招聘：11月餐饮领班薪资：3200元以上/月“初中及以上“ 有相关工作经验、会办公软件 3200-3500联系人：姬老师

招聘：领班薪资：5000 - 6000元/月，22-38周岁，有一年以上中高端餐饮工作经验。<br>薪资待遇：5000-6000起<br>面试地址：仁和中路大街小巷店

招聘主管一名工资面议沟通能力强月休三天联系方式地址大杨尚水湖畔

领班身体健康，无不良嗜好，品行端正薪资福利:4000~4500月休四天，全勤＋绩效＋生日福利＋节日福利！

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内部餐厅招聘主管大姐一名，要求人机灵勤快，45岁以内，活简单。 工资4500➕200满勤（做得好有奖励），单休、法定节假日带薪休假，上班时间上午9点～8点 （下午休息2小时 ），优秀者可放宽条件。 工作地址：高新区香枫创意园（香樟大道和红枫路交叉口） 联系人：许经理

县政府食堂招聘：食堂经理1名，主管1名，仓管1名，勤杂工5名

诚聘：合肥包河区产业园食堂厨师长1名薪资8000-9000/月小露台1名薪资7000-7500/月月休3天包吃住，工作时间早7:30-晚7:30有午休时间工作比较轻松另外带几个包厢平时招待，有意向者请联系电话：康厨

招聘信息湾沚农家大院餐饮管理公司1.炉台1名，工资9000元十绩效。2.阿姨2名，工资4500元十绩效。3.冷菜阿姨1名，工资面谈。4.洗碗阿姨3名.工资3500元十绩效，5.经理2名，工资面谈，6.领班2名，工资面谈，联系电话；包吃包住

包吃包住福利待遇 晋升空间大工作内容负责日常店铺点餐、清洁、食材准备等日常工作，传菜岗、面点后厨、厨师长工资电话谈✅工作要求1、执行力强，具备良好的服务意识，服务店长管理和安排2、积极主动，具备良好的沟通表达，良好的团队合作精神⏰工作时间早班：9:30～2:00 16:30～21:30晚班：11:00～16:00 17:00～10:00薪资福利本店基础工资＋绩效＋满勤（综合工资4800-7500）每月15号发工资工作地点：安徽合肥蜀山区银泰in77商场5楼联系电话☎：任志康

高薪招聘美容师本店因发展需要,现招聘美容师,美容学员10名,兼职5名1店长450065002美容师350055003美容学员25003500全白班。工作时间:8.30-16.30,每周上六休一提供带薪学习,提供专业资格证书考核名额招聘:王王客服咨询服务(只性) 工作地址：滁州全椒

找2名电焊工，做广告牌的，要有电焊工证和登高证，是大证小证不行，400每天，日结电话

明天城北要木工两名，活简单，280一天，九小时，日结，

需要轮挖带班驾驶员

铲焊渣，工资170/天，8.5小时中午提供工作餐

领班身体健康，无工作经验也可，培训上岗。食堂工作薪资福利:4000元，月休6天招工人数:1名包吃住工作地址:南宁东高速路口六律基地

广州大型日料店诚聘经理2名：6-7k+绩效主管1名：5.5k-5.8k+提成领班1名：5.1K+提成服务员多名：4800元+提成传菜员多名：4800元福利1.月休四天，包吃住；2.连锁门店，学习晋升空间大；3.所有经理级以上享受门店绩效奖金；4.年终奖丰厚；5.每月提成在1200-3000元，多劳多得要求：1.工作态度端正，积极配合上级的工作安排。2.经理级要求有大型餐饮管理经验，工作节奏适应能力强。

北京招聘:前厅经理1名工资详谈月休三天安定门附近店大事少:张总卫厨介

前厅经理/领班薪资福利:薪资面议

万达宏姐串串香招聘：1⃣前厅领班4500元-6000元2⃣锅底出锅4000元-4500元3⃣前厅服务员4500-5000元4⃣串串工 4200-5000元（包吃住）电话/:地址：延吉市万达广场三楼宏姐串串香火锅

餐饮店长

安徽滁州。果子店招后场主管一名，工资9000一11000，年龄要30以上，果子师傅两名7000-7500看技术月休两天。

汊河印象，重新装修中现招聘：厨师长和大厨二名，冷菜：1名，蒸箱：1名，案板：2名，领班一名，服务员若干名，前台：1名。工资面议！联系电话周总：

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前厅经理25岁-45岁薪资福利:5000+~6000招工人数:1名有工作经验者优先

月薪6000+绩效

领班工作地址:柳林路锦华第一郡六里小学对面 大福肥牛4000一5000元有经验者年龄25至35岁

招副厨师长1名有管理经验的优先打荷 2名月休三天，包食宿工作地点:合肥长江东大街附近联系电话:

优先，底薪+提成，要有相关工作经验者1、负责酒店餐饮部的全面工作，对总经理负责。2、认真执行总经理下达的各项工作任务和工作指标,维护~开拓客户。3、制订餐饮部的营业政策和经营计划。4、主持日常餐饮部的部务会议，协调部门内部各单位的工作，使工作能协调一致地顺利进行。5、参加总经理召开的各部经理例会及业务协调会议，与各界建立良好的公共关系。6、对部属管理人员的工作进行督导，帮助他们不断提高业务能力。7、负责督促部属员工的服务情况，使餐饮部的服务档次得以提高。

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