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五福圆诚招优秀护理员/护工:年龄45-60之间，身体健康，勤劳，有爱心、耐心和责任心。男女不限，接收夫妻搭档，包吃住，按劳取酬，月薪4500-7000元，️结。医养完美融合‖五福圆医养中心为在院住养长者提供全方位的健康服务，打造充满关爱、健康和活力的养老生活空间

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岗位职责： 基础医疗护理： 开展来访者生命体征测量（如血压、心率、血氧等）及健康状况初步评估。 负责药品、医用耗材与急救物品的管理，确保符合临床操作规范要求。 物理治疗支持： 为有需求的来访者实施基础物理治疗服务（包括经颅磁刺激TMS、生物反馈治疗、放松训练等设备的操作与监护）。 配合医师制定并落实物理治疗方案，记录治疗过程中的反应与成效。 定期检查与维护物理治疗设备，保障其运行安全与功能正常。 心理健康辅助： 协同心理咨询师或精神科医师，结合生理指标监测协助完成心理状态判断。 在干预过程中关注来访者的身心变化，发现异常及时上报处理。 行政与合规： 规范整理医疗文书资料，严格执行《精神卫生法》及相关隐私保护规定。 参与机构内感染控制措施执行及医疗废弃物处置工作。 必备资质： 持有护士执业注册证书，具备康复科、精神科或物理治疗相关工作经验者优先考虑。 有物理治疗设备（如TMS、生物反馈仪）实际操作经验者优先。 技能要求： 熟练掌握基本护理技能及物理治疗辅助技术。 能够依据生理数据（如肌电图、皮肤电反应）支持心理状态分析。 核心素质： 理解心身医学理念，具备整合生理照护与心理支持的能力。 具备应急处置能力，可应对焦虑发作、晕厥等突发情况。 加分项： 取得康复治疗师或物理治疗相关专业认证。 完成过疼痛管理或心身康复方向的专业培训。

因新工地需要，地点福建宁德核电，找钢结构安装工15人，要求有高空证或焊工证（应急管理局），能登高，45岁以下，，清明节后上人，有意电话联系

宁德市福鼎市招指挥/司索工月薪6500元，工期两年左右。住建厅证件证件需满两年，身体健康。无犯罪记录，

宁德市蕉城区招工地学徒工、工地小工/杂工 岗位职责： 1.协助师傅完成现场基础施工任务，包括材料搬运、场地清理、工具整理等辅助性工作 2. 学习并掌握基本建筑工艺流程，如布管布线，设计安装等实操技能 3.遵守工地安全规范，正确佩戴劳保用品，配合安全巡查与隐患整改 4.按要求完成每日工作任务记录，及时反馈施工中遇到的问题 5.参与班组日常协作，服从现场管理人员工作安排，保障施工进度有序进行 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，能适应工地现场作业环境 2.学历不限，有志于从事建筑行业并愿意长期学习成长 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识 4. 无犯罪记录，无不良从业史，服从公司统一管理与培训安排 5.有相关工地实习或劳动经历者优先考虑

宁德市福鼎市招气割要有焊工证

岗位职责：视频号橱窗运营 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

住家护老 8000-10000 高中及以上学历，做饭干净卫生，个人素质高， 照顾90多岁自理老两口，150平，单独房间休息，娟45左右，无宠物 联系杜老师

护理院陪护工作时间 1.6点半到6点半12小时 2.底薪3700元加绩效大概每个月到手7000到7500元左右 3.包住不包吃，员工餐6元。晚餐可以自己在宿舍简单煮饭 4.上夜班一晚40元 5.每个月有2天休息，不休补钱。。

护理5到7个，有完全自理，半自理，完全不自理。一般情况下绩效是3000元到3500元。

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住家女护工 招爱干净，性格好对老人好 55岁左右(潮汕人) 地址: 汕头潮南区 主要照顾梗脑眼睛看不见的八十多男老人（全护理） 煮饭搞卫生，家里也有人帮忙 招爱干净，性格好对老人好 工资6000 月休两天 ☎联系电话，。

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岗位职责: 1. 提供专业化的口腔护理支持，保障患者获得优质护理与治疗服务，包括诊疗配台等工作 2. 配合口腔医生完成日常诊疗操作，维护诊区环境的整洁与卫生标准 3. 积极参与科室团队协作，与同事协同优化患者护理流程与就诊体验

岗位职责： 1.全面负责护理团队的日常管理与工作协调，确保护理服务质量与安全 2.制定并落实科室护理工作计划、操作规范及质控标准 3.组织护理人员业务培训、考核与继续教育，提升团队专业能力 4.参与危重患者护理方案制定与临床指导，保障医疗护理质量 5.协调医护、医技及后勤部门沟通协作，优化护理服务流程 任职要求： 1.持有护士执业资格证书，具备中级及以上职称优先 2. 具备护理管理经验，熟悉医院护理管理体系与评审标准 3. 具备良好的组织协调能力、应急处理能力及团队领导力 4. 责任心强，具备较强的服务意识与沟通表达能力 5. 具备精神科经验优先

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