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会计
3000-5000元/月
会计1-3年本科应收应付结算总账成本资金管理税务收入账房地产/建筑中级会计师SAPOracle金蝶EAS不可兼职
项目各类报帐,整理合同跟总公司对接报帐和进出款的流程及跟业主的审请款流程
做内账
会计
做内账,对账,开票
会计5-10年本科应收应付结算成本税务房地产/建筑中级会计师不可兼职
招聘:主办会计 薪资:8000-10000 独立完成公司各类别建账、记账等基本财务工作;与上下游供应商能够积极协调并建立长效沟通机制 ;具备一定专业领域的社会资源关系
会计
6000-8000元/月
会计3-5年大专
【岗位职责】 1、负责库存及生产相关数据的核对、统计、归集以及系统单据的录入与维护。 2、开展薪酬绩效和往来账款的计算、整理与汇总工作。 3、办理日常财务事项,如费用报销、票据管理、收付款记录及税务申报操作。 4、进行财务系统的日常操作与账务管理,完成记账凭证编制、成本分配及财务报表生成。 5、配合业务部门处理临时性事务,落实上级安排的其他相关工作任务。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,财务、会计、统计类专业背景,具备农业、组培或商超领域财务流程经验者优先考虑。 2、掌握财务核算规范,能熟练操作金蝶等财务工具,具备较强的数据整理与分析能力。 3、工作认真负责、细致严谨、思维条理清晰,具备良好的沟通与协作意识。
财务会计——海南
5000-6000元/月
会计3-5年本科核算会计总账会计税务会计报税记账
岗位职责: 1、负责日常账务处理与会计核算工作,审核各类原始票据,规范编制记账凭证,确保凭证录入及时、内容准确。按月完成凭证归档及账簿整理装订,做到资料齐全、装订整齐、便于查阅。 2、承担税务相关事务,按期完成月度、季度及年度纳税申报与税款缴纳,保证申报数据真实完整,杜绝遗漏。开展税务合规审查,规范发票管理,有效防范涉税风险,助力企业合理控制税负。 3、完成上级安排的其他财务相关工作。 任职条件: 1、本科及以上学历,财会类专业背景,掌握国家会计准则及相关财经法规。 2、具备较强的责任意识和学习能力,工作细致认真。 3、拥有3至5年会计岗位工作经验,能独立胜任总账核算及各项纳税申报等全流程工作。 4、财会专业本科以上学历,熟练操作用友财务系统,精通Excel、Word、PPT等常用办公软件。
财务人员
5000-8000元/月
会计1-3年大专应收应付总账财务分析
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
会计3-5年本科结算会计总账会计集团公司
工作内容 1、账务处理与核算:审核各类原始票据,规范编制记账凭证,确保会计凭证录入及时、准确。按月完成凭证归集及账簿整理、装订,保证票据齐全、凭证规范、清晰可查。 2、税务管理:按时完成月度、季度及年度各项纳税申报与税款缴纳,确保申报数据真实完整,杜绝漏报错报。开展日常税务合规审查,规范发票开具流程,有效控制税务风险,合理筹划降低企业税负。 3、完成上级安排的其他相关工作 要求: 1、掌握国家会计准则及相关财经法规政策 2、具备较强的责任意识和学习能力 3、拥有3-5年会计岗位工作经验,能够独立承担总账核算及全流程纳税申报等工作 4、本科及以上学历,会计类相关专业背景,熟练操作用友财务系统,精通Excel、Word、PPT等常用办公软件 加分项(总账、结算方向)
会计
6000-10000元/月
会计3-5年本科会计中级职称
岗位内容: 1. 负责会计核算及财务报表的编制工作; 2. 开展财务数据的分析,识别问题并提出解决方案; 3. 组织实施税务筹划,落实税务风险防控措施; 4. 参与公司预算的制定与执行过程; 5. 配合完成各类审计相关支持工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,财务、会计或相关专业背景; 2. 拥有5年以上财务或会计领域工作经验; 3. 精通税法及相关财务制度,熟悉各类账务操作流程; 4. 具备良好的逻辑思维能力和问题分析处理能力; 5. 熟练运用各类财务软件系统。
普工/司机
3000-4000元/月
普工1-2人月结
早上8点~12点,下午2点到6.30 月休3天
普工80名,后段主任2名
4000-9000元/月
普工餐补社保五险一金包住20人以上月结
负责真空包装
海南陵水黎族自治县新村镇招抹灰工会开曲臂车
抹灰3-6个月1-2人月结
陵水黎族自治县新村镇招抹灰工 会开曲臂车
陵水
5月16日 21:57拨打电话
海南陵水黎族自治县招开槽/切割
开槽
陵水黎族自治县招开槽/切割
陵水
5月16日 21:23拨打电话
杂工后勤洗碗工
【招聘】海南陵水威珀斯酒店外包岗位——后勤杂工/洗碗工【酒店及工作环境介绍】 本项目为酒店外包岗位,工作地点位于风景绝美的海南陵水清水湾。酒店紧邻著名的“会唱歌的沙滩”,坐拥一线海景,周边吃喝玩乐配套齐全,生活交通极其便利。酒店内部环境优雅,配有超大的室内外水世界、儿童乐园及各类高端休闲设施,整体工作环境宽敞舒适,氛围轻松。一、用工性质 本岗位为第三方劳务外包(派遣),派驻至海南陵水威珀斯酒店工作。二、招聘岗位 酒店后勤杂工 / 洗碗工 招聘人数:若干(招满即止)三、录用要求性别年龄:男女不限,,年龄放宽至60周岁以下;经验加分:有相关后勤工作经历者优先,干过酒店行业的优先录用;资质要求:身体健康,无传染性疾病,入职前需办理或提供有效健康证;背景审查:品行端正,无不良嗜好,入职必须提供公安机关出具的无犯罪记录证明;工作态度:吃苦耐劳,服从现场管理人员的工作安排与调度;稳定性要求:本岗位需保证至少一个月以上的连续工作时间,短期工及无法保证工时者恕不接收。四、薪资待遇综合月薪:3500元 + 200元岗位补贴;食宿全包:外包期间免费提供标准员工宿舍及工作餐;其他福利:享有外包项目组规定的其他相关福利。五、应聘方式 有意者请直接通过电话或联系报名。 招聘热线:
陵水
5月16日 21:11拨打电话
开荒
海南陵水招募:陵水300套别墅开荒保洁别墅面积180平6元一平方招募个人分栋承包有能力的开荒保洁员联系公司。 报名中联系谢经理 招聘人数:若干
陵水
5月16日 21:09拨打电话
开荒
招募:陵水300套别墅开荒保洁别墅面积180平6元一平方招募个人分栋承包有能力的开荒保洁员联系公司经理。 报名中联系谢经理 个人团体都可以
陵水
5月16日 21:09拨打电话
财务专员
5000-10000元/月
会计经验不限学历不限固定资产核算资金管理财务分析不可兼职
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4.工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
全盘会计
6000-10000元/月
会计1年以下大专
【岗位职责】 1. 全盘账务:独立完成日常账务核算,包括收入、成本、费用、往来款等,确保账目准确合规; 2.收入核算:按公司业务模式,与业务部门核对主播名单及客户确认单,准确核算收入并跟踪回款; 3.成本管控:核算主播相关成本,审核费用报销及付款单据,控制运营成本; 4.税务处理:负责增值税、企业所得税、个税等申报缴纳,办理发票开具、进项认证及基础税务筹划; 5.报表编制:按时出具财务报表(利润表、资产负债表、现金流量表)及内部经营报表; 6.资金与往来:核对银行及第三方账户流水,跟踪应收账款、应付账款,防范资金风险; 7.对外对接:配合年度审计、工商年检、税务稽查等外部工作,确保财税合规。 【任职要求】 1. 学历专业:大专及以上,会计、财务管理相关专业,持初级会计职称(中级优先); 2.经验要求:3年以上全盘会计经验,有人力资源/有电商/互联网或服务型行业经验者优先; 3.专业技能:熟练使用财务软件(金蝶/用友)及Excel(透视表、VLOOKUP等);能快速理解服务业的对账逻辑; 4.核心素质:细致、责任感强,适应中小型企业多任务节奏;善于跨部门沟通(业务、主播管理团队);有自驱力,愿在电商服务行业长期发展。 【我们提供】 • 薪资:6-10K(面议),工作时间:9:30-18:30(7.5小时工作制); • 成长:参与财税体系搭建,接触核心业务模式,晋升通道清晰; • 氛围:扁平化管理,重视专业价值。
财务专员
4000-5000元/月
会计1-3年大专
岗位职责: 1. 负责日常财务单据的整理、录入与归档,确保账务数据准确及时 2. 协助完成费用报销审核、凭证编制及银行对账等基础财务工作 3. 对接内外部单位,收发、登记并跟踪危固废处置相关合同、验收单及回款资料 4. 维护客户及供应商基础信息台账,配合销售与行政部门做好数据支持 5. 完成领导交办的其他行政与财务协同类事务 任职要求: 1. 财务、会计、文秘或相关专业优先,学历不限 2. 具备基本财务知识和办公软件操作能力,熟练使用Excel函数者优先 3. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与保密意识 4. 有环保、危废、销售型公司或政府项目对接经验者优先
会计
4000-5000元/月
会计1-3年学历不限应收应付结算成本财务分析收入账
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件. 4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
会计
3000-4000元/月
会计1-3年中专/中技混合办公应收应付成本固定资产核算财务分析收入账预算审计资金管理风控SAP
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证录入、账簿登记及财务报表编制 2.完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作 3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4.配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料 5. 管理银行账户、资金收付及往来账款核对 任职要求: 1. 学历不限,财务、会计等相关专业优先 2.有会计工作经验者优先,应届毕业生亦可培养 3.熟悉国家财税法规及会计准则,熟练使用财务软件和办公软件 4. 工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识 5. 具备初级会计职称者优先,持有会计从业资格证
前台经验不限高中弹性工作制19点前下班行政前台有服务业经验有行政前台经验教育培训机构包吃住月休四天文字功底扎实商务/会务接待经验熟练操作办公软件普通话流利客服经验
1.负责前台接待、客户咨询、电话接听 2.协助游艇预订、订单登记、行程确定 3.客户维护、售后跟进、海况预告 4.配合团队完成日常接待和行政工作 5.形象气质佳、普通话标准、沟通有耐心、熟练办公软件 6.仓库物品的接受、入库、出库日常工作 7.维护仓库设备、库房物品检查及时补充
财务助理学历不限
岗位职责:1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析2.按时完成纳税申报、发票管理、税务核算及税务风险自查3. 协助开展月度、季度、年度结账及财务数据核对,确保账实相符、账账相符 4. 参与成本费用审核与控制,提供基础财务数据支持与经营建议 5.配合内外部审计工作,及时提供所需资料并落实整改要求 任职要求: 1.学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先2.具备会计从业基础,熟悉国家财税法规及企业会计准则 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调与学习能力5. 有初级会计职称者优先,应届毕业生亦可考虑
主管会计
9000-11000元/月
财务经理/主管3-5年本科集团公司成本管理税务管理风险控制会计中级职称
【岗位职责】: 1. 成本核算与管理: 建立健全项目《开发成本台账》,对土地、建安、基础设施、公共配套等各项成本进行准确归集、合理分摊及全过程动态监控。 审核工程类付款申请,确保支付依据完整、流程合规,并符合合同条款要求。 2. 销售数据管理: 定期协同营销部门核对销售台账及房源销售状态(已售/未售),保障财务与业务数据同步,确保销售回款及时、准确入账。 3. 营销费用管控: 审核各类营销活动支出、广告宣传费、渠道佣金(含自渠、分销)及销售提成,确保票据合法合规、费用控制在预算范围内,并维护营销费用明细台账。 4. 准确完成房地产项目销售收入(含预收账款及收入结转)、开发成本、营销费用、管理费用以及往来款项的日常会计核算与对账工作。 5. 负责房地产相关税种(如增值税、土地增值税、企业所得税等)的计算计提与纳税申报工作。 【任职要求】 1. 本科及以上学历,财务管理、会计学等相关专业; 2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年在房地产行业从业; 3. 具备良好的沟通协调能力、学习能力和团队合作意识; 4. 具备较强的数据分析能力,熟练使用专业数据分析工具者优先考虑; 5. 持有中级会计职称或以上资格; 6. 持有C1驾驶证并能熟练驾驶。 【薪酬福利】 月薪9-12k左右,五险一金,提供食宿,双休。
装修公司前台
3000-8000元/月
前台经验不限学历不限19点前下班服务业前台有服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼包吃住周末单休商务/会务接待经验掌握基本人力知识普通话流利店员/服务员经验
装修公司招一个前台接待年龄不要太大,工资取决于你的能力,可以面谈
酒店行政助理
3000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专内勤管理接待事务固定资产管理
工作职责: 1、负责日常差旅相关事务的预订与费用结算,包括机票、车票、住宿及配套服务; 2、对接行政后勤各项事务,如水电物业、快递对账、车辆调度、油卡管理、通讯费用、饮水供应、印刷合作等,并完成相关费用申报流程; 3、统筹公司资产的配置与日常管理,涵盖办公设备、办公耗材、生活用品的采购、清点、登记及维护工作; 4、组织并落实会议安排,协助开展员工活动的筹备与执行; 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历,专业不限; 2. 具备两年行政或后勤类岗位实际工作经验; 3. 熟练操作常用办公软件及各类办公设备; 4. 具备良好的计划执行、沟通协调及语言表达能力; 5. 为人正直、作风严谨、工作细致、效率突出。
车间免费培训包吃有提成交通补助五险一金包住20人以上日结长白班
【公司直接招聘,不收取任何费用】 【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工,月薪保底9000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 工资每个月15号发薪 厂区当天 发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:30元/小时 1、30元/小时----全勤月薪保底9000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280—330个工时,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天 2、上午8:00—12:00;下午1:32—5:32;晚上:6:00—8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-55周岁身份证上的年龄之内。 【四】 包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)出行:上下班有厂车接送,工作在安徽外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!1、订单多,工资300/天!2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得3、月综合收入到手9000元!4、当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清5、包吃包住,入职缴纳社保6. 入职签合同,工资有保障 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得3、月综合收入到手9000元!4、当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清5、包吃包住,入职缴纳社保6. 入职签合同,工资有保障一、【薪资构架】1. 月收入: 9000现在是旺季加班比较多招聘正式工一小时工(自由选择)纯工价30一小时!!!纯工价30一小时!!!纯工价30一小时!!!2、工作时间:早8晚8 3、厂区地址是在安徽芜湖 接受外地的可以联系
因公司需要需要一名夹芯板复合机开机师傅。懂得日常的维护维修。能处理跑偏问题。
8000-9000元/月
普工1-2人
长期做夹芯板泡沫板岩棉板。有上进心。服从安排。
办公室行政
3000-4000元/月
文员3-5年高中档案管理物品采购/领用库房管理
负责办公用品采购,发放,盘点,办公环境维护,员工考勤,招聘,及领导安排的日常工作。
人事行政主管
5000-6000元/月
行政经理3-5年本科3年以上管理岗位经验
1、负责公司人事行政制度的建立、修订和完善; 2、负责公司人员招聘、培训工作; 3、负责人员薪酬核算; 4、负责员工关系和绩效管理; 5、负责社保和公积金申报; 6、负责公司人员管理及日常的人事事务; 7、负责公司日常行政事务; 8、负责公司日常办公用品或后勤用品的采购; 9、负责公司日常用品的出入库管理; 10、负责公司车辆及司机的日常管理; 11、领导安排的其他工作; 岗位要求: 1、本科及以上学历,熟悉人力资源六大模块,有三年以以上同岗位工作经验; 2、熟悉劳动法、劳动合同法等相关的法律、法规; 3、良好的沟通及协调能力; 4、有责任心,抗压能力强;
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