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岗位名称：钟点工；岗位要求：1.年龄55岁左右；2.工作时间：上午三个小时，下午两个小时；3.最好是附近的；必须脾气好。薪资待遇：工资1800元，月休4天，可以签合同入意外保险。

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招聘：院长岗位职责：1、制定医院年度经营目标和月度分解目标并根据目标制定年度月度运营计划并有效实施，2、控制合理的人员成本、药品及耗材成本、医院的日常支出；做好报销管理、盘亏管理及出入库审批管理工作。3、组织院内学习，持续提升技术、服务水平，提升服务交付能力；4、建设和维护客户关系，提升医院在当地的知名度和美誉度，持续提升医院经营业绩。5、认真贯彻落实医院各项规章制度、政策、活动的落地与执行，任职要求：1、有爱心，责任心。

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【岗位亮点】 - 纯承接流量：无需主动联系客户，无需外呼拓客，客户主动咨询！ - 弹性排班：早班 9:00-18:00 / 晚班 14:00-23:00，错峰上下班！ 【岗位职责】 1. 咨询接待：通过微信/企微及语音电话，解答主动进线客户的产品、活动等问题； 2. 促单转化：挖掘客户需求，提供专业建议，引导客户完成下单； 3. 客情维护：提供有温度的服务，建立客户信任，提升满意度。 【任职要求】 1. 1-3年电商客服、私域运营或销售转化经验优先； 2. 普通话标准，声音有亲和力，具备优秀的文字与语音沟通能力； 3. 有销售意识，擅长顾问式沟通与促单技巧； 4. 情绪稳定，能适应早晚班排班制。 【福利待遇】 - 薪资结构：无责底薪 + 阶梯提成 + 夜班补贴15元/天（综合 6-10 K）； - 工作时间：排班制（早班9:00-18:00 / 晚班14:00-23:00）； - 基础保障：五险、完善培训及晋升通道。

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询，提供专业、耐心的服务 2.准确记录客户问题与反馈，高效协调内部资源完成问题闭环处理 3. 主动跟进客户满意度，识别潜在需求并协助转化服务机会 4.定期整理常见问题及解决方案，持续优化服务话术与流程 5.遵守服务规范与信息安全要求，维护企业品牌形象 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 4.责任心强，抗压能力好，适应轮班制工作安排 5. 学历不限，热爱服务行业，认同客户至上理念

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岗位职责：通过电话方式与客户进行沟通，处理逾期账单相关事宜 任职要求：性别不限，年龄20岁至43岁，具备电话客服或销售经验者优先考虑（无经验者亦可，公司提供带薪岗前培训） 岗位福利：依法缴纳五险一金，享受节日福利待遇，提供系统化专业培训，拥有明确的晋升发展通道

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客服岗位主要职责： 1、负责中签车辆手续的落实与查收工作； 2、定期跟进并核实车辆维修进度及情况； 3、处理车辆过户事宜，预警超期过户风险，解决过户过程中的复杂问题； 4、维护会员关系，评估会员在过户环节的相关风险。 任职条件： 1、汽车类相关专业，大专及以上学历； 2、具备查勘理赔、车辆过户或公估公司工作经验者优先考虑； 3、服务意识良好，具备较强的协调与问题解决能力； 1、汽车类、营销类等相关专业，大专及以上学历； 2、具备出色的沟通能力，擅长通过电话、微信等方式交流，能快速建立客户信任； 3、熟练掌握Office办公软件操作。 薪资福利：无责底薪4K+高额提成+绩效奖金+五险一金； 人性化休息：双休、法定节假日全部正常休假！！！ 公平晋升机制：透明化的晋升体系，助力员工快速成长，实现职业目标； 良好工作氛围：和谐的团队环境、完善的发展平台与晋升通道； 丰富员工福利：节日礼金（新年、中秋）、生日卡、带薪年假、优秀员工享出国旅游机会，每月开展优秀员工评比——福利多多，诚意十足！

岗位内容： 公司提供客户资源及通讯工具，负责通过电话与客户沟通并完成邀约任务 任职要求： 具备电话邀约或电话销售相关工作经验