主要负责企业人员招聘和安排，不需要外出，办公室内工作，平均工作时间8小时，每周单休一天，月休四天，

薪资模式：底薪3500+15%提成或者100%提成

【招聘要求】前台文员，，38岁以下，宝妈也可以，性格外向，有耐心，工作内容，主要负责前台招聘、登记工作。️要求会电脑招聘专员，男女不限，35岁以下，主要从事网络招聘，形象好气质佳，性格外向，有耐心，要有一定的沟通能力【上班时间】8：00--17：30单休【薪资】工资面议，综合工资5K-10K左右

招聘入职3到到5人百分之五十提成。（二）6人以上百分之六十。（三）10人以上百分之七十（四）15人以上百分之八十招聘人事专员（1）招3到5人百分之五（2）招6到10人百分之十（3）招10到15人百分之十五非诚勿扰，有意详谈

人事行政

协助招聘人员，负责整理公司日常资料等

招聘专员，长白班，上六休一，综合工资5500——8500上不封顶，配有资源，提供免费平台。要求21--45周岁，善于沟通即可。有专人培训

1.办公环境优越，一人一工位配电脑负责网络招聘2.薪资8000-20000上不封顶老专员普遍20000以上3.工作自由，请假容易长白班节日发放福利放假跟政府单位同步4.有拼劲有生活压力想赚钱的来，想躺平混日子的勿扰

主要负责招聘，服务态度良好，20-30之间，工资可以面谈

明天汤山需要小工一个，人走账清，不忙的师傅，请联系

公司直招C1驾照司机3名，会开车使用导航，按公司任务接送人。工作内容:1.无经验，学历门槛，月薪8700，不租车不买车2.司机多劳多得，接送人，按量提成加底薪综合收入1w+3.时间自由，每天无需还车，公司提供车辆，车型多样4.保障司机固定收入，公司后台服务保障，多劳多得工作要求：1.驾龄满3年2.无酒驾醉驾记录3.近三年没有扣满12分工作优势：1.公司提供车辆系统培训，后期车辆专业维护服务2.公司提供车辆的保修，保养，保险，道路救援3.公司提供任务量，完成既有奖励无压力4.公司对公车辆，收入稳定，公司保障收入欢迎各位有能力人士加入合作！

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南京市雨花台区招打孔、空调安装/维修

行政人事专员有相关工作经验者优先薪资福利:4000-5000招工人数:2名工作地址:江西省九江市德安县高塘乡，庐缘小镇

一、实习流程：我们主要负责的是合作企业驻厂单位岗位工作（由于人力资源部，实习期工作公司需要驻派你到企业驻厂单位熟悉岗位工作流程，实习期(从厂区实习员工简单的岗位开始做起）我们驻厂单位厂区所有的岗位工作内容以及工作流程都得熟悉，实习期时间快则45完成，慢则1-3个月以内完成，具体以个人学习能力进度为准，学习快的话，早一点回来分配我们负责驻厂企业单位厂区区域，就近安排我们负责区域企业单位驻厂老师岗位工作。实习结束后就近分配负责驻厂企业单位厂区，实习期结束给予派发人力资源部企业单位驻厂证，持证上岗）二、招聘要求：18-38岁，，符合基本要求包入职。三、工作内容：主要负责接待面试，报道入职，带领体检，协助厂区人事分配厂区部门车间岗位等，协助宿管老师分配宿舍区等，求职者有什么问题协助迅速给予解答处理问题。四、薪资待遇福利以及工作时间：驻厂老师：4500-6000或5500-6500上六休一，两班倒，第一二个月9000-15000，第三个月2万以上，每周上五休二，长白班。五、吃住方面以及工作环境：恒温车间，不穿无尘服，坐着上班，工作简单，面试合格当入职体检安排住宿。提供免费工作餐，提供优质宿舍，4-8人间，独立卫生间，空调网络洗衣机，设施齐全，水电费平摊。六、实习期结束分配重庆其他区域离家近相对应的厂区驻厂老师岗位工作七、有一部分时间在厂区协助厂区人事工作，有一部分时间回到我们人力资源部维护工作。

人事/行政大专及以上学历，负责公司人事招聘；编写并完善公司规章制度；组织并培训员工相关工作知识，并考核、评估、跟踪反馈；组织员工开展各种活动，营造企业文化。薪资福利:3000-5000元/月招工人数:1名工作地址:弥勒市内

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岗位职责：1、负责公司各类职位的招聘工作，制定招聘计划及实施方案。2、发布招聘信息，筛选简历，组织面试，评估候选人。3、维护招聘渠道，与各大高校、招聘平台保持良好合作关系。4、负责招聘数据的统计与分析，优化招聘流程。5、参与公司人才储备库的建设，跟进候选人入职情况。任职要求：1、大专及以上学历，人力资源、管理等相关专业优先。2、具备1年以上招聘相关工作经验，熟悉招聘流程和人才市场。3、具有良好的沟通能力和团队合作精神，抗压能力强。4、熟练使用办公软件及招聘工具，具备一定的数据分析能力。5、具备较强的责任心和执行力，能够独立完成招聘任务。