博汇世通人员需求： 春节期间初四开始试工 每天下午2:00可正常试工。 ①东环B：焊工12人，年龄45岁以下要求持证，拼点工12人年龄42岁以下要求持证，调型校验工5人年龄42岁以下、焊接机器人操作工2人年龄42岁以下要求持证、叉车工2人38岁以下要求持证——东环B应聘人员要能接受淮北工厂上班，淮北工厂在当地招满20人，公司开通每天早晚来回淮北工厂-东环厂区的班车。 ②东环A：焊工8人（单道焊、3-5mm薄板件）年龄45岁以下要求持证 ③东环C：打磨工2人年龄50岁以下，坡口机械手2人年龄42岁以下要求持证、数控钻铣1人年龄42岁以下、抛丸工2人年龄40岁以下、行车操作工1人年龄40岁以下 ④金山桥：喷漆1人年龄40岁以下、喷漆找补1人年龄40岁以下——能接受去淮北工厂上班的优先考虑 ⑤大庙：焊工2人45岁以下要求持证、拼点工2人年龄42岁以下要求持证、调型校验工2人年龄42岁以下、打磨工2人年龄50岁以下

2月25日周三（初九）上午8.40开始，后续周一、周三、周五上午8.40 起重机厂新厂 1装配工：30人，有装配经验的优先，工资26/工时，综合5500-8000元。 2调试钳工：5人，有装配、调试工作经验优先。27/工时，综合6000-9000。 福利待遇： 1.工作餐。 2.过节礼品。 3.其他福利等l 2月24日周二（初八）上午8.40，后续周二、周四上午8.40 起重机厂老厂 1装配工：10人，有装配经验的优先，工资26/工时，综合5500-8000元。 2调试钳工：9人，有装配、调试工作经验优先。27/工时，综合6000-9000。 3产品电工：3人，有电工从业经验经验。26/工时，综合6000-9000。 4行车：2人，地面操作，有行车证，21/工时，综合工资5000-7000。 福利待遇： 1.工作餐。 2.过节礼品。 3.其他福利等l 2月20日周五（初四）上午9点开始，后续周一上午10点，周二至周六上午9点 道路质检员：需求2人（先提供简历，注明焊接、油漆工作经验，能看懂机械制图） 油漆、焊接综合质检员，(IQC、IPQC)20-42岁，1年以上工程机械行业相关质检经验的。工作地点：铜山区刘集镇1人，淮北杜集区1人。 福利待遇： 1、综合30/小时，长白班，上六休一，综合工资5000-9000。 2、。 3、其他福利待遇等。 面试地址：道路桃山路1号l ：w

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博汇世通人员需求 每天下午2：00正常面试 ①东环B：焊工12人，年龄45岁以下要求持证拼点工12人，年龄42岁以下要求持证调型校验工5人、年龄42岁以下焊接机器人操作工2人、年龄42岁以下要求持证、卧式加工中心操作工1人年龄45岁以下——东环B应聘人员都要接受淮北工厂上班，淮北工厂在当地招满20人，公司开通每天早晚来回淮北工厂-东环厂区的班车。 ②东环A：焊工3人（单道焊、3-5mm薄板件）年龄45岁以下要求持证、油漆找补1人，年龄40岁以下 ③东环C：坡口机械手1人（火焰切割，持证）抛丸调平辅助2人，年龄40岁以下 ④金上桥：装配1人，年龄40岁以下有工作经验 ⑤大庙：焊工2人、年龄45岁以下要求持证，拼点工2人、年龄42岁以下要求持证，调型校验工2人、年龄42岁以下打磨工2人，年龄50岁以下 联

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博汇世通人员需求 ①东环B：焊工12人，年龄45岁以下要求持证拼点工12人，年龄42岁以下要求持证调型校验工5人、年龄42岁以下焊接机器人操作工2人、年龄42岁以下要求持证、卧式加工中心操作工1人年龄45岁以下——东环B应聘人员都要接受淮北工厂上班，淮北工厂在当地招满20人，公司开通每天早晚来回淮北工厂-东环厂区的班车。 ②东环A：焊工4人（单道焊、3-5mm薄板件）年龄45岁以下要求持证、装配工1人、年龄40岁以下油漆找补1人，年龄40岁以下 ③东环C：数控钻铣1人、年龄45岁以下坡口机械手1人 ④金山桥：喷漆2人年龄40岁以下——能接受去淮北工厂上班的优先考虑 ⑤大庙：焊工2人、年龄45岁以下要求持证，拼点工2人、年龄42岁以下要求持证，调型校验工2人、年龄42岁以下打磨工2人，年龄50岁以下 ☎面试电话： （）

1. 之前人员需求： ①东环B：焊工12人，拼点工12人，调型校验工5人、焊接机器人操作工2人、叉车工2人——东环B应聘人员都要接受淮北工厂上班，淮北工厂在当地招满20人，公司开通每天早晚来回淮北工厂-东环厂区的班车。 ②东环A：焊工8人（单道焊、3-5mm薄板件） ③东环C：打磨工2人，坡口机械手2人、数控钻铣1人、抛丸工2人、行车操作工1人 ④金山桥：喷漆1人、喷漆找补1人——能接受去淮北工厂上班的优先考虑 ⑤大庙：焊工2人、拼点工2人、调型校验工2人、打磨工2人 2. 近期面试安排： 2月14，可正常试工，春节期间初四开始试工每天下午2:00可正常试工。 3. 近期入职安排： 医院春节期间不体检，试工通过的可先报道，春节期间初六上午8:30可安排报道及入职培训。需与员工沟通好，提前报道的初八安排体检，体检不通过的无法继续在公司上班，但上班期间的工资会正常支付。。

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