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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在芜湖

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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识和安全操作意识 4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

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一、生产运行管理（核心） 统筹全站日常运维，制定每日/每周/月度运行计划，调度进水、格栅、生化池、沉淀池、消毒、污泥脱水全工段工作。 实时管控水质指标（COD、氨氮、总磷、总氮、PH、悬浮物等），根据进水浓度调整曝气、加药、回流、排泥参数，确保出水稳定达标，杜绝超标排放。 监督操作工巡检、设备操作、药剂投加、污泥清运，纠正违规操作，避免人为故障与环保事故。 把控药剂、水电、耗材成本，优化投药配比、风机运行时长，降低运维能耗与药剂消耗。 二、设备设施管理 建立全站设备台账（水泵、风机、搅拌器、压滤机、在线监测仪表、管道、阀门、紫外/二氧化氯消毒设备）。 制定设备日巡检、周保养、月度大修计划，组织润滑、清淤、换配件、管网维护。 设备故障第一时间组织抢修，记录故障原因、维修过程、备件更换；重大设备损坏及时上报上级并申报维修资金。 管理在线监测设备（COD在线仪、氨氮在线、流量计），定期校准，保证监测数据真实上传环保平台。 三、环保合规与台账资料（重中之重） 严格遵守《水污染防治法》，对接生态环境局，配合日常巡查、监督性监测、环保督查。 完整留存全套台账：运行日志、水质化验记录、在线监测数据、药剂出入库、污泥处置联单、设备维保记录、危废台账（药剂废桶、化验废液）。 污泥规范化管理：联系合规处置单位，全程留存转运单据，严禁随意堆放、偷排污泥；危险废物分类存放、按期转运。 发生水质超标、设备泄漏、管网破损等突发环境事件，第一时间启动应急处置，上报公司及环保部门，留存全过程处置记录。 四、安全管理 落实安全生产主体责任，制定站内安全制度、有限空间作业、用电、化学品（PAC、PAM、盐酸、次氯酸钠）安全操作规程。 组织员工安全培训、有限空间演练、防汛防溢流应急演练；管控井下、池内下井作业，严格执行审批、通风、气体检测、双人监护制度。 定期检查消防器材、防化服、防毒面具、救生设备，排查漏电、池体坍塌、药剂泄漏安全隐患并闭环整改。 汛期提前清理格栅、疏通管网、开启应急泵，防止雨水溢流造成污水直排。 五、人员团队管理 安排班组排班、分工，考核操作工、化验员、维修人员工作绩效。 开展技能培训：水质调试、设备操作、在线仪器校准、应急处置，提升员工实操能力。 落实劳动防护，监督员工佩戴劳保用品，处理站内人员工作矛盾。 六、物资、成本及后勤管理 统计PAC、PAM、酸碱、消毒药剂库存，提前申报采购，把控药剂质量，验收入库登记。 管理备品备件、维修工具，控制耗材领用，节约水电成本，定期统计运维费用上报。 管理厂区环境卫生，定期清理池面浮渣、厂区杂草、垃圾，保持站区整洁。

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招聘叉车司机一名。年龄要求为20至55岁。要求初中以上文化程度及两年以上工作经验。月薪待遇优厚。提供食宿和社保福利。工作地点位于黎川县工业园区平高七路江西抚州。

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江西沃德尔科技有限公司 江西沃德尔科技有限公司成立于2017年，于2018年底投产，目前计划总投资150亿元，总占地面积71万平方，建筑面积76万平方，项目总共分九期进行建设，首期为汽车控制器(车身控制器及车联网系统)、执行器(点火线圈、电子油泵、电子水泵)项目；二期为国家03专项传感器(霍尔传感器、压力传感器、影像传感器、液位传感器、电流/压传感器)项目以及国家级实验室；三期为铝压铸(汽车发动机/变速器/减速器/电子油/水泵/新能源电池包等铝外壳)项目；四期为汽车变速器换挡执行器(HCA、SSA)及换挡丝杆项目；五期为汽车连接器端子项目；六期为新能源汽车配电盒（PDU）及继电器项目；七期为汽车再生铝项目；八期为车规级光学镜头项目；九期为模具运营中心。所有项目投产后每年实现销售收入达到200亿，提供就业人数超过10000人，每年实现利税超过20亿。 因公司业务发展需要，现诚聘以下岗位： 1，操作工：100人（一期、二期、三期、四期、五期）； 要求：18周岁-45周岁认识26个英文字母能接受倒班 公司福利待遇：年终奖、免费工作餐、提供住宿、缴纳社保、节日福利、生日福利、带薪假期、年休假等； 面试地址：江西省鹰潭市余江区中童眼镜工业园沃德尔五期（沃德尔招聘中心）

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