
生产领班(山东枣庄)
5-7千/月
生产组长/拉长1-3年本科
一、岗位概要
负责监督代加工环节的质量管控,推动加工厂建立并持续优化质量管理体系,保障产品质量稳定达标。协同加工厂经理/主任开展生产、采购、仓储、物流等各环节的管理工作,确保工厂运营高效有序。
二、核心职责/关键任务:
1、监督管理
对加工方及第三方物流在原辅材料、成品的收发与储存过程中的操作规范性进行监督,确保流程符合标准要求。
2、数据维护
负责加工厂采购、生产、仓储、物流等模块在SAP系统中的数据录入与日常维护,保证信息准确及时。
3、人力资源
组织实施加多宝驻厂人员的日常考勤管理,汇总绩效考核结果,并完成相关审批流程的提报工作。
4、费用申请
统筹原辅材料、加工费、劳务费、仓储费、物料损耗、成品赔付及行政物资采购等费用的对账、预付或支付申请,确保流程合规、资料齐全。
5、物流管理
审核物流回单,开展承运商日常管理与绩效评估,落实运输服务质量监控。
任职资格:
1、专业:食品科学与工程、生物工程、质量管理等相关专业优先
2、工作经验:
1) 具备2年以上相关领域工作经验。
2) 熟悉食品饮料行业质量管理体系运行机制,掌握ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP等体系要求;精通饮料半成品及包材的检验标准,了解检测设备的维护与校准,具备制程质量问题应对能力。
3、知识技能:
1) 熟悉食品饮料企业质量管理流程,掌握ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP体系要点;
2) 熟练使用Office办公软件,尤其擅长Excel操作,熟悉SAP系统应用;
3) 具备仓储管理、质量管理基础知识,了解采购与物流运作流程;
4) 学习能力强,具备良好的沟通协调能力。
4、素质能力:
1)责任心强,具备敬业精神和团队协作意识。
2)工作细致,作风严谨。
3)品行端正,自律廉洁,坚持原则。
4)积极主动,条理清晰。
5)执行力强,能严格按计划和规范推进工作任务。
生产管理3-5人月结5-10年大专全职生产计划与物流控制生产成本管理化工
嘉益新材料招聘:新项目工段长,3人,招聘要求:统招大专化工相关专业;年龄32—45;5年以上化工现场、带班经验;负责装置⽇常⽣产组织、安全环保管理、质量管控、设备与现场管理等,严格落实⼯艺纪律,降低⽣产能耗与物耗;有加氢、重氮化反应生产经验及作业证的优先考虑;工资5000—7000。
焊接班组长
6千-1万/月
生产管理1-2人中专/中技全职长白班、工作餐
岗位职责:
1、负责班组内工作计划、人员调度、协调,生产进度跟踪等;
2、做好班组之间的物料协调、上下游工序沟通等工作;
3、做好班组内产品质量检查及班组成员的管理和考核等工作;
4、按时完成生产订单或部门领导下达的生产任务;
5、对所有班组成员的工作结果负总责。
面试要求:
1、中专及以上学历,熟悉电脑操作;
2、有机械生产车间班组管理、人员协调工作经验两年以上;
3、有较强的沟通能力和组织协调能力;
4、工作主动有责任心;
5、熟悉设备焊接或机加工工艺和流程的待遇优厚。
前处理组长(山东金彭)
3-6千/月
生产组长/拉长月结高中
【岗位职责】
1. 负责前处理生产线的日常运营管理,主导电泳、脱脂、磷化等工序的工艺参数化验与数据监控,确保各环节严格符合质量标准。
2. 统筹组内人员排班与任务分配,指导团队完成生产计划,通过工艺优化与现场管理提升线体稼动率与人均产出效率。
3. 主导前处理工序的质量管控,结合电泳参数化验结果及时识别工艺异常,制定并执行改进方案,降低不良率。
4. 推进现场6S管理与安全规范落地,组织团队开展设备维护与保养。
生产班组负责人
4-6千/月
生产组长/拉长3-5年高中
岗位内容:
1. 负责生产流程的监督与协调,保障生产任务按计划顺利推进。
2. 确保产品品质达到公司规范,及时监控并处理各类质量问题。
3. 组织开展团队培训与指导工作,持续提升生产效率与质量水平。
任职要求:
1. 具备扎实的生产管理经验与实操能力,能高效组织与调度生产作业。
2. 熟知相关生产工艺及设备操作,具备较强的现场问题分析与解决能力。
3. 具备良好的沟通协作能力,能够带领团队、激发成员积极性,共同实现目标。
建筑木工钢筋工长期20人以上点工技术好
山东海阳辛安核电新开项目急招钢筋班组
木工班组钢筋工木工,大约120人,钢筋工280到320,木工300到330,工人260,
9小时一个班加班另算人上满为止
要求:身体健康无犯罪记录
未被拉入失信被执行人
招几个焊工 450/天 包吃住 接受无证 可学徒
400-450元/天
工厂焊工工龄奖社保包住加班补贴夜班补贴11-20人日结
扬.州.厂招几个二.保.焊工450一天包吃住不要证会焊就行
年龄18-48以内都可以
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抹灰
山东枣庄薛城招聘抹灰工人。沙子水泥湿料到位,门窗洞口一块带过。每平8块,按月打卡,中间付生活费,完活没什么大的质量问题付清。
抹灰
山东枣庄薛城招聘抹灰工人。沙子水泥湿料到位,门窗洞口一块带过。每平8块,按月打卡,中间付生活费,完活没什么大的质量问题付清。。
磨床班组长
1.3-1.6万/月
生产管理包吃包住5-10年学历不限全职
公司主营汽车轴承套圈及零部件的车加工业务,具备精密化车、铣加工能力,拥有加工中心、数控车、数控下料车、数控自动打孔机、无心磨、双端面磨、自动液压连线车各类机床。
岗位要求
磨加工的班组长/调机,方向改成3MK208、3MK2110、3MK2312这些数控磨床,轴承的调机。
或
对3MK208、3MK2110、3MK2312这些数控磨床有一定的经验
也可以是轴承厂负责调试机器的,
生产组长/拉长,2人,有经验优先
5-6千/月
生产组长包吃包住1-2人月结1-3年中专/中技全职生产计划与物流控制生产跟单副业新能源
京山电源厂
拉长:2人,45岁以下,2班倒
薪资5000-6000元/月
岗位:有过班组长经验优先。
联系:王先生
生产组长/拉长/驻厂管理
7-8千/月
生产组长包吃免费培训1-2人月结1-3年大专全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产跟单电子/半导体
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识
4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理
5.填报生产报表,统计分析效率、良率、损耗等关键指标
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作模式
2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先
5.身体健康,能适应倒班及一线工作环境
生产班长长白月薪8000有经验优先
6千-1万/月
生产管理包吃免费培训6-10人月结1-3年学历不限全职车间班长 五险团队管理
一、岗位职责
1. 全面负责生产班组日常管理工作,合理安排班组人员、物料、设备,保障生产计划有序推进,按时完成生产任务;
2. 监督班组生产流程,严格把控产品质量,及时处理生产过程中出现的各类问题,减少生产异常;
3. 负责班组安全生产管理,落实安全操作规范,杜绝安全事故发生;
4. 做好班组人员考勤、纪律管理,带领团队提升工作效率,培养团队协作意识;
二、任职要求
1. 具备生产管理相关工作经验,熟悉生产现场管理流程,有同岗位工作经验者优先;
2. 具备较强的组织协调能力、沟通能力和问题解决能力,能有效管理班组团队;
3. 工作认真负责、吃苦耐劳,责任心强,能适应岗位工作节奏;
4. 服从公司管理,遵守公司各项规章制度,具备良好的职业素养。
三、工作详情
1. 工作时间:根据企业生产
四、福利待遇
1. 薪资待遇:综合月薪6000-8000 元,薪资可观,具体可面议;
2. 其他福利:入职后享受公司相关岗位福利,工作环境良好,管理规范。
生产管理包吃包住3-5人月结经验不限学历不限
技术员:有编程经验即可,工厂可培养
车间班长:有制造业班组管理经验即可
工资:8-10K+,优秀者可以到工厂面议
吃饭:厂区食堂吃饭,伙食好
住宿:就在厂区里面,不用走远,4人间,独立卫浴
入职缴纳五险一金
待遇福利好
感兴趣可以打电话
枣庄薛城区张范欣旺达工地要十个木工现钱300从下午1点干到9点,8小时。混子,电话
300元/天
建筑木工6-10人
枣庄张范欣旺达工地要十个木工现钱300从下午1点干到9点,8小时。混子,
电话
精益专员
4-6千/月
其他生产营运人员1-3年本科
1. 精益体系推进:参与制定公司精益生产年度工作计划及中长期推进规划,建立和完善精益生产管理制度及操作标准,推动精益生产理念在生产系统各部门的落地实施。
2. 浪费识别与改善:深入生产现场进行诊断分析,识别过量生产、等待、运输、库存、过度加工、返工、动作等七大浪费,运用价值流图、鱼骨图、A3报告等工具进行根因分析,制定改善方案并跟踪落地。
3. 精益工具应用:主导标准化作业SOP、看板管理、快速换模、防错、...
建筑承包建筑木工
山东枣庄滕州招聘5-6名木工,负责地库对外承包项目,工作内容为占模24只,且不进行拆除。有意者可报名。
枣庄滕州市张汪镇还有8个标准层,需要建筑木工,价格详谈。需要人员10人
20-30元/方
建筑木工1-2个月11-20人月结包工二把刀勿扰专业师傅
张汪镇还有8个标准层,需要建筑木工,价格详谈。需要人员10人
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供枣庄支模招聘在线招聘信息,主要招聘枣庄建筑木工相关人才。作为建筑木工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑木工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。