1. 负责轮胎拆装、补胎、动平衡 2. 协助做常规保养、换机油、刹车片等基础维修 任职要求： 1. 有轮胎工或汽修相关经验优先，熟练使用轮胎设备，会基础快保更佳

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岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等常规故障诊断与维修保养 2.按标准流程完成车辆二级维护、总成更换及技术升级作业 3. 使用专业检测设备进行故障码读取、数据流分析及性能测试 4.配合质检人员完成维修质量验收，确保出厂车辆符合安全与技术规范 5.定期维护保养维修工具及检测设备，保持工位整洁与作业安全 任职要求： 1. 热爱汽车行业，具备良好的服务意识和责任心 2.持有有效机动车维修从业资格证（或能尽快考取） 3.熟悉主流燃油车及新能源车型基本结构与维修要点者优先 4. 能适应车间作业环境，具备基础动手能力与学习意愿 5.学历不限，有汽修相关中专/技校学习经历或1年以上实操经验者优先

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招聘：修理工 薪资：3000元以上/月 1.汽车维修工，负责汽车维修、保养、故障排除等工作，对汽车各个系统进行检修和维护，确保汽车性能和安全。2.汽车电子维修工，负责汽车电子系统故障检修和维护，包括发动机电控系统、车身控制系统、车载娱乐系统等。3.汽车喷漆工，负责汽车表面修复、打磨、喷漆等工作，确保汽车外观质量。4.汽车美容师，负责汽车内外部清洁、美容、护理等工作，确保汽车整洁、美观。拥有相关岗位工作经验者优先考虑，对汽车维保养、喷漆、美容等工作有一定了解和实际操作能力。

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招聘：汽车维修工薪资：2500元以上/月1、负责车辆的维修、保养及运输途中的故障抢修工作，确保生产运输不受影响。2、定期做好车辆维护、保养，并做好档案记录，异常情况及时报告领导，做好防火、防电、防止事故发生。3、拟定车辆零配件、轮胎、机油等材料的采购计划。

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叉车工 持有N1叉车证，有相关工作经验。工作环境有灰尘，12小时两班倒 薪资福利:6500 - 7000元/月，购买五险，提供住宿，餐补 工作地址:祥云

【1】5年以上经验者优先 【2】要求有责任心、吃苦耐劳精神强、服从管理和安排 【3】长期工

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岗位职责 1. 协助师傅完成车辆保养、基础拆装、清洁等工作，学习汽修基础技能 2. 学习使用维修工具、诊断设备，熟悉汽车各系统构造 3. 维护工位整洁，遵守车间安全规范，妥善处理废旧配件 4. 主动学习汽修知识，逐步掌握独立保养及简单维修技能 任职要求 1. 18-25岁，学历不限，可以接受应届毕业生，实习生，汽车相关专业应届生/零基础均可，热爱汽修行业 2. 动手能力强，虚心好学，能吃苦耐劳，服从师傅及车间安排 3. 无不良嗜好，具备基本团队协作意识，持有C1驾照优先，出师后定岗涨薪 -统一福利：五险+餐补+住宿补贴，带薪培训+节日福利+工龄补贴+师徒带教+清晰晋升通道（学徒→初级技师→资深技师→技术主管）

岗位名称：维修工； 岗位要求：1. 年龄：18-45岁，身体健康；2. 责任心强，注重细节；3. 协助进行叶片模具的清理、维护及准备工作。 薪资待遇：1. 第一个月保底工资4500元（含餐补230）；2. 第二个月起参与计件，熟练工工资约6000元/月；第三个月认证通过后工资7000元/月；3. 工作时间：上六天休息一天，每天工作12小时；上班10天可预支500元；离职需提前申请。

岗位名称：电动车维修；运维主管（景区共享电动车运维管理岗）。电动车维修岗位要求：1.对电动车维修有浓厚兴趣，能够独立解决车辆故障，有经验优先；2.具备良好的问题分析和解决能力；3.能够适应户外工作环境，有良好的耐压能力。电动车维修薪资待遇：4—6K，包含休假时间、五险、绩效奖金、全勤奖金、带薪年假、加班补助。运维主管岗位要求：1.大专及以上学历，旅游管理、交通运输等相关专业优先；2.1-2年共享出行或景区运营经验，有客诉处理、数据整理经验者优先；3.抗压力强，具备应急处理、沟通协调能力，能妥善处理各种复杂问题。运维主管薪资待遇：6—8K，包含休假时间、五险、绩效奖金、全勤奖金、年终分红、定期体检、加班补助。

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