招聘：奶茶店员薪资：2300-3500元/月工资结构是有做过2个月以上的茶饮行业的从业者，月薪资是2700元，没有做过茶饮行业的从业者个月薪资是2300元，能独立开早打烊薪资是3000薪资结构（基本工资+全勤++提成+加班费）；3、上班时间每天9个小时（早班：08:00-18:00；中班11:00-21:00/14:00-24:00；晚班16:00-02:00；夜班24:00-08:00）；倒班制，每个班次有1小时吃饭时间，但是不能一上班就吃饭，等上个班次同事先吃，轮流吃饭，不能同时一起吃；4、（周末及节假日调开，平时休）要求：有3天试岗期，长期工需要招聘做半年及以上，（确实中途需要离职需要提前一个月告知并且招的人以后才可以离职），入职要签合同，合同上需要监护人签字，入职需要健康证（办健康证需要营业执照复印件盖公章、身份证原件及身份证复印件）我们可以提供营业执照。

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，落实食品安全规范 4.协助库存管理与物料盘点，及时反馈缺货情况 5.配合店长完成排班、培训及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务行业经验者优先 2.性格开朗，具备良好的沟通能力与团队意识 3.吃苦耐劳，能适应轮班及节假日工作安排 4.无不良记录，身体健康，持有有效健康证 5. 对茶饮行业有兴趣，愿意学习产品知识与操作技能

招聘：奶茶店员薪资：2500-3500元/月岗位职责1.负责门店日常饮品制作，确保产品品质与标准一致。2.保持门店清洁卫生，维护良好的经营环境。3.为顾客提供热情、专业的服务，提升客户满意度。任职要求1.具备良好的沟通能力和服务意识，态度端正。2.熟悉饮品制作流程者优先，有相关经验者优先考虑。3.确保符合食品安全相关要求。

"""门店招聘启事 【加入我们，一起畅饮古茗奶茶！】 招聘岗位： 一、岗位名称:奶茶调制师（全职） 岗位职责: 1.前台点单：热情接待顾客，介绍产品，操作收银系统； 2.制作饮品：按标准配方制作奶茶、果茶等，保证出品质量； 3.备料清洁：准备原料，整理后厨，保持操作台卫生； 4.协助运营：配合开店/闭店，完成其他临时工作。 任职要求: 1.18-35岁，健康证齐全； 2.手脚麻利，服务意识强，能适应快节奏工作； 3.热爱饮品行业，细心耐心者优先； 4.有奶茶店经验者优先，无经验可培训上岗。 工作地点：（西华师大一期大兴街22号） 应聘方式：到店面试 电话联系： 微信/邮箱：（备注“应聘+岗位”） 也可直接到店咨询，期待你的加入！"" "

负责门店日常点单，饮品制作，备料，清洁卫生等工作，有健康证 岗位职责： 1.负责门店日常点单工作，确保客户订单准确无误。 2. 独立完成饮品制作 3.负责备料工作，确保所需材料充足且新鲜。 4.负责店内清洁卫生工作，确保工作环境整洁。 任职要求： 1.要求18岁以上，有健康证。 2.生熟手皆可，熟手优先。 3.性格开朗， 良好的沟通能力和服务意识。 4.时间观念强，爱干净 5.能接受晚班（男女不限）

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，符合食品安全标准 4. 协助完成物料清点、库存管理及简单盘点工作 5.配合店长完成临时交办的其他任务 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和责任心 2.能适应轮班制及节假日工作安排 3.具备良好的沟通能力与团队协作精神 4.无经验者可培训上岗，有奶茶店工作经验者优先 5. 形象健康，无不良嗜好，能长期稳定工作

本店茶不思餐厅：薪资范围：3000-4000元/月工资试用期2200元/月，试用期为一个月，学得快可提前转正，转正后综合保底3500元/月加提成和3天带薪休假本店发薪日期：8日本店上班时间：上班为两班制，早班10:00~19:00，晚班13.00~22:30本店福利：绩效奖金、年终奖、全勤奖、底薪加提成、工龄奖餐补交通补助加班费生日补贴，节日礼品发放，年终奖金首年700，年终奖金每一年加一次，尚不封顶本店地址：顺庆医学街鱼米巷茶不思年龄20-35有求职意向可以详询店长，暂时不要兼职，非诚勿扰

接受无奶茶店经验 连锁店 毕业时间：不限 招聘截止时间：2027.10.31 1.年龄30岁以下。 2.需要有健康证。 3.排班制（早中晚夜班）。 4.有奶茶店或餐饮行业经验者优先。 薪资 综合薪资3500-5000/月（底薪＋全勤＋提成＋夜班补助）工作时间：每日10小时，包含一小时吃饭休息时间。 加班费15/h 长期工半年，一年分别有工龄奖。

工作地址：龙泉。认真有责任心、爱干净、乐观开朗。

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，落实食品安全规范 4.协助完成物料盘点、库存管理及基础账务记录 5.积极参与新品学习与服务培训，提升专业能力 任职要求： 1. 学历不限，有服务行业经验者优先 2.性格开朗，具备良好的沟通能力与团队协作意识 3.工作认真负责，能适应轮班及节假日工作安排 4.无不良从业记录，身体健康，持有效健康证 5. 对茶饮行业有兴趣，愿意长期稳定发展

【某餐饮店招聘跑堂】工作地点位于四川省南充市，现因业务发展需要，诚聘一名踏实肯干的跑堂人员。薪资待遇面议，具体根据经验与能力而定，提供具有竞争力的收入。岗位主要负责接待顾客、点餐推荐、传菜服务及餐后收台等工作，要求身体健康，吃苦耐劳，沟通能力强，能适应快节奏工作环境。欢迎热爱餐饮行业、有服务意识的你加入我们的团队，一起为顾客提供优质用餐体验。有意者请拨打电话联系咨询。

鹤沙航城急招室内电梯司机1名，今天到岗，明天即可上班。工作地点为小高层办公楼。薪资为5000元每月，每月发放生活费4000元，剩余部分另行结算。要求年龄45岁以下，资质官网可查。有意者可报名。

南充市阆中市招工地小工/杂工、油漆工！五年以上刷墙师傅！阆中附近！镇村工装师傅 包工包料！也可只包工！工价加V信谈！

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南充西充招光伏安装，做过光伏的，会川牌的来，350包吃住

科技学院（农大蜜雪冰城）现招聘：诚聘2名长期员工，干活勤快，对工作有责任心的。待遇好，工作环境好。年龄18周岁到38周岁，岗位工资提成公休满勤奖补助.电话同步

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招聘，招聘，招聘！只要长期：工资3000，有公休，有团建，有提成。万事俱备，只等你来。不重文凭，重人品，不求学历，求能力！你未必出类拔萃，但一定与众不同！来加入我们吧！联系电话：蜜雪冰城芙蓉岛店

小黑龙旅游开发公司招聘工作时间：早8点‑晚8点，月休2天，包吃，电瓶车驾驶员1名试用期3000｜转正3300有驾照优先，无证公司补贴一半考证费落座点管理服务员1名奶茶店店员2名试用期3000｜转正3300门口售票员1名试用期3200｜转正3500福利：包吃，入职满一年，每月50元全勤奖要求：20‑50岁，吃苦耐劳，和游客沟通能力强，态度好，有服务意识，有经验优先地址：猫猫箐小黑龙旅游开发有限公司电话：*****0080欢迎来电咨询面试！

奶茶店店员（底薪3000+提成）工作地址:松原市宁江区茶小研奶茶店3000-3500元/月

，义乌市区招聘中工3年以上，干净整洁，吃苦耐劳，打面等基础工作熟练，配合师傅完成每日出品，一天工作9小时，月休4天，不包吃住，薪资4.5-5.5k，每天都可以试岗，试岗有工资，如果不错，2年以上也可以来试工，有意者联系

工作认真负责，能吃苦

咖啡屋店长高中及以上文化，年龄40岁以下，男女不限，有酒店经营管理经验者从优薪资福利:面议招工人数:1人

招聘一位味道不错的爆炒厨师

至招聘糕点师傅一名要求：具有一定的沟通能力。工作内容：中秋节期间做月饼，国庆期间手工DIY蛋糕（不需要自己做，只教学教小朋友）工作地点：嘉陵区黄金江岸具体薪资面议联系方式（打不通直接）

奶茶制作师

专职夜班22.30点到次日9点 一、工作内容： 1、负责门店收银，制作奶茶，物料准备及整理 （入职后会有专业培训）; 2、维护门店内卫生整洁和陈列规整； 3、和同事和睦相处，执行各类操作标准和公司制度。 二、岗位要求： 1、认真负责，爱干净。 2、热爱茶饮行业，有服务行业工作经验优先，能配合轮班，认同从基层做起的个人发展观念。 三、薪资福利： 1、薪资范围：4000-8000元／月，底薪3800，全勤200.夜班补助200,提成按照晚上夜班流水的百分之2提。有多少提多少 2、晋升途径为：茶饮师﹣店助﹣店长﹣运营经理／督导。 3、福利：奶茶自由，定期团建，生日福利，门店分红福利等等... 查看更多

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，符合食品安全标准 4.协助库存管理，及时登记物料使用与损耗情况 5. 配合店长完成排班、培训及临时性工作任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务行业经验者优先 2. 性格开朗，具备良好的沟通能力与团队协作意识 3.工作认真负责，能适应快节奏及轮班制工作安排 4. 无不良记录，身体健康，持有有效健康证 5. 对茶饮行业有兴趣，愿意学习产品知识与操作技能

外卖店主要会看单，出餐很简单。上班时间早8点30-20:00点。月休2天。月薪3500-4000

- 负责奶茶、果茶、奶盖等饮品的制作与出品，确保每一杯饮品的口感和品质。 - 熟练掌握各类饮品的配方与操作流程，严格按照标准进行制作。 - 负责原料的准备、储存与管理，确保原料的新鲜与安全。 - 维护工作区域的卫生与整洁，遵守食品安全规范。 - 协助店长完成日常运营工作，如库存盘点、设备清洁等。