招聘：技术员 薪资：4000-5000元/月 职位详情： 物业维修技术员，需要低压证或高压证或制冷证等相关从业资格证

招聘：技术员 薪资：4000.0-5000.0 职位详情： 物业维修技术员，需要低压证或高压证或制冷证等相关从业资格证

招聘：工程维修人员 薪资：4-5K元/月 岗位要求： 1、**，大专以上学历； 2、有强电或弱电操作能力，持有电工证； 3、具有物业行业或酒店行业经验者优先。

岗位名称：酒店工程维修员；洗碗工。 岗位要求：酒店工程维修员：1.持有电工证。2.无经验亦可，但持有电工证者优先；应届毕业生若专业对口，可先上岗后考证。3.协助工程经理完成酒店的日常维修及维护工作。 薪资待遇：酒店工程维修员：月薪（3k4k）。洗碗工：月薪约人民币3.2k，提供吃住。工作地点位于广东潮州枫溪区护堤路附近。

【增城永和维修工招聘】:负责所管辖小区内公共设施维修、维护及业主户内维修，小区日常设备巡查、保养、维修。岗位要求: 1、高中及以上学历，年龄22-53岁，泥水维修、焊接等优先；2、客户服务意识强、沟通、表达能力较强、责任心及团队协作强。 3、有一定综合物业维修和设备巡检保养工作经验者优先。4、具有物业承接查验及熟悉物业工程相关的经验优先。5、具有有效电工证 上班时间:白班:8:30-18:00;值夜班8:30-23:00,夜班补贴180元/天，轮班制。月大休5天，月小休4天

招聘职位：维修工程师 工作地点：深圳市福田区 招聘人数：4人 职位描述：家庭维修，如：家庭电路维修、家庭水管维修、排水管道疏通、墙面维修、地板维修、刷防水、家具家电安装、刷漆…… 入职要求：要有电工证，年龄45岁以下，无犯罪记录，身体健康 薪资待遇：工资准时每月5号发上月工资和提成、底薪4500元/月、餐补300/月、提成按阶梯式计算（多劳多得）、高温补贴300元/月、交六险一金（深圳二挡社保），每年免费体检一次

工作职责: 1、负责市场机电设备的运行，处理一般性故障及设备的维修、保养工作； 2、熟悉市场的供水、供电、电梯、空调、设施设备等情况，掌握相关设备的操作程序和应急处理措施； 3、定时巡视设施、设备的运行情况，做好巡查记录和值班记录； 4、排班制，两班倒，12小时。 任职资格: 1、25-40周岁，高中、中专或以上学历； 2、具有电修或电机专业知识水平（须有岗位证件如：电工证、维修电工证等） 3、1年以上相关工作经验，有物业综合维修经验者优先； 4、责任心强，服从公司管理； 5、人品端正，爱岗敬业，工作态度细致，踏实。 员工福利： 1、餐费补贴、员工宿舍； 2、入职购买六险一金（社会保险+商业保险+住房公积金）； 3、年度旅游及年度健康体检； 4、丰厚年终奖； 5、节假日福利、高温补贴、带薪假期；

职位详情 物业工程经理/专家(职能总部)岗位职责 1、设备管理:统筹物业项目设施设备(配电、电梯、消防、暖通等)的全生命周期管理，制定年度维护计划并监督执行，确保运行安全高效。 2、成本与能耗控制:分析能耗数据，推动节能改造，优化运营成本。 3、应急与合规:制定应急预案，快速响应突发故障;确保工程管理符合《物业管理条例》等法规要求。 4、团队与培训:组建并培养工程团队，开展技术培训，提升服务能力。 5、跨部门协作:对接业主、供应商及政府部门，协调资源解决技术问题。任职要求 1、学历:机电、工程管理、物业管理等相关专业。 2、经验:5年以上物业工程管理经验，3年以上团队管理经验，熟悉商业/住宅业态。 3、专业技能:精通设备维护技术(水电、消防、电梯等)，熟练使用CAD及办公软件。 持有高压/低压电工证、电梯安全管理证等职称资质。 4、素质:抗压能力强，具备优秀沟通协调能力及。

供配电运行工 /空调工/综合维修工 12名 1、年龄: ，身高: 165cm以上。 2、学历: 初中及以上的文化程度。 3、资质要求:①综合维修工：需持有效的低压电工操作证， 熟悉办公楼宇配套设备设施装修和维修，熟悉本体建筑的日常维护保养；熟悉办公楼接管与验收。②空调工：需持有效空调工操作证，掌握给排水系统的原理，维修基本技能，掌握空调系统（水冷中央空调、VRV、精密空调、家用分体空调）的工作及操作原理，掌握空调系统运行及维护保养技能。③配电运行工：持有效的低压电工操作证和高压电工操作证，需掌握办公楼宇供配电系统原理，运行、维护相关知识；掌握发电机运行管理基础知识。 以上岗位均需具有2年以上甲级超高层办公楼宇同等岗位工作经验；身心健康，政治可靠，无违法刑事犯罪记录；服从工作安排，执行力强，有良好的沟通能力和服务意识。 4、综合薪酬：税前工资5800-6100元/月，餐补450元/月，加班工资另计，购买五险一金，有节日福利、高温补贴，提供员工住宿（工作地点附近），不包吃（但有员工食堂）； 5、工作时间：五天8小时工作制； 6、工作地点：龙岗宝龙片区 另一个工作岗位可接受没有经验刚拿证的电工 龙岗学校电工三班倒八小时月休八天5450-7450包住不包吃内部食堂吃饭便宜 6-10月另补300高温 20-50岁 持有低压电工证或高压 福利 五险 高温补贴买社保 定期免费体检 延迟加班1.5倍工资月休八天加班双倍工资法定节假日三倍工资另算 节假日发放礼品礼包或购物卡 带薪年假5天 10号发薪

岗位职责： 1.40岁以内； 2.要求技能点：家庭综合维修（家电维修、空调维修、门窗、水电、堵塞疏通、五金洁具维修、油漆、贴砖），跑过啄木鸟、万师傅等平台单师傅优先） 3.； 4.有水电、油漆、门锁五金、贴砖相关经验； 工作地址：深圳罗湖、坪山附近

招聘： 高压多对， 查坯2名， 杂工2名， 地址：全福村腾悦陶瓷 手机:

潮州市潮安区招工地力工、工地小工/杂工

招抛碗的，夫妻优先，高质量中等质量的都有，有意联系，电话

招聘:＊ 熟练方型液压工多名。懂垫模具，简单的操作机械手。 熟练包装工多名，杂工1名。铆钉工点焊工1名，包装懂调激光机，自动过袋机等的优先 以上所有招聘均50岁以下，没有吃住，有住宿补贴，天天加班。有责任心，吃苦耐劳。经常请假的勿扰。 厂址：院前工业区西片彩金亭附近。 电话：（同微） 18a

潮州市饶平县招水电、消防安装

招聘：物业管理/维修 工作内容：领班 负责保洁日常安排、协助管理保安队伍，对接甲方并落实工作要求，定期检查保安、保洁工作质量，做好台账记录。 ，30-40岁，有物业相关经验、责任心强、沟通协调能力好者优先。

濮阳市恒基物业管理有限公司因业务发展需要招聘： 保安员：18-60周岁 保洁员：男女不限，18-60岁 维修工3名：户籍不限、18-60周岁 会议服务若干名 送水员若干名 有意者请持本人身份证到房管局大厦一楼恒基物业服务中心报名。（上午8:30-12:00下午2:30-5:30） 联系电话：

招聘：物业维修人员 薪资：2000-6000 招聘岗位：物业维修人员 岗位要求：两年以上相关工作经验，持有相关岗位上岗证书(电工证)，工作细心、敬业、责任心强。 薪资待遇：工资3000-4000元/月 联系电话:? 地址:菏泽市区及周边县区

招聘：综合维修工 薪资：3-4千/月 1、检查日常维修项目和计划检修项目的进度及质量情况，包括公共区域、客用区域环境的装修，家具、设备的维修等，以保证对客服务的需要，满足宾客的要求； 2、检查各服务设备设施的状况，并提出整改意见； 3、了解掌握维修器材的供应和储备情况，督促仓库采购紧缺备件，及时满足供应； 4、每月编报能源消耗分析表； 5、制订年度维修计划、能源计划； 要求:3年以上酒店，俱乐部相关工作经验，年龄:25－48岁，有电工证，1年以上维修主管经验。

职位：维修工 招聘人数：1 最低学历：学历不限 工作经验：不限 详细地点：山东省菏泽市巨野县田桥镇创业园区 月薪范围(元)：2000-6000

招聘：商业物业工程主管 薪资：8000.0-10000.0 职位详情： 【工作内容】 1.负责所辖写字楼物业项目的日常维修、计划检修、保养及人员排班、考核管理; 2.各种设备运行，维护保养及设备的资产管理，积极配合跟进相关专业供应商进行的设备维护保养工作，监督维护保养质量; 3.组织工程部人员定期进行理论及业务实操培训;以及突发事件预案制定及培训; 4.审核运行报表，优化能耗方案，做好节能降耗的措施; 5.负责项目工程线条全面工作，对项目管理内的各分项工程的工作进度、质量、安全和文明施工等进行全面监督管理; 6.负责快速响应处理系统运行产生的突发事件; 7.严格执行日常工作中的环境健康安全(EHS)作业管理，及安全规章制度，现场工作时正确使用个人保护设备。 8.完成领导完成的其他工作事项。 【任职要求】 1、持有电工上岗证(特种作业操作证)，大专及以上学历，有3年以上团队管理经验，有商业广场经验优先; 2.熟练掌握物业工程各项工作流程，熟悉强电、弱电、空调、电梯等管理工作流程及相关技术; 3.三年以上大型商场/写字楼项目工程主管或领班工作经验，熟悉物业工程各环节，具备常见的事故判断能力和应急处理能力; 4.工作认真，能承受一定的工作压力，具有良好的团队及服务意识、沟通表达能力，责任心强。

1、大专及以上学历，暖通等相关专业背景 2、5~8年同岗位工作经验，商业综合体、大型园区项目同岗位管理工作经验3年以上，或10万体量互联网企业相关管理经验2年以上 3、熟悉暖通专业知识，一定的的系统管理能力，具备相关图纸的阅读能力 4、熟练使用Office办公软件，掌握CAD软件常用功能 5、具备文档编写和数据分析能力 6、良好的项目组织、规划、统筹等优秀的综合事务处理能力和较强的逻辑思维与分析能力、抗压能力 岗位职责： 1、协同工程经理，参与前期工程项目暖通系统的接管查验、竣工验收的工作，负责熟悉设计安装图纸、汇总缺陷问题、协调沟通总包、准备功能调试及接管验收文件等 2、审核各系统设备的操作规程、应急规程、运行管理规程、保养规程及巡查制度，督促各专业化系统执行落实，审核各系统设备维修保养计划，督促部门员工及外委维保单位落实执行 3、编制建立本专业设备设施台帐、图纸资料、维修档案、运行及操作流程，对设备运行、设备保养、设备检修、设备巡视等工作完成情况汇总 4、负责编写工区空调水专业年度、月度工作计划、预算及设备运行计划，并负责监督实施，制定合理的运行模式，做好节能降耗 5、定期检查空调水各系统运行记录、巡检记录并对所有的记录核实确认，及时处理各类故障，发现重大问题及时上报并及时填写故障报告和记录

岗位名称：综合维修工 年龄：20-40岁 文化程度:中专/高中以上学历，从事相似工作三年以上 个人素质:责任心强，沟通、协调、抗压能力强，技术知识较全面。理论知识扎实，有丰富的现场管理经验，综合素质较好。 健康情况:良好，能正常工作。精力充沛，能适应加班工作。 岗位职责: 1、熟悉设备的使用操作，严格执行操作规程，执行公司制订的设备设施管理规定，认真做好各种记录，发现问题要及时处理； 2、负责责任区域内公共设备设施的检查、维护工作，保证设备处于正常状态，对各种设备可能发生的问题制定出应急措施，保护各机房墙面、地面的完整与美观工作； 3、负责客户报修的轮值受理；严格遵守操作管理规程、作业流程，完成各类维修工作； 4、对于管理处需要改造与改建公共设施时，参照要求施工。确保施工质量； 5、负责房屋主体、房屋外围路面设施、给排水系统的日常检查、维护，做好记录存档。并对维修方案提供合理建议； 6、负责保管好水池、水箱检查口的钥匙，保证所辖区域正常供水； 7、按照部门制定的保养计划，落实执行各类设备设施，维修保养工作，并对责任区域内设备房保养结果负责； 8、负责空调机组的开启、关闭和运行记录等日常管理工作； 9、对电梯、空调等维保供方人员进行质量检查，形成数据性文件，对考评内容提供初步意见，并对意见负责； 10、一旦发生停电、停水、火警或其他事故，及时到达现场迅速查明原因，采取应急措施； 11、保管好资料、图表和工具； 12、水电数据抄录，确保数据准确； 13、完成上级交办的其它任务。

招聘：综合维修工 任职要求：45岁以下，持有效的低压电工证，1年以上商业物业工作经验优先。 岗位福利:包住加饭补、有高温补贴、工作8小时制 薪酬福利：4000-6000高温补贴餐补包住宿

物业工程技工 岗位职责: 1、负责小区内公共设施设备安全检查、保养和维修； 2、处理业主家公共设备维修服务； 3、对接客服中心、调度中心维修服务事项等。 任职要求： 1、学历不限，持有效电工证； 2、具有2年以上物业公司相关工作经验优先； 3、对物业楼宇机电设备的运行及维修保养有丰富的经验优先； 4、责任心强，具备团队合作精神； 5、服务意识强，注重礼貌礼仪。 上班时间：08:00-12:00,14:00-18:00（周休一） 福利待遇： 薪资4800-5600（根据工作经验面议） 包住+工作餐，入职购买社保，高温补贴300元/月（6月至10月份），高压电工证补贴200元/月。 工作地点: 东莞南城现代经典花园。

【增城永和家电维修工招聘】:负责所管辖小区内公共设施维修、维护及业主户内维修，小区日常设备巡查、保养、维修。岗位要求: 1、高中及以上学历，年龄22-53岁，泥水维修、焊接等优先；2、客户服务意识强、沟通、表达能力较强、责任心及团队协作强。 3、有一定综合物业维修和设备巡检保养工作经验者优先。4、具有物业承接查验及熟悉物业工程相关的经验优先。5、具有有效电工证 上班时间:白班:8:30-18:00;值夜班8:30-23:00,夜班补贴，轮班制。月大休5天，月小休4天

岗位职责： 1. 全面负责物业项目内设施设备（含供配电、给排水、暖通、电梯、消防、弱电系统等）的日常运行、维护及巡检管理，保障安全稳定运行 2. 统筹工程团队工作安排与技术指导，监督维保单位服务质量，审核维修保养计划及费用预算 3. 主导突发故障应急处理与技术分析，制定预防性维护方案，降低设备故障率与能耗水平 4. 配合物业服务中心推进装修监管、设施改造、节能技改等专项工作，提升项目工程品质与客户满意度 5. 建立并完善工程档案、运行记录、应急预案等标准化管理体系，定期组织内部培训与安全演练 任职要求： 1. 持有电工证或特种作业操作证等有效特种作业资格证书，熟悉国家及地方物业管理相关法规与技术标准 2. 具备3-5年物业或大型商业/住宅项目工程管理经验，有独立带团队经历者优先 3. 熟悉主流品牌机电设备性能及常见故障处理，具备较强的技术判断力与现场协调能力 4. 大专及以上学历，建筑电气、机电工程、自动化等相关专业优先 5. 责任心强，具备良好的沟通表达、文档编写及跨部门协作能力

会水电安装，石材修复，家具修复，洁具安装，家具安装，木地板，涂料修复，注浆补漏等，房屋维修

岗位职责： 1.负责公寓设施设备管理。按要求维护电梯、消防、空调、热水器、电气线路等设施设备，及时更换室内及公共区域的照明设施和电器，保证设施设备完好，运转正常；根据用户维修工单需求，完成公寓内各项维修工作。 2.负责公寓安全管理。做好公寓门禁管理，定时开展安全巡查，实时监控楼内的安全情况，及时发现和处置安全隐患；定期检查楼内安全设施设备，确保设施设备正常运作；制订并组织实施突发事件应急预案，确保及时应对。 3.负责公寓环境管理。每日巡查楼内公区清洁和绿化管理，督促物业管理单位实现公区环境整洁美观；定期进行室内粉刷和装修，确保室内环境整洁舒适。 4.负责公寓健康管理。定期开展消毒工作，实施居家害虫防治措施，确保环境卫生；建立用户健康档案，及时发现处理用户患病或身体异常情况。 5.负责及时向上级汇报工作进度，完成上级交办的其他工作任务。g 任职条件 1.持有低压电工证等。 2.2年或以上的同类项目经验。 3.熟悉物业各项工程维修、保养和管理基础专业知识，有土木、五金水电设备维修专业特长。 4.熟练使用万用表、钳表、摇表等强电检测工具，能独立维修更换开关、线路，检修常规电箱控制故障，能处置卫生间管道堵塞、给水管配件更换等。 5.具备良好的团队协作能力、协调沟通能力、口头表达能力、应急处理能力。 6.特别优秀者，条件可适当放宽。 工作地址：广州市天河区天河北路397-411,415-419,423,429-431号天河北远洋住宅小区 工作时间：5天8小时三班倒排班制，包吃不包住宿 A：00:30-8:30 B:8:30-17:30 C：16:30-00:30

1、45岁以下；学历：中专及以上学历。 2、工作经验：有5年以上设备运行、维修、保养工作经验优先。 3、技能要求： (1)至少持电工、空调工、电梯、高低压其中一项操作证，有叉车证及电工证优 先 ； (2)具有较强的组织、协调、培训下属能力有较强的动手操作能力； (3)熟悉图纸、电路图等，有较强的动手能力； 4、素质要求：强烈的责任感，具有良好的敬业精神和团队合作精神； 5、特殊要求：立场坚定，能保守秘密。 工作内容： (1)负责前期介入，对机电及房屋总体进行查漏消缺； (2)熟悉物业设备设施的运行和维修技能，掌握相关设备的操作方法和应急处理； (3)故障维修，每周水电气等设施巡检，并填写巡检记录； (4)遇到突然停电或发生其他突发性事故时，按照应急处理流程迅速处理； (5)根据工作要求轮班、值班，并做好值班记录等。 综合薪酬：5000-5400元，购买五险一金，包住，有员工食堂、有节日福利、高温补贴； 上班时间：六天8小时工作制； 上班地点：陆丰碣石镇。