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【黑龙江省大庆市宏君钢结构高薪招聘】①车间铆工：4人车间预制钢结构，必须要有车间制作经验，综合计件工资8000元~10000以上/月②二保焊工：4人车间预制钢结构，持证优先，熟悉钢结构焊接并能熟练使用吊车者择优录取。综合计件工资6000元~9000元以上/月3力工，喷漆：3人车间预制钢结构喷漆，能熟练使用吊车者择优录取。综合计件工资6000元~10000元以上/月薪资福利：计件工资（多劳多得，上不封顶）；包吃包住（节省开支，安心工作）；工作地点：宏君钢结构厂区（让胡路北二路）年龄要求：55岁以下电话：徐厂长（）

大庆油田配砂队招聘工作内容：装卸压裂砂，割砂袋，挂砂袋，收砂袋，收拾现场卫生等工作时间：不固定，8-16小时薪资：12小时以内180元，超出12小时加班费20元每小时，平均工资5000-6000元每月福利：吃住免费，干满一个月后报销，，劳保200元工作地点：松原及大庆周边人员要求：55周岁以下，身体健康，吃苦耐劳，服从管理，不要求工作经验试用期：三个月，工资正常，试用期内交商保，联系方式：

风电叶片/综合薪资八千到一万二 招聘岗位：操作工，普工 岗位要求：18-45周岁，身体健康，积极乐观肯吃苦 岗位薪资 ：前7天有人教（薪资198/天），第8天开始保底+绩效（260-300/天）。 工作时间：两班倒 车间8：00-20：00，（包含吃饭时间） 福利待遇： 1.包三餐包住，提供三餐营养丰富，饭后有甜品水果等， 3.宿舍内配有食堂 超市、 理发店、 篮球场及其他设施等。 4.三到六个月转正达到转正后，签正式合同提供五险一金

明阳新能源风力叶片厂诚聘精英 【招聘岗位】： 生产操作工（走动式岗位，没有重体力活） 合模、注胶、铺层、后处理维修等工序岗位 【薪资待遇】：小时计时工资，加产能提成、月综合工资可达8000到10000元。 管吃管住 【工作时间】： 白夜班倒，【招聘标准】： 18–45 周岁（初中及以上学历） 无传染性疾病，无皮肤过敏，近视300度以下，无案底。 2. 能适应倒班，站立式作业。 3. 服从车间管理人员工作安排。 4. 能吃苦耐劳有责任心

1号开干始活，林甸县本活地儿，车间里包打装，需工，60岁以内，日结：码白垛班160，晚班180。日结工50岁内以白班140，晚班160一天一结。月结：白班160晚班180。码岗垛白班180晚班200满勤300元想的干报名。

[烟花]林甸奶厂长期短期均可暑期工，假期工缴纳五险免费住宿，免费工作餐•工作内容：抓包/折箱/上箱/码垛/装箱薪资：长期工【白班160元夜班180元 】短期工【白班140元夜班160元】[红包]发放方式:短期工人走账清或周期发放长期工月结:60周岁之内，50周岁之内，持健康证上岗名单报备

本岗位系本公司直 招岗位（无中介费），您可以直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解 亮点： 月保底9000+！吃住全包！零费用入职！入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴 30/晚，可根据自身意愿选择班次 招聘要求：16-52周岁，学历不限，经验不限 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 【衣食住行】 衣：上班不需要穿无尘服 食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 工作地址：江苏省常州市

【黑龙江省大庆市宏君钢结构高薪招聘】①车间铆工：4人车间预制钢结构，必须要有车间制作经验，综合计件工资8000元~10000以上/月②二保焊工：4人车间预制钢结构，持证优先，熟悉钢结构焊接并能熟练使用吊车者择优录取。综合计件工资6000元~9000元以上/月3力工，喷漆：3人车间预制钢结构喷漆，能熟练使用吊车者择优录取。综合计件工资6000元~10000元以上/月薪资福利：计件工资（多劳多得，上不封顶）；包吃包住（节省开支，安心工作）；工作地点：宏君钢结构厂区（让胡路北二路）年龄要求：55岁以下电话：徐厂长（）

招聘明天替班人员，薪资500元。岗位职责包括：装车时车厢前后左右均匀，不偏载；履带陷车或侧滑时知道如何脱困；多工种交叉作业时服从现场安排；工作完成后收臂、停稳、熄火再离开。要求会干这活，有经验者优先。