安全员 1.安全工程、矿业工程等相关专业背景，专科及以上学历。2.具备国家认可的安全管理人员资格证书。3.熟悉矿山安全法律法规，有2年以上相关工作经验者优先。4.良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够承受工作压力。5.强烈的责任心，注重细节，能够在复杂环境中保持冷静判断。年龄35~55岁 薪资福利:5000~5500元/月 招工人数:1人 节假日勿扰

基本条件： 1、年龄 25-45 岁，身体健康，适应施工现场工作环境。 2、持有有效的 安全员C证（建筑施工企业专职安全生产管理人员） ，具备安全工程师资格或相关职称者优先。 3、大专及以上学历，建筑工程、安全工程等相关专业。 经验与能力： 1、3 年以上建筑施工现场安全管理经验，熟悉房建、市政等工程安全规范。 2、掌握《安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》等法规，具备风险辨识与应急处置能力。 3、能独立编制安全方案、应急预案及检查报告。 4、熟练使用办公软件，具备良好的文字与语言表达能力。 职业素养： 1、原则性强，敢于管理，具备良好的沟通协调能力。 2、责任心强，能承受工作压力，适应项目驻场要求。 3、具备团队协作精神，能有效推动施工现场各方落实安全责任。 主要职责： 1、负责日常安全巡检，排查施工现场安全隐患，监督整改落实。 2、组织安全教育培训、安全技术交底，提升全员安全意识。 3、审核专项施工方案中的安全措施，监督高风险作业流程。 4、管理安全资料，建立并维护安全管理台账。 5、协助处理安全事故调查，制定预防措施。 6、对接监理、业主及政府安监部门，配合安全检查。

安全矿长 1.采矿、地质、测量或机电相关专业大专及以上学历，持有注册安全工程师证书优先。2.至少10年以上露天矿或相关行业安全管理经验。3.熟悉国家安全生产法律法规、行业标准及规范，具备较强的安全风险识别和评估能力。4.优秀的领导力和组织协调能力，能够有效管理多部门协同作业。5.强烈的责任心和使命感，能够在高压环境下保持冷静，有效应对紧急情况。6.良好的沟通能力和团队合作精神，能够激励团队成员共同实现安全生产目标。年龄要求35~55岁。 薪资福利:8000~10000元/月 招工人数:1人 节假日勿扰

1、必须有专职安全员证书C3 2、性格内向不行， 3、必须能熟练驾驶手动挡的车（主要是五菱面包车） 4、从事过3-5年的施工员工作，熟练现场施工管理。 5、专职安全员C3能转移到我们公司。 6、主要从事现场施工管理 7、薪资也是看施工管理能力提升， 暂定薪资5000元/月，后面看现场管理能力再提升薪资，

安全技术员 1.地质、测量、采矿、矿山机电相关专业大专及以上学历。2.具备良好的沟通能力和团队合作精神。3.能够适应矿山工作环境，具备较强的责任心。4.具有一定的技术基础和问题解决能力。年龄35~55岁 薪资福利:5000~5500元/月 招工人数:3人 节假日勿扰

基本条件： 1、年龄 25-45 岁，身体健康，适应施工现场工作环境。 2、持有有效的 安全员C证（建筑施工企业专职安全生产管理人员） ，具备安全工程师资格或相关职称者优先。 3、大专及以上学历，建筑工程、安全工程等相关专业。 经验与能力： 1、3 年以上建筑施工现场安全管理经验，熟悉房建、市政等工程安全规范。 2、掌握《安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》等法规，具备风险辨识与应急处置能力。 3、能独立编制安全方案、应急预案及检查报告。 4、熟练使用办公软件，具备良好的文字与语言表达能力。 职业素养： 1、原则性强，敢于管理，具备良好的沟通协调能力。 2、责任心强，能承受工作压力，适应项目驻场要求。 3、具备团队协作精神，能有效推动施工现场各方落实安全责任。 主要职责： 1、负责日常安全巡检，排查施工现场安全隐患，监督整改落实。 2、组织安全教育培训、安全技术交底，提升全员安全意识。 3、审核专项施工方案中的安全措施，监督高风险作业流程。 4、管理安全资料，建立并维护安全管理台账。 5、协助处理安全事故调查，制定预防措施。 6、对接监理、业主及政府安监部门，配合安全检查。

基本条件： 1、年龄 25-45 岁，身体健康，适应施工现场工作环境。 2、持有有效的 安全员C证（建筑施工企业专职安全生产管理人员） ，具备安全工程师资格或相关职称者优先。 3、大专及以上学历，建筑工程、安全工程等相关专业。 经验与能力： 1、3 年以上建筑施工现场安全管理经验，熟悉房建、市政等工程安全规范。 2、掌握《安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》等法规，具备风险辨识与应急处置能力。 3、能独立编制安全方案、应急预案及检查报告。 4、熟练使用办公软件，具备良好的文字与语言表达能力。 职业素养： 1、原则性强，敢于管理，具备良好的沟通协调能力。 2、责任心强，能承受工作压力，适应项目驻场要求。 3、具备团队协作精神，能有效推动施工现场各方落实安全责任。 主要职责： 1、负责日常安全巡检，排查施工现场安全隐患，监督整改落实。 2、组织安全教育培训、安全技术交底，提升全员安全意识。 3、审核专项施工方案中的安全措施，监督高风险作业流程。 4、管理安全资料，建立并维护安全管理台账。 5、协助处理安全事故调查，制定预防措施。 6、对接监理、业主及政府安监部门，配合安全检查。

持有交安C证的安全员

南充蓬安县一市政项目，招聘现场工长一名，要求:，大专及以上学历，三年以上道路桥梁工作经验，熟练掌握测量仪器和CAD。安全员一名，35岁以内，一年以上相关经验，大专及以上学历，主要负责安全资料，协助安全主管完成其他事宜，接受应届毕业生，有市政工程经验优先。联系电话: 胡女士:.

【郫县京东方安全员/小时】 长白班（不要短期工） 站着耍！ 不需要做事！ 稳岗率超高！ 面试时间：电话面试，无需去现场！ 【工作内容】 安全员主要负责监督设备员工作，要穿无尘服 【工作时间】 早上8：00-晚上20:00 长白班为主，少量夜班 年龄 18-38 岁 【工资结构】月综合工时 300+ 21 元/小时。 月收入6000-8000元/月 注：餐补 稳岗补贴需在职才发放 【吃住】 包住，有餐补

epdm塑胶地面45-50平方重新覆盖，原始层未做平整

巴中市通江县招建筑木工

招聘 厂工 已开工 烘干线工人， 2名 推车工， 数名 刷胶工人，数名 地址：水头蟠龙三翔石材市场内宝强石业 联系：

巴中南江招水电，给排水小工，中工一名

巴中市巴州区招压力焊

临汾市蒲县招安全员/安全负责人 要求带住建安全证书可以转到公司 薪资7000 立马能上岗的联系

宜昌市夷陵区招安全员/安全负责人

临汾市蒲县招安全员/安全负责人 要求带住建安全证书可以转到公司 薪资7000 立马能上岗的联系

阿拉尔市，市政道路工地诚心找市政安全员一名，要求双证齐全，赵总

--- 安全员 | 浙江舟山岛中岛建设有限公司 | 岱山县长涂镇金海智造园区 | 4人 | 6000-7000元/月 |

查货 5名 电话：

招聘：车工，培训车工，飞机手，查货员，杂工，班长 薪资：3000-8000/月 视力好，有内衣或制衣车位经验

岗位职责： 1.负责每日产品信赖性测试、不合格品的追溯和标示、异常通报等。 2.实验设备的维护和保养计划的实施与管理，常规信赖性测试数据汇总。 任职要求： 1. 能接受白夜班，适应显微镜及放大镜。 2. 学历高中及大专以上，计算机电脑基础要求Words &EXCEL等 。 3. 有相关电子厂相关经验，具有较强的问题分析、解决能力； 4.具有较强沟通、协调能力，抗压能力，积极乐观，勇于进取，尊重他人，具有团队精神； 薪资待遇：4000-6000元/月 工作地址：四川省巴中市通江县广纳镇金堂工业园

2.查货 本地为主 年龄18到40岁左右 电话：

招聘：质量经理 薪资：1.2万-2万 1、负责公司质量管理系统建立、维护和改进，如人员考核调配等工作； 2、组织、推动质量管理体系推行、实施与持续改进，包括负责第二、三方的审核或认证相关的策划、计划、组织等工作； 3、负责组织产品开发、生产中的异常问题的分析、改进活动； 4、负责对检验标准的制定、修改、定期评审，检查标准执行状况、有效性； 5、参与、策划各种质量管理活动，如参与对外协合作方的审核、认证工作和内部人员的质量培训。 补充说明： 1、管理、质量等相关行业本科以上学历； 2、5年以上质量管理工作经验； 3、熟悉16949、14001管理体系；了解质量体系在企业的运作方法；了解产品工艺流程；熟悉运用质量管理工具及方法，如6sigma等. 4、工作认真负责，严谨细致，有较强的分析解决问题能力。

3、枪钉线检1名，电话

因公司货源充足单量大需扩建现需招聘：平车多名， 拉上牙 双针 双针碗 缝车 打佐 接边布 坎车 包边 拉下牙 查货 剪线头 市场货，货源充足单量大欢迎新老员工您的加入。 地址：峡山北环大道拱上工业区挺美制衣 联系电话：

岗位职责： 1.负责每日产品抽检、不合格品的追溯和标示、异常通报等。 2.具有较强的抗压能力,积极乐观勇于进取，乐于学习，尊重他人，具有团队精神。 任职要求： 1. 能接受白夜班，适应显微镜及放大镜 2. 学历大专以上，计算机电脑基础要求Words &EXCEL等 。 3. 有相关电子厂相关经验，做过制程QC巡检检验相关工作经历。 薪资待遇：4000-6000元/月 工作地址：四川省巴中市通江县广纳镇金堂工业园

CQE工程师 1.从事质量相关工作3年及以上，在电感、3C、汽车、手机行业从事质量相关工作2年以上；2.熟悉工作相关系统及体系（如IS09001、ISO14001、ISO45001、QC080000、IATF16949等），了解运作与基本要求等；3.熟悉SPC、MSA、APQP、PPAP、FMEA知识，精通8D改善报告及管理体系文件编写与维护；4.具有较强的问题分析、解决能力，善于客户关系管理；5.具体较强沟通、协调能力，解决问题并推动改善；6.具有较强的抗压能力，积极乐观，勇于进取，尊重他人，具有团队精神。1.负责客诉处理；2.品质周/月报表的数据统计与分析，并专案推动检讨、改善、追踪；3.新产品或新机台(治具)导入量产的品质管控；4.产品的制程能力分析及潜在失效模式分析等；5.产品检验规范、CP、不良看板的制作；6.测量系统的分析，产品的制程能力分析；7.协助制程及出货品质异常处理；8.协助制程及出货品质异常处理；9.制造现场的系统、产品、制程稽核审查；10.QC人员的培训与督导；11.完成上级主管交办的其他工作； 薪资福利:5500~7000元/月 招工人数:1人

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