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岗位职责：1.负责工程项目的技术管理与现场施工指导，确保工艺规范、质量达标、进度可控2. 编制及审核施工组织设计、专项施工方案、技术交底文件，并监督落实执行 3.协调解决施工过程中的技术难题，参与图纸会审、设计变更及竣工验收工作4. 组织技术培训与安全交底，提升团队专业技术能力与合规操作意识 5.配合项目负责人完成资料归档、成本控制及内外部技术沟通对接 任职要求：1.学历要求：不限（优先考虑大专及以上学历，土木工程、建筑工程技术等相关专业）2. 经验要求：不限（具备1-3年施工现场技术管理经验者优先） 3.熟悉国家及地方工程建设标准、施工规范与质量安全条例 4.具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应项目现场工作环境 5.持有施工员、技术负责人或相关岗位证书者优先

地质工程技术人员一名，测量技术人员一名，采矿技术人员一名，以上岗位月工资暂定5000至7000元，注册安全工程师一名，月工资12000至15000元，财务管理人员一名，文秘一名，月工资5000至7000元，本科学历，包食宿，买社保（三合一），有工作经历、学历本科以上者优先，薪酬待遇另行面议。

山地光伏技术负责人，有相关从业经验者联系

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1、原材料检测：负责对混凝土生产所需的原材料进行复试和检验，确保其符合相关标准和要求。 2、混凝土配合比实验：进行混凝土设计配合比的试验鉴定，测定砂石料的含水率，并根据结果提出施工配合比。 3、强度和耐久性检验：按规定频率进行混凝土拌和物的坍落度，含气量，强度及耐久性等检验，并进行养护和龄期的实验。 4、实验记录：认真填写试验原始记录，确保数据的真实有效，并及时出具试验报告，分发给相关部门。 5、安全管理：遵守安全卫生管理制度，做好岗位安全卫生工作，确保试验过程的安全。 6、数据分析：整理、分析和总结试验数据，定期进行统计分析，并提出合理化建议。

能看懂图纸，安排施工人员的工作。能吃苦耐劳，有好学精神

看图纸，放线，现场指挥看管

岗位职责： 1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作 2. 指导现场施工，解决施工过程中的技术难题，确保工程质量与进度达标 3.组织技术资料整理归档，配合竣工验收及技术文档移交 4.参与材料选型与技术标准把控，协同成本与安全管理部门落实技术合规性 5.对施工班组进行技术培训与工艺指导，提升整体施工技术水平 任职要求： 1.学历要求：大专及以上学历，土木工程、建筑工程技术等相关专业优先 2.经验要求：3-5年施工现场技术管理经验，具备独立负责中小型项目技术工作的能力 3.熟悉国家及地方建设工程技术规范、质量验收标准和安全生产法规 4.具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应项目现场工作环境 5.持有施工员、技术负责人或相关岗位证书者优先

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农业技术服务员 本科及以上学历毕业生；农学相关专业；综合能力强，具有团队意识和敬业精神，组织纪律性强；工作量较大时能配合加班，抗压能力强，吃苦耐劳；做事认真负责，有独立思考及解决问题的能力。从事公司相关产品农业技术推广；深刻理解和掌握公司各类产品的作用原理、应用方法，以及与竞争产品的优劣势比较，根据公司产品特点，开展各种试验示范，并通过试验示范达到宣传推广公司产品技术的目的，促进公司产品销售；指导客户科学合理的使用公司产品；对公司产品的应用技术情况及时与研发人员反馈与沟通，促进产品技术的改良升级 薪资福利:底薪 + 出差补助 + 提成 + 绩效 + 奖金 + 五险一金（3500 - 5000），工作时间：早8:30--晚4：30 投简历邮箱： 工作地址:石桥子香槐路89号

招聘：生产技术员 薪资：4000元以上/月 农业院校，果树专业，土肥专业、植保等专业毕业，本科以上学历，年龄40岁以下，负责果树种植、管理工作,果树病虫害防护、嫁接培育等技术指导,能吃苦耐劳，具有一定的文字组织能力，熟悉果树生长习性，具备较强的现场问题解决能力；善于沟通协调，能与团队成员有效合作；具备相关工作经验者优先，能迅速适应工作环境。

招聘：农业技术指导 薪资：2600元以上/月 负责农场技术指导。

月工资10000——15000元，具体情况电话联系后，看到真实电话加V

杭州地区大型农场，招聘果树、蔬种植技术员（兼生产管理）1名，要求果、蔬专业，身体健康，忠诚企业，有团队管理能力，年纪不超55周岁，能长住农场（可带家属），会农机操作的优先考虑，有意向的联系陈先生

公司经营人员，男女不限做事踏实，做五休二

岗位职责： 要求熟练掌握预决算技能，会造价者优先 1.负责建筑工程项目全过程施工技术管理，包括方案编制、交底、实施与验收； 2.独立解读建筑、结构、机电等专业施工图纸，及时解决现场技术问题； 3.组织技术复核、质量巡检及安全文明施工管控，确保工程符合规范与设计要求； 4. 协调设计、监理、分包等多方单位，高效推进技术对接与问题闭环； 5.编制并归档施工日志、技术核定单、变更签证等过程资料。 任职要求： 1.建筑工程类相关专业背景，学历不限，具备扎实的理论基础与实操能力； 2.10年以上现场施工技术管理经验，有完整大型项目技术负责人经历者优先； 3. 熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和工程建设强制性条文； 4.具备优秀的图纸理解力、技术统筹力与跨部门沟通协调能力； 5.责任心强，能长期稳定驻场，适应项目制工作节奏。

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河北省邯郸市招一名房建项目技术总工。要求具备两个以上房建项目技术总工经验，能完全胜任大型房建项目技术总工一职，有中建系统技术总工经验和一级建造师者优先。工资面议，年龄三十岁至五十五岁。有意联系王先生

有相关石油化工行业技术经验，加油站油库内浮顶等经验

招施工技术员主要用于GPS，工资面谈

熟悉工业类项目技术方案编写，根据图纸提材料量，现场技术指导等工作

管现场及资料

一、岗位职责 1. 负责房建项目施工图纸会审，精准解读设计意图，向施工班组清晰传达技术要求，确保施工方向无误。 2. 编制专项施工技术方案（如钢筋、混凝土、砌体施工等），并跟进方案落地，解决现场技术难题。 3. 日常巡检施工现场，检查工程质量（如钢筋间距、混凝土强度、墙体垂直度），纠正违规操作，保障施工符合规范。 4. 记录施工日志，收集整理技术资料（如隐蔽工程验收记录、材料检测报告），配合完成竣工归档。 5. 协助协调设计、监理及施工团队，推进项目按计划施工，及时反馈并处理技术相关问题。 二、任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，土木工程、建筑工程技术等相关专业优先。 2. 经验要求：1-3年房建项目现场技术工作经验，能独立完成技术交底和基础方案编制者优先。 3. 技能要求：熟练看懂施工图纸，掌握CAD等绘图软件；了解《混凝土结构工程施工质量验收规范》《砌体结构工程施工质量验收规范》等行业标准。 4. 素质要求：具备较强的责任心和抗压能力，能适应施工现场环境；沟通协调能力良好，可高效对接多方人员。 三、福利待遇 1. 薪资：8000元/月（根据经验和能力面议），绩效奖金+项目分红。 2. 保障：缴纳五险一金，提供带薪年假、节日福利、定期体检。 3. 发展：提供专业技能培训（如新规范、新工艺学习），明确晋升路径（技术员→技术主管→技术负责人）。 4. 其他：包吃包住（或提供食宿补贴），施工现场配备完善的劳保用品。

施工期间现场技术的负责，施工过程中的验收资料和竣工后的报审资料。