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车铣复合技工 中专 薪资福利:5000-8000元 招工人数:3人 工作地址:唐刘兴东不锈钢有限公司(兴化市戴南镇唐广路1号)

车床工 ，年龄在20 - 50岁之间，能熟练操作机床，会看图，有两年以上的工作经验，试用期一个月 薪资福利:；工资待遇优厚 招工人数:2名 工作地址:江平东路2800号（柏木桥东首500米）

普通车床工 初中 薪资福利:5000-8000元 招工人数:2人 工作地址:唐刘兴东不锈钢有限公司(兴化市戴南镇唐广路1号)

通车床操作工 男女不限，熟练工（退休熟练工也可） 招工人数:2名 工作地址:靖江市城北园区长新路1号

车工（学徒亦可） 有6140车床工作经验 薪资福利:6000-8000，提供工作餐，缴纳五险，节假日福利 工作地址:靖江市城北园区富前路58号

招聘：滨江 | 普车车工 薪资：5千5-7千5/月 1.熟悉普通车床的结构和性能，根据加工图纸、工艺文件要求，严格按照操作规程操作车床，完成轴类、盘类等工件的加工；2.做好设备的日常维护保养，包括清洁机床、加注润滑油、检查部件磨损情况，发现故障及时上报处理；3.妥善保管加工用的刀具、量具等，做好生产记录；遵守安全生产规章制度，正确佩戴劳保用品，杜绝违规操作引发的安全事故。

车床工 会编程的优先 薪资福利:面议，缴纳五险 招工人数:2名 工作地址:靖江市斜桥镇大觉红旗路8号

5000-8000元/月 五险一金、包吃、加班补助 工作地点：泰州市姜堰区殷家村工业园振宇西路101号

数控车床操作工 车床6140、6150、6180有经验者优先，可学徒 薪资福利:工资计件，入职交社保，免费饭，节日福利 招工人数:5名 工作地址:中洲西路99号

招收一名清梳连维修师傅，梳棉：青岛宏大1217（6台车），清花：盐城金大往复式，工作地点：泰州，缴纳社保，工资面议，联系电话：

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。【薪资待遇】模式一:日结270-300/天模式二:1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天一个月试用期，保底8200，新人奖励满30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。3、招聘岗位:SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。8、外宿补贴每人500一个月。【招聘要求】1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。3、经验不限、学历不限。4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地址：安徽芜湖

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岗位职责： 1、销售策略与执行：规划并落地团队销售方案，带领成员达成公司设定的个人及团队业绩目标。 2、团队建设与管理： 负责团队人员的招募、甄选、培养及人才梯队搭建。 落实日常管理机制（如晨会、夕会、复盘会等），提升团队专业素养与执行效率。 开展绩效考核、过程辅导与激励举措，打造积极进取的团队文化。 3、客户关系管理： 指导并督导团队进行客户对接、深入交流、需求分析及长期关系维护。 确保为客户提供专业、细致、高品质的婚恋咨询服务体验。 妥善应对客户意见与建议，持续提升客户满意度与品牌口碑。 4、数据分析与优化：跟踪团队销售表现及客户转化情况，识别问题并制定改进措施，不断优化销售环节与服务质量。 5、跨部门协作：与服务端、市场端等部门高效协同，保障客户服务体系顺畅运行，提升整体运营效能。 任职要求： 1、26-40岁，大专及以上学历（能力优秀者可适度放宽），具备婚恋领域相关经验及行业资源，具备独立组建高效团队的能力。 2、曾在知名大型婚恋平台（如世纪佳缘、百合网、珍爱网等）从事电销或面销团队管理工作2年以上，有实际带领团队取得突出业绩的记录。 3、具备扎实的销售管理功底，熟悉电销/面销全流程运作（包括招聘、培训、目标拆解、过程监督、激励推动）。 4、抗压能力强，目标感明确，善于激发团队潜能以完成高挑战性任务。 5、沟通表达出色，情商高，能够精准捕捉并深入理解客户情感诉求。 薪酬结构（保障+激励+共享）： 有竞争力的无责底薪：提供稳定收入支持。 丰厚的个人业绩奖励：上不封顶，多劳多得。 高比例团队管理提成：共享团队发展成果。 超额完成专项奖金：表彰突出贡献者。 合伙人/门店总监激励：达成优秀业绩者，有机会晋升为合伙人，享有利润分红/股权激励/更高提成等综合收益方案。 收入预期： 基础目标：综合月收入1万-2.5万+ 合伙人/门店总监目标：综合月收入1.5万-4万+，上不封顶！（实际收入与团队业绩及门店盈利直接挂钩）

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德阳浦曼机械有限公司招聘 操作工 镗床200 2人 立车6300 2人 龙门5200*6200 2人 岗位要求： 有相关经验，初中以上文化 工资福利：月综合工资8000-12000 购买社保，包吃包住。 工作时间：8-10小时，轮班 工作地点：德阳市岷山路三段56号东方雨虹智造产业园4号厂房 联系：陈先生

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