自己做老板！每天拿结果！有人带有人教！合规长久！

招聘销售

光伏发电站业务员，负责眉山市四县一区分布式光伏推广，性格外向脸皮厚，年龄18岁—60岁，男女不限，有交通工具，工资高，工资高，工资高

市场跑销售

一，添加微信名单，不需要打电话。 二，维护微信名单，朋友圈，群发。 三，邀约客户来公司不需要你接待谈单，我们有专业的经理谈单，你邀约的客户，经理帮你成交后有提成。 备注:我们工作上手快，转化快，老人带你做经理教你做。

你还年轻，拼一年，收获丰厚回报，赚够第一桶金，未来创业或提前退休都不是梦～～ 福利待遇： 1、薪资构成：无责底薪＋全勤奖＋开单奖金（300-3000）＋进步奖3000-5000＋搬家补贴2000＋业绩提成高达24%＋五险一金＋团建活动＋节日红包礼品＋带薪培训业绩突出者享期权激励 综合收入25k-40k，销冠可达100k，年收入百万不是空谈 2、工作时间：12:00-22:00（避开早高峰，安心睡懒觉），每周双休 3、晋升通道广阔，每年四次晋升机会，支持横向拓展业务线与纵向晋升管理岗 4、入职三个月，普通销售月入2w+，表现优异者可达6w+ 5、入职六个月，普通销售月入4w+，优秀者可突破10w+ 工作内容： 1、办公室内作业，无需外出奔波，免受风吹日晒 2、公司提供高质量意向客户资源，无需自拓（均为已下载牵手APP并购买初级脱单会员的活跃用户） 3、客户资源充足且持续更新（平台注册用户超一亿，日活百万以上） 4、核心优势：杜绝低质名单，带薪轻松跟进，配备电销辅助人员，红娘团队承接后续服务，客诉部门专项处理售后问题，成单效率高，工作专注无忧 5、导师带教，系统化开展全流程专业培训 岗位要求： 1、性格积极外向，善于沟通 2、具备销售经验（不限形式，电销、网销、面销均可） 3、不设学历门槛，唯才是举

招聘销售

该职位需要在外开发客户，后期做好客情关系的维护，能吃苦耐劳，会骑电瓶车 薪资待遇：底薪三千＋阶梯提成4-12个点的提成，购买社保，月休四天

自己做老板！每天拿结果！有人带有人教！合规长久！

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、试用底薪4000元+提成3-30个点，入职提供免费培训、以及有师傅带，包吃住。　　　　 转正后5000元—8000元+上不封顶多劳多得，另有年底奖金，节假日休息。 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

【成都万科物业】直招 面试通过后需，体检完了才可以安排住宿。 面试时间：上午9:00-11:30，下午13:00-15:00 ———————————— 成都万科物业直签+月入5k+五险一金 （就近安排，公司直签，入职0费用，无押金） ●岗位一：门岗保安 18-40岁，，身材运城，近视300度以内，无案底，无纹身，无爆炸头染发，退伍军人优先。 180-220元/天，综合月薪4680-5500元，包住宿，吃，各种奖金 ●岗位二：消防监控员 持消防设施操作员中级证书（监控方向），包住不包吃，早7晚7，12小时两班倒，长期做，月休4天，18-45岁 ，净身高170以上， 工资5000-5200元/月 ●上班时间：12小时两班倒（含吃饭时间），月休4天。 ●发薪日：试用期每月15号，正式工每月5号。 ●工作地址：成都范围就近安排 —————————

来个中挖代班的！大概两天，黑平，<br/>岗位职责:<br/>1. 对讲机、手势按现场规矩来<br/>2. 恶劣天气该停就停，不硬干<br/>3. 节约油料，不长时间怠速<br/>4. 新场地、新活先问清再干<br/>5. 监理业主来查配合整改、改完再验<br/>6. 临时故障能说清现象、配合修

西昌周毛肚火锅总店招聘：服务员《3500～4500元》，墩子（4000元加分红），另招聘假期工，联系人：刘老师☎。地址：福新路老厂街美食城

岗位职责： 1.在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，确保信息完整并及时反馈至相关部门 3.协助客户完成订单查询、售后申请、账户管理等基础业务操作 4. 定期整理客户常见问题，参与优化服务话术与知识库内容 5.配合团队完成客户满意度调研及服务流程改进工作 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.具备基本的客户服务意识与同理心 5.学历不限，有客服相关经验者优先

四川巴中纸板工厂招机修一体师傅一名。10000-14000白班。包吃住。王女士

包子售卖 直落班最好，随时可以到岗 薪资福利:工资7千，包吃住，补餐 工作地址:深圳、东莞虎门

锅圈食汇承安镇店招聘临时钟点工，下午三点半到晚八点，25岁到40岁之间，性格开朗，沟通力强，有销售和收银经验，工资面议，电话

岗位职责： 1. 负责客户开发、维护及销售目标的达成 2. 深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3. 参与商务谈判，跟进合同签订与回款流程 4. 收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动与结果导向意识 4. 学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5. 诚实守信，具备较强的服务意识与职业素养

【岗位职责】 1. 市场开拓与需求挖掘（获客端） 主动获客：通过线上渠道运营、社区地推、老客户转介绍等多种方式，积极开拓新客户资源，扩大服务覆盖。 专业咨询：热情、专业地接待每一位咨询客户，通过深度沟通精准诊断其家庭服务需求（类型、频次、特殊要求等），并初步建立信任关系。 2. 精准匹配与方案呈现（匹配端） 人才画像匹配：从公司人才库中，基于技能、经验、性格、过往评价等多维度，精准筛选并推荐最适合的家政员候选人。 专业化呈现：向客户清晰呈现候选人优势，主导安排面试或试工，协助双方就服务细节达成共识，展现专业顾问价值。 3. 流程落地与风险管控（交付端） 规范签约：主导完成服务合同的规范签订，确保服务范围、费用、权责等条款清晰无歧义，保障各方权益。 全程跟单：服务启动后，建立定期回访机制（如首日、首周、月度），主动跟进服务状态，预判并协调解决服务标准、沟通等潜在问题，充当“润滑剂”与“裁判员”。 4. 资源维护与赋能提升（供给端） 家政员关系管理：维护与核心家政员的稳定合作关系，定期更新其档案（证书、健康证、客户评价），成为其可靠的职业伙伴。 基础赋能：对新入职或需要提升的家政员，进行公司服务标准、沟通礼仪及安全规范等岗前辅导与基础培训。 5. 业绩达成与服务优化（价值端） 目标驱动：对个人签约单数、合同金额、客户满意度及续约/转介绍率等核心业绩指标负责，并持续完成目标。 信息中枢：系统化收集并分析客户与家政员的双向反馈，提炼成可执行的优化建议，定期提交门店，驱动服务产品与流程的迭代升级。 【岗位要求】 1.经验：3年以上家政行业相关经验，有家政员资源，有成功匹配案例者优先。 2.能力： 卓越的沟通与共情能力：能快速理解客户，也能安抚家政员。 强大的销售与谈判能力：能促成合作并处理价格、条款等商务问题。 出色的多任务处理与协调能力：能同时跟进多个订单并妥善处理矛盾。 基础的数据敏感度与复盘能力。 特质：目标感强，积极主动，有责任心，具备服务意识和良好的抗压能力

带家装业务的来，底薪加高额提成

❥什邡攀果地招聘 【招聘岗位】营业员 （8：30到10：30） 月休：上二休一 【工作内容】门店日常内场维护，产品销售，认真负责完成店长安排的工作 【职位要求】年龄20-48 吃苦耐劳，勤快踏实，执行能力强，服务意识强，有过卖场经验的优先 薪资4000-6000（） ☎电话咨询（不单独回复） 昌禾店 (

个人经济纠纷法律咨询服务岗位招聘，通过平台广告获取潜在客户资源，客户有需求会主动点击了解，只需使用企业微信与分配的客户沟通，介绍公司服务内容，促成案件委托，后续由专业法务及律师团队跟进处理。 提供精准客户资源，无需自行拓客，日均分配15~20条起，表现优异者可获得更大量级支持，资源充足稳定。法律专业问题由专职法务和律师解答，岗位无经验要求，入职享一对一带教培训，快速掌握业务流程，上手简单。 首月享受6000元保底薪资，真实有效！次月根据首月业绩评定职级，底薪调整为4k-6k阶梯制，提成比例5%-18%，另设高额日奖、周奖、月奖，全部奖金均提前发放，综合月薪普遍在8K以上。 工作时间：上午10:00至晚上19:30

请务必认真看完文字信息 （不收取任何费用哈，必须要有销售或者餐饮行业经验1年以上，小白勿扰，前期需到工厂培训一个星期，介意勿扰） 我们是成都大型餐饮调味品底料工厂，坐落于成都市郫都区川菜产业园，主要生产火锅，美蛙鱼，串串，烤鱼，卤味等，专供餐饮店用的商用底料。 为了快速占领市场，我们摒弃传统销售模式，开创了全新的销售合伙人模式。 模式优势: （不需投资，不压货，工厂发货，免费给一级经销商身份和底价，市场全国可做，不限制区域，我们这个行业部分合伙人年入百万） 我们的优势： 1.底价同行业最低，意味着利润同行业最高（底价7.8-13元一斤，市场成交价在14-16元一斤）。（到客户手上，利润可达10%-50%，因行业还比较混乱，未统一销售价格，销售价格和利润可根据客情自定） 以月50万销售额举例，传统销售模式，底薪5000+最高5%提成=30000元 而新模式利润可达10%-30%（5-25万，底价之上的利润全部是合伙人自己的） 2.工厂有全方位的免费培训团队，让你快速掌握工厂产品和销售技巧，除星期天，工厂每天都有系统的培训，也可拜师，由行业顶尖人才一对一带你。 3.产品多样化，火锅，串串，美蛙鱼，烤鱼，干锅，冒菜，清汤，酱料，麻辣烫等，均对标大型餐饮连锁的味型，共200多款底料选择，后期会上食材，甜品，酒水，桌椅板凳，后厨设备，上门赋能等让客户一站式开店的产品，也意味着你的客户开店的所有产品你都可以赚取利润。 4.工厂所有合伙人均为一级底价，不像同行层层加价，公平公正，没有上级吃差价。 5.被动收益。(合伙人发展新人加入，。 每月业绩比拼。团队长带队伍，，某同行工厂的最差的团队长年收入在100万以上)普通合伙人年收入在20-50万左右。 获客方式 这是个销售职能的岗位，主要是通过新媒体抖音小红书发视频，直播，电销，自有餐饮资源和线下地推等渠道获客。 招聘要求: 1、学历不限 2、1年以上销售或餐饮工作经验。 3、语言表达能力强，善于沟通，吃苦耐劳，执行力强。 5、想赚大钱，想赚大钱，想赚大钱，搞耍打酱油的，不能坚持半年以上的，三天打鱼两天晒网的别来。 6、该行业需要一定的专业度，前期有专业的培训部门进行培训，中午包吃，前期外地的可以到工厂附近租房子，很便宜，学成后可以不用过来工厂。 行业优势: 客户都是开餐饮店的老板，正常一个店存活的情况下一个月要用2-3千斤底料，当客户选定了料后不会轻易换料，后面每月都会拿货，超高复购率，努力一次，可以享受长期收益。往后走食品类国家会越来越规范，餐饮商家没有生产资质，国家不会允许餐饮商家自己炒料。 全世界不限制区域，都可以开展业务，只有同工厂的客户不能抢。

岗位职责： 1. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5.参与行业展会、推广活动，提升品牌市场影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备团队协作意识和抗压能力，目标感强 4. 有销售经验者优先，无经验者可培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成意向成交 2.准确记录客户信息、沟通进展及反馈，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.配合团队完成月度销售目标，定期复盘通话质量与转化率，持续优化话术与策略 4.协同售前/售后部门推进订单落地，跟进签约、回款等关键环节，提升客户满意度 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达能力、倾听能力与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统及电话销售工具 3.对销售工作有热情，目标感强，有电话销售、客服或市场推广经验者优先 4.学历不限，年龄18-35周岁，无不良征信及违法犯罪记录

1、负责所属区域门店的开发，铺货、维护和指导工作。 2、负责传达总部关于产品的宣传、推广和活动安排。 3、协助上级制定市场策略、销售计划，以及量化区域目标 4、做好合同的签订、履行与管理等相关工作 岗位要求 1、有快消品或手机配件销售经验者优先 2、能力要求:有日常拜访，销售推广，客户谈判技能及开发新客户技能;较强的执行力;良好的沟通技巧与说服力。 薪资福利：新入职安排区域，综合收入不低于6K，入职1年综合收入不低于10K 区域：全区域

艺术写真摄影行业 一个充满希望的行业 一个持续发展的行业 年轻人热衷的行业 也是一个传递幸福的行业…… 专注这一领域已有10年 不仅能为客户定格珍贵回忆， 也能实现个人收入的稳步提升，内部员工还可享有免费拍摄福利，记录自己的美丽瞬间…… …………………………………………………… 薪资：无责任底薪3000元+进店绩效奖励+高比例业绩提成（综合月收入8000+，表现优异者月薪普遍过万） 岗位亮点： 1. 知名品牌，十年深耕，拥有上千套自主研发的主题样片，为销售团队提供强有力的产品支撑； 2. 公司提供全方位专业培训（无需经验，上手轻松）；系统化的岗前培训体系，零基础也可快速成长，销售骨干一对一指导，培训达标即可正式上岗； 3. 行业成交率高，产品定价清晰稳定；客户资源由公司统一分配，质量高、意向明确，提升邀约转化效率； 4. 缴纳社保，享受工龄假、婚假、丧假等各类法定休假权益； 5. 团队年轻有活力，工作氛围融洽，定期开展部门团建活动，让工作与生活更加平衡； …………………………………………………… 工作职责： 1. 接收公司分配的客户资源，通过微信与客户交流；线上介绍公司服务、项目特色及当前优惠活动，邀请客户到店体验【也可通过线上沟通推荐套餐并完成签约】； 2. 完成团队每月下达的业绩任务，在保障服务质量的基础上达成个人销售目标； 3. 与客户保持定期互动，建立良好关系，提升客户满意度与复购率。 任职要求： 1. 热爱美与艺术，具备利他思维，懂得感恩与分享； 2. 年龄20-38岁； 3. 有志于在销售领域发展并提升自我能力者； 4. 优秀应届生、实习生亦可胜任； 5. 有影楼从业经历或曾获各行业销售冠军者优先考虑； 6. 热爱销售工作，敢于追求高收入； 7. 性格外向，具备较强的沟通力与抗压能力。 上班时间：10:00—19:00，每月休息4天

1工作要求维护好现有的老客户，以及开发新的客户跟进好 2具有较强的学习能力以及沟通能力，服从领导的安排。 3做过销售以及经验丰富的可以面谈，具体薪资不固定的。 4公司环境氛围都很好，都是一群00后有梦想的人再一起奋斗着 5前期薪资底薪5000，转正6000+提成+奖金+优秀奖等等，年龄18-30. 6上班时间早9晚6的午休2小时，我们上班很自由，所以有想尝试做销售的可以联系我哦！ 7再说一遍最后一遍底薪5000，我们有丰富的经验的人员，面谈后薪资就不是这个范围了，你有能力我们就敢开高薪资。 8公司提供包住，休节假日正常放假！ 9想挑战的想尝试的可以联系我 周末双休，早九晚六，带薪年假至少半个月，法定节假日正常放假，购买社保，带薪培训。 网络销售！网络销售！不要再问我是不是纯电销啦！ 也不是贷款！！公司的小伙伴很友好，面试结果当天就通知！没有kpi！！放心咨询！刚刚毕业的大学生想挣钱的也可以来试一试哦。 职位详情 1.通过公司提供的精准数据进行网络跟进和维护客 户 2.及时解答客户的相关问题，完成相关销售工作 工作时间：9:10-18:00午休11:30-13:00，每周五3:30下班，固定周末双休，节假日全部正常休假！！ 不需要外出，公司提供精准数据，公平起步，新老人提成一样，氛围好 薪资待遇： 熟手无责底薪（4000—6500）起＋销售提成+各种奖金，综合薪资12-20K，缴纳社保，节日福利 新人最低无责底薪3500，没有业绩考核，有业绩的按照阶梯底薪从4000到6500不等，提成和老员工一样的提成点位打折 任职要求： 1.学历不限，20-30岁，男女不限 2.沟通表达能力好，抗压性强，性格外向，逻辑思维能力，复盘总结，有上进心 晋升空间：专员一组长一经理-总监 3-6个月提供晋升机会 天气那么热到处面试也麻烦，联系我直接一步到位，直接带薪年假半个月！！

岗位职责： 1、制定和执行商业房源的新媒体推广，确保房源运营目标的达成； 2、协调内外部商业房源，推动买卖，招商，客户管理及服务支持等工作； 3、参与商业环境分析及市场调研，为运营策略提供数据支持。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，能够高效对接客户及外部合作伙伴； 2、逻辑思维清晰，能够独立分析问题并提出优化方案； 3、具备较强的责任心和执行力，能适应高强度工作节奏。

（耽误你的不是运气和时机，而是你数不清的犹豫。 公司直聘！！！ 非中介岗位！！！ 老板亲切不压榨，团队氛围融洽！ 薪资按月准时到账，欢迎零经验求职者/应届生加入～ 国庆、春节等法定节假日均享带薪休假！全新办公场地环境舒适！岗位需求量大！！晋升通道畅通！！） 一、薪酬福利： 1、新人综合收入6000-8000+，月均约7000，含带薪培训期！ 2、工作时间朝九晚六.30，标准8小时制，按时下班。 3、入职满一年额外享有带薪假期（10-15天），工龄津贴，年度奖金 4、婚假、产假、陪产假、年假、产检假、哺乳假齐全； 二、岗位内容： 坐在办公桌前操作电脑，冬暖夏凉，办公条件良好，每人配备独立电脑，工作轻松无负担， 三、其他福利： 1、每月举办生日会，定期部门团建，节日礼品，开门红包，餐费补贴，各类带薪假期全覆盖；公司氛围积极轻松，工作无压力哦！！！ 2、职场配备冰箱、用餐区、微波炉，支持自带餐食 四、岗位要求： 年龄18-37周岁，态度端正，积极上进，愿意学习成长 天气冷热交替，你还在户外风吹雨淋吗！！！ 我不希望你继续漂泊，这里有一份工作想推荐给你看看～ 期待每一位怀抱理想的伙伴加入！携手同行！共创未来！！！！！！