
煤矿矿工月结
榆林神木汇能升富需要矿工,宝兴源煤矿,一二线岗位,要求45岁以下,高中,煤矿直签合同,五险一金,年薪15-25万左右,熟手,各项福利齐全,百分百稳妥。
掘进工长期11-20人月结
国企正式工人六险二金年薪20左右掘进工支户工皮带工一二线均有高中专以上36周岁以内无违法记录年底最后一批上车的速度嘴子勿扰不套路
维修液压维修综掘机
招聘掘进机司机2名,维修工1名(懂掘进机机械、液压维修):50周岁以内,有证(掘进机操作证),体检通过
福利待遇:薪资面议,五险一金、工资月结,节日福利
煤矿3-5人月结
榆能集团(储备人才)名额有限先到先得
郭家滩煤矿,榆树湾煤矿
大专学历,五险二金,年薪一线35~40左右,二线25左右,年龄要求40岁以下。
工作地点;距离榆林市区30公里
联系电话:(同微)
注意我们是人力资源负责安排正式工
保证百分百正式业务范围,煤矿电厂银行等
榆林府谷县伊金霍洛旗;色拉乌素矿(招电工,52周岁以下,掘锚一体机司机2名)联系方式
综掘机电工
伊金霍洛旗;色拉乌素矿(招电工,52周岁以下,掘锚一体机司机2名)联系方式
制药厂320一天可日结+新人奖5000!免费管吃住/长白班
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长白班车间药厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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1、订单多,工资320/天!
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5、包吃包住,入职缴纳社保
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一、【薪资构架】
1.月收入:7800-8500
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
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2、工作时间:早8晚8
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二、【待遇福利】
1、有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、食宿:包吃包住,宿舍4人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。有米饭、面食,面条、馒头、饺子、吃饱为止
3、保险:缴纳五险一金
4、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
5、上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员工作,公司每周提供班车到购物中心
6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位
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【招聘要求】
1、年龄:16周岁---48周岁(男女不限)
2、无传染性疾病,无不良嗜好。
3、经验不限、学历不限,能长期稳定的优先。
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四,【工作内容】
产品包装,组装,扫码,贴标,质检,测试(恒温车间,坐着上班)
快递员1-2人
因快递揽件业务需求,现招聘东畈张家岗片区新手业务员一名及全城机动岗熟手揽件业务员一名,岗位计件薪资且年龄性别不限,有意者请联系陕西商洛。
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新厂新能源常州包吃包住
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A2包住
陕西商洛招聘A2司机,要求主跑商洛至蓝田/灞桥路线,年龄五十岁以下身体健康无急病,具备熟练驾驶技术和车辆日常保养知识,爱护车辆,工作地点在陕西商洛,提供住宿,工资。
服务员餐饮收银
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地址:山阳县城区
其他工程司机1-2人
消防车驾驶员岗位职责
一、 核心使命
负责消防车的日常驾驶、装备维护与执勤备战,确保应急响应时刻拉得出、冲得上、打得赢,保障人员及财产安全。
二、 工作职责
1. 执勤备战与应急响应
- 严格遵守值班制度,确保24小时在岗在位,时刻处于备勤状态。
- 接到出动指令后,须在规定时间内完成车辆启动、装备集结,并确保驾驶安全、平稳,准确、迅速抵达事故现场。
2. 车辆与装备管理
- 日常保养:严格执行车辆“三检”制度(出车前、行驶中、收车后),保持车况良好,油、水、电、气充足。
- 装备清点:负责车载水泵、水枪、水带、破拆工具等器材的定期检查、维护与保养,确保完整好用,数量无缺失。
- 内务卫生:保持消防车及车库、装备柜的环境卫生整洁有序。
3. 安全驾驶与规范操作
- 严格遵守交通法规,严禁酒后驾驶、疲劳驾驶和违章操作,树立安全行车意识。
- 熟练掌握消防车的技术性能与特种驾驶技能,负责事故现场的车辆停靠、定位与安全防护设置。
- 非执行任务期间,车辆未经批准不得擅自外出或私用。
4. 数据台账与交接
- 准确填写《车辆运行日志》、《车辆维修保养记录》及《器材消耗登记表》。
- 做好交接班工作,当面清点车辆状况与装备数量,做到交接清楚、责任明确。
三、 任职要求
- 持B2及以上驾驶证,具备安全驾驶经验。
- 熟悉消防车构造及各类消防器材的操作使用。
- 具备较强的应急反应能力、服从意识和团队协作精神。
- 作风严谨,责任心强,能适应倒班与夜间出勤。
综掘机3-5人
贵州黔西南州兴义市普安县楼下镇恒泰煤矿需要招煤矿井下综掘机司机三名,工资次月按时发放。联系人:杨先生
门窗制作监控养殖员兽医
动物营养师
1、学历专业:专科及以上学历,动物科学、动物营养与饲料科学、畜牧学及相关专业毕业。(持有相关资质认证者优先考虑)2、专业技能:扎实的动物营养学、饲料学、动物生理生化基础理论知识。熟练掌握常用饲料原料的营养特性、评估方法及日粮配合技术。工作经验:1、具有规模化牧场奶牛营养相关工作经验者优先录用。2、应届毕业生如学业成绩优异,有扎实的实习或项目经验,对牧场工作有强烈热情者也可考虑。职业素养:责任心强,工作严谨细致,注重数据驱动决策。具备良好的学习能力、问题分析解决能力和创新意识。优秀的沟通协调能力和团队合作精神。能适应牧场工作环境。对畜牧业和动物营养工作有热情。1、精准配方设计:根据牧场动物的不同生长阶段(如:犊牛、育成牛、泌乳牛;生产性能目标(产奶量、日增重、繁殖率等)及原料成本,科学设计并优化全价日粮、精料补充料或预混料配方。2、原料评估与管理:负责饲料原料营养价值评估、质量检测与监控,建立和维护原料营养成分数据库。3、饲养方案制定与执行:制定科学的饲养管理规程和饲喂方案,并指导饲养人员精准执行,确保动物获得均衡营养。4、饲养效果监控与数据分析:定期评估饲料转化率(FCR)、日增重(ADG)、产奶量等关键生产性能指标,分析营养方案的效果,及时发现问题并提出改进措施。5、成本效益优化:密切关注原料市场价格波动,在保证动物营养需求和健康的前提下,优化配方结构,有效控制饲料成本,提高牧场经济效益。6、技术沟通与协作:与兽医、繁殖、生产管理等部门密切协作,共同解决与营养相关的生产问题(如:代谢病预防、繁殖性能提升)。7、新技术应用与研究:关注行业动态,学习并评估、引进先进的动物营养技术、新型饲料添加剂或原料。8、技术文档与报告:负责相关技术方案、实验数据记录、分析报告的编写与存档。9、饲养员培训:对饲养员进行基础营养知识、精准饲喂操作规范的培训。
薪资福利:薪资范围:6000 - 10000元/月(具体薪资将根据个人学历、工作经验、专业技能和面试表现综合评定确定)。试用期:按国家规定执行,试用期薪资原则上为转正薪资的80%。全面福利保障:,提供免费食宿、月休4天、国家法定节假日。
煤矿小工
陕西延安黄陵县年后黄陵二号煤矿招外协队下井工人,小工一个班320、大工400往上,年龄50以下,有人想干的话联系张文
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