
宣城绩溪县10Kv高压电网改造带电作业要求持有带电作业证高压证登高证。包工。工资待遇电话沟
面议
强电工综合承包长期3-5人完工结算包工高空作业证
10Kv高压电网改造带电作业要求持有带电作业证高压证登高证。包工。工资待遇电话沟通。
低压电充电桩安装长期3-5人月结
招充电桩安装师傅
我司承接大量新能源汽车充电桩安装订单
要求:自备车辆工具,要有低压电工证,有安装经验优先。欢迎致电咨询
滁州凤阳县招强电,需要有高压电工证,需要有高压电工证,农网改造工程
100-400元/天
强电工长期包住包吃1-2人月结点工
滁州市凤阳县招强电,需要有高压电工证,需要有高压电工证,农网改造工程
电气工程师
4000-8000元/月
电气工程师经验不限本科及以上CADADPADS
工作职责:
1. 掌握防爆类产品相关技术规范与标准。
2. 精通C语言编程,具备规范的代码编写习惯。
3. 具备基本的硬件电路设计能力。
4. 具有较强的学习意识、责任感以及良好的协作能力。
5. 能够服从工作安排,高效完成部门交付的任务。
工作经验要求:
不限经验,欢迎应届毕业生投递,需具备一定的硬件设计能力和C语言基础
电气自动化技术员保底8500五险一金/长白班/多通道晋升
9000-11000元/月
电气工程师学历不限
N01.岗位职责:
1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作;
2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;
3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。
————————————
N02.任职要求:
任职要求:
大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业优先;
肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。
经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。
————————————
N03.工资待遇:
第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-13000以上,不要工作经验有人带,五险一金,包吃住,可晋升,有夫妻房。
————————————
工作地址在苏州,请看清地址投递简历,谢谢,在校生有课的不考虑,非校招
友情提示:报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询
安徽马鞍山招平逢2名,码边二名,双针一名,零活一名,长年衫,以无痕,立领为主,车接送,工资
缝纫工6-10人
招平逢2名,码边二名,双针一名,零活一名,长年衫,以无痕,立领为主,车接送,工资月开,地址西艾电话
保安包吃1-2人
开发区企业急招一名夜班保安,上一休一,113元一个班,包晚餐,要求年龄:60岁以下,具体详情请咨询:(吴总)
35kV变电站技术负责人6K-1W
6000-10000元/月
电力工程师3-5年大专及以上变电站工程师变电站技术负责人35KV变电站技术负责人变电站技术变电站
一、岗位职责
(一)技术管理统筹
1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作,制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等,确保技术工作标准化、规范化开展。
2. 主导新建变电站设备(主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等)的技术选型、验收、安装调试及投运工作,严格把控设备工艺与施工技术标准。
3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地,跟踪项目进度,解决施工过程中的技术难题,确保项目达到预期技术目标。
4. 建立健全变电站施工技术档案,包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等,确保技术资料完整、准确、可追溯。
(三)团队建设与培训
1. 搭建变电站技术团队培养体系,制定技术培训计划,组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动,提升团队整体技术水平和应急处置能力。
2. 指导团队成员开展技术工作,做好技术传承与帮扶,激励团队成员主动学习新技术、新设备,打造高素质、专业化施工技术团队。
3. 负责团队日常管理,协调解决团队工作中的矛盾与问题,营造积极向上、严谨务实的工作氛围,提升团队凝聚力和执行力。
(四)其他相关工作
1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作,及时整改检查中发现的问题,确保变电站符合相关技术规范。
2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态,引入适合变电站的先进技术与设备,提升变电站技术装备水平和智能化程度。
3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。
二、任职要求
(一)基本条件
1. 年龄45周岁及以下,身体健康,应急处置等工作需求,无职业禁忌症。
2. 品行端正,责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力,抗压能力强。
3. 认同公司企业文化,遵守公司各项规章制度,具备较强的敬业精神和奉献意识。
(二)学历与专业
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业;具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者,学历可放宽至大专。
2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准(如GB50057、GB50217等),掌握电力系统基本理论知识。
(三)专业技能与证书
1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力,能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。
2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师(中级及以上)职称证书者优先;具备注册电气工程师证书者可优先录用。
3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作,能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。
4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力,能独立组织开展技术改造、等项目。
(四)工作经验
1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验,有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。
2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先,具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。
(五)其他要求
1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。
2. 无重大安全事故责任记录,无违法违纪行为记录。
工程师
1-1.1万元/月
电力工程师5-10年本科及以上
项目地点
岗位名称:电力工程师(施工方向)
招聘类型:全职,需常驻工地
岗位职责
负责工地现场高低压电力设备(如变压器、开关柜)的安装、调试及验收,确保符合《GB50150电气装置验收规范》。
编制施工技术方案,协调土建、电气班组作业,解决现场技术问题(如电缆敷设冲突、设备接地异常)。
监督安全规程执行,落实防触电、防高空坠落措施,保障零事故作业环境。
参与图纸会审,优化施工流程(如采用BIM技术减少管线碰撞),缩短工期。
对接业主、监理单位,完成工程资料整理与竣工验收。
任职要求
教育背景:本科及以上学历,电气工程、电力系统自动化或相关专业。
工作经验:
5年以上电力工程现场经验,熟悉变电站、输电线路施工,有110kV项目经验者优先。
能独立处理设备故障(如继电保护装置误动、GIS设备漏气)。
技能资质:
精通AutoCAD、ETAP软件,具备基础BIM应用能力。
电力设备生产、维护及现场检测技术人员
4000-8000元/月
电力工程师3-5年高中及以上电力行业无人机操作
一、岗位职责
•负责电力检测设备的生产制造工作,严格按照生产标准与流程完成设备组装、调试等环节,确保产品质量达标;
•承担电力检测设备的日常维护工作,包括定期检查、故障排查、保养维修及校准,保障检测设备长期稳定运行;
•负责户外输电线路相关设备的检测作业,含操作无人机携带检测设备开展现场检测,做好数据记录与初步整理,严格遵循作业规范及安全标准;
•作业过程中需与团队成员协作配合(户外检测多为两人协作),高效推进各项工作;
•负责作业现场与客户及相关方的沟通协调,及时反馈设备生产、维护或检测过程中的问题,解答基础技术疑问,保障工作顺利推进;
•积极参与公司组织的技术培训、技能考核,主动学习设备生产、维护及检测相关新知识、新技能,持续提升专业能力。
电工
5000-6000元/月
电气工程师经验不限大专及以上
一、岗位职责,无经验可带教
1. 承担供电单位指派的应急抢修、客户支持、业务扩展安装等相关服务工作。
2. 完成项目推进过程中所需的其他配合任务。
二、任职要求
1. 大专或以上学历,
2. 有电工相关从业经历者优先考虑,学历条件可适当放宽。
3. 持有电工操作证者优先,学历可适当放宽。
三、工作时间 8:00-17:30
工作地点:含山供电公司
四、薪酬待遇:实发5000元,缴纳社会保险
试用期1-3个月
电工包吃月结电工证
电工
持有高低压证,,60岁以下。工作时间:早8:00--晚4:00
薪资福利:2800元/月,月休4天,提供午餐
有效期到1月17日
工作地址:东亚第一城附近
弱电工水电工
招聘:物业水电维修 弱电
任职资格: 1.熟悉供电、消防、机电设备等系统; 2.持有技术证书,或熟悉掌握相应的专业知识和专业技能; 3.具有良好的沟通能力、执行能力和团队合作精神,责任心强,能够吃苦耐劳; 4.有较强的服务意识,应变能力强,工作严谨、敬业; 5.有水、电、采暖、门窗、园区内基础设施等物业维修相关经验; 6.较好的技术和较强的工作能力。职位福利:包吃、免费停车、定期团建、每年多次调薪、节日福利、五险我物业公司主要提供全面、广泛的物业管理服务,在海城地区是一家具有行业影响力的物业服务企业,连续多年被评为五星级物业。 我公司十分重视内部管理及员工的教育,已经建立一套完善的管理制度,做到职责落实,奖惩分明,通过我们的管理,2011年以来,在上级主管部门的关心指导下,以《物业管理条例》、《省物业管理条例》为指导,开展承诺服务,坚持“业主至上、服务第一”、“以人为本,业主满意”的宗旨,在“物业服务上台阶,物业管理创品牌”上下功夫,公开承诺服务宗旨,公布便民服务项目、公布服务监督电话,员工持证上岗,文明礼貌服务、环境保洁全天候,秩序维护、维修24小时值班。使业主对我物业公司产生归属感、信赖感,把所服务的项目打造成业主心宁的家园。
机器人调试技术员
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年大专及以上JavaC语言C++C#LabVIEWst语言汇编语言Unix
工作内容
1. 负责机器人系统的调试,包含程序编写、运行测试及后期维护;
2. 负责机器人设备的现场安装、功能调试与故障诊断处理;
3. 负责机器人设备的日常巡检、维护及保养工作。
任职要求
1. 具备电气类相关专业基础,了解机器人设备的运行原理及操作规范;
2. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识;
3. 具备较强的现场问题分析处理能力及实际操作能力。
电焊低压电电气工电工月结电工证
安徽马鞍山招聘:电工7500,电焊工8500
岗位职责:
1、负责负责设备电气方面的日常运行监控、维护、突发故障处理;
2、负责光伏发电区域与总降区域巡检。
负责现场清料及卫生保洁,确保清洁化生产。
岗位要求:
1、应急管理局高/低压电工证;
2、熟练掌握电气作业;
3、吃苦耐劳、服从管理,能接受三班倒工作制。
马鞍山花山区招高空作业人员,会高空,懂强电、弱电,主要从事室外亮化工程维护。
亮化高空作业弱电工强电工
马鞍山市花山区招高空作业人员,会高空,懂强电、弱电,主要从事室外亮化工程维护。
钳工起重工低压电
一、招普工20名每月4200元公司交社保
二、低压电工2名,每月5600元公司交社保,
三、起重工2名每月6000元/月公司交社保,
四、轧线维保钳工5名每月6500元公司交社保,
五、轧线维保班组长2名,工资7000/月公司交社保,
说明:以上所招施工人员为“长期”维保人员长白班,每月26天班,每天八个小时加班给补休。
要求:,身体健康
普工年龄20周岁至56周岁
其它工种年龄19周岁-58周岁
过年正常上班,不请假的施工人员根据工种每人发放1000-2000元的补贴
吴先生
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供马鞍山电力工程师招聘在线招聘信息,主要招聘马鞍山电力工程师相关人才。作为电力工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解电力工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。