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岗位职责： 1、负责弱电项目物联网设备现场实施调试。 2、从事弱电系统（计算机及网络等）综合布线、设备安装等工作一年以上； 3、具有良好的学习能力、理解能力、动手能力，独立工作性强，反应敏捷，逻辑严密，有较强的沟通 4、工作效率高，动手能力强，吃苦耐劳，主动性强；，具备良好团队合作精神； 5、性格开朗，积极主动，有责任心，具有良好的工作习惯； 6、熟悉传统硬件设备，网络设备、安全设备、存储、会议系统、显示设备、监控设备等，能进行系统调优和相关服务搭建；具有扎实的网络基础知识，能够对网络故障进行初步判断。 6、有一定学习能力或有驾照熟练驾驶的优先考虑

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岗位名称：色尼区融媒体中心公益性岗位（司机）;那曲市西藏那曲公益性岗位。 岗位要求：1.色尼区户籍，大学生未就业人员；2.年龄不超过35岁；3.持有C1及以上有效机动车驾驶证，且驾龄满5年以上。 薪资待遇：公益性岗位工资。

招聘：操作工 薪资：3000元以上/月 操作工核心工作（附与普工的清晰区分）操作工是工厂生产一线的技能型基础岗，核心是按照标准规程操作专业生产设备，完成产品的加工、制造、成型等核心工序，是生产环节的核心执行人员，比普工有明确的设备操作技能要求，也是制造业的核心岗位之一。一、操作工核心工作职责工作围绕生产设备操作+产品加工展开，全程遵循车间的作业标准，核心分4块：1.？设备操作与管控：负责指定生产设备的开机、调试、运行、停机，比如操作机床、注塑机、电池生产线、包装生产线、焊接设备等，严格按参数设置运行，确保设备正常工作。2.？产品加工/生产：根据生产工单，完成产品的加工、成型、组装、灌装、冲压等核心工序，把控每一步的操作规范，保证产品符合质量标准。3.？质检与异常处理：生产中对半成品/成品做自检、互检，发现外观、规格等质量问题及时叫停；遇到设备小故障、物料异常等情况，第一时间上报班组长，配合技术员维修。4.？台账与现场管理：填写生产记录表、设备运行台账，记录产量、耗材、设备状态等数据；负责岗位周边的卫生清洁、物料整理，遵守车间安全规范（如佩戴劳保用品）。二、操作工的关键特点？技能要求：需要掌握对应设备的基础操作技能，入职后会有专项培训（周期1-7天不等），部分技术型操作工（如数控、焊接）需考取基础操作证书。？工作场景：全程在车间作业，多数岗位为流水线式/定岗作业，部分行业（新能源、电子）会有两班倒/三班倒。？薪资模式：底薪+加班费+岗位补贴（技能补贴/夜班补贴），薪资普遍略高于同厂普工，技术含量越高，薪资溢价越明显。？行业分布：机械制造、新能源、汽车配件、电子电器、食品加工、化工等行业需求最大，不同行业的设备和操作内容差异较大。三、操作工vs普工清晰区分（

招聘：操作工 薪资：5000元以上/月 操作工核心工作（附与普工的清晰区分）操作工是工厂生产一线的技能型基础岗，核心是按照标准规程操作专业生产设备，完成产品的加工、制造、成型等核心工序，是生产环节的核心执行人员，比普工有明确的设备操作技能要求，也是制造业的核心岗位之一。一、操作工核心工作职责工作围绕生产设备操作+产品加工展开，全程遵循车间的作业标准，核心分4块：1.？设备操作与管控：负责指定生产设备的开机、调试、运行、停机，比如操作机床、注塑机、电池生产线、包装生产线、焊接设备等，严格按参数设置运行，确保设备正常工作。2.？产品加工/生产：根据生产工单，完成产品的加工、成型、组装、灌装、冲压等核心工序，把控每一步的操作规范，保证产品符合质量标准。3.？质检与异常处理：生产中对半成品/成品做自检、互检，发现外观、规格等质量问题及时叫停；遇到设备小故障、物料异常等情况，第一时间上报班组长，配合技术员维修。4.？台账与现场管理：填写生产记录表、设备运行台账，记录产量、耗材、设备状态等数据；负责岗位周边的卫生清洁、物料整理，遵守车间安全规范（如佩戴劳保用品）。二、操作工的关键特点？技能要求：需要掌握对应设备的基础操作技能，入职后会有专项培训（周期1-7天不等），部分技术型操作工（如数控、焊接）需考取基础操作证书。？工作场景：全程在车间作业，多数岗位为流水线式/定岗作业，部分行业（新能源、电子）会有两班倒/三班倒。？薪资模式：底薪+加班费+岗位补贴（技能补贴/夜班补贴），薪资普遍略高于同厂普工，技术含量越高，薪资溢价越明显。？行业分布：机械制造、新能源、汽车配件、电子电器、食品加工、化工等行业需求最大，不同行业的设备和操作内容差异较大。三、操作工vs普工清晰区分（

招聘：操作工 薪资：2500元以上/月 操作工核心工作（附与普工的清晰区分）操作工是工厂生产一线的技能型基础岗，核心是按照标准规程操作专业生产设备，完成产品的加工、制造、成型等核心工序，是生产环节的核心执行人员，比普工有明确的设备操作技能要求，也是制造业的核心岗位之一。一、操作工核心工作职责工作围绕生产设备操作+产品加工展开，全程遵循车间的作业标准，核心分4块：1.？设备操作与管控：负责指定生产设备的开机、调试、运行、停机，比如操作机床、注塑机、电池生产线、包装生产线、焊接设备等，严格按参数设置运行，确保设备正常工作。2.？产品加工/生产：根据生产工单，完成产品的加工、成型、组装、灌装、冲压等核心工序，把控每一步的操作规范，保证产品符合质量标准。3.？质检与异常处理：生产中对半成品/成品做自检、互检，发现外观、规格等质量问题及时叫停；遇到设备小故障、物料异常等情况，第一时间上报班组长，配合技术员维修。4.？台账与现场管理：填写生产记录表、设备运行台账，记录产量、耗材、设备状态等数据；负责岗位周边的卫生清洁、物料整理，遵守车间安全规范（如佩戴劳保用品）。二、操作工的关键特点？技能要求：需要掌握对应设备的基础操作技能，入职后会有专项培训（周期1-7天不等），部分技术型操作工（如数控、焊接）需考取基础操作证书。？工作场景：全程在车间作业，多数岗位为流水线式/定岗作业，部分行业（新能源、电子）会有两班倒/三班倒。？薪资模式：底薪+加班费+岗位补贴（技能补贴/夜班补贴），薪资普遍略高于同厂普工，技术含量越高，薪资溢价越明显。？行业分布：机械制造、新能源、汽车配件、电子电器、食品加工、化工等行业需求最大，不同行业的设备和操作内容差异较大。三、操作工vs普工清晰区分（

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