贝尔安亲高端托管 岗位职责: 1、负责日常流程执行、学生生活照护及课后作业辅导 2、配合教务团队完成教学支持及其他校内协作事务 3、参与双师课堂授课、教具开发、教室环境创设以及教学材料的归档与管理 任职要求: 1、本科及以上学历，师范类或教育相关专业优先（欢迎优秀应届生报名），持有教师资格证或具备教学经验者可放宽至大专学历 2、普通话流利，具备良好沟通能力，身心健康 岗位福利: 1、无责任底薪+绩效奖金+带班补贴+课时津贴，表现优异者月薪可达4000以上，入职即缴纳五险，试用期1-3个月 2、免费提供营养午餐与晚餐，配备住宿条件 3、享受每周双休及国家规定节假日（含五一、十一等长假），平衡工作与家庭生活 4、工作时间周一周五9:30-20:00，寒暑假期间调整为早8点至晚6点 5、提供职业发展通道与系统化成长培训，岗位稳定，积累扎实教学经验，助力个人专业提升

合作文化课老师

贝尔安亲高端托管 岗位职责: 1、负责日常事务管理、学生生活照料及课后作业辅导 2、配合教务团队完成教学支持及相关协作任务 3、参与双师课堂实施、教具开发、环境创设以及教学材料的归档与汇总 任职要求: 1、本科及以上学历，师范或教育相关专业优先（欢迎优秀应届生投递），具备教师资格证或有教学经验者，大专学历亦可酌情考虑 2、普通话流利，具备良好的交流能力，身体状况良好 岗位福利: 1、无责任底薪+绩效奖金+带班补贴+课时津贴，表现优异者月薪可达4000以上，入职即缴纳五险，试用期1-3个月 2、免费提供营养午餐与晚餐及住宿安排 3、享受每周双休及国家规定假期（含劳动节、国庆节等长假），平衡工作与家庭生活 4、工作时段为周一至周五9:30-20:00，寒暑假期间调整为早8点至晚班 5、提供系统的职业培训与清晰的晋升通道，岗位稳定，积累扎实教学经验，助力个人职业发展

专业要求：护理学、护理学（外科方向、危重症方向、中医护理方向等）、临床医学（外科方向、急救方向）、中西医临床医学 拟担任职务/承担课程：康复护理学、社区护理学、基础护理学、外科护理学、传染病护理学、急危重症护理学、中医护理学基础等相关专业课程 任职要求 1. 遵守法律法规，品行良好，热爱教育工作，具备教书育人的职业理想，责任心强，甘于奉献。 2. 身心健康，能够胜任岗位所需的身体条件。 3. 理论功底扎实，具备较强的实践应用能力与科研能力，在校期间学习成绩优异，中共党员或有学生干部经历者优先考虑。 4. 综合条件特别优秀者，可适当放宽上述要求。 聘用及福利待遇： 1. 按照国家有关规定签订劳动合同，办理档案转移及户籍手续。 2. 薪酬待遇优厚，具体薪资可面议。

拟担任职务/承担课程：医古文、军事理论、英语等相关基础专业课程 二、招聘对象 1. 青年教师 普通高等学校应届或往届博士、硕士研究生（博士优先）。 2. 中年骨干教师 具有高校教学经历并取得中级及以上职称的人员。 3. 银龄教师 已办理退休手续，来自普通高校且具备相应学科教学背景、教学成果显著的高级职称（教授、副教授）教师。 三、岗位要求 1. 遵守法律法规，品行良好，热爱教育工作，具备教书育人的使命感，责任心强，愿意投身教育事业。 2. 身心健康，能满足岗位所需的工作强度与身体条件。 3. 具备坚实的理论功底，较强的实践能力与科研能力，在校期间学业表现优秀，中共党员或有学生干部经历者优先考虑。 4. 特别优秀者可适当放宽引进条件。 四、聘用及福利待遇 1. 根据学校薪酬制度执行相应待遇标准。 2. 按照国家规定办理社会保险与住房公积金，对在一市四区无房的教职工发放住宿补贴。 3. 正式录用后与学校签订京津冀地区劳动合同（退休人员签订劳务协议），人事档案由学校委托属地人才机构统一管理。

幼小衔接班，小学，初中课程，师范类专业毕业优先

智校伴学老师岗位核心工作内容 1. 承担日常教学任务，按课时为学生提供伴学辅导，每课时费用40元。 ​ 2. 课后需为学生提供十次抗遗忘复习服务，帮助巩固学习内容，强化记忆效果。 ​ 3. 岗位要求具备大学英语四六级证书，或经考核确认英语词汇量达到3500个及以上。 ​ 4. 入职流程中，面试、培训及考核环节均免费，无任何额外费用。

专业要求：中国近现代史基本问题、马克思主义基本原理 拟担任职务/承担课程：中国近现代史纲要、马克思主义基本原理、习近平新时代中国特色社会主义思想概论等相关专业课程 二、招聘对象 1. 青年教师 普通高等学校应届或往届博士、硕士研究生（博士优先）。 2. 中年骨干教师 具有高校教学经历并取得中级及以上职称的人员。 3. 银龄教师 已从普通高校退休，具备相应学科教学背景且教学成果显著的高级职称（教授、副教授）教师。 三、岗位要求 1. 遵守法律法规，品行良好，热爱教育工作，具备教书育人的使命感，责任心强，愿意投身教育事业。 2. 身心健康，能满足岗位所需的身体条件。 3. 理论功底扎实，具备较强的实践能力与科研能力，在校期间学业成绩优秀，中共党员或有学生干部经验者优先考虑。 4. 特别优秀者，可不受上述条件约束。 四、聘用及福利待遇 1. 根据学校薪酬制度执行相应待遇标准。 2. 按照国家规定办理社会保险与住房公积金，对在本地区无住房的一市四区人员提供住宿补贴。 3. 正式录用后与学校签订京津冀区域劳动合同（退休人员签署劳务协议），人事档案由学校委托属地人才机构统一管理。

待遇优厚，可提供食宿

专业要求：临床医学（须具备医学教育背景院校毕业）药理学、病理学 拟承担课程/职务： 生理学、诊断学基础、药理学、解剖学及组织胚胎学、解剖生理学、功能解剖学、解剖学及组织胚胎学、正常人体解剖学、系统解剖学 二、招聘范围 1. 青年教师 普通高校应届或往届博士、硕士研究生（博士优先考虑）。 2. 中年骨干教师 具有高校教学经历且拥有中级及以上职称的人员。 3. 银龄教师 已从普通高校退休，具备相应学科教学经验且教学成果显著的高级职称教师（教授、副教授）。 三、岗位条件 1. 遵守法律法规，品行良好，热爱教育工作，具备教书育人的使命感，责任心强，愿意投身教学事业。 2. 身心健康，能够胜任岗位工作需求。 3. 具备坚实的理论功底，较强的实践能力与科研能力，在校期间学习成绩优异，中共党员或有学生干部经历者优先录用。 4. 特别优秀者可适当放宽上述条件。 四、聘用方式与福利待遇 1. 根据学校薪酬制度执行相应待遇标准。 2. 按照国家规定办理社会保险与住房公积金，对一市四区无房人员提供住宿补贴。 3. 正式录用后签订京津冀地区劳动合同（退休人员签订劳务协议），人事档案由学校委托当地人才机构统一管理。

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代产假教师 1.遵守中华人民共和国宪法和法律；2.具备良好的品行和职业道德；3.具备岗位所需的专业或者技能条件；4.适应岗位要求的身体条件；尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得参加应聘。岗位资格条件：1.岗位名称：代产假教师；2.资格证书：幼儿园教师资格证；3.学历学位：高等教育大专及以上学历；4.年龄要求：40周岁以下（1986年4月1日后出生）。备注：有相关工作经验优先考虑。 薪资福利:待遇按金湾区公办幼儿园代产假教职工标准 招工人数:3名 招聘程序为公告——报名——资格审查——面试——拟聘人员公示——体检——聘用。报名时间：即日起至2026年4月15日12时截止，报名方式是把所需证件扫描件以电子版打包的方式，备注应聘人员姓名+应聘岗位发送至邮箱。面试时间以电话通知为准，地点为珠海市金湾区红旗镇中心幼儿园。体检按《广东省教师资格申请人员体格检查标准》（2013修订）（粤教继[2013]1号）执行，具体时间、地点另行通知，。代产假教师根据顶岗教师产假时间聘用（其中试用期1个月），聘用人员不入编，不办理调动手续。 工作地址:珠海市金湾区红旗镇双湖北路西侧

岗位职责： 1.负责K12阶段学科教学工作，制定个性化教学计划并实施课堂教学 2.开展学情分析与学习效果评估，定期向家长反馈学生进步情况 3.参与教研活动，协同优化课程内容与教学方法，提升教学质量 4.关注学生心理健康与综合素质发展，提供学业规划与成长指导 5.配合学校完成教学管理、家校沟通及学生服务相关工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备扎实的学科专业知识与较强的教学表达能力 3.普通话标准，具备教师资格证者优先 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.适应杭州乐诚诚科技有限公司“育人为本、服务至上”的教育理念

招聘：网络运维教师 薪资：4000-6000/月薪 岗位职责： 1、结合行业热点与培训要求，完成相关培训授课任务； 2、按照行业要求，与团队共同学习并制定相应教学内容； 3、教学期间负责网络运维相关课程授课及实训指导，学生假期间完成备课及教学设施设备维护； 任职要求： 1、具备3年以上网络运维工作经验，熟悉思科、华三、华为、Juniper等主流网络产品技术； 2、具备厂家中级以上认证，CCNP、H3CSE、CCIE、H3CIE、HCIE证书者或人

1. 具备法学专业背景且拥有一定学术基础，在校硕士研究生也可。 2. 录制法学专业课程(不露脸)。 3. 能够讲解刑法、证据法或者民法、商法。 4. 薪资数额仅作参考，具体可通过面议确定。 5. 工作时间具有弹性，依所负责科目的进度而定。 6. 工作地点自由，线上即可。

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5.有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历

英语六级，口语流利，能自如进行自我介绍 双休 8:30-12:00，夏季14:00-18:00，冬季13:30-17:30

岗位职责： 1.聚焦阅读理解、写作表达、古诗文素养及语言运用等核心能力培养 2. 结合“阶梯训练法”开展个性化教学，动态评估学生学情并调整教学策略，确保课上有笑声、课下有掌声、过程有方法、长期有成长 3.参与教研活动，协同团队打磨优质教案与测评体系，持续精进“语文硬实力”教学模型 4.主动与家长沟通学习进展，传递教育理念，践行“发自内心对学生负责高于一切”的价值观 5. 落实机构实事求是、勇于担责、向内求因、知行合一的文化要求，在教学实践中体现专业·专注·负责的品牌准则 任职要求： 1.热爱教育事业，认同致惠教育“惠及社会”使命及语文硬实力育人理念 2. 具备扎实的汉语言文学功底和良好的语言表达、逻辑思维与课堂感染力 3. 有教学经验者优先，应届毕业生需展现出突出的教学潜质与教育热情 4.具备本科及以上学历，普通话二级甲等及以上水平 5.责任心强，善于反思，具备团队协作精神与持续学习能力

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-09-01 岗位职责: 1.协助电子设备开展英语单词教学，保障教学效果及学生课堂参与； 2.引导并支持学生完成学习任务，确保其理解并掌握所学知识； 3.参与教学活动的规划与实施，形式包括在线或线下面授课程等； 4.定期与学生及家长交流，反馈学生学习进展与表现； 任职要求： 1.英语表达流利，语音标准，具备使用规范英语授课和沟通的能力； 2.热爱教育事业，富有耐心与责任感，能持续激发学生学习积极性； 3.具备良好的协作意识，适应灵活多变的工作节奏与环境； 4.具备较强的时间管理能力，能合理安排兼职教学与其他事务。

岗位及任职要求： 1、具备汉语言文学或小学语文教育专业背景，持有相关资格证书，应往届毕业生均可，有无教学经验不限； 2、高度认同心理学领域价值，具备较强的学习意识与钻研精神； 3、擅长沟通表达，能够清晰向家长说明儿童在成长过程中所遇到的阶段性问题； 4、性格亲切温和，富有爱心与耐心； 5、为人诚恳踏实，积极乐观，具备良好的团队协作意识； 6、学习能力强，适应度高，乐于接受新事物，具有创新思维； 7、工作认真负责，认同公司价值观，愿与企业共同成长； 8、认同凡享心录的发展理念与使命。 福利待遇及上班时间： 固定每周一休息； 周二至周五 9:00-12:00；14:00-17:30； 周六至周日 8:30-12:00；14:00-18:30。 五险一金、底薪+提成+绩效+课时费、带薪岗前培训、带薪年假、专业技能培训、高端办公配置、融洽同事关系、心理疏导支持、绩效奖励、节日福利、定期团建活动、生日礼品、多样文化娱乐项目等。

有经验有限，工资面议

工作内容 1、承担数学课程的教学任务，保障授课质量及学生对知识的掌握 2、参与教学计划的设计与实施，持续优化教学过程与成效 3、定期与学生及家长交流，跟踪学生学习情况并提供反馈 任职要求： 1、具备深厚的数学专业基础和授课能力 2、善于调动学生学习热情，增强其主动学习意愿 3、拥有良好的沟通能力和团队协作意识

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：周末及节假日 结算方式：按月结算 招聘截止时间：2025-09-02 利用智能设备辅助孩子进行单词记忆训练

准备课程并授课，助力学生提高学习成绩

专业要求：药事管理、中医学基础 拟担任职务/承担课程：药事管理学、药物流行病学、中医学基础、中医营养学、中医养生学 二、招聘对象 1. 青年教师 普通高等学校应届或往届硕士、博士研究生（博士优先考虑）。 2. 中年骨干教师 具有高等院校教学经历并取得中级及以上职称的人员。 3. 银龄教师 已从普通高校退休，具备相关学科教学背景且教学成果显著的高级职称教师（教授、副教授）。 三、岗位要求 1. 遵守法律法规，品行良好，热爱教育工作，具备教书育人的使命感，责任心强，甘于奉献。 2. 身体健康，能满足岗位所需的身体条件。 3. 具备坚实的理论功底，较强的实践能力与科研能力，在校期间学业表现优秀；中共党员或有学生干部经历者优先录用。 4. 特别优秀者可适当放宽上述条件。 四、聘用及福利待遇 1. 根据学校薪酬制度执行相应待遇标准。 2. 按照国家规定办理社会保险与住房公积金；在一市四区无住房的教职工，学校提供住宿津贴。 3. 正式录用人员与学校签订京津冀地区劳动合同（退休人员签订劳务协议），人事档案由学校委托当地人才机构统一管理。

岗位职责： 1.负责K12阶段学科教学工作，依据教学大纲和学生特点制定个性化教案并实施高效课堂 2.定期开展学情分析与阶段性测评，及时反馈学习进展，协同家长做好学业规划与成长指导 3.参与教研活动及教学体系优化，持续提升专业素养与教学创新能力 4. 关注学生心理健康与行为习惯培养，营造积极、尊重、有温度的育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养与责任心，认同“以学生和教学为中心”的教育理念 2.具备相应学科教师资格证 3. 学历要求：本科及以上 4. 教学经验不限，有K12一线教学或教育机构授课经验者优先 5. 具备良好沟通能力、团队协作意识及持续学习意愿