1.社群运营，教育类产品的宣传和推广，亲子活动组织等 2.优先宝妈、副业、兼职、退休人员等时间充足的 3.不坐班，时间自由，兼顾家庭

岗位职责 1. 负责京牌相关业务对接、客户开发与维护，跟进洽谈全流程，落实公司业务方案； 2. 遵照公司标准化业务流程开展工作，服从部门管理安排，按要求完成日常工作 3. 做好客户信息登记、及时反馈业务进展与市场相关信息。 任职要求 1. 年龄30-50周岁，沟通表达顺畅，做事踏实稳重； 2. 执行力强，能够遵守公司规章制度，配合管理、按规范落实工作； 3. 有无相关从业经验均可，零基础可带教培训。 薪资待遇 1. 基础薪资3000-15000元+高额业务提成，提成上不封顶，多劳多得； 2. 完善带教体系，入职专人指导业务

地毯库房招聘业务员6名，要求能吃苦耐劳，沟通能力强，有责任心，负责跑市场推销产品发样品，真诚热情用心服务客户，工资上不封顶，有销售经验优先，大学生有能力想长远发展的优先

朝阳公园（户外树荫）需要销售兼职年龄20-35周末以及法定节假日早九晚五准时下班一天200提供午餐（如果有特殊民族请告知）工作内容：邀请公园里路过带小朋友的家长体验少儿棒球留赠送体验课只要不社恐敢聊天还是挺有意思的带小朋友玩玩小棒球和家长（基本上都是同龄的岁数）扯扯闲天儿有意向或者想了解棒垒球的+v

工作职责： 一、客户开发与需求挖掘 二、人员匹配与服务方案制定 三、销售签约与目标达成 四、客户维护与转介绍 五、家政人员管理与协调

空气能，地暖，中央空调等附属暖通产品销售

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空气能地暖地推，销售推广，宝妈可以兼职

要求有销售经验的能说会道的 即可年龄18到45

跑业务销售地暖，空气能，中央空调

试车司机新车下生产线，试车，调试等工作，前期学习需要调试汽车（例如大灯，档把，方向盘等调试工作），有一定驾驶经验，必须有重型卡车驾驶经验，会用改锥、扳手、等汽车修理工具，改锥、扳手、等汽车修理工具40周岁以下，A1,A2、B2的驾驶证

通州区食堂招帮厨2名，工资4500+奖金，年龄35-53月休2天，电话陈

金海湖附近下午用30铲

潘家园附近团餐项目招聘[庆祝][庆祝][庆祝]：面点大工:7000-7500切配主管:6000-6500切配:5000服务员：4500+绩效提成自助餐前厅领班:5000每月15号开工资，月休4天，法定假日带薪休假，干满一年还会另有5天“年假”，宿舍离的非常近，走路大概几分钟，楼房、空调、洗衣机、热水器设备齐全。联系人：李经理：

品牌火锅店招聘诚聘以下人员：厨房主管凉菜大中工烧烤师傅面点师傅(老北京芝麻烧饼为主)月休4天，节假日补休干满一年有带薪年假。宿舍冬暖夏凉晋升机会快工资待遇面谈工作地址:东直门内大街北平三兄弟联系电话：同步

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动和结果导向意识 4.学历不限，热爱销售工作并愿意长期发展

岗位职责： 1.开展客户开发与维护，完成销售目标及业绩指标 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 4.配合团队完成营销活动执行与客户关系深化 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应业务场景 3.具备基础办公软件操作能力，能独立完成日常销售事务 4.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培训 5.诚信踏实，目标感强，认同长期职业发展路径

学生卡新开， 随便干6000+ 认真干10000+ 疯狂干20000+ 岗位职责： 1.负责学生卡类业务的市场推广与新用户开发，完成日常开卡及激活任务 2. 主动对接学校、教育机构及合作渠道，拓展销售场景与客户资源 3.向客户清晰介绍产品权益、使用流程及配套服务，提升客户满意度与复购意愿 4.准确录入客户信息，及时反馈市场动态与客户需求，协助优化销售策略 5. 遵守公司合规要求，维护品牌形象与客户信任 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有销售经验者优先，无经验者提供系统化带教与岗前培训 3. 积极主动，目标感强，能适应灵活的工作节奏与阶段性外勤安排 4.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，愿意在教育服务领域长期发展 5.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作理念

负责转介绍达成合作，赚取佣金，愿意操这个心的有组织能力的优先

开拓销售工作内容： 1.收集客户名单，找到相关联系人联系方式； 2.电话联络，争取面访机会； 3.收集客户现阶段材料使用情况/现有供应商情况，争取报价送样机会； 4.定期跟踪客户，争取成交； 5.日常跟单维护。 要求：有抗压能力，有目标感，完成业绩，拿提成得高薪。

寒/暑假工、短期、临时、应届生、长期均可安排 工作内容：质检、打包、组装，物流，叉车司机等岗位 【食宿问题】：免费吃住，伙食五菜一汤、住宿是公寓，4--6人间，独立卫浴、洗澡洗漱方便、空调热水器 新增待遇： 综合工资7000-8000以上、 空缺名额有限抓紧时间入职上班挣钱

正大中心货梯，单个的来 年龄25-35岁，身高162以上，无前科，形象好，货梯卸货区倒岗纯坐岗 要求，责任心强，灵活变通，工资4800，第一个月4500，月休2天，每月15号开工资，包吃住，服装被褥由公司提供不收取任何 报道位置，朝阳区正大中心CP CENTER(针织路西)。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1. 每日完成电话数量 2. 维护新老客户 任职要求： 1. 学历不限 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，有亲和力与责任心

公司为大家提供灵活用工税地资源及业务平台， 诚邀：具备丰富的企业客户资源，期望资源变现的优质伙伴一起赚钱； 岗位职责： I、负责开拓和挖掘全国市场符合灵活用工行业的客户资源； 2、同业渠道及肄业合作客户的开发； 3、开发及推护客户关系，达成业务；

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，提升客户满意度与忠诚度 2. 制定并执行客户合作方案，推动合同签订与项目落地 3.定期拜访客户，收集市场及竞品信息，反馈至相关部门支持决策 4.协调内部资源，跟进项目进度，确保服务交付质量与时效 5.完成个人销售目标及公司下达的业绩指标 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备较强抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先，学历不限 5.普通话标准，形象气质佳，适应短期出差

我们的工作： 1.发掘意向客户，销售产品，促成签约； 2.与公司各部门配合，及时处理商家反馈，帮助商家提升经营效率，提高用户满意度； 3.维护公司客户数据：客情归档，更新用户信息； 4.遵守公司规章制度，维护公司品牌形象； 我们要求你 1.热爱销售工作，勇于不断挑战自我； 2.学习及适应能力强，能快速适应互联网行业的发展； 3.有销售经验经验者优先。 我们能提供： 1.五险一金+电话交通补助+所有法定节假日+晋升机会+团队活动! 2.10000-15000元/月[薪资待遇] 1.无责底薪：4500-5000按级别来发放，职位越高，底薪越高，达到城市总级别，还能有分红，年薪可观。 2.个人提成：按照业绩35%-40%提，只要结佣到公司，次月就结佣，不压佣金。公司根据情况，会有垫佣行为，保证大家生活品质(公司有实力) 3.年收入：单月收入30万-100万上不封顶，每个月都有精英50万以上收入，公司业务人员年收入平均在38万-60万之间不等。只要敢想，收入自己说了算

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【岗位职责】 负责核心大客户的关系维护与深度经营，持续提升客户满意度与忠诚度； 基于市场趋势与客户需求，制定针对性销售策略，确保达成个人及团队销售目标； 深度跟进客户需求，提供专业的全流程咨询与解决方案服务； 参与团队业务复盘与产品迭代会议，为优化客户服务与产品体验提供有效建议； 协同团队成员，共同维护团队业绩稳定，实现整体业务目标。 【任职要求】 年龄25-45岁，本科及以上学历，能力优秀者可放宽至大专； 具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，无行业经验也可培养； 拥有良好的职业素养与客户服务意识，对销售工作充满热情； 思维灵活，有主见，抗压能力强，具备较强的问题解决能力； 能够适应快节奏的工作环境，具备持续学习与快速成长的意愿。

岗位职责：（工作内容） 1.负责企业项目的推广、具有较强的开拓能力、开拓新市场，发展新客户，维护老客户，增加产品销售范围。 2.负责新老客户的管理和跟进 3.负责客户的全程陪同服务 4.喜欢组建团队，愿意为提升团队管理能力而付出一定的时间和精力。 5.负责与各岗位的工作对接协商，为客户提供满意的服务体验。 6.按时参加公司组织的新人培训、项目培训、技能培训，全面提升自己的专业技能，成为专业的销售代表 岗位要求： 1.对销售工作有深刻理解与认识，并热爱销售岗位，具备较强的抗压能力; 2.年龄在20岁-45岁之间，具备良好形象与气质，爱美、爱时尚、爱年轻、爱科技、爱学习、爱改变; 3.有良好的沟通协调能力和团队协作意识，乐于分享,勇于挑战、制造惊喜给更多的朋友，善于接受新鲜事物; 4.具备团队管理能力，愿意为提升团队管理能力而付出一定的时间与精力; 5.有一定的客户资源和朋友圈圈； 6.有一定销售经验，从事过医美咨询、保险、美容行业的优先录取； 工作时间：10：00-17：00 福利待遇： 1.公司为员工缴纳五险一金; 2.周末双休、法定节假日，产假，婚假，带薪年假； 3.免费案例打造奖励。 4.入职后公司有员工餐; 5.年终旅游奖励、优秀员工奖、节日/生日福利，不定期员工活动; 薪资待遇： 员工：底薪+提成+团队提成，月平均收入10000以上 只要你有理想，只要你有梦想，只要你够努力， 就会 得到一切你所想拥有的！ 职位福利：弹性工作、节日福利、绩效奖金 职位亮点：有销售经验，热爱美业者优先！