招聘打杂和装卸岗位，共招聘10人，。工期两天。打杂岗位工作内容包括打杂和扫描，薪资为20元/小时。装卸岗位工作内容为装卸，薪资为21元/小时。工作时间分为多个班次：7点至凌晨左右、上午9点至下午4点半、下午5点至凌晨左右。提供餐食。

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【岗位职责】 ·负责保温杯包装工作 ·坐着上班，无需经验，新手带薪培训 【职位要求】 ·男女不限，16-55岁 ·身体健康，持本人二代身份证 【工作时间】 ·每天10小时，上六休一，早8点至晚8点 ·订单充足，支持自愿加班【厂区在安徽合肥】 【薪资福利】 ·临时工260元/天，·正式工月薪7000-8000元，入职缴纳五险一金 ·小时工26元/小时，每月260-300工时，可短期或长期做 ·年终奖不低于一个月工资 【住宿条件】 ·公司提供免费住宿，六人套间（含独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI），仅收水电费 ·包吃，入职即发饭卡

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岗位名称：电商仓储临时工岗位要求：1.年龄在20至45周岁之间；初中以上学历。2.视力良好，无色盲；具备吃苦耐劳的品质和细心的工作态度。3.具有团队合作精神，能服从领导安排；能够加班。4.有仓储丝印、打包、拣货、理配货经验者优先。薪资待遇：薪资80至120元/天，具体面议，包餐。招工人数若干名。工作地点（江西萍乡除外）。

招聘电商仓库配货打包工和仓库整理员。要求熟练掌握打包、配货技能，具有良好的仓库货物整理能力，无相关经验者请勿联系。薪资待遇为月薪3800元，另加400元餐补，每月10号准时发放工资。月休2天，工作时间相对自由，下午2点半开始工作，忙完即可下班。

招聘做件员（漕河营业店）。要求高中及以上学历，物流仓储类相关专业优先；具备1年以上仓库实际操作经验，有医药仓库工作经验者优先；需自备代步车辆，并持有C1及以上驾照。月薪5000-10000元。

招聘分拣员和小件装卸工。分拣员岗位要求：年龄18-48岁，男女不限，负责拣货、打包、上架工作。薪资为170元/天，。小件装卸工岗位要求：年龄18-50岁，负责小件装卸工作。薪资为190元/天（包含基础薪资和额外20元补贴），加班费15元/小时。工期至6月25号。薪资可预支，后期工资有上涨机制。

岗位名称：日结装卸工；日结分拣工；包装工。岗位要求：1.年龄范围：男18-55岁，女18-50岁。2.工作时段：夜班工作，装卸工工作时间为18:00至6:00。分拣工和包装工工作时间可能有所不同。3.薪资结构：装卸工日薪200元，分拣工日薪180元，工资次日结算。包装工的薪资和结算方式可能有所不同。具体薪资和待遇请查询官方渠道或咨询相关负责人。注：以上信息来源于山东德州地区，具体以实际情况为准。

【急招】智能机器人组装工 — 日结300/天，长白班坐班，可带手机！ 一、薪资待遇 · 工资标准：300元/天，纯到手工资，不玩套路 · 发薪方式：日结 / 下班结账，一天一结，下班就发钱，绝不拖欠 · 预支说明：入职满3天，手头紧了可申请预支工资，随时帮您解决用钱问题 二、工作内容 · 主要负责智能机器人、早教机器人、扫地机器人等产品的组装与包装 · 具体岗位：打螺丝、装外壳、插线头、贴标签、外观检查、装盒打包等 · 岗位自选：先看活再选岗，哪个顺手选哪个，轻松简单不费劲 · 坐着干活，手头小活，不需要经验，一看就会，师傅带10分钟直接上岗 三、车间环境 · 长白班坐班：只上白班，不用上夜班，到点走人 · 恒温空调车间：温度舒适，干净整洁，无油污无异味 · 管理人性化：穿普通工衣，可以带手机进车间，累了听听歌，工作不压抑 四、食宿全包 · 免费吃饭：厂区食堂免费提供中餐、晚餐，三菜一汤，主食不限量 · 免费住宿：标准4-6人间，空调、热水器、独立卫生间俱全，当天入职安排宿舍 五、招聘要求 · 年龄16-48岁，男女不限，学历不限 · 身体健康，手脚灵活，服从管理 · 有无经验均可，来了就干，当天上手 六、为什么选我们 日结+下班结账，天天领钱，不压工资 长白班全坐班，不熬夜不倒班，轻松好适应 岗位自选，想干啥自己挑，工作顺心 可带手机，听歌聊天不耽误，工作自由 包吃包住，省下房租饭钱，挣的全是纯攒 机器人组装，活轻不累，告别重体力 七、【工作地点】：需要到总部合肥工作上班（公司可包车+）因分区域项目饱和原因导致，当天过来入职当天安排住宿。

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要求：身体健康，年龄28-40岁，具备5年以上烤肠、肉肠、速冻调理肉制品及酱卤肉制品研发技术经验，并有实际成果体现，熟悉食品生产工艺流程，掌握系统的食品科学专业知识及原辅料应用基础。曾在行业重点企业从事相关工作者优先考虑。 特别提醒：公司严格规定，产品生产严禁使用母猪肉、鸡脖皮、骨肉泥等原料。请结合自身技术研发能力审慎评估岗位匹配度。

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岗位职责： 1.负责面粉及制品新产品的配方研发、工艺优化及稳定性测试 2.开展原料筛选、感官评价与营养成分分析，确保产品符合质量与法规要求 3.协同生产、品控及市场部门完成新品试产、中试及上市支持 4.跟踪国内外食品科技动态，参与技术升级与专利申报工作 5.编制研发文档、BOM表及工艺规程，保障研发成果可转化落地 任职要求： 1.食品科学、食品工程、生物工程或相关专业背景，学历不限 2. 具备食品/饮料研发经验者优先，无经验者可接受优秀应届毕业生 3. 熟悉GB、ISO或HACCP等相关标准，了解国家食品法规与标签规范 4.具备实验设计能力与数据分析基础，熟练使用DOE、SPSS等工具者加分 5.责任心强，具备跨部门协作意识与创新思维