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招聘岗位为品类质量运营主管，薪资范围为15000-18000元。 岗位职责包括： 1. 数据分析：负责区域品类客诉数据的统计与分析，拆解客诉类型、高频问题及归因，输出客诉分析报告，为质量管控和供应商优化提供数据支持。 2. 客诉管理：针对区域品类客诉进行处理与分析，制定针对性改善方案，联动业务部门及供应商推进实施，跟踪改善效果，形成客诉改善闭环，持续提升客诉处理质量。 3. 全链路质量运营：定期复盘区域质量全链路，优化质量运营体系和质量管控流程，实现质量问题闭环。 4. 供应商管理：结合客诉及质量风险，开展重点供应商的前置检查和飞行检查，识别质量问题并辅导改善，推动供应商能力提升，从源头控制风险。 5. 风险与舆情管控：监督区域商品质量负面舆情并预警，分析质量问题深层次原因，推动改善措施落地。 6. 政策与外部协同：落地区域监管法规，联动辖区部门，做好政策落地、沟通与反馈。 7. 区域工作承接：协助落地区域商品质量管理相关工作，涵盖宣传、调研、培训等事项。 任职资格包括： 1. 本科及以上学历，食品、化学、生物等相关专业优先。 2. 具有3-5年以上大型企业生鲜品控管理相关工作经验，具备1年以上的团队管理经验。 3. 精通预包装食品或初级农产品等各类商品在生产经营方面的国家监管法律法规、行政规章、技术标准等专业知识。 4. 对零售行业有深刻的认知和理解，对商品生产加工、运输存储、商品品质保护有一定熟悉，具备良好的品质管理职业素养。 5. 具备跨部门沟通能力，能够深入业务场景，搭建品质管理体系，指导商品品类或链路商品质量管理工作。 6. 责任心强，有较强的品质危机管理意识和食品安全风险分析能力，对食品安全和消费者负责。 7. 至少具备水果、蔬菜、肉禽、熟食烘焙等多个品类的质量管理经验。

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张店招聘黑方门业安装工数名。要求具备推拉门、全屋门安装等技能，拥有1年以上独立安装经验，会打胶收口，服从调度，工作认真负责，能够独立开车，并根据需要外派至五区三县。待遇为工资10000元起步，单量充足，发薪准时，多劳多得。 招聘人数：2人 工期：长期

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频还有宿舍环境视频！ 工作地点在苏州

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招聘两名经验丰富的师傅，负责按框架进行作业。

岗位职责： 1.负责门窗、下料、加工与组装工作 2.按图纸和工艺要求完成定制化门窗 3.配合安装团队进行现场尺寸复核与产品交付对接 4.维护保养加工设备，保持作业区域整洁与安全规范 5.参与新品试制及工艺改进，提升生产效率与成品合格率 任职要求： 1. 有门窗/玻璃制作相关工作经验者优先，经验不限 2.具备基本识图能力，能理解简单施工图纸与技术参数 3. 动手能力强，细致耐心，具备良好的质量意识和安全意识 4.初中及以上学历，接受学徒培养，可提供带教支持 5.身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排

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