广州致微新材料有限公司因生产需要，现诚聘一名生产线操作工。我们提供稳定、规范的工作环境，期待您的加入！ 【招聘岗位】：普工/操作技工【招聘人数】：1名【性别要求】：【年龄要求】：45周岁以下，身体素质良好，能适应岗位体力要求（本岗位应聘者以35-42周岁为宜）。 【工作时间】 ·上午8:30-12:00，下午13:30-18:00 ·每周工作6天，周日固定休息 ·（此为标准工时，如加班则另行计算加班费） 【岗位职责】 1.负责生产线上的产品球磨、分离、烘干、打粉、包装等工序； 2.按要求完成当日生产任务，保证产品质量； 3.遵守操作规程，维护保养设备，保持工作区域整洁； 4.完成上级交办的其他相关工作。 【任职要求】 1.大专及以上学历，45周岁以下，身体健康，无不良嗜好； 2.吃苦耐劳，工作踏实，有责任心，服从管理； 3.有工厂生产经验者优先，无经验者可安排老师傅带教； 4.能适应长期站立工作。 【薪资福利】 ·综合薪资：5500-7500元/月(基本工资+岗位津贴+绩效奖金+周六加班费) ·加班费用：严格按照国家规定支付平日、周末及法定节假日的加班费 ·福利保障：签订劳动合同，缴纳社会保险（五险）和公积金； ·其他福利：提供午餐及住宿补贴；节假日福利等； ·优势：工作节奏稳定，作息规律，便于兼顾家庭。 【申请方式】 ·如果您对以上职位感兴趣，请将您的简历发送至我们的邮箱：【@qq.com】，邮件主题请注明：应聘-职位名称和您的姓名。

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【薪资待遇】25-27元/小时 【工衣着装】普通工衣 【伙食费用】包吃包住 【住宿情况】6人/间 【发薪时间】15日发薪 【主要工作内容】负责汽车座椅、门板等汽车内饰件组装、检查、物流、开机等相关工作 【面试准备】带好身份证原件不要穿拖鞋短裤 【住宿地址】厂区宿舍 【正式工】正式工——底薪3500元，平时加班28.38元/小时，周末加班36.5元/小时，节假日加班73元/小时（、全勤奖、津贴、补贴），综合工资7000-8000元一个月！ 《上班地址》直接到厂门口面试，不用带行李不用带行李面试主要是带你们看看车间看看宿舍以后决定在不在这里做决定权是在你

參與系統與軟件需求、硬體設計文件及程式碼審查； 負責軟體模組的規劃與設計，並召集相關人員進行評估確認； 依據設計規格完成軟體功能開發，確保符合產品需求； 負責軟體缺陷修復及產品後續優化與迭代維護； 協同團隊內電子、機械、測試工程師共同推進項目進展。 任職資格： 全日制本科及以上學歷，計算機、自動化或相關專業背景； 具備3年以上嵌入式系統開發經驗，有傳感器類產品開發經歷者優先考慮； 熟練掌握C/C++語言，具備從零搭建驅動程式與業務邏輯代碼的能力； 至少精通一種MCU平台，對常用外設資源（如ADC/DAC/GPIO/UART/SPI/I2C）有深入理解並具實際應用經驗； 具備設備調試經驗，熟悉MQTT協議、藍牙/WiFi通訊問題排查，了解遠端OTA更新機制與上位機軟體開發技術； 學習能力強，邏輯思維清晰，工作積極主動，具備鑽研精神與良好團隊意識； 具備良好的跨部門溝通協作能力，能與電子與軟體工程師高效配合完成任務。

負責傳感器微型結構的建模、優化設計、公差評估及技術文件撰寫； 主導樣機試製、測試驗證與數據回饋迭代，持續提升傳感器性能表現； 推動模具開發與試模作業，確保零部件加工精度與品質穩定； 監控量產組裝流程，排除結構異常，保障產品長期可靠性。 任職要求： 統招本科以上學歷，機械、精密儀器或相關專業背景； 具備3年以上精密機械結構設計經驗，有實際量產落地項目經驗； 掌握材料力學、彈性力學與有限元分析理論，熟練操作至少一款仿真工具； 具備觸覺傳感器、力傳感器、壓力傳感器或其他MEMS類傳感器研發背景者優先考慮； 具備良好跨部門協調能力與團隊合作意識，能與光學、電子、算法及軟件工程師高效配合。

崗位職責： 1、負責IDC機房伺服器的故障處理與系統安裝調試作業。 2、執行IDC機房各類設備的搬遷及上下架相關操作。 3、負責IDC機房網路設備的異常排查與更換作業。 4、按時處理工單，並依規定回報處理進度予相關人員（如組長、發單人等）。 5、依照標準進行機房巡檢，記錄溫濕度等環境監控數據。 6、遇突發事件時，依客戶規範進行通報與應變處理。 7、執行主管交付之任務，並配合支援其他部門所需協作事項。 8、每日完成運維記錄，並依要求將資料登錄至電子檔中。 崗位要求： 1、熟悉IDC機房各項操作流程，具備2-3年IDCIT運維或網路運維實務經驗。 2、了解IDC機房網路結構，具備伺服器硬體維護、系統安裝及故障排除能力。 3、具備良好抗壓性，能適應高壓工作環境；責任心強，工作積極主動；具備溝通能力與團隊合作意識。 4、精通粵語及普通話。 工作地點：荃灣or柴灣根據項目需求調動 工作時間：5*8

負責智能硬件設備的電子方案規劃、元器件選型、BOM表製作及與供應商技術對接； 承擔智能硬件電路原理圖設計、PCB佈局布線，執行板級測試、電氣性能驗證與優化； 主導電源與信號走線設計，綜合考量EMC規範與電氣安全要求； 解決開發各階段的技術問題，保障項目按時高質推進並順利落地。 職位要求： 電子工程、自動化等相關專業本科及以上學歷，具備3年以上硬件設計經驗； 掌握模擬與數字電路設計基礎，熟悉常用電子元件的應用與選型方法； 熟識USB、RS485、CAN、I2C、SPI、TCP/IP等常見通信接口與協議規範； 曾主導或深度參與傳感器、智能硬件類產品開發，具備量產化成功案例； 具備良好溝通協作能力，邏輯思維清晰，善於學習總結，工作積極主動，能適應一定壓力下的研發節奏。

职位职责： 1.统筹日常运维管理工作，涵盖设备维护、安全管控、环境卫生、变更管理流程、采购执行、财务及预算相关事宜； 2.主导数据中心的扩展、升级、维护作业以及新客户进场等相关项目实施； 3.与外部供应商保持常态化沟通，监督服务执行质量，协调应对突发状况及临时性工作需求； 4.跟踪行业法规与标准动态，确保机房运营持续符合合规要求； 5.负责技术文档管理、问题响应处理、绩效考核及行政事务协调； 6.编制各类客户运营管理报告，制定并维护4P操作规范（SOP、MOP、EOP、SCP），规划关键运行活动（如断电演练“Pull-the-Plug”测试）、应急响应预案、灾难恢复方案及业务连续性策略； 7.担任事件管理负责人，统筹所有突发事件处置，并完成事故分析与报告撰写； 8.推动安全管理体系和绩效评估机制落地，保障服务品质与系统稳定性满足客户需求； 9.定期巡检各功能区域，监控运行指标达成情况，及时识别并上报基础设施潜在风险。 职位要求： 1.持有设施管理、机械电气工程或建筑服务工程等相关专业本科学历； 2.具备不少于10年相关领域工作经验，其中至少8年专注于数据中心运维或电信行业背景； 3.精通关键基础设施设备运作，包括冷水机组/冷却塔、机房专用空调（CRAC）、不间断电源（UPS）、静态转换开关（STS）、发电机组（Genset）等； 4.熟练使用MicrosoftWord、Excel、PowerPoint等办公应用工具； 5.具备良好的中英文读写与口语表达能力，可使用粤语进行顺畅交流； 6.擅长商务洽谈，具备出色的沟通协作能力； 7.面对复杂情境能迅速把握问题核心，提出有效且具创新性的解决思路； 8.在高压环境下仍能保持理性判断，灵活调整应对策略以适应变化需求。

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招聘气体生产充装员工2名，免费提供入职培训。 1、负责根据操作规程，对气瓶进行抽真空及气体充装并做好记录; 2、负责气瓶充装产品符合客户要求，避免不合格品流入客户现场; 3、定期参加各项安全培训及业务培训，确保安全生产; 4、负责对设备进行点巡检，并做好记录; 5、负责所辖卫生区域环境、设备卫生、5S等工作; 岗位要求：叉车证优先；接受能力强、责任心强，听从领导安排、善于学习。一个月休四天。年龄：52岁以下。文化程度：初中以上。买六险，包吃住，工资5000到7000元。 联系电话

岗位职责： 1.熟练驾驶，确保安全、准时到达工作地点。 2.具备电工技术水平，能够进行简单的水泵维修工作。 3.能够准确判断水泵故障，并提出维修建议。 4.对于焊工相关工作，能够按照需求完成焊接任务。 任职要求： 1.熟练掌握驾驶技能，能够独立完成驾驶任务。 2.对电工相关工作有一定的了解和实践经验。 3.能够进行简单的水泵维修，并能准确判断故障所在。 4.对于焊工相关工作，有优先考虑的条件。机电维修工

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