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文员有经验的优先
5000-9000元/月
文员
男女不限
兼职有提成免费培训20人以上日结
兼职、副业、学生、宝妈、客服、自由职业均可 全程不收取任何费用,也不需要你投资任何一分钱。,没有任何违约金!每天五点固定结账,绝不拖欠! 岗位要求: 1.不需要露脸,地点随意 2.没有任何时间段要求,灵活安排 3.无经验也可以做,无任何费用,无违约金,免费培训 4.只需要一部手机就可以 5.专业运营手把手教学,五分钟即可上手,只需要发发视频即可!视频素材我们提供,不违法,不违规,公司自己有账号,可以查验! 综合薪资: 单天80-150元,概不拖欠,可走平台,百分百有保障!
临时工免费培训包住3-5人月结兼职假期工
地点:海棠湾免税城外广场(户外) 时间:7.13~8.30 工作时间:9小时 待遇:4000包住补贴 内容:广场户外水上乐园,接待游玩,维护现场秩序,保证游玩安全,售卖泳衣礼物。 要求:年龄18~45,有责任心,有亲和力,服务意识强。 意向联系
文员1-3年学历不限
岗位内容: 1. 规划电商平台的产品发展方向,推进产品方案的执行与落地; 2. 深入开展市场与用户需求研究,输出产品需求说明及竞品对比分析报告; 3. 主导产品的功能设计、版本规划、测试验证、发布上线及后续优化迭代; 4. 全流程跟踪产品运行情况,涵盖数据监控、问题排查与缺陷修复等工作; 5. 组织跨职能团队协作,确保项目按计划高效推进。 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机类相关专业者优先考虑; 2. 具备3年以上电商领域产品工作经验,对市场变化和用户体验有较强敏感度; 3. 熟悉Axure、Visio、Ps等常用产品设计与图像处理工具; 4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理经验及项目推动能力; 5. 对行业发展趋势具有前瞻性判断,能准确把握未来方向。
兼职推广员免费培训20人以上
本公司面向全国开展业务,专注为个人与企业解决还款压力,提供专业债务优化、资产结构调整及综合财税法律服务,核心业务覆盖多元领域。我们提供个性化分期方案、政策性还款周期管理(最长可延至60期)及灵活还款规划咨询;开展信用报告管理、企业信用数据优化服务;深耕企业财税规划与合规实缴服务,定制政策性财税优化方案;同时提供经济纠纷诉前调解、小额经济争议解决方案。 公司为合作伙伴提供全方位赋能:实行一对一导师带教专属成长体系,全程手把手教学;搭建深度赋能体系,下沉优质资源,保障业务高效开展;配备专业客服团队,流程成熟、售后响应及时;联动多家知名律所,筑牢专业合规服务后盾;持续研发创新项目,助力业务长久稳定开展。 薪资待遇优厚,,诚邀各界人士携手共赢。 岗位要求: 1、性别年龄不限,心态年轻积极健康 2、可接受无经验(有专业培训课程) 3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望 7、有过负zhai经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交 2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系 工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时,工作氛围轻松无压力
消防战斗员
4000-5000元/月
临时工包住包吃1-2人月结
工作职责 1.灭火救援:负责火灾扑救、抢险救灾及社会救助,包括火情侦察、出水灭火、破拆排烟、人员搜救等任务。 2.日常训练:24小时驻勤备战,参加体能、技能、战术演练等训练,保持实战能力。 3.装备维护:负责消防车辆、防护装备、器材的日常检查、清洁、保养,确保时刻完好可用。 4.防火巡查:排查辖区消防通道、设施、用火用电等安全隐患,及时上报并协助整改。 5.宣传培训:协助开展消防安全宣传、应急疏散演练及员工培训工作。 任职要求 18-35周岁,身体健康,无纹身无案底。 补充说明 薪资待遇:4200+ 试用期时间:2个月 社保公积金情况:五险一金 包食宿、上四休二
培训师1-3年本科人身险养老险寿险
一、岗位职责: 1、负责组织发展及人员招聘相关事务:开拓招聘渠道,推进组织建设,优化团队人员配置,并对人力发展相关指标负责; 2、负责培训工作的实施与落实: (1)执行总部各项培训任务,统筹培训的组织、参与、传承及效果评估工作; (2)主导新员工培训与培养工作,包含基础培训、衔接课程授课及效果评估,以及新人成长过程中的面谈及辅导支持; (3)组织开展项目角色分层培训,跟踪并评估培训实施成效; 3、挖掘并提炼所在机构的优秀典型案例,推动经验分享与复制推广; 4、承担机构人员管理相关事务; 5、完成上级领导安排的其他工作任务。 二、经历要求:具备培训、团险工作经验或参与过BBC项目推动者优先。
实习储备生
4000-8000元/月
文员经验不限大专运营方向
职位描述 1. 学习中医保健与治疗相关知识,拓展客户资源,通过体验式服务推广产品 2. 在开展业务过程中,系统掌握中医理念与销售技能,逐步实现从业务执行向管理岗位的晋升 3. 从基层业务岗位起步,掌握核心业务能力后,逐步学习团队管理,参与新分公司筹建与运营
文员1-3年大专光伏系统
岗位职责: 1. 负责光伏系统相关订单的录入与档案建立,协助开展光伏业务的开发及销售支持工作。 岗位要求: 1. 了解光伏行业及相关系统基础知识。 2. 具备较强的文档整理能力和数据处理技能。 公司福利: 工资+五险一金+员工福利+奖金 节假日双休 上班时间:上午8点30分-下午6点
文员经验不限本科年轻人才
岗位职责: 【2026届雏鹰管培生计划】 阳光保险集团雏鹰计划,由集团统一规划实施,为期三年的系统化人才培养项目,配备专项薪酬晋升机制,旨在选拔和培育未来青年管理骨干。平台优、成长快、发展空间大! 1、快速融入企业环境,认同企业文化,扎实掌握基础技能,提升综合职业素养; 2、依据“雏鹰计划”定制化培养路径,全面了解公司运营各环节;通过核心岗位轮岗实践与资深导师带教,加速职场适应,深入理解关键业务流程; 3、结合个人发展方向与组织需要,确定最终任职部门,持续深化专业能力与业务水平。 任职要求: 1、2026年应届毕业生,本科及以上学历; 2、具备良好的沟通协调能力与执行能力; 3、熟练使用常用办公软件; 4、经济、金融/保险、市场营销、财务等相关专业优先考虑。
海南琼中黎族苗族自治县招电焊(管道焊工)、氩弧焊、压力焊要求会独立量尺
300-400元/天
氩弧焊工电焊压力焊1-2人
琼中黎族苗族自治县招电焊(管道焊工)、氩弧焊、压力焊 要求会独立量尺
琼中
7月22日 09:38拨打电话
海南琼中黎族苗族自治县招强电、水电
300-400元/天
水电工强电工1-2人
琼中黎族苗族自治县招强电、水电
琼中
7月22日 09:07拨打电话
海南琼中黎族苗族自治县招泥瓦工、小工
300-400元/天
泥瓦工小工1-2人
琼中黎族苗族自治县招泥瓦工、小工
琼中
7月22日 08:38拨打电话
海南琼中工地小工,最好在附近能回家去的
小工1-2个月1-2人月结个人专业师傅
工地小工,最好在附近能回家去的
琼中
7月22日 08:29拨打电话
海南琼中黎族苗族自治县招泥瓦工
300-400元/天
泥瓦工1-2人
海南省琼中黎族苗族自治县招泥瓦工
琼中
7月22日 08:10拨打电话
文员经验不限大专双休,月休八,可入编制
100%不销售,100%直招,100%工单记录员。 国有企业后台中心,说文职就是文职,说不销售就是不销售。 是销售你可以来da我。 有五险一金+餐补+食堂+休息室+节日金+带薪假 保底4800,绩效相比其他后台中心高一倍。 分常规白班和专职夜班,常规4800~6500,专职7000~8000. 【现招聘缺口是常规班】,八小时工作,周休两天,月休八天。 专职夜班工资高7000~8000,需额外申请。
文员经验不限学历不限全白班
500强旗下客服专员岗位招聘,纯白班制,无夜班安排,标准8小时工作制,享受国家规定的带薪法定节假日,提供零基础带薪培训,工作稳定,无需加班。 1、行政班工作时间,节假日按规定全部带薪休息; 2、入职次月即缴纳五险社保,非商业保险; 3、主要负责产品介绍与资料登记,工作轻松无压力; 4、收入稳定,月薪范围约5500-6500元,入职满一年后,月薪可达10000-15000元; 5、企业制度健全,现有在职员工超8000人; 任职要求: 1、性别不限; 2、普通话流利,掌握电脑基本操作; 3、具备上进心,诚实守信; 上班时间: 8:30—12:00,14:00—19:00 周末双休,法定节假日带薪休假 工作内容: 1、通过官方热线平台,开展客户到期提醒及年度续期服务; 2、岗位为纯客服性质,无需外出奔波,不涉及客户开拓; 薪资待遇: 1、薪酬结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴,月综合收入稳定在4000-8000元,工资按月准时发放,绝不拖欠; 2、享有五险社保、节日福利,定期组织团队旅游、聚餐活动,每月、季度及年度均设有奖金激励; 3、无需倒班,无夜间值班,入职即享系统化带薪培训; 工作环境: 1、配备独立办公工位及专用电脑,全程室内作业,无需外勤,免受风吹日晒,办公环境恒温舒适; 2、高端办公场所,中央空调覆盖,冬暖夏凉,配备冰箱、微波炉等生活设施,便利齐全; 3、团队氛围融洽,同事关系和谐,无资源竞争,无需迎合他人,专注完成本职工作即可; 4、诚邀您的加入,为您提供职业发展平台!集团公司面向社会广纳人才,作为500强企业,是您理想的职业起点,期待您的到来!
信息录入员
6000-9000元/月
文员经验不限大专
岗位职责: 1. 负责日常办公文档的整理、归档与信息录入,确保数据准确、及时、完整 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成基础报表制作、数据统计及简单文书撰写工作 4. 管理办公用品申领与库存,保障日常办公有序运转 5. 完成上级交办的其他临时性事务 任职要求: 1.大专以上学历,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Word、Excel等办公软件,打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先,无经验可带教 5. 形象端正,亲和力佳,适应快节奏办公环境
文员
招聘办公室文员一名,[加油]本公司常州办公室招聘办公室文员一名,,23-30岁以内,形象气质佳,大专以上学历,计算机或者会计专业,要有驾照,热爱人力资源事业,抗压力强,性格开朗,工资待遇面议!
文员经验不限高中财产险车险产品个险产品销售续保保险内勤
【岗位职责】 通过公司平台在线解答汽车用户关于车险的各类咨询,提供专业且满意的解决方案。 【任职资格】 1、性格活泼外向,具备基础电脑操作能力,能使用普通话沟通。 2、积极乐观,富有进取心,学习能力强,零经验者也可培养。 3、团队年轻化,工作氛围轻松融洽,管理亲和,办公环境舒适,冬暖夏凉,欢迎加入我们! 【工作时间】 标准八小时行政班,中午休息2小时,周末实行单双休轮休制,不强制加班,月休5-8天。国家法定节假日全额带薪休假,享受带薪年假。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴,转正后月收入稳定在5000-8000元,高级岗位月薪可达9000元以上,工资按月准时发放,无拖欠。 2、带薪岗前培训:提供系统化专业培训,无论有无经验均可快速适应上岗。 3、额外福利涵盖年终奖、节日礼品、住宿支持、五险一金缴纳、团队建设经费、定期组织旅游等。 4、园区配套齐全,设有员工宿舍、餐厅,配备超2000平米健身房及多种娱乐设施。
手机回收
50-60元/件
兼职有提成20人以上日结
旧手机回收,全职,兼职都可以干,比打工自由,比摆摊稳。如果你也想做这个生意、不知道最新报价,我们免费评估,高价回收。
兼职日结
1、工作内容 负责在抖音发布合规健康的短视频,用现成素材剪辑发布,单条制作不超3分钟。 日常筛选素材、发布视频、自查合规,按时完成发布任务。 2、岗位要求 熟练用手机剪辑发布视频; 线上兼职,时间灵活,宝妈,上班族都可以做。 无需经验,会基础网络操作即可。
招聘培训专员
4000-8000元/月
培训师1年以下大专招聘绩效管理薪酬福利
职位描述: 1、协助拟定并优化集团企业人事管理制度、管理规范及相关业务流程; 2、协助开展公司年度人力成本预算编制及成本管控审核工作; 3、负责各类内外部报表的统计与复核,确保数据真实准确,并按期报送至上级部门或相关职能单位; 4、组织实施员工年度绩效考评,整合分析考核数据,建立并维护绩效档案体系; 5、负责员工各项福利待遇的审核与日常管理工作; 6、办理员工社会保险、公积金的缴纳与核定,以及商业保险等相关事务; 7、完成其他与人力资源相关的事务性工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,人力资源管理、劳动关系等相关专业,具备三年以上人力资源领域工作经验者优先; 2、熟悉国家及地方劳动法律法规及相关政策规定;持有企业人力资源管理师等专业资格证书者优先考虑; 3、具备良好的沟通协调能力、组织能力及团队协作意识,工作认真负责,责任心强。
文员经验不限学历不限销售方向市场营销方向
提供免费住宿!免费住宿!公寓式住房,家电齐全,拎包入住! 本岗位致力于为公司培养和储备优质管理人才,提供快速成长的发展平台。诚邀渴望挑战高薪、追求发展的优秀人士加入! 【薪资待遇】 1.无责任底薪+补贴+绩效奖金+免费住宿,综合收入普遍6000以上,上不封顶!收入由你的实力决定 2.工作时间8:30-18:30,每周日固定休息,无需加班! 3.享受节日福利及每月生日关怀,公司定期组织团建活动 4.欢迎热爱篮球运动的伙伴加入,表现突出者将获得更多额外激励 5.入职后可申请免费住宿,入住高档小区电梯公寓,设施完善,居住环境优越 6.实行“老带新”培养机制,一对一辅导教学,新人一周内即可熟练上岗,无需担心缺乏经验 【岗位职责】 1.管培生属于公司重点人才培养计划,储备期考核通过后,安排至总部或分支机构担任核心岗位 2.储备期间需熟悉公司发展历程、组织架构、主营业务内容及各部门协作流程,后续逐步学习团队运营管理 3.前期协助团队与商家对接沟通,完成合作签约及相关服务跟进,遇到问题可获得团队支持;转正后参与培训组织与团队管理工作 【任职要求】 1.具备良好的沟通表达能力,综合素质优异者条件可适当放宽 2.性别不限,性格开朗,能迅速适应团队氛围 3.是否具备相关经验不限,公司设有系统化带薪培训体系,帮助新人快速融入工作节奏 4.具有较强的责任意识,态度积极进取,乐于学习,具备良好的自我驱动力和团队协作精神
摩托艇驾驶员
4000-9000元/月
临时工免费培训1-2人月结全职
有无经验均可,有人教授,服从安排,也招实习人员,,有生活补助2000 。中午有饭补,不提供住宿,30岁以下 成手需要有考驾驶证4800,体育总局发的全国通用,成手工资底薪3500,高提成,淡季基本七八千 旺季肯干一万多很轻松,干活好的,长期在公司做的,公司可以给每月给补贴驾驶证费用,直到补助完驾驶证费用。
文员
3000-6000元/月
文员5-10年大专
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档录入与维护 2. 接听电话、收发邮件,做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、资料准备及会后纪要整理 4. 办公用品申领、登记与库存管理,保障行政物资有序供应 5.配合完成基础数据统计、报表制作及领导交办的其他事务性工作 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 3.工作细致认真,责任心强,具备较强的服务意识 4.有文员或行政助理相关经验者优先 5. 具备基本的保密意识和职业素养 6.有在造价咨询公司做过优先考虑 薪资待遇;面谈
文员经验不限本科
工作职责: 1. 积极融入企业氛围,扎实掌握基础能力,持续提升职业化水平; 2. 掌握非车险业务流程,学习承保与理赔相关知识,参加公司各级培训安排,参与客户拜访、项目投标、标书编制等市场拓展工作; 3. 推进客户及渠道资源的开发与落地,涵盖大中型企业、保险经纪机构、招投标项目、政府单位、银行、邮政等,并维护现有客户关系与合作渠道; 4. 参与公司部署的其他促进非车险价值成长的相关任务 任职资格: 1. 学历:本科及以上(应届生); 2. 专业:工学、经济学、管理学、农学、医学等相关专业优先; 3. 综合素质:具备强烈目标感,拒绝躺平心态;善于学习,自我驱动能力强;注重协作,以团队为先
文员经验不限高中购买社保弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档录入与维护 2. 接听电话、收发邮件、接待来访人员,做好信息传达与记录 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4. 配合完成基础数据统计、报表制作及简单行政事务支持 5. 保持办公环境整洁有序,保障日常行政运转顺畅 任职要求: 1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4.具备基础行政或文员相关经验者优先 5.形象端正,亲和力佳,能适应团队协作节奏
行政岗含销售职能
4000-8000元/月
文员经验不限中专/中技
一、岗位内容: 主要面向车险已到期的车主,提供下一年度车险续保服务。公司提供稳定客户资源,客户本身存在续保需求,员工只需通过电话与车主沟通,协助其完成投保流程即可。成功出单后可获得相应业绩提成。工作无需外出,不需面对面接触客户,全程室内办公,环境舒适,业务开展便捷,客源由公司统一支持。 二、岗位要求: 1、专业不限, 2、普通话清晰,具备基础电脑操作能力;无经验者也可,入职初期提供带薪培训! 3、具备良好的沟通意识及一定的抗压能力; 三、薪资结构=浮动底薪+业绩奖金+新人补贴+年终奖+销售激励+其他福利(如司龄津贴等),收入无上限,多劳多得,平均月薪6500元以上,38%员工月收入突破万元。公司按规定缴纳社保,享有年终奖金、团队激励金、定期团建旅游、法定节假日、带薪年假等多项福利。 上班时间(8:20-12:00,13:30-19:00,中午休息1.5小时),每月休息5天,享受国家法定节假日及带薪年假等全部休假权益; (法定节假日包括:春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦,均按国家规定正常放假)
文员经验不限本科
一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历; 2. 身体条件满足国家餐饮行业健康标准; 3. 无任何不良行为记录及不良嗜好; 4. 具备良好的语言表达与创新思维能力,具有团队协作意识和管理潜力,同时拥有较强的文字写作能力; 5. 工作条理清晰,细致认真,责任心强,处事严谨; 6. 熟悉计算机操作及Office办公软件应用,掌握基础的互联网使用技能; 7. 性格积极向上,富有亲和力,对服务行业有高度热情,具备较强的抗压能力; 8. 能够吃苦耐劳,具备敬业态度,愿意从一线岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、引导服务等现场运营工作; 2. 协助店长或经理完成日常事务,包括排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作; 3. 参与门店日常运作,执行门店分配的各项常规或临时工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬:实习期月薪6000元—8000元; 转正后综合月薪8000元—12000元,表现特别突出者可单独协商待遇。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利: (1)提供食宿(企业宣讲期间除外);实习表现优秀者,毕业后可转为正式员工; (2)员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠(高峰期、法定节假日等特殊时段除外); 2. 正式员工/转正后福利: (1)享有带薪年假; (2)公司提供工作餐及住宿(企业宣讲期间除外); (3)符合条件的员工(如夫妻均为公司员工、担任店经理等)可申请住房补贴; (4)在职满三年的员工,其子女可获得每年2000至5000元不等的教育补助; (5)大堂经理级别员工父母可领取每月400元父母津贴;店经理级别父母可领取每月1600元父母津贴; (6)员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠(高峰期、法定节假日等除外); (7)以上各项福利的具体适用条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】(通过竞聘考核后入职) 途径一:管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理; 途径二:管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门(如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等)。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。
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