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作业员、包装员、分拣员、质检员、扫描员、物料员、技术员、搬运工、储备干部、机台人员 男女不限,文化不限,年龄16 - 45岁 薪资福利:1、生产、包装,5500 - 6000元/月;2、标签粘贴工、打包工,5500 - 6300元/月;3、产品理货员、点货员,5300 - 6300元/月;4、普工、搬运工、分检员,5500 - 6500元/月;5、夫妻工(2人),11000 - 13000元/月,有夫妻房;6、品检员,5800 - 6800元/月;包吃包住,不收任何,签订国家正式劳动合同,购买保险,当天入职,当天安排吃住,上六休一、不休息可按照加班计算,每月10号发工资 不收取任何押金等,诚信招聘 工作地址:呈贡七甸工业园
昆明 呈贡区
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"下午一点半面试800长线 转正即止 申远集团一手单+朱林管路➕长白班 长白班 上班时间:白班:8:00-17:00 (有加班)  操作工 男 女不限 焊工 校直 测压 包装 抛光 【招聘要求】 年龄20-45岁,能接受加班。学历初中即可 【工资待遇】 ✅同工同酬,试用期底薪(4500)+加班工资(26天班)包装3800底薪 【发薪日期】每月20号发薪 ✅【企业提供】外宿补贴150/月,提供免费工作餐 "
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工厂搬运工库管
招聘:普工 薪资:4000元以上/月 普工核心工作(工厂/生产型企业核心基础岗)普工就是普通操作工的简称,是工厂生产一线最基础的岗位,也是制造业里需求量最大的岗位,核心是按要求完成简单、重复性的生产工序,无需复杂专业技能,上手快,和你之前问的操作工是高度相关的岗位,下面说清核心内容,还会区分和操作工的细微差别:一、普工的核心工作职责普工的工作以简单、标准化、重复性为主,核心是配合生产线完成基础生产任务,具体分这几类:1.?基础生产作业:按车间的作业要求,完成产品的组装、分拣、包装、搬运、下料、上料等基础工序,比如电子产品零件组装、食品打包、新能源材料分拣、货物装卸等。2.?设备基础操作:操作简单的生产辅助设备(如打包机、传送带、小型分拣机),无需专业调试,仅做开机、关机、基础启停操作,复杂设备调试由技术工/技术员负责。3.?现场基础工作:负责岗位周边的5S整理(整理、清扫、清洁等),按要求填写简单的生产记录,及时上报生产中出现的物料短缺、设备小故障等问题。4.?服从生产安排:根据车间排班,配合白班/夜班/两班倒,服从班组长的生产调度,完成当日的产量指标。二、普工和操作工的核心区别(搞懂不混淆)很多工厂里普工和操作工的叫法会混用,二者都是一线岗位,核心差异在技能要求和工作内容,简单区分:岗位技能要求工作内容常见场景普工无专业技能要求,岗前简单培训即可上岗纯手工/简单辅助操作,无设备主操责任包装、分拣、搬运、组装流水线等操作工需要掌握特定设备的基础操作技能,培训周期稍长操作指定生产设备,完成加工/生产工序操作机床、注塑机、电池生产线设备等?一句话总结:普工是操作工的基础版,所有操作工都能做普工,但普工不一定能直接做操作工。 三、普工岗位的核心特点1.?入职门槛:极低,不限学历、无经验要求,年满18周岁即可,是零基础人群进厂的首选岗位。2.?工作特点:工作内容单一重复,多为站立/走动式作业,部分岗位需要倒班(白夜班),工作地点主要在工厂车间。3.?薪资模式:多为底薪+加班费+绩效,收入和出勤时长、产量挂钩,部分行业有岗位补贴(如夜班补贴、高温补贴)。4.?行业分布:新能源、电子、汽车制造、食品加工、物流仓储等行业需求量最大。补充:常见普工细分岗位不同工厂的普工岗位会有具体名称,本质都是基础作业,比如:包装工、分拣工、组装工、下料工、搬运工、仓管员(基础)、流水线普
昆明
3月21日 16:09拨打电话
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