岗位职责： 1、落实生产车间自动化机械设备的维护与保养工作，保障设备稳定运行，确保产线产能目标顺利实现； 2、制定并优化TPM中自动化机械模块的管理方案，涵盖预防性维护、自主保养等内容，并推动标准落地执行； 3、达成生产线机械类KPI指标，开展问题根因分析，实施改进措施并持续跟踪闭环； 4、负责管辖范围内设备机械部分的技术资料归集与存档、参与设备验收，编制及更新设备操作相关文档； 5、协同工艺、质量、生产及电气团队推进流程优化，协调解决复杂技术难题，主导设备机械安全规范的建立与实施； 6、带领并指导技术员团队，组织开展技能培训，提升产线技术人才专业能力。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械、机电、自动化等相关专业优先考虑； 2、具备五年以上大型电子制造企业或整车厂生产现场设备维护实际经验； 3、掌握机械设计原理、维修优化方法、非标设备开发以及气动、液压系统基础知识； 4、熟练使用主流机械设计软件，具备良好的数据整理与分析能力； 5、能独立判断和排除设备机械故障，具备应急处理突发状况的能力，并推动长期改善措施落地；

工作内容 1. 负责生产设备相关图纸的绘制与输出； 2. 对生产过程中发现的技术问题及时沟通与反馈； 3. 熟练运用AutoCAD及SolidWorks软件完成设计任务。 任职要求 1. 具备机械工程类专业基础知识； 2. 了解重型机械设备及汽车制造工艺； 3. 掌握电动、气动及传动装置相关技术； 4. 身体健康，能适应岗位工作强度； 5. 作风严谨，具备较强的责任意识与执行能力。

招聘:机械代班2名 要求:有水轮机或者发电机装机，检修，运维相关经验，具备安全管理及相关专业知识，有火力发电相关经验者优先，年龄要求55岁以下！ 薪资待遇:8000-12000，详谈，月休4天，轮休！五险，包吃住。 工作地点：陕西镇安抽水蓄能电站

岗位职责： 1.根据生产部门日常任务安排有序推进各项工作； 2.参与多岗位轮岗培训，涵盖PCB生产、激光切割、钣金切割、折弯、装配及产品测试等环节； 3.确保工作按时保质保量完成。 任职要求： 1.品行良好、性格温和，具备职业敬畏感和强烈的责任意识； 2.具备良好的学习能力，能在压力环境下维持高效的工作表现； 3.遵守公司各项管理制度，积极配合工作调度。 岗位福利： 1.社保五险； 2.工龄工资； 3.年终奖； 4.不定期组织团队建设活动； 5.法定节假日正常休息； 6.提供餐补。 工作时间： 08:00-19:00，午休1小时，做六休一（周日休息）。不包吃住

职责描述： 1、依据设计任务书完成非标机械的3D与2D图纸设计，承担设计细化及BOM清单编制工作； 2、熟练使用3D设计软件及Auto CAD进行绘图，掌握机械原理，具备独立开展非标自动化设备设计及实操能力； 3、精通结构设计、材料选用、热处理工艺、公差配合等机械领域基础理论知识； 4、具有非标机械设计背景，可独立承担非标设备整体设计任务； 5、具备BIM（建筑信息模型）应用经历，能运用Revit软件完成项目出图及材料清单制作。 任职要求： 1、年龄25至40岁，全日制大专及以上学历，机械设计及其自动化等相关专业毕业； 2、拥有3年以上相关工作经验； 3、熟悉PLC编程者优先录用； 4、具备阅读英文技术文档能力者优先； 5、能够接受出差安排。

岗位职责： 1、依据制造等部门提交的设备维护计划，及时调配维修团队开展设备检修，确保生产流程稳定运行； 2、定期组织机修人员对生产设备进行维护与保养，汇总并分析故障维修数据，推动维修流程持续优化； 3、为机械维修提供技术支持，针对突发设备故障快速制定应急抢修方案，并现场督导执行，降低停机时长； 4、结合产品及工艺需求，参与设备的技术升级与改造，提升设备运行效率与稳定性； 5、负责公司技术改造项目中机械设备模块的设计、安装及调试工作； 6、协助部门完成每月机电设备备品备件的需求计划编制； 7、协同仓库开展安全库存管理，准确登记备件消耗数据及使用周期； 8、对新进机械设备进行质量验收，整理相关技术文档，并及时完成归档流程； 9、跟踪新设备运行数据，开展运行效能分析，提出优化建议与管控措施，提升设备产出能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，主修设备管理、机电一体化或机械自动化等相关专业； 2、精通机械传动、液压气动系统及电气控制原理； 3、具备3年以上设备管理或维修工作经验，具有扎实的现场维修技能和故障判断能力； 4、熟练操作WORD、EXCEL、CAD等办公及绘图软件，可独立完成设备零部件加工图纸绘制并支持外协加工。

岗位职责: 1. 负责钣金零部件的设计与结构优化，保障功能实现与外观协调。 2. 协同项目团队，推进设计方案落地，确保技术实施无偏差。 3. 持续优化设计工作流程，提升产品品质及制造效率。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能够高效配合团队协作。 2. 能在规定时间内按时完成各项设计任务。 3. 热爱设计工作，富有创新意识，乐于迎接新挑战。 4. 精通CAD、SW、三维建模等相关设计软件操作。 岗位福利：购买保险、节假日带薪休、有绩效奖

岗位职责： 1. 根据生产部门日常任务安排，有序开展各项工作； 2. 参与多岗位轮岗实践，涵盖PCB生产、激光切割、钣金切割、折弯、装配及产品测试等环节； 3. 确保工作按时、按质、按量完成。 任职要求： 1. 品行良好、性格亲和，具备职业敬畏感与责任心； 2. 具备较强的学习能力，能在压力环境下维持高效的工作输出； 3. 遵守公司各项管理制度，积极配合工作调度。 岗位福利： 1. 社保五险； 2. 工龄工资； 3. 年终奖； 4. 不定期组织团队建设活动； 5. 法定节假日休息； 6. 提供餐补。 工作时间： 08:00-19:00，午休1小时，做六休一（周日休息）。不包吃住

岗位职责： 1.熟悉制冷原理与冷库系统架构，具备制冷设备选型能力。 2.了解国家及行业相关规范，可独立开展冷库施工图纸设计工作。 3.能熟练操作AutoCAD、SolidWorks等三维制图工具进行机械结构设计。 任职要求： 1.精通AutoCAD、SolidWorks等3D设计软件操作。 2.具备扎实的机械设计知识，能够独立承担冷库施工图的设计任务。

岗位职责： 1. 精通制冷原理与冷库系统构造，具备制冷设备选型能力。 2. 熟悉国家及行业相关规范，可独立承担冷库施工图纸的设计工作。 3. 能熟练操作AutoCAD、SolidWorks等三维制图工具进行机械结构设计。 任职要求： 1. 熟练运用AutoCAD、SolidWorks等三维绘图软件。 2. 具备扎实的机械设计知识，能够独立开展冷库施工图的设计任务。

牟定县新桥供水站一、招聘岗位、要求及薪资待遇（一）抄表收费员1名要求：18-55岁，身体健康，初中以上学历，有驾照，基层工作经验1年以上，沟通协调问题能力较好的优先。待遇：2500元/月（含个人缴纳社保部分），买五险，工会福利，双休，节假日。职责：1.依规抄表收费，催收欠费；2.巡查用水隐患，做好用户服务；3.答复用水户疑问，解决用水纠纷。注：。二、报名联系应聘方式：现场面试携带：身份证、相关资格证书及简历联系人：李师（8:00-17:30）地址：楚雄州牟定县新桥

餐饮招聘地址:云南西双版纳岗位以及工资:台州菜师傅一名，工资：15000左右：具体面谈，工作时间:要求:台州菜全能备注:具体面议。联系方式:

新能源常州厂目前缺几个看机器普工， 16-55周岁都可以无需经验/320一天*月薪9500+包吃住 点击右下角[免费聊]联系我报名

明天江南找一个零工封箱，左右手都会的，

本公司因业务发展需要，现向社会诚招以下人员：1、电焊工2-3名岗位描述：主要工作为电焊，有焊工证优先，有人防厂工作经验优先。薪资待遇：工资面议（包吃包住，购买五险）工作地址：云南磐盾人防设备有限公司（嵩明县杨林镇震海家具园一期）电话：韩厂长

常州溧阳项目水上固定光伏，要干过的班组合作，计件工二十六一块一天能干四五百块钱没干过的免干过的团队优先联系

工作职责 1. 主导公司核心电子设备产品的技术升级与迭代开发，通过创新优化提升产品性能及行业竞争优势。 2. 负责新产品从需求梳理、方案规划到样机验证的全周期研发工作，确保成果符合市场需求与客户期望。 3. 突破研发过程中的关键技术瓶颈，提供切实可行的技术对策，保障项目高质量高效推进。 4. 协同生产、市场等多部门联动，推动技术成果向规模化生产转化，实现产品商业化落地。 任职要求 1. 本科及以上学历，电子工程、自动化、机械设计等相关专业，具备坚实的理论知识体系。 2. 5年以上电子设备制造行业研发工作经验，主导过完整的产品迭代或新品开发项目。 3. 精通电子设备机械结构设计，掌握业内主流技术架构与应用规范。 4. 具备出色的分析判断与问题解决能力，能独立牵头复杂技术任务，带领团队完成研发目标。

熟练使用二维/三维软件进行拆图.建模.排版，编程，机械制造工艺编制！公司立足中国装备科技城，积极探索专研高新技术，为望在先进制造行业深耕的有识之士并驾齐驱！

远洋运输船类的船舶各个方向的生产设计人才，薪酬面议，薪酬在业内极具竞争力。专业序列岗位级别，分别是设计工程师、主管设计师、主任/副主任/助理主任设计师

任职要求：年龄18-35岁，高中及以上学历，有自动化生产线运维经验优先，掌握西门子等主流品牌PLC编程调试技能者可放宽经验要求。工资可议。 薪资待遇：基础薪资6000-8000元/月

一、岗位职责： （一）项目建设期 1、文件收集与整理：系统归集工程设备部各类技术资料，包括设备图纸、操作手册、维修指南、技术方案、检验报告等，确保资料齐全、准确。对所收集文件进行分类、编号及归档处理，建立条理清晰的文件目录与检索体系，便于高效查阅与使用； 2、文件保管与维护：采用规范方式存储技术文档，防止遗失、损坏或信息外泄。定期开展文件核查与清理，及时补充更新内容。严格执行公司保密规定，对涉密技术资料落实相应保密管理措施； 3、文件借阅与分发：建立健全技术文件借阅与发放管理制度，负责办理借阅、归还及分发手续，确保流程符合规范要求。记录并追踪文件流转情况，根据实际工作需要精准、及时地传递相关文件，保障信息顺畅传达； 4、文件更新与版本控制：跟踪技术文件变更动态，第一时间获取最新版本，对作废版本做好标识并归档保存。实施有效的版本管理机制，确保现场使用文件为现行有效版本，防范因误用旧版文件引发作业偏差； 5、协助项目资料管理：在工程项目执行过程中，配合项目组完成资料的收集、整理与归档工作，确保项目文档完整且符合标准。参与项目竣工验收环节，提供所需的技术文件及相关支撑材料； （二）项目运维期工作职责： 1、设备技术档案管理：负责特种设备使用登记、设备台账更新、特种设备档案归档、检修记录管理等工作； 2、备品备件管理：维护备件台账，组织实施备件申报与领用流程，收集并整理备件相关技术资料； 3、部门安全培训管理：汇总整理安全培训所需资料，负责劳保用品的计划申报与领用管理； 4、体系文件管理：参与体系文件编制工作，收集并归档本部门相关的体系运行文件； 5、完成部门负责人交办的其他工作任务； 二、任职资格 1、具有大专及以上学历； 2、具备化工行业设备部文员岗位3年以上工作经验，或从事设备技术员岗位满2年及以上； 3、熟练掌握常用办公软件操作，能使用CAD软件绘图，熟悉化工设备基本运行原理； 4、工作态度严谨细致，具备良好的沟通协调能力。

处理日常机组运行记录工作，需要简单维修，有水电或机修基础优先，年龄30-50，踏实认真，勤奋好学。有意联系：

招聘自动化焊接操作工2名。要求中专及以上学历，机械、焊接或自动化相关专业优先，持有特种作业操作证（熔化焊接与热切割）优先。具备2年以上自动化焊接实操经验，熟悉倒挂机器人编程及圆筒、法兰类工件的焊接工艺特点。能熟练识读机械图纸，掌握常用金属材料特性及焊接缺陷分析方法，具备独立解决现场问题的能力。适应出差补贴及弹性考勤制度，工作严谨细致，责任心强，具备良好的团队协作意识与安全意识。岗位职责：负责倒挂机器人及圆筒、管道法兰等特种设备的自动化焊接操作，确保焊缝成型质量符合环保设备标准。严格执行焊接工艺规程，精准控制电流、电压及送丝速度，独立完成复杂工况下的自动化焊接任务。负责焊接设备的日常点检、参数调试及基础故障排查，保障生产线连续稳定运行。配合技术团队进行新工艺验证与产品试制，参与生产现场5S管理及安全隐患的排查整改。薪资福利：4000-6000，入职缴纳五险一金，有加班费、高温补贴等。工作地址：云南祥云经开区（标准厂房）。

招聘生产普工、操作工、叉车工和辊涂操作工，共计6人，其中叉车工2人、生产普工和操作工2人、辊涂操作工2人。年龄要求为18至50周岁，，身体健康，无疾病，能吃苦耐劳，并能接受公司和车间主任及班组长的工作安排。薪资待遇为3500至6000元/月，按产量计件，具体面谈。提供食宿，。工作实行两班倒。工作地址位于牟定县元双公路旁黄龙山柴火鸡水泥路前行200米（距离县城10公里）。

大理宸宇新能源材料有限公司急招急招生产部1：（石墨化）" 装出炉工5人计时工资，多劳多得，平均工资7500-12000 "三班倒，8小时制无论大小月出勤26天为满勤"招聘要求；，身体健康，无传染性疾病，初中以上学历，年龄不超过45岁2：机械磨操作工 10人招聘要求；，身体健康，无传染性疾病，初中以上学历，年龄不超过45岁平均工资6500-75003：行车工5人招聘要求：需持Q2操作证，有相关工作经验，平均工资7500-12000三班倒8小时两班倒[][]以上岗位一经录用包吃包住[][]联系电话；

叉车学徒 叉车学徒 薪资福利:4000-5000/月 包吃包住，不收任何。签订国家正式劳动合同，购买保险，公司免费提供被褥，，当天入职，当天安排吃住，诚信招聘。 工作地址:昆明官渡电子商务产业园

机维修保养及喷砂挂件和缷件等

扬.州新厂，二.保.焊会焊就行，48岁以内都可以联系我，包吃住，没证也可以

云南广南县招聘培训人员，负责套丝打磨生产线的使用培训。培训时长约1-2天，薪资为600元/天，。有意者请联系李。

桥架厂招聘以下岗位：1.电焊工2名，薪资面议，包吃住。工作内容包括桥架焊接、打磨、焊缝处理。要求会电焊，能看懂简单图纸，吃苦耐劳。2.普工3名，薪资面议，包吃住。工作内容包括搬运、打杂等，辅助师傅干活。要求手脚麻利，服从安排。3.桥架熟练工2名，薪资面议，包吃住。工作内容包括桥架全套加工、折弯、组装成型。要求有桥架生产相关经验。地址：昆明市官渡区白水塘256号。