岗位职责： 1、负责韶关区域，冰箱、冷柜、洗衣机产品线全渠道的工作，包含但不限于渠道政策、产品策略、渠道管理与开拓维护、渠道活动规划及对接等； 2、负责渠道商家对接，产品上样规划，销售问题处理及解决，终端亮化及规范管理，商家进销存管理等； 3、负责导购员团队管理，筛选及任用； 4、对产品线规模负责，制定、执行本区域的市场推广方案和实施分公司下达的市场推广方案； 5、负责本区域内冰冷洗产品线各终端各要素的落实执行，检查终端落实情况； 任职资格： 1、统招本科及以上学历； 2、了解家电产品，有家电行业工作经验的优先; 3、责任心强、性格开朗抗压能力、沟通组织协调能力较强，具有团队意识。

岗位职责： 负责AI装修平台家装产品在各渠道的推广与销售，完成既定的销售目标并持续提升业绩表现

销售岗位职责： 1. 通过电话、网络等渠道开展企业客户的开发与日常维护工作。 2. 根据公司服务内容，结合客户实际需求，提供专业化的定制解决方案。 3. 按时完成公司设定的个人销售任务与业绩目标。 4. 跟进客户回款进度，做好应收账款的风险管控。 5. 处理企业客户售后服务相关事务，保障客户满意度。 6. 协助主管推进本地销售团队的日常管理与协作。 任职资格： 1. 发音标准，表达顺畅，声音具有亲和力与感染力 2. 热爱销售岗位，具备达成业绩指标的强烈意愿 3. 学习能力强，具备出色的沟通协调能力 4. 意志坚定，反应迅速，具备良好的抗压性与应变能力 5. 具备敏锐的市场感知能力，有责任心、进取心及积极的工作心态 薪酬福利： 1、薪酬：阶梯式底薪+高比例提成，转正后平均收入8000-15000元，上不封顶 2、福利：五险、带薪年假、节日福利、生日关怀、月度/季度/年度绩效奖金等 3、系统化培训体系，涵盖产品知识、销售技能、沟通方法及企业文化等内容 4、多样化员工活动：节日聚餐、运动会、篮球赛、羽毛球赛等集体活动 工作时间： 周一至周五 9:00-18:30，周末双休，法定节假日正常休假

学历不限，欢迎应届生加入，年龄18-40岁，熟练使用WORD、EXCEL等常用办公软件，性格开朗，具备良好的沟通与协调能力，反应灵活。 岗位职责： 1、本岗位为电话销售，无需外出，通过电话及线上方式对接客户，结合客户需求推荐音响广播类设备产品； 2、主动学习产品知识，关注市场动态，掌握并整理竞品相关信息； 3、了解自身负责的客户资源，不断提升销售技巧与业务能力； 4、持续维护客户关系，提升客户满意度与合作黏性。 公司福利： 1、单双休制，薪酬待遇优厚：3.5K-9K元+提成+绩效奖金+设备奖+年终奖+年底双薪 2、社保保障：按国家规定缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育五险； 3、多种假期享受：包含法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假等； 4、节日关怀：每逢中秋、端午、圣诞等节日，提供精美礼品及丰富活动，增强节日仪式感； 5、交通便利：公司所在地公交站直达楼下，出行便捷； 6、温馨工作环境：氛围融洽，管理人性化，注重员工感受； 7、多样员工活动：定期组织聚餐、户外BBQ、登山团建、生日会、年会，以及茶话会和节日特别活动； 8、旅游激励：每年组织全员旅游，部门不定期开展短途团建出行； 9、完善培训机制：涵盖岗前培训、职业素养提升、管理技能训练、职业发展规划及多元化专业课程，助力新人快速成长。

岗位职责： 1、负责客户关系的维护与拓展，持续提升客户满意度； 2、落实销售计划，达成既定销售业绩目标； 3、及时跟踪市场变化，收集并反馈有效的市场信息； 4、配合开展销售推广活动，增强品牌影响力与市场份额； 5、保持公司专业形象，保障服务品质的稳定与提升。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达能力及谈判技巧； 2、对市场有较强洞察力，具备客户开拓能力； 3、能独立高效开展工作，同时具备良好的团队协作意识； 4、熟悉常用办公软件操作，有销售工作经验者优先考虑； 5、工作积极主动，抗压性强，结果导向清晰明确。

销售总监/城市经理 上市公司，5天工作制，双休 入职即买六险一金，超长带薪春节假期 【岗位职责】 1.制定销售战略：根据公司整体发展战略，制定并执行部门（城市）的中长期销售战略规划，明确市场定位、目标客户群体及产品推广方向，确保销售目标与公司战略相契合。 2.销售目标管理：负责分解年度、季度、月度销售任务至各销售团队及个人，制定详细的销售计划与预算，并监督执行过程，确保销售目标的顺利达成。定期对销售数据进行分析与评估，及时调整销售策略，以应对市场变化。 3.客户关系维护与拓展：带领团队积极开拓新客户，挖掘潜在市场需求，建立并维护与重要客户的长期稳定合作关系，提高客户满意度和忠诚度。定期组织客户拜访、回访活动，收集客户反馈信息，为产品优化与服务改进提供依据。 4.团队建设与管理：负责组建、培养和激励销售团队，制定销售团队的组织架构、岗位职责及绩效考核制度，吸引和留住优秀销售人才。定期组织销售培训与业务交流活动，提升团队整体业务水平和综合素质，打造一支高效、专业的销售铁军。 5.市场调研与分析：密切关注建材行业市场动态、竞争对手情况及政策法规变化，定期组织市场调研活动，收集、整理和分析相关数据，为公司产品定位、价格策略、市场推广等决策提供有力支持，确保公司在市场中保持领先地位。 【任职要求】 1.教育背景：大专及以上学历，市场营销、工商管理、建材相关专业优先考虑。 2.工作经验：10年以上建材行业销售工作经验，其中至少5年以上销售团队管理经验，具备丰富的客户资源和渠道关系，尤其在工务署、大型建筑项目、公建项目（学校、医院、体育场等）、房地产开发商等客户群体中有广泛的人脉资源。 3.专业技能： （1）熟悉建材行业市场特点、产品知识及销售流程，对各类建材产品（如地板、木门、墙板、橱柜等）的性能、用途、价格等方面有深入了解。 （2）具备出色的市场分析与判断能力，能够准确把握市场趋势、客户需求及竞争对手动态，为公司制定有效的销售策略提供依据。 （3）精通销售技巧和谈判方法，善于挖掘客户需求，制定个性化的销售方案，促成交易达成。 （4）熟练掌握办公软件（如Word、Excel、PowerPoint等）及相关销售管理软件，能够运用数据分析工具对销售数据进行有效分析与处理。 4.综合素质： （1）具备卓越的领导力和团队管理能力，能够激发团队成员的工作积极性和创造力，带领团队完成各项销售任务。 （2）具有强烈的市场开拓意识和创新精神，勇于挑战传统销售模式，不断探索新的市场机会和业务增长点。 （3）拥有良好的沟通协调能力，善于与不同部门、不同层级的人员进行有效沟通与协作，解决工作中的问题与冲突。 （4）具备较强的抗压能力和适应能力，能够在快节奏、高压力的销售环境中保持冷静、专注，积极应对各种挑战。 （5）具有良好的职业道德和敬业精神，诚实守信，遵守公司规章制度，维护公司利益和形象。 5.了解并接受酒文化，自备小车(可享有车补）。

【薪资待遇】 1. 收入由你主导，多劳多得，上不封顶！入职满1年的经纪人近一年平均月薪达22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪达27978元！ 薪酬结构包含底薪、补贴、绩效及业绩提成，发展初期深圳岗位定薪6000元+高达55%-80%的业绩奖励分成。公司提供广阔晋升平台与极具竞争力的回报机制，业绩激励无上限！ 2. 五险一金、节日慰问礼品、带薪年休假 【岗位职责】： 1. 社区资源管理：熟悉辖区内的楼盘信息与实地情况，建立良好的业务协作网络； 2. 市场资源整合：积极拓展房源与客户资源，挖掘潜在需求客户；将信息准确录入公司系统，并为组织发展提出可行性建议； 3. 置业服务支持：提供专业的房产咨询、买卖及租赁全流程服务，达成日常考核指标； 4. 商务沟通协调：精准把握客户与业主需求，发挥桥梁作用，推动谈判并完成签约流程； 5. 集团人才储备：作为业务骨干或未来管理者重点培养，发展方向涵盖门店主管、营销管理层、区域负责人等职位。 【任职要求】： 1. 有相关经验者优先考虑，不限专业、不限学历，担任过学生干部、参与大型实践活动或具备营销背景者优先； 2. 具备优秀的沟通表达能力，性格积极乐观，富有热情，工作认真细致； 3. 心理承受能力强，抗压性好，责任心强，怀有开拓事业、实现自我价值的强烈意愿。

[岗位职责] 1.公司提供工作微信，提供拓客方法，员工负责根据方法和开拓卖家客户. 2.负责与意向客户进行治谈报价等工作，帮助客户解决店铺交接，店铺售后等问题. 3.负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户寻找销售机会并完成销售业绩维护老客户挖掘客户. 4.定期对销售情况进行复盘分析，完成上级领导交办的其他工作事宜. 5.通过线下展会，事件营销，上门拜访，私域等网络营销方式来开发潜在的客户. 6.负责根据客户需求提供针对性解决处理方案，独立完成客户问题解答，沟通细节. 7.关注跨境电商的行业动态，了解市场需求，及时调整销售策略 [任职资格] 1.大专及以上学历:20-30岁，有海外仓物流BD销售经验跨境相关专业者优先. 2.沟通能力强，有自主拓客和网销经验优先，熟练掌握销售谈判技巧优先. 3.为人正直，正能量，有空间，有目标感，抗压能力强，喜欢挑战者优先[公司福利] 1.薪酬体系:底薪+奖金+销售额5-20%提成，高提成资水平高，无上限 2.工作时间:上午9.30-12.00，下午14.00-19.00，单休 3.福利待遇:国家法定节假日，节日福利， 4培训体系:带薪入职培训，老员工1v1带训，助你快速成长

岗位职责: 1、依托公司提供的资源，通过线上/电话/微信等方式解答客户疑问，引导并邀约客户，推动成交达成 2、主动学习业务知识，提升客户服务能力和成交技巧； 3、负责客户资料的整理与归档，开展后续跟踪及回访工作； 4、全面掌握公司产品信息及业务流程，借助线上平台高效沟通客户，及时了解客户需求，落实引流策略，完成公司下达的销售任务； 5、负责线上平台的日常运营维护、推广执行及文案策划； 6、具备敏锐的市场感知力，能够识别线上市场机会，拓展周边潜在市场； 7、能够分析流量引入品类，结合后台数据进行研判，制定有效的线上引流方案； 8、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格 1、大专及以上学历，具备销售工作经验；拥有家庭教育领域相关资源者优先； 2、对成交目标有强烈追求，具备拼搏进取的业务精神； 3、具备出色的沟通表达能力，耐心细致，善于倾听； 4、学习能力强，执行力强，责任心强； 5、性格积极乐观，乐于主动与人交流；具备服务意识和良好亲和力，工作踏实认真；心理素质良好，目标感强，抗压能力突出； 6、具有强烈的客户开发与商机挖掘意识，熟悉客户关系管理与维护的方法与技巧。 底薪：3000-4000+高提成

公司介绍： 深圳医信天下科技有限公司，是成立于2015年的互联网口腔新媒体公司。 公司致力于通过专业力量，为用户解答各类牙科咨询，推荐牙科医生，从而一方面为用户创造价值，另一方面为诊所和医生创造价值。 1、团队背景：目前公司成员100人以上，大部分除了有医疗健康行业背景的小伙伴外，还有需要地产、教育行业的C端销售加入。团队有2周带薪的新人培训，帮助新人更快的适应新岗位。 2、办公环境：办公环境舒适整洁，近地铁口，全笔记本办公。 3、客源稳定：分工明确，有专业的拓客团队，线上销售无需承担拓宽工作。 4、薪资待遇：以结果为导向的薪资结构，有明确的运营级别助力新人晋升。目前小组的有三分之一的人薪资可达1.5W。 加入我们，用你的专业力量和我们的专业力量，一起打造全新优质的牙科医疗体验，尝试一个不一样的“牙科从业者”体验！ 为什么岗位长期招聘？ 我司是做全国业务，目前由于公司战略层希望能加大业务市场规模，大力签约更多优质医生进行合作。所以目前该岗位长期招聘（每增加一位签约合作医生就需要招聘一位运营和销售负责承接），公司愿意去孵化培养更多新人成长。期待您的加入~ 岗位职责： 1.负责对接小红书私信咨询的客户，通过加微信的形式跟客户聊，将客户转化到线下门店成交。 2.对接合作门诊与客户，了解客户需求，帮助客户解决问题； 3.对成交数据负责，通过客情关系维护及为客户提供专业的口腔咨询等方式，促进成交； 4.对复购数据结果负责，盘活客户资源，促进转介绍业务的发展； 5.学习口腔行业相关知识，以口腔顾问的身份准确地向患者讲解医生的治疗方案。 任职要求： 1.全日制学信网大专及以上学历，具备良好的沟通能力，有客户维护意识； 2.过往需有销售经验（硬性要求），口腔、房产、教师、C端行业优先考虑； 3.对医疗怀有敬畏心，逻辑思维清晰，人际交往能力强，并具备良好的服务意识； 4.熟练办公软件，如excel、ppt、word等，以及基本数据处理能力。 上班时间：（顾问IP组）：9:00-18:00(午休12:00-14:00)，周末双休。需要带3-4部工作手机回家。综合薪资8-15K，提供免费午餐。 福利待遇： 1、培训晋升： 1.1每周固定一次专业知识培训，一次经验交流； 1.2预备主管可参加16课时的管理课程； 1.3双渠道晋升机制，分别为业务骨干方向和管理骨干方向；骨干员工均享年终奖。 业务精英：初级顾问——中级顾问——高级顾问——金牌顾问； 管理方向：初级顾问——中级顾问——高级顾问——预备主管——初级主管——中级主管——高级主管； （不同级别奖金系数不同，金牌顾问和主管均享有年终奖） 2、业务奖励：优待强者，永争第一； 2.1“人均300元高端下午茶”：每月登成比最高的团队享有； 2.2“季度奖”每季度评选出转化率前30%的员工，获得500-2000元奖励； 2.3“每月多一天假期”：每个月跟进追回最高的团队享有； 2.4“上四休三”：每月跟进最佳的团队享有； 2.5更多福利愿望待你一起来开发。 3、员工活动： 每月每人100的活动经费用作于团队建设。 每年举行一次大型年会活动并且有大额的礼品领取。 4、节日慰问：公司在女生节、端午节、中秋节、感恩节、圣诞节等各种重大节日均有小礼品赠送。 5、社会保险： 员工入职后公司统一购买社保。 6、其他福利： 员工入职即享有免费工作餐以及入职转正后享有带薪年假； 7、假期规定：享受国家法定假期；节假日正常休息，早9晚6，周末双休。

诚聘厨房水台，有意者请联系：，同步

岗位职责： 1. 推动精益生产相关模块（安全/6S/改善提案等）的落地与执行； 2. 组织并落实各类专项改进项目（如流程优化）的实施工作； 3. 推进生产环节的标准化体系建设与执行； 4. 有效管控生产过程中的成本支出； 5. 完成领导交办的其他工作任务。 岗位要求： 1. 大专或以上学历，年龄不超过45岁，经验特别丰富者可适度放宽条件； 2. 具备8年以上铅酸蓄电池行业从业经历，熟悉各生产工艺流程； 3. 拥有至少两年以上精益生产实践经验，掌握系统的精益管理理论； 4. 能熟练运用Excel、Word等办公软件开展数据整理与报告撰写； 5. 具备较强的沟通协作能力及现场问题解决能力。

具备两年以上猪场管理负责人工作经验

1、按照标注规范和要求，对图像、文本、音频等各类数据进行准确标注。（例如，在图像标注中，对物体进行分类、框选目标物体、标注关键点等；在文本标注中，进行情感分析、实体识别、词性标注等。） 2、确保标注结果的准确性、完整性和一致性，提高数据质量。 3、熟练掌握标注工具的操作方法，如标注软件、图像编辑工具、文本编辑器等。 4、及时反馈标注工具使用过程中出现的问题，协助技术人员进行优化和改进。 5、对自己标注的数据进行自查，发现并纠正错误，确保标注质量符合要求。 6、配合质量检查人员进行数据抽检，及时整改不合格的标注结果。 7、积极配合项目负责人和其他部门的工作，提供准确的数据标注支持。

负责机械测绘制图，指导车间生产

投资公司招聘： 主要工作内容： 客户邀约和信息采集 福利待遇： 底薪4500加提成 无责底薪 综合收入过万 提供社保 ，双休 ，可提供住宿 工作地点：深圳市光明区 年龄要求：

岗位职责： 1.负责区域渠道开发与维护，拓展代理商、经销商及合作伙伴资源，完成年度销售目标 2. 制定并执行渠道营销策略，组织产品培训、促销活动及市场推广支持 3.协同总部开展渠道政策落地，监控渠道库存、动销及回款情况，提升渠道健康度 4.收集市场及竞品信息，反馈一线需求，协助优化产品定位与渠道方案 5.定期拜访重点客户，解决合作问题，提升客户满意度与忠诚度 任职要求： 1.具备渠道销售相关经验，行业背景不限，有快消、IT、制造业或B2B领域经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、商务谈判能力及市场敏锐度 3. 具备独立策划与执行渠道活动的能力，熟练使用办公软件 4. 适应短期出差，责任心强，结果导向，具备团队协作精神 5.学历不限，热爱销售工作，有成功渠道拓展案例者可适当放宽经验要求

1 开展县域生鲜食品消费市场调研， 2 拓展公司 B端用户，完成销售业绩， 3 有一般消费品和商务礼品销售经验者优先

【工作内容】 1、兼职时间自由，无需坐班；招聘代理商； 2、主要做卷纸，抽纸，湿纸巾推广及销售； 3、想做自主创业，能坚持的； 4、地点：以项目地点为准，项目不同，地点不同； 5、不收取任何费用，公司直招。 【工作要求】 1、吃苦耐劳,执行力强且做事细心； 2、有良好的职业道德，具有独立工作的能力，高度的工作责任感; 3、干过兼职，有代理商经验优先考虑。

任职工作经验要求：1. 具备2年以上物业渠道拓展或社区合作经验，拥有常德本地小区物业资源；2. 擅长商务洽谈，能独立对接物业负责人，讲解合作模式及权益，推进协议签署；3. 具备渠道培训能力，能制定物业推广人员话术，组织开展培训；4. 有较强的目标感，能高效推进渠道拓展，及时解决合作异议及落地问题。 板块工作内容简介：聚焦常德本地小区物业渠道搭建，梳理目标小区信息（户数、入住率），按优先级对接物业负责人；洽谈合作细节，（参见利益分配表），完成合作协议签署；组织物业推广人员开展话术培训，确认小区推广点位（门口/中庭）；回访已合作物业，发放推广物料，解决落地问题，搭建稳定的核心线下推广渠道。

电信销售代表（若干） 岗位职责： 1、主动客户服务； 2、家庭及商业客户通信业务销售。 岗位要求： 1、具备良好的沟通能力和责任心。 2、喜欢销售、业务拓展，有房产、保险、汽车、数码、通信等销售经验者优先。 薪酬待遇： （基本工资+绩效/提成的薪酬模式）月均3000-10000元，六险一金、岗前培训、带薪年假、节日福利与慰问、定期体检等 工作地址： 韶关市区、曲江、乐昌、南雄、翁源、新丰、仁化、乳源、始兴（以上区域均开展招聘）

一、岗位职责： 1.与客户沟通屋顶租赁安装光伏棚事宜，介绍光伏发电的优势及客户收益； 2.负责业务洽谈、合同进度跟进及拓展合作人员等相关工作。 二、岗位要求 1.工作积极主动，执行力强，配合上级工作安排； 2.熟悉所在区域情况，具备交通工具（如轿车、电动车）； 3.具备良好的交流能力，不限学历、不限经验，性别年龄均无限制； 4.开发范围：始兴县（马市镇太平镇城南镇隘子镇深渡水沈所镇司前镇澄江镇顿岗镇罗坝镇）、武江区（龙归镇花坪镇十里亭镇乐园镇新韶镇）。 三、待遇与要求 1.2500元油费餐补补贴+业绩提成（公司于乡镇区域具备开发资源支持） 2.1.统一投保意外险；2.表现突出者可转正；3.参与公司组织的团建活动及享受节日福利； 3.根据住址就近分配工作片区，考勤方式灵活

岗位职责: 1、业务职责:销售管理： （1）指导所辖区域客户做好对市场销售各项工作，完成业绩指标，及时发现市场问题并与客户沟通解决； （2）执行公司批复活动，确保全面有效。 2、业务职责:经销商管理： （1）负责经销商绩效管理的整体策划、过程跟进及结果评价； （2）指导经销商的市场运作行为。 3、业务职责:市场走访： （1）了解我司产品的市场表现情况，包括陈列、价格、活动、品项、形象、临期品等； （2）了解竞品的陈列、价格、活动、品项、形象、临期品、市场动向等情况。 4、业务职责:终端管理： （1）检查所负责市场的产品铺市、陈列及产品新鲜度等情况； （2）负责销售环节产品新鲜度管理要求的传递、检查及跟进处理。 5、业务职责:抽检客诉、危机投诉处理： （1）负责顾客、经销商投诉和咨询信息（包括品质改善信息）的收集、反馈与处理。 （2）负责及时、准确的反馈市场窜货信息，并组织对窜货产品进行回收。 6、组织与团队管理:导理人员管理： （1）负责导购理货人员招聘、考核及薪资发放工作； （2）负责导购理货人员的日常管理工作。 7、财务管理:负责所辖客户营销费用管控 8、其他职责:完成公司安排的其他工作 任职要求: 知识内容： 1、公司知识:了解公司产品相关知识 2、专业知识:市场终端管理相关知识、经销商管理知识、客诉、危机处理相关知识、供应链管理相关知识 3、业务环境知识:市场操作、渠道管理、经销商管理相关知识、市场终端管理相关知识（品项、新鲜度、配送方式、陈列标准化及生动化、项目活动及促销执行、拜访周期、价格体系等） 工作年限(年):工作经验不限，具有快消品销售经验优先考虑。 经验： 1、专业经验:具有快消品销售经验优先考虑 2、关键历练:在符合关键历练要求，满足岗位实际工作要求下，学历、专业、经验等条件可放宽。

职位名称：联通业务营销专员(韶关三区七县) 薪资待遇：4000-10000元/月+入职即购社保 工作地点：韶关市（三区七县就近分配） 职位描述： 我们正在寻找充满激情和动力的您，加入中国联通韶关分公司，共同开拓通信市场！如果您渴望一份收入可观、福利完善、成长空间巨大的工作，这里将是您的理想平台。 主要职责： 1.负责中国联通相关业务（如5G套餐、宽带、号卡、增值业务等）的推广与销售； 2.通过多种渠道（如社区驻点、商户拜访、客户转介绍等）开发新客户，维护老客户关系； 3.为客户提供专业的业务咨询和办理服务，解决客户在使用过程中的问题； 4.执行公司制定的市场推广活动，提升品牌知名度和市场占有率； 5.完成团队分配的销售目标及相关工作任务。 任职要求： 1.年龄18-45岁，学历不限，有销售经验者优先； 2.性格开朗，沟通表达能力强，具备良好的客户服务意识； 3.对销售工作有热情，有强烈的赚钱欲望和抗压能力； 4.能适应户外工作及弹性工作安排，有驾照及自备交通工具者更佳； 5.认可联通品牌，服从公司管理和工作安排。 我们为您提供： 富有竞争力的薪酬：无责任底薪+高额提成+绩效奖金+各项补贴，综合薪资4000-10000+元，上不封顶！ 完善的福利保障：+完善的入职培训+老员工“传帮带”； 清晰的晋升通道：销售精英→团队主管→区域经理，你的职业发展路径清晰可见； 广阔的发展平台：世界500强企业平台，提供持续的学习和成长机会； 人性化的工作安排：工作地点覆盖韶关三区七县，可根据住址就近分配。 立即申请： 心动不如行动！请直接通过本平台投递您的简历，我们会在收到简历后第一时间与您联系！

招聘销售专员，销售主管

岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职资格： 1、20-30岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。 工作时间： 08：30-12：00；13：30-18:00

一、工作内容 1、定期回访老客户，跟进售后服务情况，开展售后跟踪与二次需求挖掘，维护良好的客户关系。 2、为客户提供专业咨询支持，及时处理产品或服务相关问题，提供个性化增值服务方案。 二、工作时间 周一至周六 8:30~11:30 14:30~16:30 三、薪资待遇 1、底薪3500+提成（转正后享受年终奖），综合收入8000以上 2、转正后提供医疗险和养老保险 3、享有不定期团队旅游福利 要求：年龄25-45岁，大专及以上学历

善于沟通交流

公司业务发展需要，招贤纳士，一家人一个梦一起拼，共同进步成长，嘉盛期待您的加入！ 薪资福利： 1、无责底薪+高提成+社保+丰厚奖金，工作灵活自主； 2、享受各类带薪休假（法定假日、年假、产假、带薪年假等）； 3、提供新人培训+拓展培训+晋升培训等全方位支持，助力个人成长； 4、奖励多样（月度冠军奖、优秀员工奖等）+年终分红等； 5、畅通的内部晋升机制，让每位员工都有广阔的发展空间； 6、丰富员工活动（聚餐、观影、唱K、旅游等） 岗位职责：拓展与开发学员资源，达成既定业绩目标！ 1、通过线上及线下渠道，以电话或网络方式对接客户，完成公司分配的销售任务； 2、负责向客户讲解服务内容，开展新客户开拓，促成签约并跟进服务费用回收； 3、服务对象涵盖社会大众、工人、白领、企业、工厂、学校、政府及事业单位等； 4、持续维护客户关系，推动客户满意度提升与长期价值发展。 任职资格： 1.具备强烈的收入追求，能承受压力，不愿过安逸平凡的生活； 2.希望自身更加积极乐观，富有进取心，勇于迎接挑战； 3.乐于与各类人群交往，擅长建立人脉并积累社会资源； 4.愿意在实践中提升综合能力，收获理想回报。 本岗位欢迎有梦想的应届毕业生投递，公司将提供系统化岗前培训！ 韶关市嘉盛机动车驾驶员培训有限公司 电话：***********李经理

岗位职责： 1.负责公司产品的销售及； 2.制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标； 3.开拓新市场，发展新客户； 4.建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 4.参与行业调研和分析,为公司决策提供建议性意见。 任职要求： 1.有无销售经验都可以 2.有韧性、有较强的抗压能力； 3.善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。 薪资待遇： 1.各种团建 2.定期团队培训 3.，五险，法定节假日 4.销售额提成 5.月薪5000_10000万 岗位职责： 1、负责窗帘布艺产品的销售及推广，完成个人销售目标； 2、了解客户需求，提供专业的产品咨询与解决方案，提升客户满意度； 3、维护和发展客户关系，定期跟进，确保客户忠诚度； 4、收集市场反馈，为产品改进和新产品开发提供建议； 5、配合团队完成销售活动，参与市场调研及竞争分析。