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岗位职责： 1.在师傅指导下学习餐饮服务基本流程，包括点餐、上菜、收银及顾客接待 2.协助厨房完成食材清洗、切配、餐具消毒等基础准备工作 3.维护餐厅环境卫生，确保桌椅、地面、卫生间等区域整洁有序 4. 观察并记录顾客反馈，协助提升服务质量与用餐体验 5.参与日常培训与考核，持续提升餐饮服务技能与职业素养 任职要求： 1. 对餐饮行业有热情，愿意从基层做起，学习态度积极 2.身体健康，能适应站立工作及早晚班轮岗安排 3.具备良好沟通能力与服务意识，有团队协作精神 4.学历不限，无经验者可提供系统带教培养 5.遵守职业规范，服从管理，责任心强

石河子找本地安全员一名，不做资料只负责看现场联系电话

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【岗位职责】 1、负责电解槽交接班检查及日常维护，确保设备运行正常。 2、保持作业区域卫生和设施完好。 3、掌握熄效应操作，及时处理异常情况并汇报。 【职位要求】 1、年龄50岁以下，初中及以上学历。 2、身体健康，无运动障碍，能适应高温和粉尘环境。 3、嗅觉、视觉正常，无高血压、心脏病等疾病。 【工作时间】 实行四班三倒，白班09:00-17:00，中班17:00-01:00，夜班01:00-09:00。 【薪资福利】 1、首月固薪6K，次月计件8K-10K。 2、五险一金、带薪培训、法定节假日。 3、空调大巴接送、提供住宿、员工餐厅。 4、满一年提供年度体检、文化活动。 【入职资料】 身份证复印件4份、2寸白底照片2张、县级以上医院体检报告。

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基本录用条件（硬性门槛） 1. 年龄在20-45周岁之间，身体健康， 2. 技能经验（技术大工标准）： · 具备2年以上通信工程施工经验。尤其是服务过电信，移动，联通的企业人员优先考虑。 能独立完成光纤熔接、成端、测试及OTDR故障排查。 · 熟悉施工规范、验收标准及安全操作规程。 岗位职责 1. 负责家集客业务的现场施工、安装、调试及跳纤工作。 2. 严格按照施工规范操作，确保验收合格率，杜绝返工。 3. 负责施工点位的照片采集、信息录入及竣工草图资料提交。 4. 妥善保管施工工具、仪器仪表及辅材。 工资结构 工资由“基本工资+绩效奖励”构成，具体如下： 1.基本工资：9000元/月起（全勤工资，以实际出勤结算为准）。 2月度产值阶梯激励（按小组结算） 以标准小组（1+3）为单位，根据每月完成的施工总产值进行阶梯奖励制 月度产值达到 8万元 （队长奖励800、队员每人奖励***元） 月度产值达到 10万元 （队长奖励1000、队员每人奖励***元） 月度产值达到 12万元以上（队长奖励1500、队员每人奖励***元） 工资发放制度 1. 发放原则：准时核算、按时发放、绝无拖欠。（每月5-8号发放工资，次月28-30号发放奖励）。 2. 发放形式： · 每月发放： 每月按核算工资的 60% 发放（例如：当月应发10000元，实际发放6000元）。 · ，。 福利与后勤保障 1. 食宿： 由项目部统一安排免费食宿。 2. 保险： 公司按甲方要求购买施工保险。 试用期 1.适用期为15天，，如适用期合格计提为当月合格录用。待遇按当月正式员工处理。

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