岗位职责: 1.负责组织和实施人员招聘流程，确保人才选拔的效率和质量。 2.管理员工人事档案，处理员工入职、离职及调动相关手续。 3.配合部门负责人优化和维护部门内部管理制度。 4.定期组织部门资源盘点，确保资源的高效利用。 5.协助部门负责人进行客户对接及相关财务工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效处理人际关系。 2.对人事行政管理工作有高度的热情和耐心。 3.熟悉办公软件的使用，能够高效完成工作任务。 4.具有较强的组织能力和协调能力，能够处理多任务并保证工作质量。 5.能够主动学习新知识，不断提升自我能力。

1.管理员工入职、离职及日常人事事务; 2.参与人才招聘流程，筛选简历，安排面试; 3.管理公司文件资料，维护档案系统; 4.组织和实施员工培训，提升团队技能; 5.处理员工关系，解决工作问题，构建良好工作环境。

公司直招 本岗位无销售性质，不办理贷款业务，无需外出跑动，在办公室内拥有独立工位，主要通过电话联系客户处理逾期账款事宜。每日通话量适中，新员工入职配备专人指导，全程培训，零基础可投，欢迎应届生及实习生加入，支持实习盖章。 要求： 1、年龄：18-37岁！！！ 2、技能：普通话沟通顺畅，掌握基础电脑操作能力。 3、其他：个人信用记录正常，遵守法律法规，无任何违法违纪行为。 福利待遇： 1. 新人试用期保底4000元，无责任底薪3700+300全勤奖+5%-21%区间提成+额外奖金，月均收入7000+，收入上不封顶 2. 签署正式劳动合同，不限经验，新手安排带教人员 3. 工作时间早9晚6，无强制加班，团队氛围轻松融洽 4. 正式员工享有病假、婚假、产假及社会保险等相关权益； 5. 办公贴心配置：茶水间、微波炉、冰箱等设施齐全； 6. 多样员工关怀活动：团队聚餐、优秀员工表彰、生日会、节日礼品发放等 工作地址 成都有三大办公区域，分别位于锦江区、武侯区、青羊区，根据住址就近分配（目前青羊区暂不开放招聘）

招聘信息：人力资源 岗位职责: 1.根据公司招聘需求，制定并执行招聘计划; 2.发布招聘信息，筛选简历，安排面试，并协助新员工入职; 3.与各部门密切合作，确保招聘需求得到满足; 4.维护招聘渠道，进行招聘数据分析，优化招聘流程。 5.运用多种招聘渠道(如社交媒体、招聘网站 等)发布招聘信息，提高招聘效率。 岗位要求: 1.大专及以上学历，人力资源或相关专业优先; 2.有招聘工作经验，熟悉招聘流程和面试技巧; 3.良好的沟通能力和组织能力，能够独立完成工作任务; 5.具备责任心和团队合作精神。 男女不限，年龄24--35岁。 福利待遇:月薪(底薪+绩效)+提成++节日福利+可以带娃娃上班。 详情联系白先生 欢迎有资源的朋友转介绍。

岗位名称: 一、账单分期客服专员 1.工作内容及职责: 用银行官方客服电话外呼系统联系银行信用卡优质 用户，为信用卡用户提供当期账单分期还款，减轻 客户还款压力，提升客户服务感知。 2.任职要求: 1.年龄在20-40周岁之间;（优秀者可放宽） 2.普通话标准，良好的沟通表达能力。 3.有良好的心理素质和抗压能力。 二.福利待遇: 1.新员工入职保底4600，底薪+绩效+提成 2.薪资组合=无责底薪+提成（综合薪资7K-12K)。上不封顶。 另公司会在不同月份制定相关现金激励政策， 惊喜多多，激励多多; 3.公司统一安排员工技能提升培训、能力培训，提供 节日福利，提供岗位晋升、一线城市发展、 5.晋升空间:员工→组长→主管→项目经理→总监;

包吃包住，月休四天

任职要求： 1、会基本的电脑操作，要求会建立档案制作台账等； 2、能说会道，沟通能力强； 3、会点财务知识； 福利待遇： 综合薪资4000，包吃包住

岗位职责： 1、负责接听全国用户来电，准确理解客户需求并提供专业解答 2、及时记录客户咨询信息，确保服务过程可追溯、问题闭环处理 3、主动安抚客户情绪，妥善处理一般性投诉与建议，提升客户满意度 4、配合团队完成日常服务数据整理与基础报表汇总 5、积极参与业务培训，持续提升服务规范性与响应效率 任职要求： 1、普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2、性格温和耐心，责任心强，具备较强的情绪管理能力 3、能熟练操作电脑及常用办公软件，打字速度不低于40字/分钟 4、认同客服岗位价值，无销售任务压力，专注服务体验提升 5、学历不限，有客户服务经验者优先

我们是建筑公司，目前在成都双流区那边有一个市政道路的项目，需要一名“交通疏通管理员”，就是站在路口看看路况、耍，不需要做其他事，工作时间：7:30-18:00，吃住自己解决，月薪3000-4000，18岁以上-50岁，男女都可，没有学历要求

雅安，雨城馆三雅文化主题餐厅，现急需以下人员，墩子5000-5500荷台小吃7500上什6000联系人，张总，，就说徐军，

雅安家务辅助简单照顾小宝单独房间不卡年龄【工作类型】住家保姆【服务地址】雅安【上户时间】【工资待遇】7000月休4天+法假【阿姨要求】体检报告齐全，不卡年龄【工作内容】80平卫生，三人餐【联系电话】林风

雅安市雨城区招腻子/大白/墙漆

雅安市雨城区招彩钢板安装(彩钢板师傅)

小工，工地拉光纤，2-3人，前进镇本地附近有限

【核心职责】 人员招聘：通过线上线下渠道，进行人员招聘。 负责为求职者解答疑问、推荐岗位，提升满意与留存。 理解企业需求，维护活跃人才库，并协助进行人岗匹配和入职跟踪。 【任职要求】 有人力资源招聘模块（尤其是批量招聘/蓝领招聘）或客服、用户运营、地推、社群运营经验者优先。 出色的沟通能力和同理心，善于与各类背景的人群建立信任关系。 执行力强，能适应灵活多变的工作场景。 熟练使用办公软件及社交媒体工具。 加分项： 熟悉劳动力市场、主要工业区或生活圈。 有成功运营过社群（如兼职群、技能交流群）的经验。 具备基础的劳动法律法规知识或安全意识。 【薪酬与晋升】 薪资结构：底薪 + 绩效奖金 + 专项奖励 +年终奖。 晋升通道：专员 → 高级专员 → 主管 → 经理。 【工作时间】 上午08：30 - 12：00，下午13：00 - 17：30，周末双休，法定节假日。有意向的小伙伴可以投递简历，并留下姓名+联系方式

薪资待遇：底薪2800+全勤200+奖励 着装整洁，精神面貌好 岗位职责: 1.负责组织和实施招聘流程，包括筛选简历、组织面试及评估候选人; 2.管理员工入职、培训、考核及离职等全员工生命周期; 3.与团队成员紧密合作，确保人力资源部门目标的完成。 任职要求: 1.熟练掌握办公软件，具备基本的文档处理能力; 2.细心、责任心强，能够保持工作中高度的准确性和保密性; 3.有团队合作精神，能够与各部门顺畅沟通，共同推进工作。

一、岗位职责 1.负责公司招聘全流程，包括岗位发布、简历筛选、初步沟通、面试协调等，运用AI工具赋能工作，提升招聘效率；（占比90%） 2.协助企业文化落地，参与活动策划、执行等； 3.负责基础人事数据工作，考勤整理及更新； 4.协助完成上级领导安排的其他工作。 二、任职要求 1.接受面试前填写高禾测评（类似mbti性格测试）大概20分钟，不论合适与否，都会发结果给您，帮助您了解自己的职业优势。注意：测评通过才会约面试，排斥的话谨慎投递哈 2.学历： 近2年毕业生，本科及以上学历，专业不限制（人力资源、管理类相关专业加分） 3.工作经验： 接受无经验或1年内人事工作经验，思维逻辑清晰，工作细致，执行力强，乐于学习拥抱AI，能按流程推进工作； 4.技能要求： 熟练办公软件（Excel、Word、PPT等），打字熟练，会使用 AI (deepseek 、豆包等)； 三、福利待遇： 1.薪资结构：无责底薪（6k-7k）+绩效（0.5-2k）+高提成（招聘入职300-500元/人）；综合8-13k，上不封顶，具体根据您的过往经验和期望面谈，每月15号发薪 2.工作时间：9:00-12:00 13:30-18:30 ，大小周，前后可弹性30分钟打卡 全方位培训与成长支持：导师带教机制、AI训练赋能培训、内部精品课程资源、外出培训赋能机会、 校招培养，可让你快速熟悉人事管理流程，从新人小白快速成长为行业优秀人才。 3.发展路径：p1人事助理—p2人事专员—p3中级人事—p4高级人事—M1人事主管；晋升同步调薪 4.入职即购买五险一金 5.享有法定节假日及假日礼金礼品，带薪年假 6.每月主题活动：豪华聚餐、旅游团建、美食节、运动会、狼人杀等 7.不提供食宿，公司附近房源很多，吃住便利 8.年轻团队，全员95/00后，领导没架子，经验共享，成长加速，工作氛围好 9.积分体系：做小事可以获取积分币，可兑换各种生活好物、美食、年假等等 面试地点： 深圳龙岗坂田商务大厦 2 楼 8214（地铁 10 号线贝尔路 A 口步行 100 米即到） 工作地点：深圳市龙华区ISZ清湖北产业园A栋A209 (清湖北地铁站C口)

岗位职责 协助发布招聘信息、筛选简历、安排面试、办理入职手续等； 员工关系：管理员工档案，协助处理劳动关系事务，如劳动合同签订、员工沟通等； 协助核算考勤、绩效数据，处理薪酬发放相关事务； 熟练使用办公软件（如Excel、Word）处理人事数据。 任职要求 20-30岁男女不限 大专学历以上（实习生/应届毕业生） 工作时间 8小时双休，节假日正常放假

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务，确保合规及时 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 5.维护HRIS系统数据，定期输出人力基础报表与分析支持 任职要求： 1. 人力资源、工商管理或相关专业优先，学历要求不限（根据实际填写可补充） 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力者更佳 4.有人力资源相关实习或1年以上实操经验者优先（经验要求默认不限） 5.普通话标准，具备基本公文写作能力，能适应多任务协同工作

淘宝闪购服务商招聘工作人员 要求:会说普通话，沟通能力强，有执行力，有进取心。 应聘地址:繁荣中街35号 年龄:40岁以下 待遇:社保+底薪+提成 雅安智讯时代网络科技有限公司

工作态度积极，有责任心，能服从工作安排；具备良好的沟通能力和团队协作意识；有无相关工作经验均可 薪资福利:底薪3000元+提成，月薪上不封顶；月休2天；统一缴纳意外险 招工人数:25人 本周二（1月27日）统一面试（具体时段可电话沟通确认）；请提前电话预约，携带个人有效身份证件准时到场；公司提供简单岗前指导

工作内容： 1. 负责对售后客户进行回访，收集客户满意度反馈，并跟进有投诉或不满客户的处理进展。 2. 主动联系客户预约回店保养，积极推动客户到店完成服务。 3. 配合保险部门完成新车保险相关手续的办理。 4. 处理售后日常行政事务，包括资料整理、归档及信息汇总等工作。 任职要求： 1. 具备高中及以上学历； 2. 有服务行业工作经验，具备汽车行业背景者优先； 3. 具备良好的沟通表达能力和应变处理能力； 4. 熟悉计算机操作，能熟练使用各类办公软件。

任职资格： 1、女性身高155cm及以上，男性身高166cm及以上； 2、大专及以上学历，具备一年以上客服相关工作经验。 岗位职责： 1、确保客户信息掌握度达95%以上，在重点关注高频投诉客户的同时兼顾多数沉默客户群体，全面了解本责任区域客户基本情况，建立工作台账，承担客户资料的采集、归集、归档及实时动态维护工作； 2、办理客户入住与迁出手续，受理房屋交付（入伙）及住户卡申领等相关事务； 3、客户关系维护：依据公司标准，执行规范化接待礼仪，秉持同理心处理客户报修、咨询、投诉等服务请求，及时转交至对应责任部门或责任人，并第一时间跟进处理进展；服务完成后即时开展客户回访； 4、每日至少完成一次所辖区域的全覆盖巡查，对片区内安全、工程、环境类服务流程及服务质量实施监督、追踪、整改与复核； 5、负责当期及历史欠缴的物业费、电梯使用费、车位管理费等费用的催收工作，同时承担地产项目新交付阶段水、电、暖、燃气等协议约定费用的代收任务； 6、熟悉社区周边生活配套信息，涵盖衣食住行、休闲娱乐、医疗教育等方面服务资源，掌握水电气等公共事业部门联系电话并定期更新，确保客户咨询时可准确高效回应。

招聘：售后服务顾问（全职兼职皆可） 薪资：3000~8000元/月 招聘售后服务顾问，资管医养顾问。 上班时间：早8:30.-12:00.(周末双休)，时间自由可兼职 招聘对象：25岁一50岁，优秀想挣钱的你可以放宽到55岁，有销售经验，有挑战，有敬业精神！ 收入3000以上(大专以上学历有管理能力者5000以上、）提成+奖金+一补贴！

夜班网管 年龄18 - 28岁，认真踏实，上班期间不能抽烟 过年期间正常上班

工人 年龄50岁至60岁。分栋被套 薪资福利:工资面谈 招工人数:一名

公司福利： 购买六险、带薪年假、优质员工餐、有晋升空间，新员工成长计划培训 提供厂家培训机会 工作内容： 1. 按照厂家规范，开展售前售后客户的电话或现场回访（非销售类工作）； 2. 如实记录客户反馈的意见与建议，并推动相关部门落实优化； 3. 协调对接相关职能部门，配合处理客户提出的问题； 4. 受理常规客户投诉，并协同完成投诉处理流程； 5. 完成基础数据整理及报表编制工作； 职位要求： 1. 高中专及以上学历； 2. 具备良好沟通能力，普通话流利，熟练操作办公软件； 3. 有电话销售或客服工作经验者优先； 4. 具备汽车行业电话服务经验者优先； 5. 能够适应一定强度的工作节奏。 工作时间：8:30-18:00，月休6天 投递方式： 1、通过平台在线投递； 2、电话联系； 3、直接到公司面试

招聘：新河高薪招寒假工！新河高薪招寒假工！新河高薪招寒假工！要求：大学本科及以上大学生... 新河高薪招寒假工！新河高薪招寒假工！新河高薪招寒假工！<br/>要求：大学本科及以上大学生，需有一定的数学基础，擅长数学/物理/英语者优先；性格外向，工作积极，认真负责。<br/>工作时间：2.1&mdash;3.3 其中含2天全休。<br/>工作内容：根据要求完成日常督学任务、办公文档编辑及其他布置的工作。<br/>薪酬：面谈。

兼职招聘霸王茶姬宠物服务大使地址:会展吾悦霸王茶姬工时：周一至周四、周六14:00-20:00工作内容：门店宠物日常照料（喂食喂水、定时遛宠）劝阻孩童惊扰宠物行为，维护宠物安全接待带宠顾客，临时照看宠物配合门店基础服务工作要求：喜欢宠物，有养宠/宠物照料经验，责任心强，能稳定出勤联系人张女士

注意事项： 1、仅限2026年毕业的在校生申请。 2、本岗位实行周一至周五工作制，周末双休，需保证实习期间工作日可全勤到岗。 3、不接受兼职、暑期短期工及无法保证工作日出勤者，敬请谅解！ 岗位职责： 1.协助人事专员开展人员招聘、员工关系管理等综合性人力资源工作； 2.协助维护招聘渠道，完成简历筛选、面试安排、录用跟进及入职手续办理等相关事务； 3.完成上级交办的其他临时性工作任务； 4.具备积极进取的态度和职业发展意愿； 5.充满热情，对个人成长与未来发展有清晰目标。 任职要求： 1、做事认真负责，具备较强的责任意识，能适应快节奏的工作环境。 2、有IT领域招聘经历者优先，具备软件外包行业背景者更佳。 3、熟练操作常用办公类软件工具。 4、表达清晰，具备良好的沟通协调能力，富有团队协作精神和抗压能力。 公司福利： 1、享受国家法定节假日休假及相关节日关怀，每周双休。 2、每周二、周四提供固定下午茶点。 3、定期组织团建活动，增强团队互动。 4、工作氛围融洽，团队年轻有活力。 欢迎各大高校在读实习生踊跃投递！