岗位职责: 1.为客户提供专业的债务分析与规划服务，制定个性化还款方案。 2.跟进客户执行情况，提供持续的咨询与调整建议。 3.维护良好的客户关系，确保服务体验与满意度。 4.遵守公司合规流程，保障业务操作的合法性与专业性。 任职要求: 1.具备出色的沟通与倾听能力，能精准把握客户需求。 2.拥有良好的逻辑分析能力，能独立完成方案设计。 3.学习能力强，能快速掌握金融产品与市场动态。 4.责任心强，注重细节，能承受一定的工作压力。

1、通过线下或线上途径开展客户开发与服务工作，提供专业化的投资顾问支持，合规完成公司制定的各项业务目标； 2、主动维护渠道合作关系，助力提升品牌影响力，塑造良好的市场口碑； 3、承担客户咨询接待及日常维护任务，及时汇总并分析客户投资需求； 4、参与投资顾问类产品的设计与推广，负责产品解读与信息传递，持续做好客户关系管理； 5、深度挖掘客户个性化需求，提供精准的投资建议与咨询服务； 6、及时向客户传递研究报告、市场资讯及个股推荐内容； 7、定期对所辖客户进行回访沟通，提供理财方案建议及资产配置优化服务； 8、持有证券从业资格、基金从业资格、证券投资顾问资格者优先录用。 上班时间：8：30--11：30 ； 13：00--17：00。周末双休

机会是留给主动的人，来电优先录取！！！！！！！！ 机会是留给主动的人，来电优先！！！！！！！ 一直在招聘，从来不缺人，缺的是人才！不要求你有多优秀，但必须有追求、有目标、做事认真有责任心！不会可以教，只要你肯学，敢于挑战！ 【薪资待遇】 （底薪3000~5000+现金奖＋提提成+精鹰境内境外游+入深户） 打酱油 0--------3000元/月 正常干8000---12000元/月 努力干15000---30000元/月 使劲干30000---100000元/月 拼命干100000元/月以上（不封顶） 【招聘条件】 1、18-35周岁，品行端正，男女不限; 2、对房产销售感兴趣，热爱房产销售行业者; 3、为人正直诚实，活泼可爱开朗！ 【岗位职责】 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，善于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 4、保持与客户沟通联系，为客户提供房产分析等服务 【任职资格】 1、有无经验均可（我们只看你意愿是否强烈） 2、学历初中以上 3、有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者、退伍军人更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） 其实每一个人都可以用3个月时间大胆让自己尝试一下销售，如果成功了，那将是人生的一个转折点，即使不成功，也不要紧，3个月时间也许对于部分人来讲找工作也浪费了3个月，或者东奔西走也就过了3个月了，3个月对于一辈子来讲，只是一个很短暂的数字，即使自己不适应，大可3个月后重新找个工作而已，但一旦成功了，就是一辈子的成功，何不用3个月的时间让自己去尝试一下这个成功的机率？

1. 参与市场推广及客户维护工作，积极拓展新客户资源，达成既定业绩目标； 2. 负责客户经理的招募与培训，推动团队建设与人员发展； 3. 负责团队日常运营与管理工作； 4. 为客户提供资产规划及产品配置相关的服务与支持； 5. 负责公司发行理财产品的宣传与销售，定期策划并开展营销活动； 6. 协调所辖区域内合作机构关系，管理渠道网点业务运作； 7. 负责市场信息收集与分析，跟踪了解同业竞争情况； 8. 完成营业部安排的其他工作任务； 9. 熟悉证券相关业务知识，持有证券从业资格证、基金从业资格证者优先。 上班时间：8：30--11：30 ； 13：00--17：00。周末双休

工作内容 1、为客户提供专业化的理财咨询支持服务 2、结合客户实际需求，设计定制化的资产配置方案 3、主动开展市场分析，掌握行业发展趋势，输出投资策略建议 任职要求： 1、具有证券公司或基金公司从业经历，熟悉各类金融理财产品 2、持有证券从业资格证书及基金从业资格证书 3、具备优秀的沟通技巧与客户服务意识，能有效拓展新客户并维系存量客户关系 福利待遇： 基础福利：六险一金，带薪年假，节日福利，绩效奖金，生育/结婚礼金，生日会，定期团建，免费下午茶等法定及常规福利； 健康关怀：年度体检，补充商业保险； 成长支持：系统化的新员工培训，定期组织技能进阶课程，提供行业交流平台；

1. 开展客户开发与服务工作，积极拓展客户资源； 2. 进行客户拜访，推广产品，维护现有客户关系并深入挖掘需求，协助开拓多样化渠道； 3. 负责存量客户的服务支持及新业务的延伸拓展； 4. 策划并执行营销活动，推进渠道扩展，提升公司品牌影响力； 5. 处理客户反馈意见，持续跟进服务进展； 6. 定期对所辖客户开展定向回访与沟通，提供理财规划及资产配置优化建议； 7. 熟悉证券相关业务知识，持有证券从业资格者优先考虑。 上班时间：8：30--11：30 ； 13：00--17：00。周末双休

岗位职责： 1. 为客户提供专业的理财规划与资产配置建议，根据风险偏好、财务状况及生命周期制定个性化投资理财的方案 2. 持续跟踪市场动态与金融产品信息，及时向客户解读政策变化及投资机会 3. 维护并拓展高净值客户资源，通过专业服务提升客户黏性与复购率 4. 协助客户完成保险 信托等

我们是一家融合工厂制造与电商运营的工贸一体化企业，业务遍及国内及欧美市场，经营稳定，拥有丰富的平台资源。 岗位职责： 1. 薪资与社保管理：负责工厂及电商团队员工的工资核算、发放及相关社保事务办理。 2. 税务申报：按时完成增值税、企业所得税、个人所得税等各类税种的申报工作，确保税务操作合规。 3. 跨境电商平台财务数据统计：对接独立站、TK店铺等平台，进行收入、成本与费用数据的归集与核对。 4. 店铺财务核算：准确计算销售业绩、推广支出、平台扣费、物流成本等，保障账目与实际一致。 5. 出口关税核算：掌握欧美市场出口业务的关税成本计算，确保各项成本完整归集。 6. 数据整理与报表编制：定期汇总各电商平台财务信息，输出利润分析报表。 7. 财务分析支持：对营收、成本构成及费用使用情况进行多角度分析，为业务决策提供依据。 8. 收付款跟进：管理供应商付款进度与客户回款情况，维护资金流高效运转。 9. 报销审核：审查员工报销凭证，严格执行公司费用报销制度。 任职核心要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业背景。 2. 工作经验：具备2年以上财务岗位经验，有跨境电商财务实操经历，熟悉速卖通、独立站等平台账务处理流程。 3. 专业资质：持有会计从业资格证书，具备初级会计职称者优先考虑。 4. 技能要求：熟练操作用友财务系统及办公软件，可独立完成电商平台数据处理与店铺报表制作。 5. 综合素质：责任心强，沟通顺畅，具备良好的跨部门协作意识与执行能力。 我们为您提供： 1. 薪酬福利：月薪5-7k，依法缴纳五险。 2. 假期制度：享受带薪年假、国家法定节假日以及婚假、产假、病假等。 3. 节日关怀：发放节日礼品、员工慰问礼包等福利。 4. 团队建设：组织定期团建、下午茶活动及年度旅游等丰富团队活动。

1. 全盘账务处理： 审核公司日常各类原始单据，包括费用报销、采购发票、付款申请、工资表等，确保其合规性、合理性和规范性；熟练操作金蝶系统中的采购管理、销售管理、仓储管理及存货核算模块。 依据审核无误的原始资料，及时、准确编制记账凭证，保障财务核算的真实与完整； 定期组织并参与存货及固定资产盘点，监督盘点过程，核对盘点数据，针对差异进行账务调整； 负责应收应付往来款项管理，开展对账工作，实施账龄分析，跟进催收进度，并计提坏账准备； 编制财务预算方案及月度、季度、年度财务报告，全面反映企业财务状况与经营成果；出具内部管理报表，为管理层提供有效的财务信息支持。 2. 税务管理： 按时完成增值税、企业所得税、个人所得税等各项税费的申报与缴纳工作；开展税务规划，合理运用税收优惠政策，优化企业税负结构；配合税务机关的检查、纳税评估及年度汇算清缴任务。 3. 成本核算与分析： 归集、分配并核算生产成本，精准计算产品单位成本，深入分析成本构成要素；持续监控成本波动趋势，提出降本增效建议；参与制定成本控制方案，提供数据支撑，辅助经营决策。 协助销售定价工作，输出产品盈利预测与盈亏平衡分析。 4. 财务管理与分析： 参与企业预算编制流程，跟踪预算执行情况，分析实际与预算偏差原因；定期开展财务数据分析，评估运营绩效，为管理层提供决策参考意见。 5. 内部控制与风险管理： 参与建立健全内部控制体系，推动制度落地执行，保障财务运作合法合规；密切关注医疗器械行业相关政策动态，如税收优惠、注册审批及监管要求，确保财务管理符合行业规范。 6. 资金管理与对外协调： 统筹公司资金筹措、使用安排与调度管理，保障资金安全，提升使用效率；与政府部门、银行机构、税务单位等外部组织保持良好沟通，妥善处理各项财务对接事务。 7. 档案管理与合规： 负责会计凭证、账簿、报表及其他财务文档的打印、整理、装订与归档工作； 完善财务管理制度和业务流程，并监督执行落实； 积极配合内外部审计工作，及时提供所需财务资料与数据支持。 8. 其他工作： 完成上级交办的其他工作任务，协同支持相关部门的事务性协作事项。 岗位要求 1. 学历专业：本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，具备系统的财务专业知识。 2. 工作经验：5年以上医疗器械或制造行业财务工作经验，精通全流程账务处理，有融资对接经验者优先考虑。 3. 专业技能：熟悉国家会计准则、税法及相关行业财务制度；熟练操作金蝶、用友等财务软件及Office办公工具，具备较强的成本管控与预算编制能力。 4. 职业素养：具备良好的职业道德，工作严谨细致，责任心强，抗压能力强；具备优秀的沟通协调能力和团队协作意识。 5. 其他要求：持有会计从业资格证书等相关资质者优先；了解医疗器械行业特点，如注册证办理费用归集、研发支出核算等特殊业务处理。

1、25 岁以上，财会、金融类相关专业大专及以上学历，持有会计证； 2、具备3年以上相关领域工作经验； 3、掌握财务管理、财务核算、成本控制等专业知识，熟悉会计法与税法规定，擅长财务核算流程； 4、具备较强的问题处理能力，逻辑清晰，分析问题周密细致；拥有良好的组织管理与协调沟通能力； 5、人际交往能力佳，责任心强，富有进取精神；具备优秀的创新思维； 6、工作作风认真严谨，注重细节，具有较强的团队融入能力与集体协作精神； 7、遵守职业规范，坚持职业道德，具备团队协作观念、服务意识及管理素养； 8、熟练操作计算机及常用办公软件。 岗位福利：六险、生日福利、节日福利、年终奖等。

惠州博罗县欣旺达正式工大量招聘 每月7号发工资 生产产品:手机零件，锂电池 人性化管理,轻松、开放式的工作氛围。 招聘要求：18-42岁， 工作岗位:独立岗位，普通工服，工作非常轻松，节奏非常慢！基本都是坐班！ 工作内容：手机壳，手机零件，锂电池等组装，检测，打螺丝包装等 薪资待遇： 底薪2150+加班费+夜班津贴300/月 平时加班费19元／时，周末加班费25元／时， 法定假日加班费37元／时， 岗位津贴80-300+全勤奖200， 服务奖金（补助300元）绩效奖200/月，优秀员工200元，福利多多， 综合工资：5500-7200 ， 购买五险一金及商业意外险，外宿补150/月，入职发饭卡里边有400元直接刷卡吃饭， 宿舍6-8人间。 【欣旺达优势】 1，同厂吃住，宿舍男生3-6人间，女生4-8人间。宿舍条件非常好，空调，热水器。阳台，洗衣机，WiFi一应俱全！ 2，入职不需要自己充值，400元饭卡，直接刷卡吃饭，拿厂牌就可以在食堂就餐，餐厅菜品丰富，物美价廉！ 3，虽然是电池组装，比电子厂更舒适，独立岗位，节奏非常慢。女孩子多！主要岗位是打螺丝，检测，工作轻松易操作。 4，人性化管理，晋升机会多。 5，企业产品众多，订单充盈， 6，每月7号就发工资，很快。 7: 工作间歇性的可以休息几分钟，上午下午各15分钟可以出去抽烟。 员工福利: 享有婚假、产假、病假等带薪福利假和节假日礼品; 公司定期举办各类文娱活动和职业技能/管理培训;优秀员工奖200元/月;晋升机会多多;

【公司直接招聘，不收取任何费用】 有意工作请直接点击【申请职位】投递个人简历或点击【聊一聊】在线咨询24小时在线回复 急需大量员工，直接【投递简历】，公司直招，新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃包住 新公司订单增加，各岗位都可以安排，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。6500-8000/月，符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！ 一、【工作环境】 长白班，坐着上班，包吃包住，24小时中央空调，恒温空调。 1、长期工：综合工资6500-8000月。缴纳五险一金。，(工资不押不扣） 2、小时工:27/小时，268/天，6000-7500每月。 二、【工作时间】 1、正常班5天8小时（8:00-17:00）， 2、超出算加班计算（平时1.5倍，周六周日双倍，节假日3倍） 三、【工作内容】 包装，组装，贴标签，扫码，QC质检，注塑开机，抛光打磨，涂装组立，终端检验，调漆喷漆，上料下料，仓管叉车，（坐着上班） 1、工作轻松简单易上手 2、坐着上班不穿无尘服 四、【招聘条件】 1、18-45周岁。身体健康。 2、能吃苦耐劳，服从安排。 五、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4~6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 需入职的员工，请点击下方【申请职位】投递简历

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工作职责 深度挖掘客户的财务状况与理财需求，提供定制化的保险及综合金融资产配置方案。 负责客户全生命周期管理，通过专业服务提升客户信任度与复购率。 参与公司理财类产品的市场推广活动，完成既定的业务指标与客户拓展目标。 持续学习保险、基金、信托等金融知识，确保为客户提供合规且专业的理财建议。 1、25-55岁，特别优秀者可适当放宽。 2、大专及以上学历，财经、金融、医学、护理等相关专业优先。 3、专业技能：具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4、责任心强，学习能力强，有企图心。

【官方直聘提示】 1.为保障您的求职权益，请直接通过本平台当前页面向官方投递简历，请勿通过其他第三方渠道或网站重复投递，以免系统匹配冲突，影响您的面试与录用进度。 2.本次招聘的所有面试安排，均以本职位官方招聘信息发出的通知为准，请警惕非官方渠道的面试邀约，注意保护个人信息安全。 康养财富规划师-Cπ（业务精英岗），专注于康养市场的售后客户维护，提供专业规划服务，以专业服务创造价值，成为行业顶尖的康养规划专家。 本岗位直接对接已认可公司产品的老客户，沟通零门槛，信任基础好，服务转化更轻松。 拒绝内卷与论资排辈，透明的薪酬机制让每一分努力都看得见回报，纯粹的晋升通道让能力说话。在稳健诚信的平台上，不靠关系，凭实力赢得尊重与财富。 职位要求： 1.年龄: 27-45周岁，男女不限，综合素质优秀者可适当放宽至50岁。 2.学历: 大专及以上学历（持有国家承认的统招、自考或成考，只要学历能在学信网验证，我们都同样欢迎）。 3.形象佳，亲和力强，具有良好的心理素质及沟通能力，积极向上的人生态度和潜力，具备出色的自我管理能力，能自律高效规划工作。 4.有管理、经商、销售、银行、基金、理财、HR等从业经验者优先；有跨行业意愿的；欢迎同行业优秀人才。 5.如果你有相关经验，那将是你的巨大优势。即便你来自其他领域没有相关经验，只要你善于沟通、亲和力强，这里就有你施展才华的舞台。我们相信，正确的态度和潜力比固有的经验更重要。 6、寻找这样的同频伙伴：有意愿在本地长期深耕、在本地生活步入正轨、已经在本地扎下根的伙伴。因服务高净值的客户群体，拼的是长期的陪伴，服务的延续性，才能建立高粘性的客户圈层，客户越有安全感，这份事业的复利效应就越明显。 7、目前离职状态，可随时到岗；在职状态，可短期内入职，能全身心投入新事业。 8、为保证长期工作效率与生活平衡，拥有充足的个人时间，建议每日通勤（单程）时长不超过1个小时15分钟。 9、不守信，爱放鸽子，非诚意找工作者请勿扰。 工作内容： 1，负责公司大健康养老闭环服务及执行，详细与公司客户进行沟通并了解需求，制订合适方案并落实执行，过程包括高端客户服务讲解、活动组织及执行等工作。 2，对应高端客户家庭提供资产管理服务方案，对接国有信托，解决客户税务、资产传承等问题。 3，对应大湾区总部经济圈提供高客医疗等服务，对接免疫细胞、干细胞冻存及回输服务，高端医疗服务对接等。 4，协助公司处理客户关系，并做好维护工作。 三、薪资待遇： 薪酬架构：底薪+服务津贴+季度奖金+团队津贴(具体待遇以面谈为准，详细面议) 收入构成： 您的收入由您的能力和团队的业绩决定（团队协助氛围好），优秀者收入是可以上不封顶的。综合年薪18万以上，上不封顶，具体面谈了解。 快速启动： 提供有竞争力的财务支持方案，助您平稳度过事业转型期和起步期，打消转型顾虑； 深耕长期主义的朝阳赛道，从平稳起步到收入跃迁，前期无断粮焦虑，后期享受复利增长，让您的每一步深耕都能获得丰厚回报。 四、公司待遇： 顶级培训体系： 提供行业领先的美国NBS培训体系，系统化提升您的专业知识和销售技能。 资助考取权威的cπ康养规划师认证，让您迅速成为炙手可热的复合型行业专家。 广阔晋升空间： 清晰透明的晋升通道，从精英到团队负责人到区域总监，再到更高层级的管理岗，您的未来由您定义。 精英人脉圈层： 定期举办高端论坛、客户答谢会及团队建设活动，助您链接各行业精英，拓展高质量人脉资源。 完善福利保障： 1、提供健康与财富保障，涵盖医疗、意外、重大疾病及身价保障； 2、享受定期团队旅游、定期团建，在努力工作的同时，打造有温度、有活力的精英团队，更关心您的生活品质与身心健康； 3、享受规律的作息：上班时间8:30-12:00，14:00-17:30，周末双休，节假日正常放假； 4、工作地点: 越秀、天河、白云、番禺（都在地铁口附近，可就近安排）； 5、我们倡导工作与生活的平衡，确保您拥有充足的休息时间，让您高效工作，享受生活。

依托平安银行、平安保险、平安信托、平安证券等综合金融平台，通过科学的资产配置，为客户提供全方位的理财规划服务！ 熟练使用平安旗下各类金融工具，为客户制定个性化的财富管理方案。 要求年龄25-45岁，具备良好的沟通技巧，以及客户分析与需求挖掘能力！ 对职业发展有清晰长远的规划，金融、财会、经济、法律等相关专业者优先考虑！

理财规划师岗位职责 一、核心职责 1. 为个人/家庭/企业客户做全面财务诊断，梳理收支、资产、负债、保障现状。 2. 量身定制专属理财规划方案：现金规划、储蓄规划、保险保障、基金理财、养老规划、子女教育、税务筹划、资产传承等。 3. 根据客户风险承受能力，匹配存款、基金、保险、固收、贵金属等合规理财产品配置。 4. 解读宏观经济、市场行情、理财产品政策，给客户提供专业投资建议与资产配置调整。 二、客户开发与维护 1. 开拓高净值及普通理财客户，维护存量客户关系，建立长期服务档案。 2. 定期回访客户，跟进资产收益情况，复盘调整理财配置，做好存续服务。 3. 组织理财沙龙、客户讲座、线下分享，普及理财知识，挖掘资源。 三、产品与合规管理 1. 熟悉银行、券商、保险、基金等各类理财产品规则、风险等级、收益结构。 2. 严格遵守金融行业合规要求，如实披露风险，禁止误导销售、夸大收益。 3. 完成公司下达的理财、保险、基金等业务指标与业绩任务。 四、专业学习与复盘 1. 持续学习理财、税务、法律、保险、金融政策相关知识，考取理财规划师相关证书。 2. 整理客户案例、市场分析，沉淀标准化理财服务流程与话术。 五、任职配套 1、 具备金融、理财、保险、经济相关专业优先； 2、 有客户资源、高净值客户服务经验优先； 3、 善于沟通、懂资产配置、有目标感，合规意识强。

早九晚六 周末休息 底薪3650+提成多劳多得 综合5-8K 五险一金 带薪培训

工作内容：维护老客户，续期服务+保险规划，公司提供资源，无需自己找客户！ 要求：22-45岁，高中以上学历，沟通顺畅，需周一至周五8:30-10点出勤，其余时间自由安排！ 薪资：责任底薪+丰厚佣金，多劳多得！另有保险保障，兼顾家庭与事业！ 福利：系统培训+晋升通道（收展员→主管→经理），节假日休！ 地址：惠州市惠阳区白云一路76号中国人寿 联系：

1. 具备电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）财务流程相关经验者优先考虑 2. 能够熟练处理平台订单收入、退款结算、推广费用及佣金核算，准确划分线上支付（如支付宝、微信）与线下收款的账务类别 3. 掌握电商领域常见业务的会计核算方式，包括预售定金管理、优惠券使用、积分抵扣及增值税计算等操作 4. 拥有1年以上电商仓储进销存财务管理经历，熟悉ERP系统操作（鼎捷）者更佳 5. 具备1-3年财务岗位工作经验，有电商、零售或互联网行业背景者优先录用 6. 愿意服从公司整体战略部署与工作安排

招聘要求：工作细致认真，具备良好的责任心与沟通技巧，性格乐观积极，富有进取精神，曾担任班级或校级学生干部，或在校期间获得奖学金的应届毕业生优先考虑。踏实稳重，有责任感，思维活跃，主动性强，乐于学习，岗位为业务方向，无经验亦可，入职后安排一对一指导，在深圳龙华总部统一培训。（外向型性格者优先） 薪资待遇：3500+500餐补+业务提成，综合收入约8000元，能力突出者薪资上不封顶。 工作时间：上午8:00-12:00，下午14:00-18:00，周末双休，提供住宿，节假日按国家规定休假，每月或需轮值一次。 公司定期开展团建活动，如季度聚餐、下午茶、员工生日会，以及年度旅游、拓展训练等。

公司提供客户资源，无需自行开拓。 公司业务介绍：专注于为中小企业客户提供代理记账、工商注册、工商变更、财税审计、税务申报、社保代缴、财务咨询、商标注册等一站式专业财税服务。 我们希望您具备： 1、大专及以上学历，财会类相关专业，具有一年以上代理记账行业从业经验； 2、熟练掌握企业账务处理、财务做账及纳税申报流程； 3、具备良好的沟通能力，工作认真负责，服务意识强，态度积极； 4、持有初级会计职称以上证书，具备中级会计师、注册会计师或注册税务师资格者优先考虑； 您的主要职责包括： 1、为所负责的企业客户提供标准化、专业化服务，持续提升服务质量； 2、对企业财务数据进行审核与风险管控，提出合理的税务优化建议； 3、与客户保持高效沟通，及时响应并解决账务问题和经营疑问； 4、跟进老客户合同续签，推动增值业务的对接与通知； 5、根据客户需求，提供税收筹划方案支持； 6、整理和统计企业经营相关的财务数据信息； （备注：无需开发客户，服务对象为公司现有客户资源） 福利待遇： 1、薪酬结构（面议）：基本工资+绩效提成，综合月薪5～10K以上，具体面议； 2、缴纳社会保险，办公地点位于甲A级写字楼，团队氛围年轻化，同事关系简单和谐； 3、工作时间：8:45-12:00，13:45-18:00； 4、培训体系：为新员工提供带薪入职培训，定期组织能力提升培训与学习机会； 5、导师机制：资深员工对新入职人员进行工作指导与实操辅导； 6、员工关怀：享有节日福利，不定期安排下午茶、团队聚餐及各类团建活动。

连锁餐饮会计 综合月薪：4000-6000 一，工作内容 1，熟悉会计制度和财政部门有关规走，坚持原则 2，认真审核各种成本单据，数据检查 3，成本相关记帐凭证，指标分析等 4，企业之间往来及时进行对帐 5，及时完成领导交代任务。 6，按时完成每月报表输出，统计数据分析盈亏 二，任职要求： 1，大专及以上学历，财会专业毕业； 2，一年以上餐饮会计工作经验熟悉运用办公软件及柠檬财务软件（有相关连锁品牌工作经验优先考虑）； 3，工作认真仔细，思维敏捷，个性积极主动，擅于沟通反馈，协调能力强较强的工作责任心和良好的职业道德，原则性强。职责： 1.负责销售及费用数据核对及核算； 2.负责往来款的对账及核对； 3.销售数据统计与分析； 4.核对并定期清点库存商品； 要求： 1.会计、金融类专业本科毕业； 2.熟练使用财务软件； 3.熟练使用EXCEL、word等办公软件，拥有初级会计师资格； 4.工作认真、负责、具有较强的沟通协作能力及学习能力； 5.有会计从业经验者优先。 PS：一定要有做过餐饮行业的经验

岗位职责： 1. 全面财务管理与核算：统筹公司财务运作及会计核算事务，保障财务信息的真实、准确与完整，及时呈现企业经营成果。建立健全财务流程与操作规范，提升财务管理标准化水平。 2. 财务分析： 编制各类财务报表，出具专业财务分析报告，通过数据挖掘深入剖析企业的盈利表现、资产运营效率、成本构成及资金流动性状况。 依据分析结论为战略决策、预算管理及成本优化提供可靠的数据支撑和可行性建议。 3. 税务合规：主导企业税务管理工作，确保各项税款申报按时准确完成，科学进行税务规划，有效控制税务风险；负责发票的开具、保管与归档，保证涉税资料齐全合规。 4. 跨部门协作与支持： 与销售团队密切配合，协同推进应收账款管理，保障收入确认的及时性与准确性。 参与采购环节的成本管控，协助优化采购流程，助力降低采购支出。 5. 财务制度优化与流程监控：持续完善财务管理制度，使其适应企业发展需求，提升财务管理效能；监督财务流程执行情况，发现偏差及时纠正，推动财务工作规范化、高效化运行。 6. 完成上级交办任务：积极落实上级布置的各项指令，确保财务职能与公司整体发展方向协调一致。 任职要求： 1. 财务、会计或相关专业本科及以上学历，持有初级以上会计职称，具备2年以上在制造型企业或工贸结合类企业从事财务管理工作经验。 2. 熟知国家财经法规及税收政策，对会计准则和内部财务制度有扎实理解与实际应用能力。 3. 熟练操作财务软件（如金蝶ERP等）及常用办公软件（如Excel、Word等），具备较强的数据整理与分析技能。 4. 拥有良好的沟通协调能力，能与各部门顺畅对接，妥善处理跨部门财务协作事项。 5. 工作责任心强，恪守职业操守，关注细节，作风严谨，能够适应一定强度的工作节奏。 6. 具备一定的团队带领能力与合作意识，可组织团队高效达成工作目标。 福利待遇： 1. 上班时间：8:00~12:00 13:30~18:00 周日休息 2. 因工作需要加班的，下班后按规定支付加班费 3. 入职即购买惠州社保（含综合医疗保险） 4. 不定期提供下午茶、聚餐、团建活动、生日福利、节日礼品等员工关怀项目 领导亲和务实，同事关系融洽，公司订单稳定持续 诚邀渴望成长与回报的人才加入团队！

机会是留给主动的人，来电优先录取！！！！！！！！ 机会是留给主动的人，来电优先！！！！！！！ 一直在招聘，从来不缺人，缺的是人才！不要求你有多优秀，但必须有追求、有目标、做事认真有责任心！不会可以教，只要你肯学，敢于挑战！ 【薪资待遇】 （底薪3000~5000+现金奖＋提提成+精鹰境内境外游+入深户） 打酱油 0--------3000元/月 正常干8000---12000元/月 努力干15000---30000元/月 使劲干30000---100000元/月 拼命干100000元/月以上（不封顶） 【招聘条件】 1、18-35周岁，品行端正，男女不限; 2、对房产销售感兴趣，热爱房产销售行业者; 3、为人正直诚实，活泼可爱开朗！ 【岗位职责】 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，善于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 4、保持与客户沟通联系，为客户提供房产分析等服务 【任职资格】 1、有无经验均可（我们只看你意愿是否强烈） 2、学历初中以上 3、有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者、退伍军人更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） 其实每一个人都可以用3个月时间大胆让自己尝试一下销售，如果成功了，那将是人生的一个转折点，即使不成功，也不要紧，3个月时间也许对于部分人来讲找工作也浪费了3个月，或者东奔西走也就过了3个月了，3个月对于一辈子来讲，只是一个很短暂的数字，即使自己不适应，大可3个月后重新找个工作而已，但一旦成功了，就是一辈子的成功，何不用3个月的时间让自己去尝试一下这个成功的机率？

1、审核各层级薪资计算的准确性，确保核对及发放工作按时完成 2、核查每月工资在U8系统中的记账与付款凭证，排查人员工资漏发、错发并及时补正 3、复核离职人员工资，确保分批次完成计算、核对以及入账冲账流程 4、核对批量工资转账中的员工姓名、银行账户信息及转账金额的准确性 5、监督并执行每月底或月初员工薪资标准的调整与更新工作 6、负责所辖会计岗位的人才储备建设及相关业务培训 7、开展个人往来明细账的核查与清理工作 任职要求： 1.具备一定会计工作经验，熟练操作ERP系统，掌握函数逻辑者优先 2.具备一定管理能力，善于识人用人

招聘财务会计1名 负责日常记账、开票、报税、报表编制，账务核对。 要求：有会计工作经验，熟练操作财务软件，细心稳定。 福利齐全、工作氛围轻松，薪资面议，有意者欢迎投递简历！

酒店财务招聘（全职+兼职） 诚聘踏实稳定、执行力强的财务人员加入团队，工作内容清晰，薪资福利明确，入职即可上岗！ 一、岗位职责 1. 负责酒店全盘账务处理、出纳工作，监督酒店现金流，把控提现、收租等资金往来； 2. 对接充电桩结算、每月抄表工作； 3. 协助完成人事基础工作，整理各类文件资料； 4. 每月月底两天需到岗完成客房查房、品质质检工作； 5. 严格遵守公司保密制度，严禁泄露公司任何信息； 6. 工作严谨稳妥，重要事项及时沟通协商。 二、全职财务 薪资待遇 1. 基本工资：1850元（按惠州标准执行） 2. 保障二选一：缴纳社保 / 3. 月度达标补贴：600元 4. 季度达标奖励：1000元/季度 5. 年度营业额达标奖励：年中奖6000元 6. 固定补贴：话费200元+餐费200元+油费100元+上岗补贴600元 7. 业绩提成：个人卖房按营业额10%计提提成 8. 休息制度：每月休息3-4天，不休假按实际出勤核算薪资 9. 上班时间：根据实际情况灵活安排 10. 综合月薪：4500-5000元 三、兼职财务 薪资待遇 1. 工作时间：半天班，工作完成即可离岗，公司特殊情况需配合协助 2. 薪资标准：1200-1600元，能力突出、应变能力强者可面谈上调薪资 3. 硬性要求：每月月底两天必须到岗查房 4. 需严格遵守公司保密规定 四、任职要求 1. 具备财务相关工作能力，责任心强，执行力强； 2. 要求长期稳定任职，不接受临时入职、； 3. 严守公司机密，恪守职业操守。 能接受以上工作内容及要求者，欢迎立即入职，加入我们团队！ 联系饶生