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诚悦家政 招聘家政保洁阿姨 一、招聘岗位 家政保洁员（全职/兼职均可） 二、工作内容 - 家庭日常保洁、深度保洁、新房开荒保洁 - 家具擦拭、地面清洁、玻璃擦拭、厨卫清洁、简单收纳 - 服从公司派单，按标准流程服务，爱护工具，守时守信 三、任职要求 - 年龄25-55岁，身体健康，无不良嗜好 - 干活细致、有责任心，吃苦耐劳，服务态度好 - 会骑电动车、会用手机导航，能按时上门 - 有无经验均可，有家政保洁经验优先录用 - 人品端正，无违法记录，尊重客户隐私 四、薪资待遇 - 薪资：3500-6000元/月，多劳多得，上不封顶 - 结算：工资准时发放，不拖欠 - 福利：免费岗前培训、统一工装、工具耗材公司提供 - 派单：就近派单，时间灵活， - 奖励：满勤奖、好评奖、节日福利，优秀者可晋升组长 五、工作地点 宝鸡市区及周边（扶风县可安排） 诚悦家政，期待踏实肯干的你加入！

薪资待遇：4000-6000(15号发工资)+管吃住+月休四天 工作内容：负责清洁工作，一人负责三节车厢的卫生打扫 工作要求：150以上体重3XL以内，身体健康，不晕车 工作地点：西安北站

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【可可盖煤矿*物业招聘】管吃住·来了就上岗·工资准时发急招以下岗位:环境主管1人|4300元|8小时（女）工程维修1人|4500元|8小时（精通水暖）公寓楼保洁3人|2900元|8小时长白班（1男2女）洗衣员3人|4000元|12小时两班倒（男）浴室保洁1人|4000元|12小时两班倒（男）浴室接待2人|4700元|12小时两班倒（男）试用期1个月管吃管住来了就能上岗━━━━━━━━━━━━━联系人：小胡工作地点：可可盖煤矿物业有合适的帮忙推荐，茶水费到位*

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岗位名称：环卫保洁员/垃圾清运工；保安。岗位要求：环卫保洁员/垃圾清运工：1.年龄55岁以下，身体健康，能适应户外作业。2.吃苦耐劳，手脚麻利，责任心强。3.本地居住者优先。保安：1.要求身高170以上。2.年龄18周岁-45周岁。3.无不良嗜好、无违法犯罪记录。薪资待遇：环卫保洁员/垃圾清运工：月薪4000元，每月准时发放，每月享有2天休假。保安：工资第一个月3600———4000元，上班时间12小时制，管吃管住。保洁招聘8人，次月发工资，每月享有2天休假。

陕西宝鸡急聘具有危险品驾驶经验的司机。

岗位名称：超市保洁员；超市零售保洁员。岗位要求：1.年龄：50周岁以下。2.身体健康，吃苦耐劳，干净利落，工作认真细致。3.有超市、零售业保洁经验者优先。薪资待遇：月薪3500元以上，包含五险，享有国家法定节假日。

岗位名称：普工（室内外清洁）岗位要求：1.身体健康，无犯罪记录；2.能吃苦耐劳；3.服从管理。薪资待遇：男员工薪资福利为每日260元，女员工薪资福利为每日220元，天天有班，提供免费的员工宿舍，吃饭自理，有大食堂。

山东临沂急需招聘客房保洁数名。

卫生员招聘现已启动，面向50岁以下人士，工作地点在黑龙江七台河，月薪为每月约十九百元待遇优厚。

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酒店前厅主管 有酒店经验优先

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作 2. 解答宾客咨询，提供本地旅游、交通及酒店设施信息支持 3.协调客房，及时处理客人需求与投诉 4. 管理预订系统，确保房态信息准确更新，防范超售风险 5.保持前台区域整洁有序，维护酒店专业形象与服务标准 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 普通话标准 4.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 5.责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排

榆林开发区绿源小区找个阿姨，要求身体健康，不住家，上班时间9:0到下午6:30（老人不在家时8:10到，下午可以早走），中间休息两小时。做两顿饭协助老人照顾3岁小孩，月休假8天，工资3000。联系电话：

保洁服从管理60左右招工人数:一名工作地址:韩城

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、茶水、纸巾等消耗品，及时更换布草及垃圾 3.检查客房设施设备（灯具、空调、电视、卫浴等）运行状况，发现故障及时报修 4. 协助办理客人入住/退房相关服务，响应客房服务需求，提升客户满意度 5.配合主管完成楼层巡查、物品盘点及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，身体健康，形象端正，具备良好服务意识 2. 有酒店或客房服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好 5.遵守酒店规章制度，注重职业礼仪与保密规范

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1. 负责超市卖场、通道、卫生间、办公区等区域的日常清洁，保持环境整洁。 ​2. 及时清理地面垃圾、水渍、杂物，定期擦拭货架、玻璃门窗及公共设施。 ​3. 按规范分类处理垃圾，做好垃圾桶清洁与消杀，维持区域卫生达标。 ​4. 妥善使用清洁工具和药剂，节约物料，做好工具的保养与归位。 ​5. 发现设施损坏、安全隐患等问题，及时上报相关负责人。 ​6. 遵守超市规章制度，配合完成上级安排的其他清洁任务。

日常清洁工作 -按照规定的清洁标准和流程，对负责区域（如楼道、电梯、大堂、公共卫生间、停车场、绿化带等）进行日常清扫，包括扫地、拖地、擦抹门窗、扶手、墙面等。 -及时清理区域内的垃圾，将垃圾收集到指定地点，并协助做好垃圾清运相关工作，确保垃圾不堆积。 特殊区域清洁 -定期对电梯轿厢进行清洁、消毒，保持电梯内无异味、无污渍；对公共卫生间进行深度清洁，包括消毒洁具、更换卫生纸等用品。 -清理绿化带内的枯枝落叶、白色垃圾等，保持公共绿化区域的整洁。 设施维护协助 -发现负责区域内的清洁设施（如垃圾桶、清洁工具等）损坏或缺失时，及时上报给上级主管。 -协助维护公共区域的环境卫生秩序，对破坏清洁的行为进行适当劝阻。 安全与卫生保障 -严格按照操作规程使用清洁药剂和工具，确保自身及他人安全，避免因操作不当造成安全事故或财产损失。 -做好清洁区域的卫生防疫工作，在特殊时期（如传染病流行期间）按要求进行消毒处理。 其他工作 -完成上级领导安排的其他与保洁相关的临时任务，积极配合物业公司其他部门的工作。