【副总助理任职要求】：1、30-45岁之间，男女不限，大专及以上学历，有驾照和持有物业经理及行业相关证件；2、5年以上项目独立运营管理经验（场馆、高校、企事业单位或医院、高端写字楼为主）；3、具备优秀的计划、组织、协调能力和执行力；4、可接受出差或外派。【副总助理岗位职责】：1、负责所辖管理区域项目部的总体运营管理，制定适合所辖项目部的物业服务方案和年度运营计划及项目年度预算并落实执行；2、对上级和甲方按时汇报工作完成情况，听取公司及甲方的意见和要求，并在规定期限内落实执行；3、负责召集项目经理每周周检并组织周例会，检查项目重要工作及落实情况，布置工作任务，并定期将向上级汇报工作完成情况；4、定期对区域内项目部进行巡查，对设备运行保养、安保、保洁和绿化等方面的服务情况进行了解，关注关键区域或重点环节，发现问题及时协调并解决；5、发生紧急事件时，立即组织区域人员进行处理，按应急方案执行。重大事件第一时间向上级汇报并在24小时内书面报告；6、每月对项目经理进行不少于二次培训(不限形式，可分专业和具体事项)，培训有记录；7、负责对分包供应商的实际工作内容调整合同的不足部分，并对其的工作质量进行监督、检查、评定，完成定期考核工作做到考核有依据；8、负责项目部团队建设和项目部服务质量及对客户满意度结果把控；9、负责项目部多种经营开展创收，做好项目成本运营平衡；10、全面负责管理区域的安全生产工作，组织各项目定期开展安全生产培训，完善安全生产制度并落实安全生产责任；11、完成上级交办的其他任务。【项目经理任职要求】1、40岁以内，男女不限，大专及以上学历，有驾照和持有物业经理及行业相关证件。2、2年以上公建物业编制不低于50人的项目经理工作经验。3、熟练使用办公软件系统、擅长物业项目运营管理及服务创新。4、责任心强、作风严谨、良好的职业操守。5、退伍军人或党员优先；可接受外派。【项目经理岗位职责】1、领导项目部贯彻落实各项管理制度与流程，达成经营目标，保证管理体系的有效运行，对管理和服务的质量负责；2、组织贯彻实施公司通用管理标准、工作标准，组织编制、批准项目部的管理方案、服务标准、工作流程；3、结合项目部业态特点，提出业务发展建设与资源调配的建议；4、接受公司领导与公司各职能部门的业务指导，协调项目部与公司、客户及相关协作单位之间的关系；5、组织制定项目部年度工作计划，审批各部门的年度工作计划；6、维护内外部的各种客户关系，对物业服务工作进行抽查；7、负责处理项目部的重大质量问题、安全问题、突发事件/事故:并组织实施纠正、预防和改进活动；8、完成经营管理目标，负责利润、客户满意度、品牌建设、团队骨干培养等目标的达成；9、其他领导交办事宜。【经理助理任职要求】1、35岁以内，男女不限，大专及以上学历，有驾照和持有物业行业相关证件；2、半年以上物业管理工作经验，认同并热爱物业行业，具有较好的服务素养；3、退伍军人或党员优先；可接受外派。【经理助理岗位职责】1、协助项目经理完成项目部秩序，环境，工程，客服日常工作的现场管理;2、根据项目部实际情况，制定管理计划并监督落实，确保目标完成;3、负责组织实施公司品质管理体系、权限范围内处理现场各类突发事件、持续提高项目现场品质及客广户满意度;4、协助项目经理完成项目部团队建设管理工作；5、负责项目部办公室管理工作;6、完成领导交办的其它工作任务。

招聘：综合维修工薪资：4000元以上/月1、负责公共设施设备检查工作，并做好检查记录;2、严格按要求工序、工艺完成写字楼内顶、地、墙、柱门、窗在内的所有公共设施的保养和维修;3、熟悉现场水、电管网走向，定期检查办公区域上下水管网，公共管道，阀门;4、协助负责人进行公共设施的接管、验收、移交工作;包括日常外包工程改造，维修的验收工作;联系人：鄢老师

招聘熟手修电机师傅，工资6000-8000。也可做底薪加提成，

武汉市硚口区高新产业园物业招综合维修工1名，会弱电者优先考虑，需有低压或高压电工证，年龄45岁，条件优秀者可适当放宽，有一年以上物业或写字楼工作经验。

【副总助理任职要求】：1、30-45岁之间，男女不限，大专及以上学历，有驾照和持有物业经理及行业相关证件；2、5年以上项目独立运营管理经验（场馆、高校、企事业单位或医院、高端写字楼为主）；3、具备优秀的计划、组织、协调能力和执行力；4、可接受出差或外派。【副总助理岗位职责】：1、负责所辖管理区域项目部的总体运营管理，制定适合所辖项目部的物业服务方案和年度运营计划及项目年度预算并落实执行；2、对上级和甲方按时汇报工作完成情况，听取公司及甲方的意见和要求，并在规定期限内落实执行；3、负责召集项目经理每周周检并组织周例会，检查项目重要工作及落实情况，布置工作任务，并定期将向上级汇报工作完成情况；4、定期对区域内项目部进行巡查，对设备运行保养、安保、保洁和绿化等方面的服务情况进行了解，关注关键区域或重点环节，发现问题及时协调并解决；5、发生紧急事件时，立即组织区域人员进行处理，按应急方案执行。重大事件第一时间向上级汇报并在24小时内书面报告；6、每月对项目经理进行不少于二次培训(不限形式，可分专业和具体事项)，培训有记录；7、负责对分包供应商的实际工作内容调整合同的不足部分，并对其的工作质量进行监督、检查、评定，完成定期考核工作做到考核有依据；8、负责项目部团队建设和项目部服务质量及对客户满意度结果把控；9、负责项目部多种经营开展创收，做好项目成本运营平衡；10、全面负责管理区域的安全生产工作，组织各项目定期开展安全生产培训，完善安全生产制度并落实安全生产责任；11、完成上级交办的其他任务。【项目经理任职要求】1、40岁以内，男女不限，大专及以上学历，有驾照和持有物业经理及行业相关证件。2、2年以上公建物业编制不低于50人的项目经理工作经验。3、熟练使用办公软件系统、擅长物业项目运营管理及服务创新。4、责任心强、作风严谨、良好的职业操守。5、退伍军人或党员优先；可接受外派。【项目经理岗位职责】1、领导项目部贯彻落实各项管理制度与流程，达成经营目标，保证管理体系的有效运行，对管理和服务的质量负责；2、组织贯彻实施公司通用管理标准、工作标准，组织编制、批准项目部的管理方案、服务标准、工作流程；3、结合项目部业态特点，提出业务发展建设与资源调配的建议；4、接受公司领导与公司各职能部门的业务指导，协调项目部与公司、客户及相关协作单位之间的关系；5、组织制定项目部年度工作计划，审批各部门的年度工作计划；6、维护内外部的各种客户关系，对物业服务工作进行抽查；7、负责处理项目部的重大质量问题、安全问题、突发事件/事故:并组织实施纠正、预防和改进活动；8、完成经营管理目标，负责利润、客户满意度、品牌建设、团队骨干培养等目标的达成；9、其他领导交办事宜。【经理助理任职要求】1、35岁以内，男女不限，大专及以上学历，有驾照和持有物业行业相关证件；2、半年以上物业管理工作经验，认同并热爱物业行业，具有较好的服务素养；3、退伍军人或党员优先；可接受外派。【经理助理岗位职责】1、协助项目经理完成项目部秩序，环境，工程，客服日常工作的现场管理;2、根据项目部实际情况，制定管理计划并监督落实，确保目标完成;3、负责组织实施公司品质管理体系、权限范围内处理现场各类突发事件、持续提高项目现场品质及客广户满意度;4、协助项目经理完成项目部团队建设管理工作；5、负责项目部办公室管理工作6、完成领导交办的其它工作任务。

岗位职责：1、负责住宅小区物业工程维修。2、公区水电，设备设施维护。处理业主报事报修任职要求：1、有水电维修经验2、有电工证岗位福利：6月、7月、8月、9月每月高温补贴200元；年终奖、下午茶等各种福利齐全

要求:50岁以内主要负责根据巡查标准对小区进行品质巡查具备良好的沟通协调能力、有责任心；做事积极主动，有较好的团队合作精神；工作时间：上午8：30-12：00    下午14：30-17：30

古田一路工业园招聘（综合维修工程）1名1.年龄50岁以内，持有低压电工证或高压电工证。2.中专或高中以上文凭，有1年以上物业工程维修工作经验者优先考虑。3.工资5000一5500，根据情况而定，上班交五险，周六周日及节假日轮流值班，月休5/6天，无夜班4.不包吃，可包住。5.联系方式：朱先生（微信同号）

湖北荆门水电维修工3-5名50岁以内(高级职称可放宽到55岁)，有电工证，在本行业连续工作6年以上，有丰富的酒店厨房设备维修经验优先，如冰箱、冰柜、热水器、壁挂炉、灶具、空气能热水器、空调、锅炉设备维修，做事认真负责，安全意识强，无犯罪记录薪资福利:5000——10000元+社保，长期工，不包吃住。好工作名额有限（）

【湖北兴业物业-诚聘】住宅小区综合主管、秩序主管各一名，工作地点：荆门京山综合薪资：4000-6000福利待遇：五险、单休、节日福利、高温补贴、生活补贴、包住宿

襄阳市襄州区招建筑木工班长、钢筋班长、砼工班长、建筑承包

襄阳市枣阳市招电焊

老河口三期需要加班修板2人，电话

有焊圆形不锈钢栏杆的师傅没。

招聘：驻校兼拓展教官薪资：3000-50001、负责学生寝室管理，包括生检查卫生检查与评比、查寝管理等。2、可参加拓展培训、军训、青少年素质教育等活动。50岁以内，退役军人，身体健康，责任心强，无犯罪记录。可住校。

物业经理30岁-40岁，本科以上学历，有物业行业TOP前十及上市公司完整项目管理从业经历。独立完成过50万方项目管理经验。从事物业行业8年以上，其中3年以上同岗位经验，熟悉物业行业各种法律法规。负责物业项目的管理薪资福利:面议招工人数:2名工作地址:运城市北郊涑水街星河广场（悦蓉庭饭店旁）电梯入口三楼人事部

某物业公司招聘项目经理，工资面议有意向请联系（）郑

【1】杭州政立物业管理有限公司诚聘物业项目主管一名 待遇面议有相关工作经验的优先工作地址:杭州临安於潜联系人郑总，

1、文员(月薪3000-4000) 2、项目经理(月薪3500-4500) 3、电工(月薪4000-5000) 4、工程领班（弱电和智能化方向）(月薪7000-8000) 5、工程领班（强电方向）(月薪7000-8000) 6、营业经理助理(月薪5000) 7、后厨(月薪3500-4000) 8、店员(月薪3000-4000) 9、机电安装工程师(月薪10000) 10、道路临时泊位巡查员(月薪3500-4500) 地址: 广州市番禺区市桥街盛泰路盛兴大街31号701 联系人:黎小姐

招聘：盛世铭都物业招聘项目经理薪资：面议任职要求：1、年龄50岁以下，沟通能力强，有管理能力；2、身体健康，品行端正，具有良好的职业素养。上班时间：面议薪资待遇：面议上班地点：广安（岳池面试）有意者请直接电话联系

枣阳市金科物业招聘工程维修，具体工资面议

客服管家做好日常业主接待、投诉和回访工作；一年以上物业管理相关工作经验。工作地址:高新区樊魏路十二中旁长虹上院项目

招聘：综合维修工薪资：3000元以上/月1、接到派工单时，尽快到位检修，使设施、设备恢复正常，并做好记录汇报上级领导；2、发生事故时，按照操作规程及时排除故障，并编写事故报告，交主管领导审阅；联系人：柳老师

华侨城物业(集团)有限公司襄阳分公司招聘：工程维修人员1人薪资：3800-4500元要求：年龄25-45岁，持电工从业资格证，有物业或酒店工作经验。作息时间：08：30-18：00，月休6天,电话：耿先生面试地址：东津新区内环路华侨城文旅发展有限公司办公室

工程维修人员年龄25-45岁，持电工从业资格证，有物业或酒店工作经验薪资福利:3800-4500元招工人数:1人作息时间：08：30-18：00，月休6天工作地址:东津新区内环路华侨城文旅发展有限公司办公室

招聘：工程维修员薪资：3000元以上/月主要负责小区工程维修工作，日常巡检、汇报联系人：任老师

上市公司物业招聘急招持证维修技工，持证维修技工，持证维修技工！！！（高低压消防等相关证书）位置:伙牌华纺际华园项目（和信清河城旁边，7路车倒数第二站台）

公司名称：利川市丽诚物业服务有限公司招聘岗位一：客服管家若干名薪资待遇：面议，面试优秀者，待遇从优。要求：年龄20-35岁之间，负责四季未来城小区前台客户接待、登记接房、装修、物业费收缴等业务办理，完成责任区域装修、卫生、设施设备巡查。招聘岗位二：水电工1名薪资待遇：面议要求：1.高中以上学历，吃苦耐劳。 2.具有电工证且技术过硬，有电梯管理员证、消防员证更佳。 3.上班时间8:30-12:00， 14:00-18:00，月休4天。4.负责四季未来城小区物业水电维修管理。 5.负责四季未来城小区电梯日常维护保养、消防设备管理。 6.有一定的工程管理岗位经验，可做储备主管。 招聘岗位三：保安若干名薪资待遇：面议要求：年龄58岁以下，身高165cm以上，身体健康无不良嗜好。负责四季未来城小区人行、车行门岗执勤、园区地上及地面巡查。上班时间：白班7:00-19:00， 夜班19:00-7:00，月休3天，半月一倒班，节假日加班补贴。招聘岗位四：保洁若干名薪资待遇：1900-2000元/月要求：年龄58岁以下，负责四季未来城小区楼栋内公共区域如天台、走道、楼梯、大厅、地下室、外围等卫生清洁工作，具体岗位待办公室面试后进行安排。上班时间：7:30-11:30， 13:00-17:00，月休6个下午半天，节假日加班补贴。联系方式：林总监地址：利川市南环大道四季未来城物业办公室

湖北宜昌当阳招聘：综合维修电工1名，长期工，包工作餐不包住，工资电议。持有电工证，有家装、水电安装相关工作经验。

有3年以上同岗位经验；有物业经理证，有消防安全和工程经验丰富者优先；善于沟通、协调、管理。年龄45岁以内最佳。上班时间：8：30-17：30，7小时工作制，单休，节假日休息工作地点：硚口长丰大道