入职满月奖励1000 大批量要人 通通包进 飞秒光电长白班 免费2餐 免费住宿 统统包进 可以不看显微镜+纯坐岗 每周可预支500工资 每周可预支500工资 _________________________ 优势（长白班） 优势（包吃包住，全坐岗） 优势（不穿无尘服，工作超轻松） 优势（手工活，恒温车间） 优势（接受应届毕业生，实习生） ___________________________ 主要做电子产品、器件岗，每位员工都有独立的工作台，工作轻松，环境舒适。 上班时间 8:00-20:00 招聘要求 男女不限 大量要人 包进 薪资待遇 试用期2376+全勤200+加班费（周内20.5/小时，周末加班27/小时，法定节日加班41/小时） 转正后2400+计件绩效+全勤奖+岗位津贴， 综合薪资∶ 试用期5000-5500， 转正后5500-6500， 每月20号发薪。 食宿待遇 免费吃饭，管两顿，住宿免费

年龄：18~48周岁 食待宿遇：包住，吃饭，公食司堂内用餐，全免部费！ 作制息度：8:00-20:00；两班倒（夜补班贴10）中间两小个时休吃息饭. 工内作容：把零放件到机器上，辅机助器焊接。 试岗期200一天（七天）后计面件工平资均一天230-260，月6000-7000。。。

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高陵~新能源厂区190/天 厂区主营高低压电容器、电抗器、开关柜、无功补偿成套电力设备 【招聘要求】：18-55岁， 【薪资待遇】： 长期工19元/小时，三个月后20/小时，月综合5500-6000。每周可以预支工资 【吃饭标准】： 提供住宿。厂区成本餐厅，饭菜美味，。

可以不看显微镜+纯坐岗 每周可预支500 每周可预支500 ️优势（包吃包住，全坐岗 可安排长白班） ️优势（不穿无尘服，工作超轻松） ️优势（手工活，恒温车间） ️优势（接受应届毕业生，实习生） 【企业信息】主要做电子产品、器件岗，每位员工都有独立的工作台，工作轻松，环境舒适。 【上班时间】8:00-20:00 【招聘要求】 18-45岁 包进 （40-45岁）要视力好，有相关工作经验 18-36岁可报名 【薪资待遇】 试用期底薪2376，转正后底薪2400全勤200周内加班20.5/小时周末加班27.3/小时，法定节日加班41/小时 计件绩效岗位津贴 综合薪资： 试用期4800-5500 转正后5500-6500

西安上市半导体大厂，五险一金，月15号准时发工资，宿舍4人间，空调热水器，有餐补，工时24小时，有经验无经验都可以。 【招聘岗位】:操作工18--35，男女不限 【薪资待遇】6000--7000，加班双倍，节假日三倍 【食宿待遇】：提供宿舍（4人间）中央空调，电视机，独立卫生间，浴室，洗衣房等 恒温车间，住宿环境好，吃住都在厂区，生手可学，短期工，长期工都可以

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招聘： （开料工）：2名 要求 年龄：35-50岁， 会规范使用精密推台锯， 懂图纸、有木工基础， 定居常州者优先录用 普工：2名 要求； 男女不限 年龄33-45岁 头脑灵活，吃苦耐劳，踏实肯干。 服从管理 管午餐，交5险、加班30/每小时 长期工 定居常州者优先录用

岗位职责： 1.负责原材料的开料、备料及下料作业，确保尺寸、规格符合工艺要求 2. 按生产计划核对物料清单，准确领料、分类摆放并做好标识 3. 操作剪板机、锯床、数控切割设备等下料工具，保障作业安全与精度 4.对下料后的材料进行自检，及时反馈异常并配合质量部门处理 5.保持工作区域整洁有序，执行5S管理规范，协助完成日常点检与维护 任职要求： 1. 学历不限，具备基本识图能力和计算能力 2. 有开料/备料/下料相关工作经验者优先，无经验可带薪培训 3.熟悉常用金属或非金属材料特性，了解基本加工工艺 4. 工作认真细致，责任心强，能适应车间环境及倒班安排 5.遵守安全生产规程，服从现场管理，具备良好的协作意识

要求会使用航吊，会自己换锯片下料，22/小时，管住

岗位职责： 1.根据客户订单要求，精准完成卡板底座9个脚墩的开料、备料及下料作业 4. 配合质检人员完成首件确认与过程巡检，及时反馈异常情况 5.维护保养开料设备，保持作业区域整洁安全 任职要求： 1.学历不限，具备基本识图能力和计量工具使用经验 2. 有木工、包装辅材加工或类似开料岗位经验者优先 3.工作细致认真，责任心强，能适应重复性操作任务 4. 身体健康，能胜任轻体力劳动，服从生产调度安排 5. 遵守安全生产规范，无不良职业记录

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渭南本地发动机配件厂（美联桥） 主要工作内容:配件组装 招聘要求：男女不限，25-40岁 招聘岗位：普工 工资待遇：计件工资4000-5000 工作时间:三班倒 月休2-4天，免费工作餐，工作轻松，多劳多得。

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岗位职责： 1.在师傅指导下学习并掌握工厂基础操作流程，包括设备使用、物料搬运及简单装配等技能 2.协助完成日常生产任务，严格遵守安全生产规范和车间管理制度 3. 参与基础质量检查与记录工作，及时反馈异常情况 4.定期参加岗位培训与技能考核，持续提升实操能力与理论知识 5.配合团队完成临时性生产支持任务，培养协作意识与责任意识 任职要求： 1.年龄16-40 周岁，身体健康，能适应工厂环境及倒班安排 2.学历不限，有中专/技校机械、制造类专业背景者优先 3.无经验要求，具备基本学习能力、动手能力和责任心 4. 吃苦耐劳，服从管理，愿意长期在制造业发展 5. 无不良记录，符合国家关于未成年人用工及实习管理相关规定

注意：企业值招，不收任何费用！ 涨工资啦，涨工资啦，新企业涨工资啦，新环境好福利！ 本厂福利： 1、正式工、临时工工离职变简单啦，只要提前2-4天在APP上面申请离职即可，，简单快捷 2、当天可免费刷饭卡： 3、入职可借支300工资，每月可以借支8000： 4、五险一金，公司依法为入职员工缴纳社会保险： 5、年资加给：每年一次考核加薪，考核合格加薪幅度为 500-800，入职越久底薪越高。年底（双薪）及年终奖金2千至4千. 因新开产线，岗位目前可以自由选择，（长白班坐班岗位），两班倒岗位，组装部门，包装部门，任选，都可以自由选择。 工资待遇： 1、小时工：30元一时，320一天，月综合工资9500至 10000 2、正式工：底薪2550至3300加班费+福利：5天8小时制，（自愿+班的）： 平时加班1.5倍，周末加班2倍，假节日3倍，+绩效奖（500元）＋全勤奖（600元）＋季度奖（800元），（加班越多工资越高），每月综合工资：7500至8500 异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州 招聘要求： 1、身体健康： 2、持本人有效身份证，手脚灵活，能听说普通话、 3、将标签分类，挑选好的标签，进行贴标签，不好的不用，把破损的标签挑出来： 4、工作简单轻松，劳动强度较低！ 工作地点：苏州异地招工 六、食宿方面： 1、食堂：设有大型员工餐厅，可满足员工多样化的用餐需 求 2、住宿：4人间，有空调，wifi，热水器，独立卫生间等等。 （报名方式） 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频还有宿舍环境视频！ 工作地点在苏州

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凤县山林招砍伐工、种植工/杂工，主要工作就是清理小树杂木，活简单好做。60岁以下，男女都要。管吃管住。

岗位职责： 1.负责林区树木的识别、定位及安全砍伐作业 2.按规范进行伐木、截段、集材等林木采运全流程操 4. 使用油锯等专业工具并做好日常维护与保养 5. 严格遵守林业法规及安全生产操作规程，杜绝违规作业 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，无恐高及严重心脑血管疾病 2. 具备基本林木识别能力，有山地作业经验者优先 3.能适应山区野外作业环境，吃苦耐劳，责任心强 4. 接受岗前安全培训，服从现场管理安排 5.学历不限，具备初中及以上文化程度 岗位职责： 1.负责林区树木的识别、定位及安全砍伐作业，确保林木资源合理利用 2.按规范完成伐木、截段、集材等林木采运全流程操作，保障作业效率与质量 3. 熟练使用油锯等专业伐木工具，并落实日常维护保养，延长设备使用寿命 4.严格遵守《森林法》《安全生产法》等法律法规及现场安全操作规程，杜绝违规作业 5. 配合林业管理部门开展巡护、记录及应急响应等工作，服从统一调度管理 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，无恐高症及严重心脑血管疾病 2.具备基本林木识别能力，有山地作业经验者优先 3.能适应山区野外、多变气候及长时间户外作业环境，吃苦耐劳、责任心强 4. 接受岗前安全培训与考核，服从现场管理安排，具备团队协作意识 5. 学历不限，具备初中及以上文化程度

西安市未央区招砍伐工