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一、新商家拓展 负责区域内意向加盟商的挖掘、接待与跟进,讲解品牌模式、加盟政策; 陪同意向客户实地考察门店、洽谈合作条件，推动签约落地; 拓展优质商圈与铺位资源,建立潜在加盟商蓄水池; 维护招商渠道(平台、转介绍、展会等)，完成月度招商指标。 二、存量门店维护 按计划对已开门店日常巡店,检查门头形象、出品标准、卫生与服务规范; 发现问题及时反馈、协调总部资源帮扶整改,跟踪闭环; 维护客情,处理加盟商投诉与诉求,推动续约与二次开店。

岗位职责： 1. 负责职工餐厅食材的清洗、切配、分装等前期准备工作 2. 协助主厨完成菜品摆盘、传菜及打荷工作，保障出餐效率与规范 3. 保持操作区域整洁卫生，严格执行食品加工安全与消毒流程 4. 配合完成餐具整理、厨具清洁及后厨日常整理工作 5. 按时到岗，服从工作安排，保障餐厅正常供餐秩序 任职要求： 1. 年龄50周岁以内，员工，身体健康，无传染性疾病 2. 吃苦耐劳，踏实肯干，具备良好的服务意识和团队协作精神 3. 有餐饮后厨相关经验者优先，无经验者可带教上岗 4. 学历不限，能适应餐饮行业工作节奏 5. 严格遵守餐厅作息安排，每月享有不少于4天休假及法定节假日

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招聘4名男女工人，前往吉林从事高标准农田护坡工作，具体为摆石头。薪资为350元一天，管吃管住，每十天结算一次工资。有意者可报名。

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