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柳林满库招聘导购1位、有类似工作经验者优先、工资面议 要求：长期、30岁以下 联系方式：（） 过年不放假！过年不放假！过年不放假！

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岗位名称：店员（销售、收银；库管）； 岗位要求：1.年龄2235岁；2.形象气质佳，颜值高；3.具有服装销售经验2年以上。 薪资待遇：收银底薪6500；库管底薪6100。

丽都二楼潮人坊男装招假期工3名 联系电话：没放假的就不用打电话了

一、岗位职责 1.基于以往所从事的行业，针对获客和转化成交的痛点，为客户提供专业的行业分析、趋势预判及解决方案，助力客户解决业务发展中的核心问题; 2.深入挖掘客户需求，结合行业特性与自身经验，通过微信持续输出服务价值信息，向客户具象化展示我司如何贯穿“客户触达跟进转化-复盘”全流程，推动客户从初步意向到合作签约的转化，达成个人销售目标。 3.持续跟踪行业动态、政策变化及市场竞争格局，建立完善的行业知识体系，为公司产品迭代、业务拓展提供决策支持; 4.协助团队完成行业亲例沉淀、方法论总结，参与内部专业培训与知识分享，提升团队整体行业服务能 二、任职要求 1)硬性条件: 1.年龄27-37岁，男女不限; 2.专科及以上学历，专业不限; 3.垂直于某一行业(如制造、零售、金融、医疗等)5年以上工作经验，对行业产业链、商业模式、核心痛点及发展趋势有深入认知; 2）核心能力: 1.学习力强，能快速接受新事物、新政策，持续更新行业知识储备; 2.执行力突出，具备明确的目标导向，能高效推进工作落地并达成结果; 3.善于总结思考，能从工作实践中提炼经验方法，优化服务流程与方案; 4.灵活性高，可根据客户需求及市场变化快速调整工作思路，具备良好的问题解决能力。 三、加分项 对AI及人工智能技术有深入了解，能结合行业场景提出应用思路或具备相关实践经验;拥有行业内权威证书、优质客户资源或成功项目案例者优先;具备良好的沟通表达、商务谈判及团队协作能力。 四、薪酬福利 薪酬:5000-7000元/月，根据个人能力、行业经验及业绩表现面议调整; 2.休息制度:每周周末固定休息，享受法定节假日; 3.其他福利:、定期团建、专业培训、节日福利、带薪年假等。

招聘：6小时销售/双休/五险/油补/话补/包工作餐/法定节假日休息 薪资：2000-8000元/月 岗位描述：<BR>1、收集负责收集客户信息、<BR>2、积极主动与客户沟通交流、挖掘容户潜在需求，无经验也可以。<BR>3、3天培训,5天自己能上岗，8天10天要开单，工作内容简单不复杂。<BR>4、需要会开车，有车提供提供补贴<BR><BR>薪资待遇：<BR>2000-10000元/月，<BR>公司福利:五险，油补补贴，话补，团建。年底分红。提供伙食，时间自由、固定周末双休、法定节假日;<BR><BR>工作时间＜每天6个小时左右＞

岗位职责： 1. 主动寻找潜在客户，推广产品并推动合同签订； 2. 协同公司内部各团队，高效响应商家需求，协助优化运营流程，提升客户体验； 3. 管理客户信息资料：定期归档客户沟通记录，维护用户数据准确性； 4. 严格执行公司各项规范，树立良好的企业形象。 任职要求： 1. 具备至少一年销售工作经验，对销售岗位充满热情，具备自我突破意识； 2. 学习能力和环境适应力强，能够迅速融入互联网业务节奏； 3. 有销售从业背景者优先考虑； 4. 年龄不超过35周岁 薪资福利： 1. 底薪3000元+业绩提成 3. 完善的晋升机制； 4. 定期组织团队建设活动。

薪资构成：综合收入1.5w-3w/月——上不封顶 底薪+提成：回款额10%+绩效+奖金+节日福利 工作7小时！周末双休！五险一金！坐班制，无需出差！目前团队规模约1000人，诚邀渴望高收入的伙伴加入！ 一、岗位职责 1、公司主营业务：为各类企业提供标准化技术相关服务，涵盖国家标准、行业标准、地方标准及团体标准 2、通过电话方式了解企业实际需求，引导并邀请企业参与标准制定项目 3、开拓新客户资源，推动老客户深度合作，完善客户信息管理与档案维护 4、定期跟进已签约客户，保持有效沟通，促进长期稳定合作关系建立 二、任职要求 1、具备销售从业背景者优先，有标准化领域工作经验者更佳 2、具备积极进取的心态、自信心态、责任感及自律意识，认同团队协作与职业操守 3、年龄范围22-36岁 4、具备较强的学习能力，能快速理解并掌握新业务知识 三、薪资待遇 普通业务员：4800+提成 精英业务员：5300+提成 金牌业务员：6300+提成 钻石业务员：7300+提成 入职满一年享5天年假及工龄工资补贴 四、工作时间 周一至周五 8:30-11:30 13:30-17:30，每日工作7小时，周末双休 五、岗位福利 高底薪+高提成结构，办公氛围融洽，提供系统化岗前培训，享有节日福利、员工关怀等多项福利，重视员工成长与发展。晋升路径：业务员→主任→分总→大区总经理

岗位职责: 1.能够精准挖掘客户资源。 2.向客户宣讲相关产品，协助完成客户信息采集、平台注册及后续服务跟踪。 1.早9晚六，月休8天，有法休。 2.入职五险一金。 3.多劳多得，工资高。

【张魏村金盛达物流急聘A2司机】一人一车，多劳多得！‌工作地点‌：山西省吕梁市孝义市‌工作内容‌：集装箱专运孝义本地焦炭/粉，铝矾土单向10公里倒重（站台→田园）‌任职要求‌：A2驾照，有集装箱经验优先‌薪资待遇‌：▸保底工资：9000元/月▸计件工资：80元/趟‌报名方式‌：高

年后招聘：川菜厨师1名、配菜熟手1名、工资电话谈地址：山西吕梁市、电话：、

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【龙城功夫包】明年招聘：包包子工两名，吃苦耐劳者优先。地址：庙湾小学对面电话：

【创客咖啡】招聘假期工每天80元上班时间（全天）上午10：00&mdash;14：30下午5：00&mdash;10：00洗碗工1名2500电话阳光时尚三层创客咖啡（银凯）

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代：招聘女装销售精英人数 :  1名年龄：22至40周岁时间：号开始一个月（留年3天3倍工资）待遇：200天2点要求：有服装经验特卖促销经验，连单销售能力强，积极主动，性格开朗脾气好，沟通能力强，服务意识好，有上进心，会做陈列工资做完就结地址：广州番禺市桥特别备注：低头族、、手机冰美人、打酱油、放鸽子的勿扰联系电话：:（有兴趣请电联同步）

年龄要求：18岁-30岁 身高162cm-180cm之间 上班时间：9点30-22点（七小时工作制/排班）（单休），工作地点就近安排 岗位薪资：综合薪资 8000-10000 岗位职责： 1.接待顾客，分析顾客需求 2.讲解产品亮点与商品展示 3.促成交易以及后期处理异议与顾客投诉，维护好客户关系 岗位要求： 1.身材匀称，一年及以上的服装销售经验 2.待人亲和，对顾客文明礼貌有热情 3.有目标感，自驱力强，过往销售能力优秀

年龄要求：18岁-35岁 身高162cm-180cm之间 上班时间：9点30-22点（七小时工作制/排班）（单休），工作地点就近安排 岗位薪资：综合薪资 8000-10000 岗位职责： 1.接待顾客，分析顾客需求 2.讲解产品亮点与商品展示 3.促成交易以及后期处理异议与顾客投诉，维护好客户关系 岗位要求： 1.身材匀称，一年及以上的服装销售经验 2.待人亲和，对顾客文明礼貌有热情 3.有目标感，自驱力强，过往销售能力优秀

特步儿童招聘导购一名工作时长6小时，两班倒公休两天，节假日三薪，地点五四百货负一楼。要求：40岁以下，有销售工作经验哲优先。有意者电话联系余女士

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熟悉接待流程，态度积极，具备责任感。

岗位职责： 负责市场铺市工作，跟随城市经理，配合经销商业务团队，对经销商所辖区域市场开展铺市任务。具体内容包括掌握门店中公司产品的销售数据、库存状况及陈列情况，确保公司销售政策与促销活动有效落地，推动新产品上市推广，并及时处理门店运营中的各类突发问题。 任职要求： 26周岁以下，能够适应出差节奏，热爱出差工作，具备强烈的收入提升意愿。 岗位福利： 月初连休、社保、学历奖金、工龄奖、生日礼物、年度旅游、定期团建、婚假等。

岗位职责： 1、通过公司提供的客户资源，采用电话沟通方式挖掘潜在客户，促成业务合作； 2、积极开拓新客户资源，同时做好老客户的关系维护与跟进服务。 任职资格： 1、年龄18-40岁，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2、热爱销售工作，具备积极的从业心态； 3、拥有较强的学习能力及出色的交流技巧； 4、意志坚定，反应灵敏，具备良好的适应能力和抗压素质； 5、具备敏锐的市场感知能力，有强烈的进取心、责任感以及端正的工作态度，有电话销售从业经历者优先考虑。 工作时间： 夏季：上午8.00-12.00，下午14.30-18.30 冬季：上午8.00-12.00，下午14.00-18.00 周末双休，节假日按规定休息

1、负责店铺销售及达成销售目标。 2、具备良好的沟通表达能力和协调能力。 3、有较强的适应能力和学习能力。 4、有经验者优先。 任职资格： 1、大专以上学历。 2、20到35岁，形象气质佳。 3、学历能力沟通能力强。有良好的团队意识。 4、有同行业或者奢侈品销售行业者优先，经验丰富者可以放宽条件。

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孝义市鑫诚兴商行（青岛啤酒总代理）招聘信息如下：招聘岗位：业务员数名岗位要求：具备良好沟通能力，持有有效驾照，积极乐观薪资待遇：5000元以上招聘岗位：库管1名岗位要求：无特殊要求薪资待遇：2000元以上工作时间：月休两天公司福利：定期组织团建活动，享受节日福利待遇

-负责跟进新客户，拓展产品/服务的销售渠道，完成个人或团队的销售指标。 ​ -维护老客户关系，定期沟通回访，了解客户需求，促进二次购买或续约。 ​ -向客户介绍产品/服务的特点、优势及价格等信息，解答客户疑问，促成交易。 ​ -收集市场及竞争对手信息，反馈给公司，为产品优化或销售策略调整提供参考。 ​ -完成销售合同的签订、跟进回款等后续工作，整理客户资料并归档。