免费3餐，园区班车优秀者可定级中级、高级（储备干部） 职责（运营类岗位无销售性质）： 1、订单管理：负责派单工作； 2、运力支持：开展线上海外合作加盟司机招募、培训及日常运营管理； 任职要求： 1.英语口语流利，具备作为工作语言的能力，听说读写熟练； 2.有调度系统操作经验者优先； 3.具备处理客户投诉与异常订单的丰富经验者优先； 4.拥有团队协作相关工作经验者优先； 注重技能与能力： 1.沟通能力：具备出色的沟通技巧，能与司机、客户及内部团队高效交流； 2.问题解决能力：善于应对突发状况和投诉事件，主动积极解决问题； 3.时间管理：可同时协调多项任务，合理安排优先级，确保订单准时完成； 性格特点： 1.责任心强，关注细节； 2.面对高压与紧急情况保持冷静，抗压能力强； 3.适应变化环境，持续保持工作效率； 4.具备良好团队意识，能与同事协同推进工作； 薪酬：底薪+绩效奖金（最高可达3倍绩效），每半年有一次调薪机会 福利：入职即缴纳五险一金，享受带薪年假、病假，定期组织团建活动、提供下午茶、节日福利等 重点：公司设有员工食堂，免费供应早、中、晚三餐；园区配备往返地铁站的通勤班车 发展：提供清晰的晋升路径，凡有能力、潜力、担当且责任心强者，均有机会获得培训与成长支持，实现职业价值提升 全球团队协作，助力英语综合能力快速进步，管理扁平化，管理层70%由内部提拔，高度重视人才培育与发展

不收取任何费用！培养方向管理方向！ 岗位职责： 1. 了解并掌握公司运营流程、项目产品及客户群体情况。 2. 协同运营主管与部门经理共同制定方案目标与执行计划。 3. 入职1-2个月内具备带领3-5人小组开展工作的能力，参与团队运营管理。 4. 参与公司组织的管理类培训及相关考核任务。 岗位要求： 1. 年龄18-30周岁，性别、籍贯不限。 2. 性格外向，积极乐观。 3. 具备奋斗精神与创业意愿。 4. 拥有端正的工作态度和强烈的责任意识。 5. 对新知识、新技能具备快速理解与学习能力。 6. 应届毕业生、退伍军人优先，有管理经验者优先。 待遇： 试用期1个月，（保底底薪4000+全勤+补贴+提成+免费培训+个人奖金+补贴+节假日福利+旅游+团队奖金+提供住宿）。试用期1至3月综合收入6000-8000+

非直播岗位，无需出镜 包住宿，缴纳社保，无需早起，非销售岗，不外勤，固定坐班，工作稳定，晋升空间明确 岗位职责： 协助运营完成基础性事务（配备专人指导，流程清晰，零经验也可上手） 任职要求： 1. 对直播内容感兴趣 2. 热爱传媒领域，性格开朗不拘谨 3. 具备基本沟通能力，会使用电脑基础操作即可 上班时间： 13:30-22:30（含1.5小时休息时间） 单休可灵活调休，任选一天 （享受带薪年假10天以上） 该岗位适合初入娱乐直播行业者积累经验，可系统学习运营策略、直播搭建流程、互动话术等实用技能

运营助，主管企业运营

一、岗位职责及工作内容： 1、负责直营站点司机的日常管理及电话沟通； 2、搭建司机微信社群，及时响应并处理群内司机提出的问题，提供解决方案； 3、在微信群中与司机保持互动，发布平台激励政策及活动详情； 4、按时或灵活推送安全提示，传达平台最新规则，同步收集竞品动态； 5、结合实际需求策划司机相关活动，并积极参与组织实施； 6、借助活动发掘优秀司机，选拔队长人选，推进司机分层管理体系； 7、通过持续互动增强司机对平台的归属感，提高长期合作意愿； 8、围绕公司设定目标，开展司机新增拓展工作； 9、组织并邀请司机前往站点参加培训、车辆核验等事项； 10、依托后台数据识别司机租售车意向，邀约到店促成交易达成； 11、协助司机完成违规订单的申诉流程； 12、从系统信息中挖掘人证报考潜在对象，引导其在站点报名考证； 二、任职要求： 1、具备高度责任心和持之以恒的工作态度，性格阳光，服务意识强； 2、学习能力强，善于主动获取新知识，遇到问题积极寻求解答； 3、能适应工作压力，具备良好的团队协作能力； 4、有司机运营或车辆租赁/销售相关工作经验者优先； 5、执行力突出，乐于与司机群体沟通交流； 三、岗位福利： 1、周末大小周休息 2、入职即缴纳社保及公积金 3、提供免费专业培训 4、享受下午茶点、生日福利

岗位职责： 1、了解天猫淘宝等电商平台的页面布局及基本操作流程 2、参与商品推广与评价管理，配合运营开展店铺日常维护工作 3、协助运营执行每日既定任务 4、完成上级交办的其他日常事务性工作 岗位要求： 1、掌握常用办公软件，有资深运营带教 2、具备清晰的逻辑分析能力 3、性格积极，善于交流，工作认真负责，对电商行业有热情 4、具备基础文案写作及沟通协调能力

岗位职责： 1.协助完成日常运营活动的策划与落地执行； 2.在主管带领下熟悉企业业务流程及运营管理方法； 3.配合开展运营相关数据的整理与分析工作； 4.参与运营方案与策略的讨论与制定过程。 基本要求： 零经验可，态度端正，勤奋踏实，具备学习意愿和积极心态 薪资待遇： 试用期4000~5000(综合薪资)+提供住宿，转正后5000(综合薪资)+奖金+补贴+提供住宿，晋升管理层保底600O-8000元+丰厚管理奖金！ 公司提供免费住宿：精装修宿舍！（距公司步行5-8分钟） 上班时间：早八晚六，中午休息两小时，月休四天，固定每周日休息 公司福利：生日派对、员工关怀、国内外旅游团建 晋升通道透明：运营专员→运营主管→运营总监→运营经理

诚心找工作的来，咱们公司不玩任何套路，给所有人一个平台跟公司共同进步，可干到退休，想要长期稳定发展的可以直接投递简历哦～（放鸽子的勿扰） 此岗位公司直招，不收取任何费用 咱们公司已发展12年，一切行为都是合法合规，按国家规定办事的 1、企业注重工作与生活的平衡，人性化的工作时间 2、企业注重人才培养，而是可以与企业共同发展的一份“事业”。 【岗位职责】 1.负责产品的线上推广和宣传，有效拓宽客户渠道。 2.跟进客户咨询，确保高质量的客户服务体验。 3.协助主管和经理完成团队管理，促进团队协作与发展 【薪资待遇】 4000（没有任何业绩也是4000哦）+高提成15%-20%+各种奖金 只要努力工作，收入上不封顶 注:薪资方面有多种薪资模式，优秀者薪资可面谈 【职位要求】 1.具备良好的心态和强烈的服务意识，能够有效应对客户需求。 2.拥有较强的学习能力和沟通能力，能够快速掌握新知识。 3.持有强烈的事业心和责任心，能够积极参与团队建设和公司发展。 4.学历不限，接受应届生小白和跨行业者，欢迎积极向上的人才加入。 【发展空间】 1.需要锻炼自己、提升自己，那么平台就很重要，上市公司五百强晋升培养机制完善，公司提供职位直升扶持。 2.管理岗位需求大，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持!绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派。 晋升渠道:专员—主管—经理—合伙人（享有公司股份） 【培训】 不用担心自己不会哦 1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。 2、培训3带1模式，公司分配师傅、主管经理手把手教 【工作环境】 1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好，团队年轻而富有活力) 2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励，优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起) 3、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻) 4、琳琅满目的零食、咖啡、饮料、下午茶(工作的同时放松一下) 5、丰富的企业活动，团建聚餐等 【员工关怀】 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心 3.老板都很用心，生日、节假日礼品都是精心设计 本公司在此郑重承诺:以上内容皆真实有效，看仔细了再问！！所有岗位入职不收取任何费用，公司提供免费岗位技能培训，有意者直接投递简历，放鸽子勿扰！！

岗位职责: 1.协助开展企业营销活动的策划与落地实施，涵盖线上宣传及线下推广等相关工作； 2.负责撰写与润色各类宣传资料，包括宣传文案、广告语等内容； 3.参与项目会议，为营销方案提供有力的文案支撑； 4.独立完成上级交办的其他相关任务。 任职要求： 1.具备扎实的文案创作与文字编辑能力； 2.善于团队合作，能与同事保持顺畅沟通； 3.拥有较强的统筹规划能力和执行能力，确保工作高效推进； 4.富有创新意识，能够敏锐捕捉市场变化趋势。

18至35岁，会基础的视频剪辑优先

18元包吃 要去的报名给我 陈家杰

我们福利待遇~闪送配送，超市配送都有我们是站点直招配送员! 1.提供车子+住宿 2.全市就近安排 3.人均50-90单/天 4.新人全勤房补各项补贴 5.距离补+重量补+车补 收入8000-13000/月上不封顶我们高的能跑到一万五 6.有困难日结可周结 7.自由兼职300-320/天 8.长期工短期工均可 9.过年不回家有个3000-5000的留年返岗奖励 10.直招岗位面试完直接可以入职《不刷到面》 有晋升途径骑手—队长—大队长—副站长—站长 【本职位真实可靠不刷到面，面试完没啥问题直接安排入职】

湖南铁锅炖招聘东北厨师，10000。事多跟买票上车勿扰 电话

预约年后住家阿姨，雨花区气象局，照顾两自理老人，工资3800休息四天带法定假，卫生70平米左右，要求年龄60岁以下有耐心，爱卫生，家里无牵挂的阿姨，。

薪资范围：2000-5000元/月 提成方式：底薪+提成 奖金补贴：餐补、绩效奖金、全勤奖、工龄奖 不需要晚班/夜班 不需要倒班 职位详情 家电导购 岗位职责: 1、负责家用电器和周边产品以及配件的销售； 2、接待顾客的咨询，了解顾客的需求，学习并熟悉产品特性、参数、功能等产品语言，善于利用对话分析顾客需求点，综合利用销售技巧推进销售流程，尽快敲定价格并达成销售； 3、学习复盘总结产品话术，销售话术，流程技巧； 岗位要求: 1、男女不限，年龄在18-45岁之间 3、做过销售或者营销类工作，有大宗商品销售经 验者优先 4、能处理简单的家电功能调试，售后故障调试(加分项) 5、会新晃话，能用新晃口音交流(加分项) 岗位优势: 1、大宗商品销售，上班闲暇碎片时间多，无需门外站店，自由度高。熟悉业务、掌握销售技术和流程技巧后工作整体稳定且轻松 2、店内建有进销存信息管理数据库，学习上手快，无需记忆大量业务信息。 3、能够学习并了解家电行业运营，锻炼社交能力和谈判话术 4、本店长期扎根新晃，经营至今已有20余载，市场占有份额大，经营模式成熟稳定。现有中山路、晃山新城共计3个门店，店面装修精良，环境优美，各类设施配备齐全

岗位名称：仓库配货打包；客服（兼运营助理）。 岗位要求：1.配货打包岗位：；年龄要求为18岁以上至28岁以下；具有相关经验优先考虑（潮汕）；要求细心。客服岗位；年龄要求为18岁以上至30岁以下；具有相关经验优先考虑（潮汕）。客服岗位职责包括客服与运营助理相关工作，不接受工作时间摸鱼或迟到行为。2. 薪资待遇：仓库配货打包岗位试用期薪资为4500元，转正后薪资为4800元；客服（兼运营助理）岗位试用期薪资为4800元，转正后薪资为5000元。两岗位均不包吃住，每月休息两天，如未休息则补偿200元，表现优秀有奖金。

岗位名称：运营助理；客服；仓库配货员；包装售后。 岗位要求：1.运营助理：做事细心积极执行力强2.客服：有工作经验打字速度快有责任心；服从安排，需年满18岁3.仓库配货员：手脚麻利有经验者优先需经常出勤，不能浑水摸鱼 薪资待遇：面谈（广东深圳）。

岗位职责: 1.负责电商平台的商品上架、下架及信息调整。 2.完善商品的其他相关信息，包括但不限于产品描述、视频内容等。 3.定期巡检商品链接，确保信息的准确性和活动的正常进行。 4.拼多多、小红书等平台视频端口的视频整合与发布。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和团队合作精神。 2具备较强的责任心和耐心，能够对工作细节进行准确把控。 3.对电商行业有一定的了解和兴趣。 4、接受电子商务专业应届生

居家兼职 每天10-30分钟 可居家每天10-30分钟 兼职运营 每天半小时 职位详情： 招聘居家兼职 也可以全职在公司办公 公司提供各项目以及培训 了解新媒体项目的基本流程即可 收益分成制，时间自由，灵活 工作流程简单-易执行 如果在公司附近，可在公司办公 销售 客服 行政 人事 文员 市场 客服专员

工作内容管理日常人员考勤以及人员名单。安排面试入职以及住宿安排

【岗位职责】： 1、参与市场营销管理、人事管理、财务管理三个阶段的轮岗实习，签订正规学校实习协议； 2、接受系统的管理培训（不收取任何培训费用）； 3、实习结束后可获得公司出具的实习证明，表现优秀者有机会转正并承担部门运营管理职责。 【岗位要求】： 1、大专及以上学历，无需经验可享受带薪培训，不接受短期实习； 2、具备责任心，拥有一定的组织协调能力； 3、勇于面对挑战，工作态度积极主动。 【薪资待遇】： 1、6300元底薪（3800无责任底薪+300全勤奖+200交通补贴+2000绩效奖金）+提成+奖金+带薪培训； 2、实习期间提供免费住宿（交通便利，配备洗衣机、空调、热水器等生活设施）； 3、享有完善的系统化培训机制，团队氛围简单融洽； 4、定期举办员工生日会及集体活动（如郊游、篮球赛、户外拓展等）； 5、公司提供公开透明的学习与晋升通道； 6、享受生日礼金、法定节假日福利等待遇； 7、工作时间早八晚六，法定节假日正常休息，享有15天带薪年假。 【公司地址】：长沙市开福区万达广场写字楼B座38楼38009

任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力，3000平大公司，年前面试，年后缺各类人才，只要你肯干，空间无上限！

岗位职责： 1.熟悉Shopee平台的运营流程与规则，能够独立且安全地维护账号； 2.负责商品上架工作，定期监控店铺各项指标及具体产品的运营数据； 3.愿意参与从0到1的店铺搭建与运营过程； 4.主要面向台湾本地及东南亚市场开展业务。 岗位要求： 大专及以上学历，具备跨境电商运营经验者优先考虑，欢迎应届毕业生应聘。 无责任底薪3K-4.5K+提成，转正后额外享有500元绩效奖励

外卖平台运营招聘 主要职责： 1、负责美团、饿了么等外卖平台的整体运营，包括门店管理、商品上架、活动策划、价格策略制定及优化等 2、深入研究不同外卖平台的规则、流量机制及用户特点，制定差异化的运营策略，最大话平台资源利用。 3、根据市场趋势、竞品动态及用户需求，策划并执行外卖平台的营销活动（如满减、折扣、套餐组合等），提升品牌影响力和销售额。 4、监控并分析外卖平台的运行数据（如订单量、转化率、容单价、用户评价等)，定期输出运行报告并提出优化建议。 5、与外卖平台建立并维护良好的合作关系，争取更多资源支持(如流量倾斜、活动位曝光等）。 6.协调门店、供应链及市场团队，确保外卖运营活动的顺利执行及产品供应的稳定性。 7.处理外卖平台的客户投诉及反馈，提升用户体验，维护品牌形象。 8.关注行业动态及平台规则变化，及时调整运营策略，确保品牌在外卖平台的竞争力。 任职要求; 1.市场营销、电子商务、管理学等相关专业优先。 2.了解竞对产品特点以及营销方法，熟悉水果生鲜行业特性的优先考虑。 3.至少1年以上外卖平台运营经验，需要对美团、饿了么等外卖平台的规则、流量机制及运营策略有深入了解，具备成功案例者优先。 4.具备较强的效据分析能力，能够通过数据发现问题并提出解决方案。 5.能够独立策划和执行外卖运营方案 6.对本地生活行业有深刻理解，具备创新思维和较强的策略制定能力。

——天猫平台，类目为滋补品、医疗器械产品。 晋升机会：运营助理-初级运营-中级运营-高级运营-组长-主管 【岗位职责】 1、负责店铺日常运营管理，包含产品上架、主图与详情页优化、促销定价设置、活动提报等，并完成店铺DSR及日、周、月度运营数据的跟踪分析； 2、开展商品推广及评价管理，提升店铺访问量、点击率与转化效果，助力销售目标达成； 3、统筹日常库存管控，协调供应链、客服、设计及电商平台等相关资源，保障运营流程高效运转。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备较强执行能力，有半年以上天猫运营实操经验； 2、勇于突破自我，热衷电商销售与推广工作，了解电商行业发展趋势，具备创新思维； 3、良好的沟通表达、组织协调与应变能力，责任心强，富有进取精神。 【福利待遇】 1、薪资体系：月综合收入5-8K； 2、基础福利：五险一金、司龄奖、全勤奖、员工食堂、节日礼品； 3、奖金激励：年终奖、20g纯黄金柠乐金钥匙、10g纯黄金柠乐金币、乐途金、乐守金； 4、发展通道：团队大牛1V1带教、启航计划、星航计划、远航计划、领航计划、柠乐十八掌； 5、办公环境：千人独栋办公大楼，独立咖啡厅、员工餐厅、露台团建娱乐、优美公园。

职责： 1、负责订单的下达与跟进 2、处理客户投诉、任务分派等日常运营事务 任职要求 1、具备较强的责任心，工作细致认真 2、面对高强度和突发状况能保持冷静，抗压能力佳 3、适应能力好，能在动态环境中持续高效作业 4、具有良好的团队协作精神，善于配合他人完成工作目标 5、英语能力突出者优先考虑 重点：公司设有员工食堂，免费供应早中晚三餐；园区提供从鸭子铺地铁站直达公司门口的免费通勤班车 薪资：130元/天，包餐，每周工作6天

岗位职责： 1、独立负责Amazon亚马逊店铺账号的日常销售、营销、推广等，完成销售指标； 2、对网站流量统计分析、产品排名分析、产品主要关键词分析、跟踪广告投放实际效果，优化listing、制定推广计划，不断调整达到最优化，打造爆款； 3、控制产品风险，观察和收集市场动向及竞争对手状况，拟定合理的产品上架计划，对产品进行销售策略的调整和优化； 4、处理每日邮件，以及各类售后问题，维护店铺的好评率和良好的信用度，确保账号安全； 5、利用各种营销技巧，提高产品的曝光率，提升转化率； 6、平台其他相关工作。 任职要求： 1、至少两年以上亚马逊相关的运营经验； 2、熟悉亚马逊平台的运营流程和规则； 3、思路清晰，较强的逻辑思维能力； 4、具有较强的沟通能力和学习能力。 地址：6号线白鸽咀站4号口旁王府井写字楼.

岗位职责： 1.基于用户需求分析与数据反馈，持续优化产品核心卖点及日常运营策略，提升各销售渠道中商品的曝光量与转化效率，推动GMV稳步增长 2.统筹电商平台促销活动执行与内部资源协调，制定店铺营销推广计划，完成销售目标的规划、拆解与落地实施 3.对接供应商，实时跟进产品库存与价格变动，保障商品信息的准确性与时效性 4.制定科学的月度销售计划与推广预算，确保销售任务达成，业绩突出者将获得额外激励 5.能适应快节奏工作环境，公司青睐积极进取、追求卓越的人才，收入水平与个人能力直接挂钩 岗位要求： 1.具备2年以上国内电商运营经验，熟悉付费流量运作与自然流量获取方式，擅长竞品店铺数据分析与策略应对 2.具有较强的用户需求洞察力，能精准提炼并呈现对用户有价值的产品优势 3.熟悉主流电商平台运营规则，具备基础数据分析能力，可有效提升流量规模与转化效果 4.沟通与执行能力强，能高效统筹多项并行任务，逻辑清晰、条理分明 5.具备一定文案撰写功底，熟练使用word、excel、ppt等办公软件 6.主要运营平台包括：淘宝、天猫、拼多多、京东、抖店、小红书等 应聘时请注明个人擅长运营的具体平台！ 岗位福利： 上班时间上午9:00-18:00，中午休息90分钟，每周单休，享有带薪年假及法定节假日，节日福利补贴齐全，定期组织户外团建活动 工作满一年且表现优异者可享受年终奖金，发放依据为年度绩效与综合能力评定 公司专注于智能清洁类产品的研发与销售，长沙事业部位于雨花区沙湾路运达汇商圈，临近【花桥站】和【长沙大道】地铁站，交通便利。我们重视人才培养，伴随企业持续发展，亟需年轻力量加入，为团队注入更多活力与创新思维

公司目前招聘电商运营，底薪6k-10k之间，提成另算，能力突出者薪资可充分匹配。 主营类目为海外保健品，主攻淘系平台，去年实现营业额2亿元，产品具备较强竞争力，拥有多项专利技术。 关于“我们”你可能想了解 ---【港一电商】 企业专注进口大健康领域，致力于将全球优质健康营养品引进国内，满足消费者对高品质健康生活的需求。与天猫、淘宝、京东、抖音、小红书、拼多多等主流电商平台保持紧密合作。 主营类目涵盖【膳食营养补充剂、保健滋补品、个护美妆、医疗器械】，并与LelaFela、ALFAVITAMINS、NaturaNectar等多个海外品牌建立长期战略合作关系。 【岗位职责】 1、负责类目年度/季度GMV目标制定，分解流量转化、客单提升、复购增长等关键指标，规划爆款孵化策略（如医疗器械、保健品等细分品类）； 2、主导商品上新、定价管理、促销执行等全链路运营，优化店铺首页、详情页、主图及视频内容，提高转化效率与用户满意度； 3、负责日常活动申报、筹备及数据复盘，统筹双促、店庆、主题营销等活动的方案设计与落地执行； 【任职要求】 1、不限学历背景，需具备2年以上天猫平台运营经验，熟悉平台机制与运营逻辑，有成功操盘爆款、店铺或单品案例者优先； 2、熟练掌握天猫商家中心、推广工具及数据分析系统，能独立完成推广方案制定与执行； 3、具备较强抗压能力，适应高效工作节奏，拥有良好的沟通协作和团队管理能力； 4、有医疗器械或保健滋补类目运营经验者优先考虑。 【公司资源】 供应链体系稳定健全，产品力优势显著，提供爆款孵化支持、流量倾斜扶持及核心天猫技术支持赋能。 【敬谢】 1、感谢您关注本岗位并投递简历，若简历符合要求，我们将及时联系安排后续沟通； 2、最终定薪定岗将结合过往经历、面试表现及综合能力综合评估确定； 3、公司在不同发展阶段对人才能力侧重点有所不同，若未获通过，并不代表对个人能力的否定，期待未来有机会再次合作。 【福利待遇】：高底薪+高提成 综合薪资：12-20k（优秀者可面议）【ps：薪资水平较同行高出约20%】 带薪节假日、带薪病假、节日福利、生日礼金、每日下午茶等~

公司不收取任何费用！ 公司注重人才的培养方向是运营团队管理及城市运营管理！ 一. 岗位职责： 1. 初期实行一对一指导模式，需在公司各业务部门进行综合轮岗学习，熟悉企业文化和运作流程 2. 中期进入运营管理阶段，重点提升组织协调与团队管理能力 3. 后期参与经营管理，深入学习企业经营体系，明确运营管理人才发展路径 4. 轮岗结束后，结合个人能力表现与职业兴趣，安排至相关部门担任中高层管理职务 二. 任职要求： 接受假期实习生！！接受假期实习生！！接受假期实习生！！（要求最少实习2个月以上！！） 1. 退伍军人优先 2. 对管理岗位有强烈兴趣，年龄18-30周岁，男女不限，无论是否有相关行业背景均可报名，享受专人带教培训 3. 愿意主动突破自我，具备良好的协作意识和集体荣誉感 4. 有独立思考能力，具备一定的职业发展目标和进取心 三. 薪资福利： 1. 实习期间月收入4000-6000元（底薪＋满勤＋补助＋绩效奖金），转正后6000-8000元/月（底薪＋满勤＋补助＋绩效奖金） 2. 入职即免费提供员工公寓，居住环境舒适，配备齐全家电设施 3. 员工福利：定期开展团队建设活动（如自驾游、户外烧烤、篮球赛、羽毛球赛、电竞比赛、庆功会等），为员工提供