岗位职责： 1. 设备管理 ：全面负责公司生产设备及动力设施（如电力系统、空压机、水气系统等）的运行与维护，保障设备安全、稳定、高效运转。 2. 编制并落实设备维护保养计划（TPM），组织实施日常点检、周期性检修和预防性维护工作。 3. 统筹应对设备突发故障，开展原因分析并制定改善方案，有效缩短停机时间。 4. 负责电工及设备维修团队的日常运作，包括任务安排、技术指导与绩效评估等管理工作。 5. 组织开展专业技能培训，提升团队在电气安全、PLC控制、自动化设备维护等方面的技术能力。 6. 安全管理 ：贯彻执行安全生产制度，监督电气作业规范（如高压操作、LOTO电气锁闭程序），确保作业零事故。 7. 牵头开展设备安全隐患排查，编制应急预案并组织应急演练。 8. 成本与改进 ：管控设备维修费用，优化备品备件库存结构，降低运维成本。 9. 推进设备技术升级与节能降耗项目实施，持续提升设备运行效率。 10. 协调工作 ：与生产部门密切配合，统筹设备维护与生产排程的协调关系。 11. 协同外部供应商完成设备的安装调试、验收确认及外包维修服务的对接工作。

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东莞市兆科智能招聘如下： 一.CNC编程工程师要求职位类别:车/磨/铣/冲/钻床工：招聘6人。薪资：12-17K 1、有三年编程工作经验，按照图纸在规定的时间内准时完成数控设备编程任务 2、对项目要负责从研发到成品负责，并制定工艺路线和量产稳定性方案，并出工程工图; 3、会调机、熟练操作软件UG、等 二. 职位类别:工程经理/主管，招聘1人。薪资：15-20k 岗位职责: 1. 负责生产制造工程项目的日常管理与协调工作; 2、对机加工的各种工艺精通;3、精通masterCA编程或者是UG编程。 三. 职位CNC机修，类别:钳工/钣金工：招聘1人。薪资：10-15K 1. 有维修CNC机台工作经验，熟悉三菱法兰克系统; 2. 具备良好的沟通能力，吃苦耐劳，主动积极，服从管理。 四. 职位类别:品质工程师任职要求:薪资：10-15K 1，熟练使用电脑以及办公软件:品质异常处理流程及编制8D报告:2,3，需有五金CNC产品品质工作经验。 五. 职位类别:CNC技术员：招聘25人。薪资9-12K 工作职责: 1、负责部门CNC设备的日常维护; 2、现场指导操机人员进行技术指导:熟悉三菱、法兰克系统: 3、会调四轴机。 六. 化学镍师傅/电镀工程师自动化工程师：招聘1人。薪资：13-17k 岗位职责: 1.有化学镀镍自动线或手工线操作经验;2.熟悉铁、铝件化学镀镍自动线生产流程;3.有3年同等工作岗位经验。熟悉铜、镍、铬、铝以及其它合金镀种;2.精通化验室管理，有五金铝材等电镀工艺; 2.有表面处理行业三年以上经验。 七.职位类别:机械设备工程师：招聘1人。薪资：10-20K 岗位职责: 1、负责自动化设备的设计、安装与调试工作; 2、维护和检修自动化系统，确保设备稳定运行;熟悉机器人生产的上下料: 3、会调试程序，会设计抓手夹具: 公司包吃包住，，有团建

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虎门益晶招聘冲床主管一名,要求会调机械手自动刀,能独立安排协调生产,包吃住,工资9500,有意者联系姜总

岗位职责： 1、负责精冲生产线的日常管理与协调工作 2、制定并优化冲压生产工艺流程 3、监督生产质量，确保产品符合标准要求 4、组织解决生产过程中的技术问题 5、负责生产设备的维护与保养管理 6、协调各部门确保生产计划顺利执行7、实施生产现场5S管理与安全管理 任职要求： 1、具备冲压生产管理经验 2、熟悉五金模具结构与设计原理 3、了解摄像头支架结构工艺者优先考虑 4、掌握CAD、UG等设计软件者优先 5、具备良好的团队管理能力 6、具有较强的问题分析与解决能力 7、能够适应生产制造行业的工作环境

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1. 全面主持仓库日常运营，涵盖物料的接收、发放、存储及盘点等各环节工作； 2. 建立并完善仓储管理规章与作业流程，统一操作标准，保障物资安全与作业效率； 3. 科学设计仓库区域布局，提升空间使用率，优化库存结构，降低仓储成本，减少物料滞留。 原标题：《仓库主管》

东莞厚街 招聘生管一名 操作员 品检 拿鞋多名

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1.夜班22块钱一小时每天上班时长10.5小时 综合工资7500以上 2.白班工价20一个小时工作时长10-11个小时 综合工资6600不等 3.包吃包住空调车间空调宿舍每天包3顿月休4天上六休一星期天固定休26天制 4.免费提供4-6人间宿舍饮水机独立卫生间独立阳台、24小时热水包住宿舍水电费平摊。 5.主要是做电子产品光纤、路由器、手机配件、耳机、数据线等部门较多工种不同 6.上班一个月补贴500《达到260工时或出勤26天》以此类推 7.员工不住宿舍外宿补助200一人一月4

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岗位职责： 1. 全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、成本及人员管理 2. 制定并落实生产计划，确保订单按时保质交付，持续提升生产效率与良品率 3. 建立健全工厂管理制度与标准化作业流程，推动精益生产与现场5S管理 4. 组织团队建设与员工培训，优化绩效考核机制，提升一线管理能力与执行力 5. 协调供应链、设备、仓储等部门，保障生产系统稳定高效运行 任职要求： 1. 具备生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保合规要求 4. 具备团队管理经验，能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强，具备成本意识与持续改善思维 6.有三年以上鞋厂生产管理相关经验

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岗位职责： 1.负责走心机（数控纵切车床）的日常操作、调机与编程，按生产计划完成精密零件加工任务； 2.严格把控产品质量，做好自检记录，及时发现并处理加工过程中的尺寸偏差、精度问题； 3.负责设备的日常维护保养，包括清洁、润滑、简单故障排查，确保设备正常运行； 4.遵守生产规范，合理使用刀具、夹具等辅料，控制生产耗材成本； 5.配合生产调度，做好生产记录，保持工作区域整洁有序。 任职要求： 6.3年以上走心机操作经验，熟练掌握津上、斯大等常见品牌设备的调机与编程技巧； 7.能看懂机械图纸、公差标注，熟悉铜、不锈钢、铝合金等常用材料的加工特性； 8.具备独立处理加工过程中技术问题的能力，保证产品精度与生产效率； 9.工作认真负责，有较强的质量意识和安全意识，能适应倒班（若有需求）； 10.持有数控操作相关证书者优先。 工作地址：阳江阳东区广东春庆五金电子有限公司

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一、胜任以下任意二项工作内容 1.生产数据管理 统计车间每日产量、工时、物料消耗等数据 制作生产日报表、月报表 录入ERP系统数据，确保生产信息准确 2.文件资料处理 收发、整理、归档生产订单、工艺单、样衣资料 管理员工考勤、请假记录 处理部门间的文件传递 3.行政事务协助 办公用品领用登记 会议记录整理 协助人事部门办理员工入离职手续 4.沟通协调 与生产车间、仓库、采购等部门对接数据 传达上级工作安排 处理简单的客户咨询 二、任职要求 基本要求： 中专/高中以上学历，文秘、行政管理相关专业优先 熟练使用Office办公软件（Excel、Word必须熟练） 有服装厂工作或pod经验者优先 能力素质： 细心、耐心，对数字敏感 沟通表达能力良好 能接受加班（服装厂旺季可能加班较多） 工作稳定性强 三、薪资待遇与发展 薪资范围：5000-8000元，包吃包住 工作时间： 旺季8：00-20：00中午休1.5小时晚饭0.5小时 淡季8.00-18.00，午休1.5小时 通常为单休旺季调休

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