诚邀物业项目经理，年龄45岁以下，具备三年以上项目管理经验，月薪范围6-8K，享有年终奖及社保福利，工作地点在南阳市区及县城项目，联系人为曹经理。

诚聘【物业项目经理】 要求：年龄45岁以下，具有项目经理3年以上经验 薪资待遇：6-8K，享受年终奖、缴纳社保 工作地点：南阳市区或县城项目 联系电话：曹经理

[玫瑰][玫瑰]诚聘【物业项目经理】要求：年龄45岁以下，具有项目经理3年以上经验薪资待遇：6-8K，享受年终奖、缴纳社保工作地点：南阳市区或县城项目联系电话：曹经理

岗位职责： 1.负责院内日常维修工作，包括墙面修补、地砖更换、吊顶维护等土建类小修项目 2.独立完成水箱、水龙头、角阀、软管等给排水设施的更换与故障处理 3.对报修问题快速响应，及时诊断并高效解决各类基础性维修需求 4.配合完成临时性工程任务及设备巡检，确保设施安全稳定运行 5.规范使用工具材料，做好维修记录与现场清理，保障作业安全与环境整洁 任职要求： 1. 具备综合维修相关工作经验，能独立承担常规维修任务 2. 熟悉建筑装饰及给排水系统基本构造与操作规范 3.动手能力强，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 4. 身体健康，能适应灵活工作安排，服从院内统一调度

岗位职责: 1. 负责水电、瓦工、木工、油漆等常见维修项目的现场作业 2. 承担日常维护、局部改造及整体翻新等综合维修任务 3. 根据需求提供上门维修服务，确保作业质量与安全 4. 具备多工种协调能力，能独立完成综合性维修工作 5. 配合团队完成各类设施的应急抢修与定期检修 任职要求： 1. 善于沟通，能准确理解并响应维修需求 2. 按时完成分配的维修任务，保证工作进度 3. 具备团队合作精神，能与同事高效协作 4. 学习能力强，能持续提升维修技能与工作效率 岗位福利：

1、每日巡检责任区域内楼栋，关注现场品质环境; 2、接待顾客来访，受理责任区域内客户意见、及时落实整改与回复; 3、处理客户投诉，记录并跟进处理结果，维护业主关系; 4、负责区域住户物业管理费水电费的催缴; 5、定期按计划执行客户访谈及满意度调查; 6、跟进区域内客户装修进展，及时向物业服务中心反映需要解决的问题; 7、协助开展社区文化活动。

一、岗位要求 持有有效期内的低压电工证，年龄55岁以下 二、工作职责 负责水电站营地内各项设施设备的维修保养，负责绿化职植物的修剪，听从现场项目经理的工作安排 三、薪酬福利 综合薪酬5000-6000，入职购买社保，月休6天，每周有班车回成都

前期制定详细的项目管理方案！制定并执行年度运营计划、预算与管理策略，分解、客户满意度、成本控制等核心 KPI。 建立并完善物业管理制度、服务标准与 SOP 流程（如大堂接待、电梯管理、报修响应），并监督执行。 统筹写字楼本体、公共区域、地下车库、配套商业的一体化管理，维护楼宇高端商务形象。 参与楼宇资产保值增值工作，包括大型修缮、节能改造、智能化升级等项目的规划与实施。

招综合维修工

工作内容：巡检影城、酒店机房设备保证设备正常运转，熟悉现场公协助工程师处理影城、酒店日常报修工作，共设施的运行原理，能处理紧急突发情况。

招募司机: 纯上班模式，无需租车买车，无押金。 工作地点:南京市。 公司直招司机，工作自由，多劳多得，一人一车，或两人一车。 工作要求: 1.年龄满21~63周岁，C1驾照以上。 2.，无需买车租车。 3.公司提供的合法营运性车辆。 4.公司提供免费吃住环境优良，两人标间空调冰箱洗衣机什么都提供。 5，公司交社保。 6，底薪6500加高提成，到手工资8900千-12000稳稳能拿到，额外平台奖励加公司奖励1000元。 7，月休4天。 工作地点在南京。

招聘：推（营、促）销员 薪资：2000~3000元/月 任职要求： 工作内容：销售 工作时间： 福利待遇：

负责小区保洁

岗位名称：仓库管理员（中药原料）;仓库管理员（药品管理）。 岗位要求：1. 中药原料的出入库和保管；2. 物料养护与质量控制；3. 药品验收、上架、防火防盗及仓库维护。 薪资待遇：月薪3500元。

仓房找1系挖机带锤，谁有空自己联系

招聘信息：因工作需要，招聘项目经理1名，40岁以内，有物业管理相关经验，电脑熟练，交社保；保安若干（做24休24），保洁若干（做六休一），64岁以内，身体健康；待遇面议，工作地点：桐庐城区，报名电话：

招聘：物业副经理 薪资：4000.0 物业副经理

【住宅小区招聘物业经理】1、年龄要求30至50岁，每日上班时间：8：30-12：00/14：00-17：30，月休6天。2、要求有5年以上物业行业工作经验，能够服从工作安排，3、薪资待遇5-6K；4、工作地址：南宁市青秀区蓉茉大道76号，润和谷小区5、联系电话：吴女士

岗位职责： 1.负责物业项目日常运营管理，包括场内卫生、安全、设施设备等全面巡查与问题闭环处理 2.主导商户关系维护与沟通协调，及时响应并解决商户诉求，提升服务满意度 3.组织并落实日常巡查记录、台账管理及数据汇总分析，确保运营信息真实可追溯 4.策划、组织并配合开展社区活动、节日推广及客户互动项目，营造良好园区氛围 5.协同工程、安保、客服等条线推进跨部门协作，保障物业服务高效有序运行 任职要求： 1.学历不限，物业管理、工商管理等相关专业优先 2.具备物业管理工作经验，熟悉商业或综合体项目运营流程者优先 3. 具备良好的沟通协调能力、服务意识和突发事件应对能力 4.责任心强，执行力佳，能适应常态化现场巡查与多任务并行工作节奏 5.持有物业经理上岗证或相关职业资格证书者优先

1. 负责写字楼项目日常物业管理工作，包括秩序维护、环境卫生、设备设施巡检等，确保项目正常运转。 2. 统筹物业团队日常管理，合理安排人员排班与工作任务，监督团队服务质量。 3. 对接租户需求，及时处理各类报修、投诉及突发情况，维护良好的租户关系。 4. 跟进物业费、停车费等费用收缴工作，协助做好项目成本控制与台账管理。 5. 配合公司完成安全检查、消防演练等工作，落实安全管理责任。 任职要求： 1. 年龄25-50岁，身体健康，具备写字楼物业相关管理经验优先。 2. 熟悉物业管理基本流程，掌握安全管理、设备设施维护等基础专业知识。 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，能有效对接租户与团队。 4. 熟练使用办公软件，有较强的责任心与应急处理能力。 5. 持有物业相关从业证书者优先

物业招聘 工程维修人员 联系电话

办公室楼管 年龄在40周岁以下，形象好气质佳，有物业工作经验的优先 薪资福利:工作稳定，工资发放及时 招工人数:1名 年后上班，具体事宜面议

办公室楼管年龄在40周岁以下，形象好气质佳，有物业工作经验的优先薪资福利:工作稳定，工资发放及时招工人数:1年后上班，具体事宜面议

物业招聘 工程维修人员 联系电话

物业招聘 工程维修人员 联系电话

岗位职责： 1.负责园区内各类电力及其他设备的管理，及时处理各项故障； 2.严格按照国家关于高压间安全检查的各项要求，认真负责的做好各项检查工作； 3.必须熟悉园区内的供水、供电、电梯、空调、智能设施、其他相关设备的情况，掌握相关设备的操作程序和应急处理措施； 4.根据园区内的实际需要，进行各类弱电专业工程的改进和改造工作； 5.定时巡视设施、设备的运行情况，保证高低压配电房和水泵房、设备房的清洁及物品的有序摆放认真做好巡查记录； 6.配合公司内部各部门及园区内租户的各项维修、报修工作，建立良好的合作关系，记录维修投诉情况，并及时处理； 7负责空调系统，给排水系统的运行、维保管理工作； 8.应对突发停电或发生其他突发事故时，按规定和操作程序及时排除故障，或采取应急措施； 9.协助供电局抄表确认用电量，并进行月度用电分析对比，及时发现问题，杜绝浪费。 10.完成上级交办的其他临时任务。 岗位要求： 1、中专或以上学历； 2、良好的语言及书面表达能力； 3、2年以上物业电工、维修经验，具有高压、低压/维修电工证及相关证照； 4、了解国家政策法规及行业运作惯例；

招聘：综合维修技工 招聘人数：1名 性别要求： 年龄要求：40周岁以内 任职要求： 1. 持有有效电工证，熟悉日常水电维修工作 2. 持有C1及以上驾驶证，熟练驾驶手动挡小型面包车 3. 身体健康，做事踏实，服从工作安排，有责任心。 工作职责 1. 负责公司日常水电安装、检修、维护工作。 2. 配合团队完成其他相关辅助工作，服从岗位调配 薪资福利 1. 月薪：6000元～8000元 2. 公司统一缴纳社保 3. 提供住宿 4. 工作稳定，环境良好 有意者欢迎来电咨询或直接面试！

主要负责物业日常服务，房地产，商业，酒店工程维修，及物业人员成本管控等。

1．全面负责项目的各项工作，对项目整体服务质量及安全生产负责。 2．遵守国家的法律法规及行业规章制度，履行服务合同约定，完成公司下达的责任目标。 3．负责公司质量体系、标准化体系的建立、实施、执行和持续改进；根据项目实际完善管理制度、工作流程，提升服务品质。 4．落实项目全员安全生产责任，开展安全教育培训，组织开展风险识别、隐患排查、隐患整改；编制应急预案、成立应急组织，开展应急演练，按照应急预案妥善处理突发事件。 5．负责制定项目年度、月度工作计划，并督促落实。 6．开展品质周检、月检，处理不合格服务事项，明确纠正和预防措施并组织整改落实。 7．落实公司人事制度做好员工招聘、培训、考核及激励等，强化团队意识，倡导团结协作精神，关心员工，打造优秀管理团队。 8．负责制定并落实培训计划，完成员工培训考核及效果评估，提升员工服务意识和技能水平。 9．负责处理项目范围内各类投诉，组织开展业主走访及年度满意度调查，接受客户建议持续改进服务质量。 10．负责落实各项节能降耗措施，降低项目运营成本。 11．负责内外部公共关系维护，确保各项工作顺利开展。 12．完成领导交办的其他工作。

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理，组织培训、考核及绩效改进工作 3.监督设施设备运行维护，协调工程、安保、保洁等各模块高效协同 4.处理业主投诉与突发事件，建立并优化客户服务响应机制 5. 编制年度预算及费用计划，控制运营成本，提升项目经营效益 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理流程 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，持有物业经理上岗证者优先 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及客户沟通能力 4.责任心强，具备团队管理经验及服务意识 5.学历不限，有大型物业公司从业背景者优先