岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听与转接工作 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务支持 3. 协助维护办公环境整洁有序，保障前台区域专业形象 4. 配合完成会议安排、访客预约及基础数据录入等协调性工作 5. 及时响应内部需求，做好跨部门沟通与信息传递 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的服务意识与亲和力 2. 普通话标准，沟通表达清晰，具备基本商务礼仪素养 3. 熟练使用Office办公软件，打字速度快且准确 4. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的应变能力 5. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记与引导工作，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好日常通讯记录 3. 协助处理日常行政事务，如文件收发、办公用品管理、会议支持等 4. 维护前台区域整洁美观，保障公司第一印象的专业性与亲和力 5. 配合各部门完成临时交办的协调与支持类工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 普通话标准，具备基本的办公软件操作能力 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的应变与协作能力 4. 年龄18-25周岁， 以实际能力为准 5. 学历不限，有相关行政或前台工作经验者优先

偏录数据、做表格、填报表，以执行类工作为主。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2.接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3. 收发快递、信件及文件，确保收发及时、准确、可追溯 4. 协助日常行政事务，如办公用品管理、会议支持及环境巡查 5.配合完成基础数据录入、报表整理等文职类辅助工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 工作细致耐心，责任心强，能独立处理日常事务 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本计算机操作能力 4. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.适应能力强，具备团队协作精神和应变能力

1、熟练电脑操作和使用办公软件；  2、查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理；  3、熟悉预订资料，掌握店内信息，提供准确的问讯服务； 4、负责为下榻酒店的宾客办理入住退房登记手续；  5、制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息等。 岗位要求 ： 1、可接受应届毕业生； 2、性格开朗、工作踏实，具有较强的服务意识； 3、形象气质佳，能接受夜班

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

新平台新起点新形象，高密市哈弗4S店招聘前台接待，索赔专员，要求经验丰富，踏实肯干。底薪4000，享受五险+提成，综合工资8000+

一、日常行政统筹 协助总经理安排日程、会议、接待，做好记录与提醒。 上传下达，把老板安排的事通知各部门，跟进执行结果。 整理公司文件、合同、报表，归档保管，方便随时查阅。 接听重要电话、接待来访客户、合作伙伴，安排会议室、茶水、接待用品，做好初步沟通。 制定、执行、监督公司行政制度（前台、考勤、环境卫生、纪律、接待、采购、车辆、报销流程）。 协助组织员工培训、会议、团建活动。 控制行政成本，做到不浪费、性价比高。 二、活动与会务 公司活动、签单会、展会、启动会的场地布置、物料准备、人员协调。 会议组织、签到、记录、会后整理。 节日福利、员工生日、开工红包等统筹发放。 五、协调与督办 上传下达，把总经理要求传达到各部门，跟踪落实。 协调各部门之间工作衔接，处理内部小矛盾。 监督公司纪律、卫生、形象，及时整改。 三、其他 协助跟进重点客户、重点工地、重点项目，及时反馈进度。 活动期间协助统计数据、核对名单、跟进落地。 四、商务与外联 陪同总经理见客户、谈合作、跑工地、参加活动。 简单对接主材商、异业合作、物业等外部关系。 五、其他交办 临时交办的杂事、采购、跑腿、资料准备等。 老板交代的其他专项工作（保密、专项任务）。 岗位职责： 协调各部门工作，跟进任务落实 协助活动执行、客户对接与日常管理 要求1-2管理经验 工作时间：8:30～12:00，14:00～18:30 月休4天，不定期团建 薪资面议 协调各部门工作，跟进任务落实 协助活动执行、客户对接与日常管理

岗位职责： 1. 负责书店前台接待与顾客咨询，提供热情、专业的服务 2. 办理图书销售、会员办理、积分兑换等收银及业务操作 3. 维护前台区域整洁有序，协助整理书架与陈列展示 4. 登记并跟进顾客反馈与建议，及时向上级汇报异常情况 5. 配合书店日常运营工作，如活动支持、物料准备等 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 有服务行业或零售前台经验者优先，无经验可带教 3. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4. 熟悉基础办公软件及收银系统操作 5. 热爱阅读，认同书店文化，具备亲和力与服务意识

临沂罗庄汽修厂急招前台一名，负责客户接待，登记，沟通，要求干净利索，有责任心，上进心，对待工作认真负责，有服务意识，稳定靠谱，新手可待，有销售经验者优先，做事勤快麻利的年轻小姑娘可联系，薪资面议，按时发放

轮胎厂 18-55周 ️招聘岗位: ①多刀、钢丝圈 ②打毛 ③贴合、备胎工、硫化主手 内部福利餐厅 包住/住宿四人间/水电免费/空调热水器 工作地方 东营广饶

明天在东城汾河路，需要一名手把焊工人，负责钢结构焊接工作。

西城太行山路招聘餐饮服务员：数名，薪资3000-4000工作时间两班倒，早班:下午5点-凌晨12点半，晚班:凌晨12～7点（可只上白班或晚班）月休3天，提供食宿联系电话

招聘：广饶尊悦广场店后厨刷碗，能长期干，工资发放及时。联系电话：

垦利需要会所替班厨师，有空的联系我。

康贝儿职业技能培训学校，康贝儿家政公司的前台，主要负责登记来访客户信息，了解客户需求并通知相关部门接待。接听电话，记录信息，并派发到相关部门的负责人。负责人事业务，利用网络平台进行招聘。岗位职责： 1.负责来访客户登记与接待，准确记录客户信息并及时转达至相关部门 2.接听咨询电话，清晰记录需求与反馈，高效分派至对应负责人跟进 3. 协助日常行政事务，包括文件整理、办公用品管理及会议支持 4.运用主流招聘平台发布职位、筛选简历、初步沟通候选人，配合业务部门推进招聘流程 5.维护前台形象，保持接待区域整洁有序，展现机构专业服务风貌 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有前台、行政或招聘助理相关经验者优先 3. 熟练使用办公软件及主流招聘平台（如鱼泡直聘、BOSS直聘等） 4.工作细致耐心，责任心强，具备较强的协调与应变能力 5.形象气质佳，普通话标准，具备亲和力与职业素养

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，展现企业良好形象 2.接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3.管理前台办公用品及基础物资，定期盘点与申领 4. 协助整理会议预约、场地布置及茶水服务等行政支持工作 5.配合完成文件收发、快递收寄及日常事务协调 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本办公软件操作能力 3. 具备前台或行政类相关工作经验者优先 4.学历不限，中专及以上学历更佳 5. 服从安排，具备团队协作精神与应变能力

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，展现企业良好形象 2.接听电话，准确传达信息并做好记录与转达 3.管理前台办公用品及基础物资，保障日常运转有序 4. 协助处理邮件收发、文件复印及简单行政事务 5. 配合完成会议准备、环境维护等支持性工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作细致耐心，有较强的责任心和应变能力 3.熟练使用办公软件，具备基本文书处理能力 4.学历不限，有前台或行政类工作经验者优先 5. 具备团队协作精神，能适应快节奏工作环境

检测站前台 上海人优先 早8点到16点30 交金 不包吃住岗位职责： 1.负责检测站前台接待工作，包括来访登记、电话接听、咨询解答及引导服务 2. 协助办理车辆检测相关手续，录入信息并核对资料完整性 3.维护前台区域整洁有序，管理办公用品及客户等候区环境 4. 配合内部部门传递信息，及时反馈客户意见与需求 5. 按时完成每日交接班记录及基础台账整理 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2.工作认真细致，有责任心和服务意识 3. 能适应早8:00至16:30的工作时间安排 4.无经验要求，欢迎应届毕业生或转岗人员应聘 5.公司依法缴纳社会保险，不提供食宿

岗位职责 1.负责门店日常接待工作，礼貌接待到店客户、访客，做好咨询引导、登记分流工作，展现门店高端服务形象。 2.负责前台收银、会员登记、办卡录入、资料归档、客户信息维护等工作，保证数据准确无误。 3.接听门店咨询电话，解答客户基础疑问，记录客户需求与预约信息，同步对接教练及管理人员。 4.维护前台及公共区域环境卫生、物资摆放，做好门店基础物资盘点、登记工作。 5.配合门店完成日常运营、活动落地、客户回访等辅助工作，做好客户基础维护，提升客户体验。 任职要求 1.30岁以内，形象气质佳，妆容得体，举止大方，亲和力强，服务态度热情周到。 2.具备良好的服务意识、沟通表达能力和应变能力，工作细致耐心、责任心强。 3.有酒店、健身、餐饮、高端门店等相关服务行业从业经验者优先录用。 4.熟练使用基础办公软件，能够快速上手收银、登记等基础工作。 5.遵守门店规章制度，服从工作安排，有良好的团队协作精神，稳定性高。 薪资福利 底薪+绩效奖金+全勤奖+门店办卡提成+节日福利+免费健身+高端工作环境+节日礼品

认真，负责。熟悉电脑

2026届本科及以上学历的应届毕业生 2026年即将完成学业的在校本科生

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 4. 对接内外部沟通事项，做好信息上传下达与事务协调 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，适应快节奏办公环境

办公室专员！ 无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位长期稳定。 别再频繁跳槽了，加入大地，这份工作值得长久发展！ 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作，无需外出，全程在办公室内完成； 2、通过电话对接车险即将到期的客户，协助办理相关手续； 3、零基础可投，入职后享受带薪岗前培训，快速上手； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪资水平：新员工前两个月综合收入3500-4000元，在岗人员平均月薪6000元，业务能力突出及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元，收入与付出成正比，上不封顶。 （3）五险两金保障齐全（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金及年终奖金）； （4）依法享受国家法定节假日，另配有年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期福利； 【工作时间】 上午：8:20－12:00，下午：13:40－18:30，每月休息约5天，国家法定假日全额休息（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5至15天带薪年休假。 【晋升渠道】 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月即可参与内部竞聘，岗位涵盖储备主管、行政、培训、人事、IT等方向； 办公环境优越，四季恒温，配备专业培训机制与多元发展路径，助力员工持续成长！

职位描述： 1. 负责招聘信息的发布、简历筛选及面试邀约工作； 2. 办理员工入职、转正、岗位调整及离职等相关手续； 3. 承担办公用品采购，以及办公区域电脑与设备的日常维护管理； 4. 负责员工考勤数据统计及人事行政类档案的整理与归档； 5. 协助开展公司运营中涉及的人事、行政和采购事务； 6. 关注并掌握企业相关的最新政策，及时了解人事行政领域法规动态，熟悉劳动法律法规； 7. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 有1年以上人事行政相关工作经验者优先考虑； 3. 具备良好的沟通能力和组织协调能力，态度积极，乐于学习； 4. 具有团队协作意识，工作细致认真，能够适应一定工作压力； 5. 欢迎应届毕业生应聘，提供带教支持，有学生干部经历或实习经验者优先； 8. 责任心强，具备独立完成工作的能力。

工作内容 1. 负责日常文书处理，包括文件整理及资料归档； 2. 协助团队成员，保障各项办公流程有序运转； 3. 参与行政事务管理，优化工作执行效率与质量； 4. 承担简历初筛、面试协调及员工入离职手续办理。 岗位要求 1. 具备较强的组织协调与沟通表达能力； 2. 能够自主推进工作，具备高度的责任意识； 3. 适应高效工作节奏，擅长多任务并行处理； 4. 确保按时到岗，保持稳定出勤。 上班时间 早8:10-11:30 下14:00-17:00 周末双休，节假日正常休息 公司福利 生日福利，节日福利，团建聚餐，员工旅游，全勤奖，绩效奖金，意外险 所在公司 中国人寿东城服务部 -已上市 - 规模：100-499人

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2. 主导办公环境、固定资产、车辆、印章及档案等资源的规范管理与成本控制 3.组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与内部协同效率 4. 制定并执行行政相关制度流程，监督落实，确保合规性与执行力 5.管理行政团队，指导培训下属，推动部门专业化与服务效能提升 任职要求： 1. 具备行政经理/主管岗位所需工作经验，熟悉企业行政全模块运作 2.具备优秀的组织协调能力、跨部门沟通能力和突发事件应对能力 3.逻辑清晰、责任心强，具备较强的公文写作与流程梳理能力 4. 熟练使用办公软件及行政管理系统，有信息化行政建设经验者优先 5.具备良好的职业素养与服务意识，能适应多任务并行的工作节奏

一、工作职责 1. 全面负责公司后勤服务体系的运作管理，涵盖食堂运营、绿化养护、司机调配、安全保卫及员工住宿等各环节的组织实施与执行落地。 2. 制定并完善后勤服务规范及绩效考核制度，定期开展供应商服务质量评审，优化成本配置，提升服务品质与员工体验。 3. 主导行政团队的日常运作与能力建设，统筹协调各部门资源应对后勤突发事件，确保办公与生产环境稳定有序。 4. 搭建后勤服务数据监测平台，运用数据分析识别改进机会，推动服务流程的持续优化与效率提升。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，行政管理、企业管理等相关专业者优先考虑。 2. 具备5年以上大型制造型企业行政后勤管理工作经验，熟悉食堂、安保、住宿等多模块综合管理实务。 3. 掌握行政后勤类供应商管理方法论，具有实际的成本管控与服务升级操作经验。 4. 拥有出色的跨部门协作与沟通能力，能够高效处理突发问题并作出快速响应。 5. 责任意识强，注重细节，具备推动后勤体系标准化、规范化建设的能力与实践经验。

东城招聘宾馆前台工时八小时，月休两天，工资3500 有需要联系

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协调各部门沟通联络，跟进事项进度，保障信息高效传达 5. 完成领导交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2.具备基础办公软件操作能力（Word/Excel/PPT） 3.形象端正，沟通表达清晰，具备较强服务意识和责任心 4. 工作细致耐心，有良好的时间管理与多任务协调能力 5. 无经验可培养，欢迎应届毕业生投递