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电商大量招小时工转正式工 入库岗位 每个月1号和15号转正，前期试‬岗10-30天左右，不体检，通过率99%，查案底、不查征信 招聘要求：男女不限：年龄：18-45岁，小面积纹身，会使用智能手机和电脑基本操作。 工作岗位：小件生活用品，衣服，装饰品，化妆品，数码产品 转正后薪资结构： 计件岗：底薪2300+全勤奖100＋岗位津贴（0-1200元）+计件工资＋法定加班工资 生活补贴600+阶段促销补贴 班次：每天工时稳定，两班倒 白班：8/9点～20/21点 夜班：20/21点～8/9点 每个班次休息2小时（每餐一小时） 每个月15号准时发工资。

每周可以预支300-500元， 不体检，不查征信小案底可以安排 一、【招聘年龄】：18-45岁，男女不限， 二、【工作时间】：两班倒，随机分配，8点-20点/20点-8点左右 五、【住宿环境】：园区面对‬走路宿舍，有独立卫生间，热水器，空调！ 六、【工作内容】：小件生活用品，衣服，装饰品，化妆、打包、播种等，以现场为准安排。 计件工资待遇：底薪2300+计件绩效，月综合7000-9000,上不封顶。

20号快递白色夜班180/天 ，车接车送 工作内容：分拣扫描、装车、卸车随机安排都是小件，听从现场安排 工为主，工少量 男女不限，18～50 18:10～06:10（夜班） 无， 鸽子太多， ——————————。

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岗位职责： 1. 负责商品的拣选、理货、复核及出库打包作业 2. 使用扫描设备准确完成订单信息录入与单据核对 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应基础体力劳动 2. 学历不限 3. 无经验要求 4. 遵守园区管理规定，服从工作安排，责任心强

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岗位职责： 1. 全面负责物流/仓储项目的规划，确保项目进度、成本与质量达标 2. 统筹仓储布局优化、 3. 管理跨部门协作，协调运输、库存、订单履约等环节，提升整体供应链效率 4. 主导供应商遴选与绩效评估，建立稳定高效的物流服务合作体系 5. 定期分析运营数据，识别改进点并推动持续优化，降低仓储与物流综合成本 任职要求： 1.大专 及以上学历，物流管理、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 具备2年以上物流或仓储项目管理经验，有大型企业或第三方物流项目主导经历者优先 3. 熟悉仓储运作模式、物流网络规划及主流物流信息系统（如SAP WM/EWM、Infor SCM等） 4. 具备优秀的统筹协调能力、风险预判能力及跨团队推动力

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