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铜陵市铜官区招钻工50岁左右

淮南招聘正式矿工

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诚信招聘钻工两名， 打酱油的请绕行 两班倒， 工资月发 联系电话：

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西藏林芝要钻工，过年费5千，保底9千，超班240，有意者打电话

淮南市凤台县招矿工淮河能源社会招聘：井下一线岗位合同制正式 工（五险二金一补充） 开始报名 要求；，年龄35周岁以下，中专及以上学历， 煤矿主体专业，服从单位分配管理，无纹身无 案底，有井下相关工作经验，有相关中级技能 证，年龄可适当放宽。

永煤集团招工正在进行中，五险一金，各种节假日福利微信同号

招聘：面馆招聘，打杂下面 工资可以面议，3200～3600。熟练工最好。

招聘：面馆招聘 面馆招聘要求有工作经验，月休2天包吃住

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全国招行车工:2至3名.要求有证.限年50岁 保底工资:6500元 福利:买社保.每月公休1天(可累休).白班提供工作餐.包住.满1年工龄奖按200元递增。 联系电话:(雷主任)

急急急！小修维护队伍找工人 有证的优先，干活在华池作业区 二厂活， 小修队需要司钻两位井口工三位 联系电话

二厂措施队需要井口工四人，有证件的最好，证件补钱，年后初七八上队，有想法的电话联系

找值班井口一人 姬源钻采

国家钻井队50设备找有登高证的井架工，钻工，年龄50岁以下身体健康能吃苦耐劳无不良嗜好，工作区域内蒙。工作量充足工资有保障，有想加入到这个队伍里来的，工资和各方面待遇详细情况请打电话联系宋队，

吉林区块 50设备 全年工作量（定向井、水平井） 计划初八上队 补充人员（50以下、熟练工可适当放宽） 1、井架工1人7500/月 2、泥浆工1人7300/月 3、钳工1人7000/月 工资: 住宿:全新板房、 伙食:食堂大锅饭（、四个菜） 其他:井队配有洗澡间、洗衣间 要求：勤快，务实，喝大酒、事多者勿扰 （同步）

露天矿长1.教育背景：大专及以上学历，五职矿长主体相关专业。2.工作经验：具有10年以上矿山一线工作经验，其中至少5年以上矿山管理经验，熟悉采矿方法、矿山安全管理与相关法律法规。3.专业技能：具备扎实的采矿工程管理专业知识，熟悉采矿安全风险评估、应急管理等技能；持有注册安全工程师证书、中级采矿证书优先。4.能力素质：具备敏锐的风险洞察力和卓越的决策能力；具备优秀的团队管理能力和领导能力，具备较强的组织协调能力和沟通能力。1.负责露天矿山整体基建以及后期生产计划与组织协调，确保安全生产和高效运营；2.监督矿山开采作业流程，优化采矿工艺，提高资源利用率；3.落实国家安全生产法律法规及公司各项管理制度，保障矿区安全与环保；4.协调各部门之间的沟通与合作，推动团队建设与人员管理；5.对矿山技术、设备、人员进行统筹管理，提升整体工作效率。工作地址:安徽省池州市青阳县

安徽池州有在在安徽池州附近做水磨钻的兄弟没有，有点小活闲着的兄弟可以联系刘老板电话 薪资范围:电话联系

池州市贵池区招水磨钻工人！非诚勿扰！

生产矿长（井下）1.有方解石、萤石、或者磷矿等非金属非煤矿山的品质生产经验2年以上；2.有井下矿山生产管理经验10年以上，尤其是一线生产做起；3.有采矿工程师、注册安全工程师、或者其他井下矿山相关证书优先；4.对矿业生产流程有深入理解，能够持续优化生产效率。1.负责方解石井下矿山日常生产管理，确保井下矿山生产安全；2.保质保量的完成公司指定的生产计划；3.监督矿场的安全生产流程，保障员工安全；4.统筹协调好生产团队的管理，相关生产设备维护保养；5.协调矿场与相关部门的沟通，解决生产中的问题；工作地址:安徽省池州市青阳县

池州市招钻工

露天矿长1.教育背景：大专及以上学历，五职矿长主体相关专业。2.工作经验：具有10年以上矿山一线工作经验，其中至少5年以上矿山管理经验，熟悉采矿方法、矿山安全管理与相关法律法规。3.专业技能：具备扎实的采矿工程管理专业知识，熟悉采矿安全风险评估、应急管理等技能；持有注册安全工程师证书、中级采矿证书优先。4.能力素质：具备敏锐的风险洞察力和卓越的决策能力；具备优秀的团队管理能力和领导能力，具备较强的组织协调能力和沟通能力。1.负责露天矿山整体基建以及后期生产计划与组织协调，确保安全生产和高效运营；2.监督矿山开采作业流程，优化采矿工艺，提高资源利用率；3.落实国家安全生产法律法规及公司各项管理制度，保障矿区安全与环保；4.协调各部门之间的沟通与合作，推动团队建设与人员管理；5.对矿山技术、设备、人员进行统筹管理，提升整体工作效率。符合条件的简历投送邮箱：工作地址:安徽省池州市青阳县

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生产矿长（井下）1.有方解石、萤石、或者磷矿等非金属非煤矿山的品质生产经验2年以上；2.有井下矿山生产管理经验10年以上，尤其是一线生产做起；3.有采矿工程师、注册安全工程师、或者其他井下矿山相关证书优先；4.对矿业生产流程有深入理解，能够持续优化生产效率。1.负责方解石井下矿山日常生产管理，确保井下矿山生产安全；2.保质保量的完成公司指定的生产计划；3.监督矿场的安全生产流程，保障员工安全；4.统筹协调好生产团队的管理，相关生产设备维护保养；5.协调矿场与相关部门的沟通，解决生产中的问题；符合条件的简历投送邮箱：工作地址:安徽省池州市青阳县

一、岗位职责： 1.管理工作 （1）全面负责矿山的生产、安全、质量、环保、后勤保障等工作； （2）组织制定矿山安全生产责任制、安全生产规章制度、岗位操作规程及各岗位工作细则，建立健全生产、质量、安全、成本、环保等相关管理制度，并认真督促落实、执行情况； （3）负责统筹安排下属的工作安排、对下属人员的工作进行监督落实，根据各部门主管领导的提议最终确定员工的绩效考核关键指标、晋升、奖励处罚等，报集团审批； （4）协调做好矿山生产调度管理，提高一线管理人员生产专业知识和业务水平。 2.产量 按照公司下达的年度生产任务，组织月度、季度生产计划并落实，确保完成公司下达的生产指标。 3.质量 （1）按照公司下达的产品质量指标，组织生产，与销售做好沟通，及时掌握客户需求； （2）关注矿石产品质量，监督发货，避免以好充次，高价低卖等情况。 4.安全 （1）贯彻落实国家矿山安全生产法律、法规及政府相关政策，组织制定矿山各项安全生产责任制、安全管理制度、岗位操作规程并督促落实执行； （2）及时监督检查，确保安全生产，排除安全隐患、杜绝人身伤亡事故及财产安全的发生； （3）定期组织全员职工安全教育培训、考试，基本保证达到法规要求，每年组织修订一次安全生产责任制、管理制度、岗位操作规程，不定期开展学习培训； （4）定期指导和培训下属员工的业务能力，提升团队业务水平。 5.成本 （1）负责强化内部成本系统管理工作，形成闭环； （2）合理分配和调度人力，不得超编岗位，降低人力成本。 6.现场管理 负责组织监督生产现场管理，规范员工作业，做好安全生产的日常保障工作。 7.设备管理 组织制定设备管理制度，分区域管理，落实到人，确保设备高效运行，提高设备利用率。 8.安全会议 主持召开安全生产例会及各项行政会议，现场组织工厂安全隐患排查并进行整改闭环工作，落实并执行国家和企业安全生产方针，确保生产正常运转。 9.人事管理 在公司规定的职权范围内，对员工聘用、培训、机构设置、调岗和解聘的建议，考核工作，改善职工劳动和生活条件，保证劳动防护及职业卫生危害用品及时发放到位。 10.对外关系 （1）配合外联部做好矿山迎检工作，材料整理备查到位，无差错； （2）负责应对政府相关部门的各项检查工作，整改及时措施得当。 11.领导安排的其它工作。

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合肥市蜀山区非开挖水平定向钻，本公司从事该行业十余年，诚邀合作精英。介绍茶水丰厚。。