综合维修工（电工）工作地址:贵港市港北区粤桂产业园区内（导航贵港海投医疗技术服务有限公司可到）负责对公司电气和医疗洗涤机械设备进行维护、检修等工作。，具有从事机电或设备维修工作经验45岁以下，有电工证，中专、中技或高中以上学历

要求身体素质佳，能吃苦耐劳，具备良好的综合素质，具备一定沟通能力，责任心强，有经验者优先

物业小区工程维修人员负责物业小区水电设备维护维修；小区公区设施设备的维护维修；水电表抄录；

1、遵守公司各项规章制度，履行（）遵守物业中心各项规章制度，履行工作职责，对待工作主动认真，服务态度热情周到。搞好同志间团结，顾全大局，按时节点完成各项维修任务。2、日常工作任务单派发、登记及与维修人员间的协调联系。3、零星维修材料采购、入库、领用严格遵循公司的有关制度，把好数量关、质量关，增收节支，杜绝浪费。4、配合公司领导定期检查、维修供水系统的正常运转，建立正常用水、供水、排水管理制度和记录。5、建立高压配电房巡视制度，每天巡查两次，每月细查一次，半年检修一次，并做好记录。6、切实做到持证上岗，遵守操作规则，保证二十四小时有人值班制度，发生故障及时解决，保证水电正常运转。7、各维修点、工场详细收支账目管理，保障物业公司资金收支安全稳定间清洁，工具、物品堆放整齐。安全生产，文明维修。8、主动上门征询听取业主意见，做好日常及时率和满意率的统计，发现问题及时向部门经理反映，并妥善解决。作职责，对待工作主动认真，服务态度热情周到。搞好同志间团结，顾全大局，按时节点完成各项维修任务。2、日常工作任务单派发、登记及与维修人员间的协调联系。3、零星维修材料采购、入库、领用严格遵循中心的有关制度，把好数量关、质量关，增收节支，杜绝浪费。4、配合部门经理定期检查、维修供水系统的正常运转，建立正常用水、供水、排水管理制度和记录。5、建立高压配电房巡视制度，每天巡查两次，每月细查一次，半年检修一次，并做好记录。6、切实做到持证上岗，遵守操作规则，保证二十四小时有人值班制度，发生故障及时解决，保证水电正常运转。7、各维修点、工场间清洁，工具、物品堆放整齐。安全生产，文明维修。8、主动上门征询听取业主意见，做好日常及时率和满意率的统计，发现问题及时向部门经理反映，并妥善解决。

应聘请直接电联、应聘请直接电联、应聘请直接电联岗位工作内容及要求：1、负责水电工程、电梯、消防、暖通等设备设施的维护、保养工作；2、需持电工证，1-2年以上相关工作经验；有工作经验或是电脑维护基础者优先。3、吃苦耐劳，有责任心，服从工作安排4、有工作餐、节假日福利、月休4天、购五险工资面议，应聘请直接电联

贺州市平桂区招电机维修

招聘维修工（1人）薪资：4000-4500元/月要求：男女不限，年龄18-60岁，会电工，懂得电气电路维修，身体健康，服从安排其他福利：国家法定假日上班时间：上午8:30-12:00，下午1:30-5:30，月休4天

综合维修：男年龄55岁以下、有电工证、月休四天、月薪3000

广西桂林招聘：施工员1人，设备管理员一名（电工方向）长期工，薪资面谈，包吃住，工作地点南宁市，桂林市，岑溪市，负责公司设备的日常检查、维护和保养，确保设备正常运行。对设备进行定期巡检，及时发现并解决潜在问题。负责设备档案的建立、更新和管理。完成上级交办的其他相关工作。‍。️招聘：桂林尧山服务区现场施工员一名。对建筑施工流程了如指掌；具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；责任心强，能够应对施工中的各种挑战。行政班时间打电话

夜班值班维修普通高中薪资福利:月薪4000-5000元招工人数:2人工作地点为广西-贺州市-八步区工作地址:贺州市八步区八达西路80号

【岗位职责】：作为专职司机，您将负责安全、高效地驾驶车辆，确保客户从起点到终点的旅程舒适、准时。您需要熟悉并遵守交通规则，确保行车安全，并在必要时提供紧急援助。此外，您还需具备良好的沟通技巧，以应对客户的各种需求和问题。【任职要求】：-拥有有效的C1驾照，具备相应的驾驶资质。-至少拥有3-10年的驾龄，熟悉本地路况，能够熟练使用导航系统。-具备良好的驾驶习惯，无一次性扣12分及以上违章记录，无酒驾、醉驾及重大交通事故历史。【福利待遇】：-月薪6000-8000，根据业绩表现提供奖金激励。-提供员工培训和发展机会，提升驾驶技能和客户服务能力。-实行弹性工作制度，合理安排休息时间，确保工作与生活平衡

岗位职责：1、负责按时接送公司人员等；2、负责公司车辆保养、清洁工作；3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理；4、协助处理日常行政事务。任职资格：1、C1本，3年以上实际驾驶经验，驾驶技术娴熟，熟悉本地路况；　2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识；3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识；　4、为人踏实、老实忠厚，意识强、责任心强，能适应加班。

旺莆工业小镇有活，卸两台高空车，欢迎,

梧州长洲招水电

梧州藤县招水电，消防安装

岗位职责:1.负责4千户小区客户部服务团队的管理与指导2.确保客户服务流程的执行和质量的达标3.处理客户咨询，投诉，并提供有效的解决方案任职要求:1.具备出色的沟通能力和团队协作精神2.能够独立处理和解决客户问题3.对物业服务行业有深刻理解，能够持续提升服务质量

街区综合主管工作地址:阜合产业园罍街颍州坊8小时工作，月休6天面谈1、负责和培训督导指导员工日常工作；2、负责提升服务质量以及客户整体满意度；3、负责员工的日常管理及工作安排；4、完成甲方交办的其他工作。5、负责项目不合格服务的处理及纠正、预防措施和跟踪有同行业工作3年以上经验或同样物业管理经验2年以上，会熟练运用各种办公软件35岁以下全日制本科以上学历

阜阳恒大林溪郡物业招聘啦联系人：李女士（）1、岗位：经营管理（1人）2、任职条件：年龄22-45岁，统招大专毕业2年及以上，1年以上相关工作经验，熟练使用办公软件，擅长沟通。（优秀者学历放宽至高中）3、工作内容：负责物业多种经营业务，招商运营等4、工作时间：8：30-12:00；14:00-17:30，单双休，5、薪资范围：4500-5500/月，五险一金6、工作地址：阜阳恒大林溪郡小区物业服务中心

管家物业相关经验3年以上，会基本办公软件，沟通能力强。物业相关经验3年以上，会基本办公软件，沟通能力强薪资福利:薪资面谈招工人数:3；工作地址:安吉

物业管理人员有经验丰富者优先考虑

招聘公告广西桂生活服务集团有限公司#工作地址：梧州市藤县藤州镇新源大道6号桂宏达· 翰林府小区一栋二单元一楼物业用房岗位：水电工（物业）薪资：3200-3800元/月岗位：工程维修员（物业）薪资：3200-3800元/月岗位：保洁员（可住宿）薪资：2000-2500元/月岗位：保安（门岗）薪资：3500-3800元/月岗位：秩序员三班倒薪资：2600-2800元/月岗位：秩序员（藤县河东教育城片区/河西片区/津北片区/陶瓷城）两班倒薪资：3600-3900元/月岗位：保洁员（河东教育城片区/河西片区/ 津北片区/陶瓷城）薪资：1900-2000元/月岗位：绿化员（河东教育城片区/河西片区/ 津北片区/陶瓷城）薪资：2000-2100元/月岗位：物业客服专员（2800-3500元+五险）薪资：2800-3500元/月

物业管理45岁以下，身体健康，责任心强，服从工作安排，无犯罪记录。物业管理薪资福利:3700元/月，餐费补助上班12小时两班倒，月休4天，底薪+全勤+餐补，不包吃住

【诚聘物小区物业工程维修员】【长期工】1、男性，年龄50岁以内2、持电工证等相关证件，无犯罪记录。3、服从管理、服从安排、团队意识强。4、薪资待遇:4500-5000，做六休一，买社保。联系方式：陈先生

养殖场招一名长期工人，要求：平时做水电维修和其他工，服从安排，会水电、电焊优先，吃苦耐劳，老实勤快，工作认真负责，38～51岁，实习期一个月，实习期月薪4500元，录用后月薪5000元，接受封闭管理，包吃住，宿舍有空调，提供日用品。

贵港市区中泰物业公司招聘工程维修主管一名，要求熟悉消防、电梯等特殊设备的维护保养，有高压电工证，待遇5000-5500元/月，月休四天，有意者联系（）

物业客服管家

北海市铁山港区招综合维修，有电工证

负责园区内物业各类事项，不需要催费。做过物业工作者优先。

一、综合维修工岗位工作内容及要求：1、负责酒店水电工程、电梯、消防、暖通等设备设施的维护、保养工作；2、需持电工证，1-2年以上酒店相关工作经验；3、吃苦耐劳，有责任心，服从工作安排4、有工作餐、节假日福利、月休4天、购五险工资面议，联系人吕女士，应聘请直接电联二、营销业务经理，1、负责酒店营销拓展工作、会议跟踪服务、OTA运营维护工；2、中专以上学历，1年以上同岗位运营管理经验；3、具有较强的计划、组织、领导、控制能力；4、具有较强的分析、判断、沟通、培训、社交能力；5、品质端庄，具有良好的品德和职业道德操守。转正后薪资4000+，月休4天，购五险，节日福利。联系人吕女士，应聘请直接电联

柳州铁道大酒店招聘以下岗位：（一）营销业务经理，1、负责酒店营销拓展工作、会议跟踪服务、OTA运营维护工；2、中专以上学历，1年以上同岗位运营管理经验；3、具有较强的计划、组织、领导、控制能力；4、具有较强的分析、判断、沟通、培训、社交能力；5、品质端庄，具有良好的品德和职业道德操守。转正后薪资3500+，月休4天，购买社保，节日福利。（二）总台综合服务员1、形象好，气质佳，年龄18—35岁，身高1.60以上；2、有经验者先考虑；3、较强的服务意识；4、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力；5、普通话准确流利；6、具备一定商务礼仪知识更佳。转正后薪资3800+，月休4天，购买社保，节日福利。（三）电脑及维修综合维修工：1、负责酒店设备设施、电脑日常维修、保养工作；2、持电工证者优先录用（会电脑维修维护者可放宽录用条件），1-2年以上酒店相关工作经验；3、吃苦耐劳，有责任心，服从工作安排。转正后薪资3600+，月休4天、购买社保，节日福利。（四）餐厅服务员，负责餐厅内的服务工作。转正后薪资：2900+，月休4天，提供工作餐，节日福利。（五）餐饮收银服务员1、形象好，气质佳，年龄18—35岁，身高1.58以上；2、有经验者先考虑；3、较强的服务意识；4、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力；5、普通话准确流利；6、具备一定商务礼仪知识更佳。转正后薪资：3300+月休4天、购买社保，节日福利。以上岗位月休4天，提供工作餐，节日福利。联系人吕女士，联系电话