青云谱区仓储长期工需求20人！ 【工作内容】负责瓜果蔬菜等产品分拣打包工作。 【工作要求】男女不限，20-50岁要认识字，能吃苦耐劳，身体健康！ 【仓库环境】走动式站班， 【岗位种类】果蔬分拣打包 【薪资待遇】：18+1元/小时 至少坐满1个月， 【工作班次】：21：00——5：00下班时间有浮动，服从安排！ 月休2天，每天工作8小时左右 【吃饭住宿】不包吃住 【发薪时间】每月20号发工资 【面试时间】晚上20：30-22：00 试岗期3天，，认识26字母，且无高度近视眼 无高血压，心脑血管，癫痫等疾病，若隐瞒责任自负。 【工作地址】江西省南昌市青云谱区昌南工业园朱桥东路88号（博凯实业）

每天日结工资，包饭

仓库理货打包员（急招） 岗位职责： 1. 负责仓库日常货物清点、分类、整理、上架，保持库区整洁有序 2. 按订单核对商品信息，完成分拣、打包、贴单、称重等工作 3. 协助出入库登记，确保货品数量准确、无破损错发 4. 配合仓库盘点、整理周转箱及打包耗材 任职要求： 1. 身体健康，能吃苦耐劳，做事细心有责任心 2. 服从安排，执行力强，有仓库工作经验者优先 3. 能适应站立作业，手脚麻利，无不良嗜好 薪资待遇： • 薪资：面议！ • 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00。月休4天！ • 工作地点：涂家村委会4楼 有意者请直接联系：（微信同号）

【岗位： 分拣员】 入职前10天享受保底，保底工资170元/天，（需要完成最低计件要求和发工资时在职才可以享受，否则只按计件工资结算）计件更高就取计件工资 上班时间：晚上17点-凌晨3点或16:00-02:00，月休4天（法定假日可以多调休） [红包]工资待遇：300全勤+计件提成，（多劳多得，大部分人工资范围在6000-10000）， [加油]工作内容：组长派单，手机扫码查看把商品分拣到指定位置 [加油]工作要求：男女不限，40岁以下，接受长期夜班，手脚灵活，吃苦耐劳，会用智能手机 工作地点：南昌县向塘传化智能公路港，提供住宿，有空调热水

[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝] 新建长白班 [太阳]长白班，长期工 周结 15 元 月结 16元 长白班 提供住宿 年龄：16-45岁 吃住情况：不包吃，提供住宿长期7/天 日结10/天 有食堂 [红包][红包][红包]打包月结薪资待遇：16/小时，每个月底发，周结15/小时 下一周发上一周 [礼物][礼物][礼物]工作岗位：打包 分拣 打单 投袋 [烟花][烟花][烟花]上班时间9.00-21.00，正常会加班，接受不了加班的别来 面试时间： 10:30——11:30 13:30——17:00 注意事项： 1：上下班务必纸质考勤签字，！ 2：短期工男女都可以安排住宿！ 3：，住宿费长期7元/天，短期10元/天！水电平摊！

打包，发货员若干名: ①性别不限，年龄40岁以下。 ②)身体健康，吃苦耐劳，服从工作安排，初中以上学历。 3)保底3600+提成，包吃，月休3天。

薪资待遇:5000-9000 年龄:45周岁以下 工作内容:货物的分拣，装卸。工作完成以后的6S标准。能熟练使用PDA。 新员工首月有保底5000。次月开始计件，试用期一个月。 福利:包吃包住，节日福利，内部晋升。

负责拣货拉货 一天100元 每天上半天班

电商仓库日结兼职 工作内容：分拣、打包、扫码、理货 要求：18-50岁，手脚麻利，服从安排 时间：8:00-20:00，长白班，每天要人 薪资：160-220元日结！下班就结账，不拖欠 地点：昌北万维物流园旁， 长期稳定要人，想做私信

根据面单进行收货登记，不需要干重活，，有过仓储经验

本厂三十五万裤子，需再招双针脚口一名，有下机的朋友请联系赵

招聘小区保安晚班数名，年龄18周岁到59周岁，身高1.65米以上。保安18周岁到55周岁。2.要求：身体健康，五官端正，有责任心和服务意识，要无犯罪记录证明，有保安证优先。3.工资待遇：晚班3200元/月—3500元/月，12小时二班倒，20:00点到8:00点，月休4天，不包吃住。4.联系电话：刘队。（，超过59周岁免打扰）。地址：南昌市红谷滩昌北八一桥头附近。

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南昌市红谷滩区招不锈钢安装

招聘：快递接单收货人员数名 薪资：4000-8000元/月 快递接单收货人员数名（*性） 要求：年龄 20 - 40 岁，自备电动车，会用手机软件，工作责任心强，上进 月薪：计件，4000-8000 工作地点：全州环城路片区 有意者请电话联系：

泸西电商仓库招聘打包团队，要稳定团队，除了春节放假，其他时间每天都有活干，打包的品类有人参果，雪莲果，西瓜，甘蔗等，供吃供住，工资十天一发，有意向的个人或者团队都可以联系我，，

黄岩头陀工业园附近招聘电商打包工1名年龄55以内电商仓库打包贴单，塑料小件为主，要识字白班8小时薪酬待遇3800-4500左右具体可面谈联系人：侯先生

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电商快递包装[包衣服]年龄不限，男女不限时间：下午4点半后到几点都可以工资：一小时15元，按时算，做多久算多久联系；同地址：锡场锡西茶亭大道博亿服饰

岗位职责： 1.按照订单要求准时将货物配送至指定地点，完成签收与反馈 2.负责配送前的货物核对、装车及途中安全保管 3. 主动与客户沟通，妥善处理配送过程中的异常情况（如地址不清、拒收等） 4. 日常维护配送车辆（含电动车/三轮车），确保车况良好、清洁合规 5.如实填写配送单据及系统操作，及时上传签收信息 任职要求： 1.年龄18-55周岁，身体健康，无不良记录 2.具备良好的服务意识和沟通能力，责任心强 3. 熟悉本地道路及社区环境，能独立完成配送任务 4. 会骑电动车或三轮车，具备基础交通安全常识 5.学历不限，有物流、快递、外卖配送经验者优先

岗位内容： 1. 制定高效且精准的运输解决方案，保障公司物流运作顺畅。 2. 开拓并整合运力资源，优化资源配置效率。 3. 组织实施货物运输作业，全程监督执行过程，最大限度减少延误与货损。 4. 拓展新供应商渠道并推进合作，持续提升服务品质，实现降本增效。 任职要求： 1. 具备大专及以上学历，物流管理或运输相关专业者优先考虑。 2. 拥有5年以上物流行业工作经验，具备团队管理背景。 3. 熟知物流市场动态及优质服务商资源，具备较强的谈判能力与供应商协作管理经验。 4. 具备优秀的团队组织与沟通协调能力，结果导向，客户意识强，能胜任高强度工作环境。

招聘：搬运工薪资：-元/月职位详情：负责日常搬运工作

岗位职责： 1、擅长电话销售，坐办公室远程管理线上物流调度工作，主要工作内容：公司提供客户资源(货主信息)，电销主管及专员对接协调货主、司机双方促进成交。 2、公司领导安排的其他事项。 岗位要求： 1、有集体团队精神，做事细心有责任心，有赚钱欲望与激情，赚钱目标明确。 2、具有物流行业经验更好，无也影响不大。 岗位福利： 购买五险，月休四天 待遇：5000-10000，上不封顶。 办公地址：江西省南昌高新技术产业开发区泰豪软件园北区商务楼4楼

细心耐心 能和同事打成一片 会电脑懂车标

南昌九龙湖快递驿站招聘 站长1名工资6000-6500 入库人员数名工资3500-4000 客服1名工资4200-4800 保洁阿姨5名工资2800-4000 文员1名(工资面议） 经理1名（工资面议） 包吃包住，电话

急招日结工，300一天，绝不拖欠

【顺丰招聘】 地点：江西南昌市青云谱区广州路389号 岗位：全职收派员、大件收派员、顺丰同城 【招聘条件】： 1、年龄：20-40周岁 2、自带三轮车优先，有快递、物流、服务行业从业经验优先 3、具有一定沟通能力（重要），具有服务意识，能服从安排，执行力强，能吃苦耐劳 4、退伍军人优先 5、大件收派员自带车享受车油补 【薪资待遇】： 正常干5000-7000元/月 认真干7000-9000元/月 计提制上不封顶 招聘热线：何先生

新型电力系统、储能设计研发类 （一）基本条件：1、身体健康，谈吐文明，形象气质佳；2、熟练操作office等常用办公软件，设计类学生熟练使用CAD等专业软件；3、有较强的语言表达能力和人际关系处理能力，较好的学习能力和实践能力；4、自律性强、能吃苦耐劳，乐观、积极向上；能服从公司安排。（二）年龄：本科生年龄不超过25周岁，硕士研究生年龄不超过28岁，博士研究生年龄不超过33周岁。主要从事新型电力系统（电力系统方向预测与优化调度算法）、储能等项目的前期踏勘、规划、可研、初设、设计管控以及新型电力系统（电力系统方向预测与优化调度算法）、储能相关课题研究以及PCS、EMS软件/硬件开发等工作。 薪资福利:1、总收入：岗位工资+绩效工资+地域津贴+其他津贴等；2、七险二金：医疗保险，养老保险，失业保险，生育保险，工伤保险，补充医疗保险，团体意外险；住房公积金，企业年金；3、其他福利：员工宿舍，员工食堂，节日福利，员工社团、团青活动，党建活动，免费工装，年度体检，带薪年假，探亲假，婚假，生育假，护理假、育儿假等以及其他法定节日；4、享受南昌人才引进一次性补贴政策：博士10万元，硕士3万元，本科1万元 公司官网：jepcc.powerchina.cn；简历投递邮箱：；邮件主题及简历名称均按照“姓名 - 学校 - 所学专业 - 学历”命名；并附上成绩单；招聘流程：网上投简历→简历筛选→面试→复试→签三方就业协议 工作地址:公司总部地址：江西省南昌市青云谱区广州路69号；碳中和研究院总院地址：江西省南昌市高新区艾溪湖北路127号绿地玫瑰城201 - 2栋（中电建集团江西电建公司碳中和研究院）；碳中和研究院（武汉）地址：湖北省武汉市江夏区武汉未来科技大厦27层

岗位职责： •负责干支线网络的实际落地与线路规划，依据发运规则制定发运计划，并按系统要求定期调整及固化运行方案。 •过程管理优化：跟踪本区域关键过程指标的达成情况与趋势变化，聚焦重点区域改进，推动实现干支线成本控制目标。 •高峰应对规划：结合总部发布的动态信息，协同中转、运力等相关团队，制定高峰期间的干支线运行方案。 •线路动态优化：根据货量波动制定具体线路发运优化措施，联合中转与运力部门推进实施，降低非必要加车频次。 •运力协同优化：与运力团队协作推进运力结构优化，包括运力锁定、车型匹配、双向运输及甩挂模式改进。 •执行结果闭环：落实执行结果的评估机制，拆解影响结果的关键过程要素，明确管控重点，将过程指标嵌入业务执行环节，确保最终目标达成。 任职要求： 1、大专及以上学历，物流、数学或相关专业优先考虑； 2、具有一年（含）以上本公司营运规划相关工作经验； 3、了解快递行业网点分布、运输网络设计及快件集散路径等管理方式，熟悉公司业务体系与运营流程。 原标题：《网络规划专员》