岗位职责: 1.负责京东店铺的日常运营维护，保障整体运作高效有序 2.跟踪市场趋势，策划并落实营销方案，提高销售业绩与品牌知名度 3.定期检查并优化商品展示内容，确保信息精准且具备吸引力 任职要求： 1.了解京东平台运营规范，有相关工作经验者优先 2.具备较强的数据分析技能，能依据数据反馈优化运营动作 3.拥有良好的沟通协调能力，善于团队协作，共同推进工作进展

岗位职责： 1、全面负责京东店铺的运营规划与落地执行，提升店铺访问量及销售业绩； 2、统筹店铺日常运营管理，涵盖商品发布、页面优化、营销活动设计等内容； 3、跟踪分析运营关键指标，如访客数据、转化效果、用户评价等，动态优化运营方案； 4、管理商品库存状态，保障信息真实准确，持续优化消费者购物感受； 5、协同团队成员，共同推进推广项目的策划与实施，增强品牌市场visibility。 任职要求： 1、了解京东平台运作机制，掌握电商运营基础知识，具备京东店铺实操经验者优先考虑； 2、具备扎实的数据解读能力，能依据数据反馈制定合理运营策略； 3、拥有良好的跨部门沟通与协作能力，可与内部团队及外部供应方顺畅对接； 4、工作主动性强，富有责任感，能适应高强度的工作节奏； 5、热爱电商领域，乐于迎接新挑战，致力于实现个人价值与团队发展的双赢。

京东店铺日常维护选品修图上架

一、工作时间： 上午：08:30-12:00，下午：14:00-18:00 二、岗位职责： 1、负责公司电商平台店铺的推广与运营，提升店铺点击率与访问量，达成销售业绩目标 2、定期制定线上营销活动方案，增强店铺知名度，吸引流量并促进转化 3、汇总分析每日、每周及每月的关键数据：包括流量、营销效果、交易情况、商品维护及客户关系管理 4、掌握网络推广与销售技巧，具备电商系统操作经验，熟练使用各类线上销售工具，具备较强的销售导向与服务意识 5、了解主流互联网推广模式，熟悉直通车、聚划算等平台工具的操作与应用 6、全面负责店铺的日常运营管理及整体运营策略执行 三、任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上相关领域工作经验 2、运营逻辑清晰，能统筹全店运作，熟练操作各类推广软件 四、福利待遇： 五险一金；节日福利；生日福利；每月按人头发放团建经费；带薪年假；法定节假日 五、基本薪资8K，有提成，试用期：薪资*80%，转正后：薪资*100%

京东店铺日常维护运营选品修图上架

一、工作时间： 上午：08:30-12:00、下午：14:00-18:00 二、岗位职责 1、负责公司店铺的运营推广，提升店铺点击率与访问量，达成销售业绩目标； 2、按期策划线上营销活动，增强店铺知名度，吸引流量与用户关注，促进成交转化； 3、汇总并分析每日、每周、每月的关键数据：包括流量、营销、交易、商品及客户信息； 4、掌握网络推广与销售技巧，具备电商平台系统管理经验，熟练使用各类网销工具，拥有较强的销售导向与服务意识； 5、了解主流互联网产品推广模式，精通直通车、聚划算等推广渠道的操作； 6、全面负责店铺的日常运营与基础管理工作； 7、制定月度销售计划及服务质量优化目标； 8、研究营销工具的应用场景，提出落地方案，提升进店人数、点击率与页面浏览量； 9、定期追踪推广效果，开展评估分析，提交运营数据报告，及时调整营销策略，并提供有效的优化建议。

岗位职责: 1.负责京东店铺的日常运营维护，保障整体运作高效有序 2.研判市场趋势，策划并落实营销方案，推动销售增长与品牌曝光提升 3.持续跟踪商品展示效果，优化产品详情内容，确保信息精准且具备吸引力 任职要求： 1.了解京东平台运营规范，拥有实际操作经验者优先 2.具备较强的数据解读能力，能依据数据反馈及时调整运营方向 3.具备良好的协作意识，能够与团队成员顺畅沟通、协同推进工作

招聘拥有京东运营三年以上经验。能独立完成商品推广。控制成本，在平台上获得利润。

年龄要求在20至45岁之间； 公司主营京东无货源电商业务，日常工作主要是上传商品链接，操作简单，上手快，工作轻松灵活。公司配备专业运营导师，提供一对一指导教学， 无论你是新手小白还是有经验者，都能快速掌握，顺利开展工作。 岗位说明：只要具备积极赚钱的心态，零基础、无经验也能长期稳定发展！ 每日工作时间自由安排，正常情况下月收入可达5000-10000元以上，收入上不封顶！！！ 欢迎咨询了解

岗位职责： 1.负责天猫、京东平台的日常运营维护，保障店铺高效稳定运行 2.研判市场趋势，策划并落地营销方案，推动销量增长与品牌曝光提升 3.持续跟踪店铺运营环节，优化流程细节，增强运营效能与客户体验 任职要求： 1.具备良好的沟通协作能力，能高质量完成上级布置的各项任务 2.认同团队协作价值，快速适应团队节奏，协同达成目标 3.具有主动学习意识和自我驱动力，持续优化个人与团队工作方法 4.2年以上C端电商平台运营实操经验 【我们的工作内容】 1、理解主流电商平台运作机制，掌握平台规则及常见违规情形（如最低价限制、广告法风险等），配合开展天猫、淘宝等店铺运营管理 2、具备商品全流程管理能力，涵盖上下架安排、标题关键词设置、促销折扣配置、组合SKU设计、主图更换、详情页迭代及淘宝天猫素材中心内容完善，参与新品运营中心操作，推进SEO关键词布局 3、具备基础口碑运营能力，包括问大家维护、买家秀引导、评价回复策略、优质评价生成方式、评价排序规则应用 4、熟练使用生意参谋等工具，具备基本数据分析能力，掌握免费流量获取路径，实施SEO优化措施，开展标题优化与诊断分析 5、熟悉平台活动申报流程与规则要求，积极争取流量资源，及时响应旺旺群通知信息，按月提交运营复盘报告与优化建议 6、监控每日销售数据、转化表现、复购情况、DSR评分等核心指标，定期输出周报、月报并提出改进方案 7、熟练运用淘系推广工具，如直通车、引力魔方、万相台、淘客等，对推广投入产出比负责 8、完成上级交办的其他相关事务 大小休，包吃住，三节福利，年终奖，上班时间9:00-18:00，中午休息1小时，八小时工作制

✅九江天盛塑料助剂有限公司（城区工作） ▶岗位：做饭帮厨 薪资：面议 月休4天 点击链接投递简历： ————————————— 招聘电话：

抚州高新区 福利拉满的好厂开招 大量招工，男女不限，18-40岁，综合待遇：6000-7500元/月； 福利待遇： 1、入职享受五险一金全面保障 招聘岗位： 生产操作工、焊工。分切。 研磨。制液等众多岗位“职”等你来 好岗位不等人，早来早分配 联系电话/：

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

招上岭上袖英3千多件

本厂招裁文化小圆机2个，开门襟整件2个，打杂1个，拷克上袖合大身2个

岗位职责: 1.负责日常店铺运营管理，包括商品上架、下架及优化； 2.组织并参与各类营销活动，提升店铺曝光率和销量； 3.监控并分析店铺数据，根据市场趋势调整运营策略； 4.完成所负责店铺或类目销售目标，确保业绩符合预期。 5、完成其他相关运营日常工作内容； 任职要求： 1.大专及以上学历，有服饰内衣或相关类目京东运营经验2年以上； 2、熟悉京东平台运营逻辑，具有较强的数据分析能力，能够准确把握平台用户需求； 3.能够适应电商行业工作节奏，具备较强的环境适应能力和学习能力；

熟悉电商运营全部流程与事项，能独立完成店铺交易和店铺维护。有两年以上经验优先。1000-2000元/每店

主要职责： 1、全链路运营管理：独立负责京东自营店铺（VC后台）的日常运营，包括但不限于商品管理、库存规划、物流时效、售后协同及财务对账，确保流程顺畅。 2、策略与生意规划：制定自营渠道的季度/月度销售目标、毛利目标及营销预算。主导制定并落地新品入仓计划、爆款打造及大促作战方案。 3、深度推广与流量驾驭：精通京东快车、京选展位等自营核心推广工具，制定高效投放策略以提升ROI。同时，擅长通过搜索优化、活动提报及内容营销获取免费流量。 4、数据驱动与供应链协同：熟练运用数据工具监控销售、库存及动销率，预警风险并驱动补货或清仓决策。作为前端核心，高效协同供应链、产品及物流部门，优化库存周转。 5、平台关系与市场洞察：维护与京东采销的良好沟通，及时获取平台资源与政策信息。深度分析竞品自营策略，调整运营打法以保持竞争优势。 任职要求： 1、硬性条件：3年以上电商运营经验，其中至少3年专注于京东自营（VC后台）运营经验，有从0到1打造自营单品或独立负责过年销售额千万级以上店铺者优先。 2、专业能力：精通京东自营全链路操作流程、平台规则及结算逻辑。具备出色的数据分析能力、营销策划及复盘能力。 3、核心素质：具备极强的责任心、抗压能力和商业敏感度。拥有出色的跨部门沟通及资源协调能力，能主动推进问题解决。 4、目标导向：对生意结果负责，具备强烈的目标感和执行力。 加分项： 有带教经验或小型团队管理经验。 熟悉供应链管理，具备一定的产品规划意识。 有丰富的平台采销对接经验及资源。

品类：医疗器械类目 要求：有京东自营0-1的经验，独立运营店铺优先 岗位职责： 1，负责京东自营店铺的整体运营，包含品牌，店铺整体，客户，平台，自营仓的对接。协调店铺相关的各部门。 2，负责店铺入仓和上架，有打造爆款的思路和经验； 3，擅长数据分析，运营规划，评估与分析，指定店铺的商品规划，不断优化调整。 4，定期做竞品调查，优化店铺管理和运营节奏。 任职资格： 1.有两年以上的自营店铺运营经验，会入仓操作，能独立负责一家店铺 2，熟悉京东平台的运营环境，推广相关规则，具有较强的信息提炼。 3，大专及以上学历

我们做的是京东网店店群运营，无货源模式。之前京东主要以自营为主，目前商家不饱和，而且还可以给店铺免费进行商品热销打标，所以比较好做一些，想寻找计划长期在电商领域发展的人。 日常工作就是京东店铺选品上下架，薪资就是4000的底薪加300全勤加1000绩效再加提成，提成就是你负责打理运营店铺的销售额提点。 上班时间是上午9:00-12:00，下午14:00-6:00，不用上晚班，没有销售性质，大小周休息。

会电脑，沟通能力较强底薪加提成

抖音快手发视频5元一条简单绿色，复制粘贴就行3分钟搞定

工作内容：主要负责外卖店铺运营以及日常维护。要求:1.需年满十八周岁，高中及以上学历。2.踏实肯干，耐心学习。3.心态良好，服从管理。

小时工 45周岁以下,身体健康、踏实勤奋，能长期稳定工作。 薪资福利:普通小时工20元/时起；技术类小时工30元/时起。 招工人数:多名 工作地址:寻乌县长安大道国际商业中心C栋主楼第四层

岗位职责： 1、负责拼多多店铺的整体运营管理，包括商品上架、活动策划与执行； 2、优化店铺关键词、库存管理及产品线，提升店铺流量与转化率； 3、分析市场数据，制定并执行有效的营销策略，提高店铺销售业绩； 4、与平台运营保持良好沟通，参与平台活动，争取更多资源支持； 5、监控竞争对手动态，及时调整运营策略，确保竞争优势。 任职要求： 1、熟悉拼多多平台规则及运营机制，具备独立操作店铺的能力； 2、具有出色的市场分析能力，能够精准定位目标客户群体； 3、具备良好的数据分析能力，能够根据数据反馈调整运营策略； 4、具有较强的沟通协调能力，能够高效整合内部资源； 5、有成功的拼多多店铺运营案例，优先考虑。

因公司业务需要，招临时工人3名 年龄20-40岁，有需要的联系电话

1、研究企业网络发展战略，配合区域网络规划布局、拓展及市场布点相关工作； 2、定期复盘网点建设、网络货量与服务质量，识别问题并推动业务部门落实整改； 3、制定大区网络质量各项指标目标，审核网络质量类申诉减免事项； 4、负责日常经营数据的整理与通报，包括货量、收入等经营日报内容； 5、组织收集、筛选、编制及制作各类网络培训资料，完善公司网络培训体系资料库； 6、负责日常信息的采集与反馈，如网点动态、付款信息、网点包仓费用等； 7、完成上级领导交办的其他相关工作任务。

专业要求：视觉传达、新媒体技术、数字媒体技术相关专业 1、熟练掌握Photoshop等图像处理工具，以及Premiere、AfterEffects、剪映等视频剪辑软件 2、具备敏锐的热点感知能力，能快速捕捉网络流行元素，拥有较强的模仿水平与创意再创作能力

安福本地寒假工，寒假工，寒假工，还需求10人，名额有限，先到先得，☎☎☎

一、岗位职责： 1、负责亚马逊跨境电商平台的日常运营工作，独立完成账号管理、产品上架、订单处理及客户邮件回复； 2、结合产品销售数据与排名波动，及时制定并优化营销策略和推广方案，完成相关数据分析任务； 3、学习掌握亚马逊、沃尔玛、速卖通等平台的运营规则与技巧，持续优化商品标题、卖点、图片、详情描述，提升曝光与转化； 4、定期对店铺运营情况及账号安全状态进行分析总结，并向上级及时反馈汇报； 二、任职要求： 1、统招全日制本科及以上学历，专业不限，须通过大学英语四级（硬性条件），接受零经验或转行人员，但需对跨境电商或相关平台有一定认知，无了解者勿扰，海投者谢绝； 2、熟练使用办公软件，尤其擅长Excel表格函数等数据处理操作； 3、有志于在跨境电商领域长期发展，愿意参与公司系统化、阶梯式培训学习； 4、工作态度积极主动，具备冲击高薪的目标意识，同时保持踏实肯干的工作心态； 5、责任心强，能吃苦耐劳，具备良好的团队协作精神； 三、福利待遇 1、上班时间：周一至周五8:30-12:00，13:30-18:00，周六或周日轮休半天（实行5.5天工作制），每月可申请一次完整双休 2、薪酬福利：试用期月薪4-5K加提成（试用期同样享有）及绩效奖金（转正后发放），每月组织晋级考核，每晋升一级底薪上涨300-700元 3、社会保险：员工入职即办理五险一金，包含试用期在内全程覆盖 4、发展方向：试用期→初级→中级→高级→组长→主管→经理，每月提供一次晋升考核机会 5、培训机制：公司配备一对一导师带教，并提供系统化的专业培训，助力员工技能提升与快速成长 6、文娱生活：定期举办节日活动、生日会、部门团建、公费旅游，年终年会设有抽奖环节（奖品丰富，值得期待）