要求盯着现场，会做图纸，会拔量会下料

水系喷泉，道路石材铺装，景观小品有成熟10年以上经验高档小区景观，近五年内做过哪里的项目 招聘项目施工地点长春

新建变电站国网的必须有变电站或升压站经验的

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联通公司招聘 长白山联通公司现招聘技术员2名，要求高中及以上学历，会开车有登高证和电工证者优先，工资5000元及以上，按劳取酬，多劳多得。享受六险一金（养老、医疗、生育、大病、失业、工伤、住房公积金），福利待遇优厚。联系电话：（同步）

材料是陶瓷一体板技术员，要求，技术指导，，材料预算，工程质量检查，等等

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熟练使用rtk 全站仪 测距仪等测量仪器 需有小区园林建设及道路建设履历 有证优先

技术员 懂图纸，计量，电脑 工作地点：长春农安县前岗乡，附近人员优先

学历与经验：高中及以上学历，3年以上相关施工管理经验（工装通常要求5年以上，且需有大型项目履历）。 专业技能：熟练掌握水电、泥瓦、木工、油漆等施工工艺及验收标准，能看懂设计图纸、施工图纸，熟悉装修材料的性能与选购。 管理能力：具备团队管理能力，能合理安排工人分工、把控施工进度；擅长成本控制，避免材料浪费或预算超支。 沟通协调：能与业主（家装）、甲方/监理（工装）、设计师高效沟通，及时反馈施工问题、确认需求变更；协调材料商、分包团队的进场时间，确保施工流畅。  证书与合规：持有建造师（二级及以上，工装优先）、施工员等相关职业证书；熟悉家装环保标准（如甲醛检测）、工装行业规范（如消防、防水验收）及当地施工政策。 -细节把控：关注家装个性化需求（如定制柜体安装、软装搭配衔接），对墙面平整度、瓷砖缝隙等细节要求更高，提升业主居住体验。 -工期把控：工装项目通常有明确交付节点，需具备高效统筹能力，应对材料短缺、工期紧张等突发问题，保障项目按时交付。

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宁夏兴胜隆建筑有限责任公司招聘启示 我公司因业务扩展及项目需要，现面向社会公开招聘以下岗位，欢迎推荐或自荐，携手共创佳绩！ 一、项目经理2人： 任职要求： 1、具有3年及以上建筑、市政等项目施工管理经验，有较强的组织协调能力和现场突发问题处理能力。 2、持有二建房建、市政及B证，具备中级及以上职称者优先； 3、大专及以上学历，土木工程、工程管理、建筑类相关专业。 二、技术员2人 任职要求： 1、具有2年及以上建筑、市政等项目施工现场工作经验。 2、持有二建房建、市政及B证，具备中级及以上职称者优先； 3、大专及以上学历，土木工程、工程管理、建筑类相关专业。 三、实习施工员3人 任职要求： 1、建筑类相关专业，大专及以上学历； 2、吃苦耐劳，能常驻项目部，有施工员证或安全员证者优先。 以上岗位工作地点：宁夏区内 联系电话：

无为高速公路需要技术员一名，主要以测量为主，工资自谈。陶工介绍 姓名:全椒昌老板 手机:

有安装上的技术管理人员吗。

上部作业人员工作经验3年以上，技术员5年以上，作业队长8年以上，有高铁施工经历，既有线改造经验者优先考虑。

聘请燃气技术员懂得在线燃气管道技术交底沟通能力强现场认清实际情况

立即进场， 现阶段工程为旧楼改造工程，后续新建工程，设备用房工程、场区外网工程。水电机电设备安装。包含水电、空调系统、消防系统、直燃设备等。 招聘水电技术负责人一名。熟练掌握CAD，图形算量，会预结算。 如适合本岗位可长年聘用。

工作地点在河北省邢台市

熟练全站仪，经纬仪测量放线，精通图纸，能长期在外工作

有经验能独自完成任务

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大专及以上学历，土木工程、建筑工程技术、工程造价等相关专业。3年以上工作经验，有独立管理完整项目经历者优先，懂施工图纸，理解设计意图。熟悉施工流程和质量验收规范，熟练操作广联达、CAD等绘图软件，熟悉测量仪器。能协助编制技术方案、整理施工资料。责任心强，吃苦耐劳，能适应工地环境。沟通协调能力好，能与各方协作。具备一定的学习能力和解决问题的能力。

吉林市热电厂一施工单位招聘技术员，主要负责核对接线图纸和电缆清册，要求必须会看图。

特别提醒:没有火电厂总、分包总工经历的请勿扰。 任职要求: 1、. 工作经验与项目经历： -需具备8-10年及以上热电厂或大型工业项目工程技术管理经验，其中至少3-5年以上同类型项目技术负责人（如技术总工、技术经理）任职经历。 -需有完整的热电厂附属设施工程实战经验，熟悉循环水系统、除灰渣系统、污水处理站、输煤系统、辅助车间（如化学水车间）等至少2-3类核心附属设施的总包技术总工经历。 3. 专业技术能力： -精通热电厂附属设施相关的 -具备独立编制危大或超危大工程技术方案并通过专家评审，附属设施工程技术方案、施工组织设计、专项施工方案（如管道安装、设备基础施工方案）的能力，能解决工程中的复杂技术难题。 4. 综合管理与协调能力： -具备较强的统筹协调能力，能有效协调内部各专业（土建、安装、电气等）及外部单位（业主、监理、设计院、供应商），解决交叉施工及技术衔接问题。 -具备良好的团队管理能力，能带领技术团队开展工作，组织技术交底、培训及技术资料归档，确保技术工作有序推进。 -具备一定的成本与进度管控意识，能通过优化技术方案，在保证质量与安全的前提下，控制工程成本、保障施工进度。 5. 职业素养与其他要求： -具备较强的责任心、抗压能力，能适应工程现场的工作环境（如阶段性驻场）。 -持有相关职业资格证书者优先 -具备良好的沟通表达与书面报告能力，能清晰传递技术要求、编写技术文档。