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岗位职责： 1.负责办公区域、卫生间、走廊、楼梯等公共区域的日常清洁与消毒，确保环境整洁、无异味、无杂物 2.定期清运垃圾，分类投放，维护垃圾桶及周边卫生，及时更换垃圾袋 3.协助做好出入人员登记、访客引导及基础安全巡查，发现异常及时上报 4.保管保洁工具及耗材，合理使用并定期报备补充需求 5.配合完成临时性环境整理任务（如会议保障、节前大扫除等） 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，能适应早班或弹性排班安排 2.具备基本沟通能力，言行得体，能友善接待访客、配合同事协作 3.无不良记录，身体健康，能胜任日常体力劳动 4.有物业、写字楼或企业后勤服务经验者优先 5.学历不限，年龄55周岁以下

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健康条件与年龄要求：年满十八周岁以上，五十五周岁以下（对于有多年护工经验、身体状态良好的应聘者，可放宽至六十至六十五 周岁；/ 持有专业证书者年龄可酌情放宽）；身体健康，（，或机构统一安排体检）；肢体健全，行动灵活，能适应护工工作的体力要求（如协助老人翻身、起身、行走，整理床铺、搬抬轻便物品等）；视力、听力正常，无语言沟通障碍，能清晰与老人及同事交流。 基础要求（入门级，无经验可招）：识字能读写，会基础的手机 / 设备操作；无专业证书者，需接受机构岗前培训，考核通过后上岗。 优选要求（有经验 / 持证者优先录用）：持有证书的优先；有养老机构、医院护工、居家养老照护等相关工作经验，熟悉老人饮食、起居、基础护理流程；掌握基础应急处理能力（如老人呛咳、跌倒、突发头晕的初步处置），会简单的基础护理操作（如测体温、血压，协助喂饭、服药、翻身拍背等）；掌握失能老人专业照护技能（如压疮预防、鼻饲协助、尿管 / 造口基础护理等）； 品行与职业素养要求：品行端正，有爱心、耐心、责任心，尊重老人，无虐待等不良行为记录，无刑事犯罪记录；吃苦耐劳，能适应养老机构的工作时间（部分机构需轮班、值夜班，接受弹性工作制）；服从机构管理，遵守规章制度，团队协作意识强，能与同事配合完成照护工作； 其他条件：家住机构附近、通勤便利者优先（减少缺勤，适配突发加班需求）；无不良嗜好（如酗酒、赌博等），能长期稳定工作者优先。"

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