一、工作内容： 1、负责公司外贸平台及社交媒体账号的日常运营，通过平台和官网发布产品信息以开拓客户资源，及时回复并处理各类渠道的客户询盘。 2、熟悉产品特性，开展市场调研，维护现有客户关系，跟进订单进展，保障订单各环节顺利推进。 3、参与业务团队人员培训，协助团队日常管理工作。 二、岗位要求： 具备2-3年相关工作经验，本科学历，英语四级或六级水平。 三、工作时间： 8:30-12:0013:30-17:30，夏季作息时间2月至6月 薪资面议 工作地点：运河区泰大国际B座

岗位职责: 1.协助开展日常运营工作，保障各项流程高效有序进行 2.积极参与团队协作，协同推进项目任务的顺利完成 3.具备良好的学习能力，持续提升并优化工作方式 任职要求： 1.具备出色的沟通能力，能有效整合与协调各类资源 2.适应能力强，可快速融入新环境及多元化的团队氛围 3.工作积极主动，富有热情，具有不断优化改进的意识

●●岗位急招 招满即停 ●企业文化: 我们坚持早九晚六，周末固定双休，不安排加班，到点即可离岗。适合追求服务类工作且希望保持生活与工作平衡的人群（无需电话销售或电销任务）。同时，对于渴望成长、追求高收入的伙伴，我们也提供广阔的发展通道。弹性工作节奏+双休无加班，轻松上岗！ ●福利待遇 工资构成: 1、无责任底薪+职级补贴+岗位补贴+绩效奖金，综合月收入7-25k 2、完善的社会保障：包含医疗、意外、生育、失业、养老等保险项目，并缴纳住房公积金 ●工作时间: 上午09:00-18:00，每日6小时在岗，午间休息2小时。绝不强制加班，周末固定双休。享有带薪年假、年终双薪及法定节假日休假权益，另享158天带薪产假 ●发展空间: 若你希望提升自我、突破能力边界，平台至关重要。作为知名上市公司，位列五百强，拥有成熟的晋升体系与大量管理岗空缺，为有志向的员工提供快速晋升支持！机制透明，结果导向，实力决定一切。 ●培训机制 无需担心经验不足 1、新员工入职将系统了解公司背景与产品知识，流程简便易懂，轻松上手，背后更有平安大学资源支撑 2、培训完成后，配备专属导师、组长及主管全程指导，一对一帮扶，快速融入团队 ●工作环境： 1、5A级办公空间，环境舒适，团队氛围和谐，成员年轻有朝气 2、定期组织员工旅游、生日庆祝、月度优秀员工表彰及多样化激励奖励（惊喜不断） 3、每年享受5至15天带薪年假（幸福感满满） 4、依法享有婚假、产假、陪产假等全部法定假期（共同见证人生重要节点） 5、办公室常备各类零食、咖啡、饮品及下午茶（工作间隙随时放松） 6. 多样化团建活动、聚餐交流等企业文娱项目持续开展 ●●●员工关怀 1. 建立多元反馈渠道，支持员工通过圆桌座谈、线上沟通等方式反映工作生活难题，及时获得协助 2. 对家庭情况特殊困难的同事给予实际帮扶，领导贴心，同事温暖

一、岗位职责： 1、公司按城市划分，提供已升级为1688平台实力商家高阶会员的客户资源，客服需结合采购商行为趋势、商户自身优势及平台运营规则，为客户量身定制1688平台经营策略。 2、依托CRM系统中实力商家的经营数据变动与最新动态，指导商家在用户画像定位、店铺视觉呈现、商品运营优化、店铺权重提升、流量获取及客服转化等关键环节进行精细化改进，助力商家承接大额订单； 3、预判商家运营成效，持续沟通优化方向，推动其成功获取大买家订单，并协助制定下一年度线上业务发展计划，完成次年平台续费入驻流程； 二、业务优势： 1、平台流量扶持：实力商家被认定为平台优质商户，享受流量优先推荐，订单获取更具优势； 2、商户资质优异：实力商家仅占1688全量商家的6%，入驻门槛高，需具备较强企业实力或优质产品，属行业领先群体； 3、阿里支持全面：作为重点服务对象，阿里对其投入更多关注与资源支持，赋能覆盖广，助力商家快速成长；

一、岗位职责： 1、公司按城市划分，提供已入驻1688平台并升级为实力商家高阶会员的客户资源，客服需结合采购商行为趋势、商户自身优势及平台运营规则，为客户定制专属的1688经营策略。 2、依据CRM系统中实力商家的经营数据变动与最新动态，指导商家在用户画像定位、店铺视觉呈现、商品培育、店铺权重提升、流量获取及客服转化等关键环节进行优化，助力商家承接大额订单； 3、预估商家运营成效，持续沟通优化方向，推动其成功获取大买家订单，并协助规划下一年度线上业务发展路径，完成次年平台续费入驻流程； 4、若商家有托管需求，公司可提供专业的1688代运营服务，配备专项技术团队支持商家高效运营； 二、业务优势： 1、平台流量扶持：实力商家被认定为优质商户，享有平台更多流量推荐，订单获取更具优势； 2、商户资质优异：实力商家占1688全体会员比例不足6%，需具备较大企业规模或优质产品方可准入，属行业内领先者； 3、阿里重点支持：作为核心商家群体，受到阿里巴巴高度关注，获得多项赋能资源，成长效率显著提升；

●●岗位急招 招满即停 ●企业文化: 我们坚持早九晚六、周末双休，不提倡加班，到点下班，适合追求稳定节奏、注重生活质量的服务型人才（无电话销售任务）。同时，对有成长目标、渴望高收入的伙伴，提供广阔的发展通道。弹性工作节奏+双休制度，轻松高效！ ●福利待遇 工资构成: 1、无责任底薪+职级补贴+岗位补贴+绩效奖金，综合收入7-25k 2、完善的社会保障：包含医疗、生育、失业、养老及意外医疗等保险，同步缴纳住房公积金 ●工作时间: 上午09:00-18:00，每日6小时工作时长，午间休息2小时，无需加班。周末固定双休，享有带薪年假、年终双薪，法定节假日全数带薪，另享158天带薪产假 ●发展空间: 若你希望突破自我、实现跃迁，平台至关重要。作为世界五百强上市企业，晋升体系成熟，管理岗空缺充足，为有志向的成员提供快速晋升支持！机制透明，结果导向，实力决定一切。 ●培训支持 无需担心经验不足 1、入职即开展系统培训，涵盖公司认知与产品知识，内容简洁易懂，轻松上手，背后更有平安大学资源支撑 2、培训完成后，安排专属导师、组长及主管全程带教，一对一指导，快速融入 ●工作环境： 1、高端5A级办公空间（团队氛围和谐，成员年轻有朝气） 2、定期组织员工旅游、生日庆祝、月度优秀员工嘉奖（惊喜不断等你参与） 3、每年享受5至15天带薪年假（满足身心放松需求） 4、依法享有婚假、产假、陪产假等全部法定假期（陪你共度人生重要节点） 5、免费供应零食、咖啡、饮料及下午茶（工作间隙随时补充能量） 6. 多样化团建活动，聚餐出游丰富业余生活 ●●●员工关怀 1. 建立多元反馈渠道，支持员工通过圆桌座谈、线上沟通等方式反映工作与生活难题，并及时协助解决 2. 对遭遇重大困难的员工家庭给予特别关照，领导贴心，同事温暖 硬性要求: 大专及以上学历，学信网可查，年龄25-40周岁

●●岗位急招 招满即停 ●企业文化: 我们实行早九晚六，周末双休，绝不加班，到点下班，适合追求稳定节奏、热爱服务类工作但不愿承受高压环境的人群（无需电话销售、无电销任务）。同时，对于渴望成长、追求收入提升的伙伴，我们也提供广阔的发展通道。人性化作息+双休无加班！ ●福利待遇 工资构成: 1、无责任底薪+职级补贴+岗位补贴+绩效奖金，综合月收入7-25k 2、完善的社会保障：包含医疗、生育、失业、养老及意外医疗保险，同步缴纳住房公积金 ●工作时间: 上午09:00-18:00，每日6小时工作制，午休2小时，不安排加班。周末固定双休，享有带薪年假、年终双薪，法定节假日全数带薪休假，另享158天带薪产假 ●发展空间: 若你希望自我突破、能力进阶，平台至关重要。作为五百强上市企业，人才培养体系成熟，管理岗空缺多，对有晋升意向的员工给予快速晋升支持！机制透明，晋升唯能力论，人人凭实力说话。 ●培训机制 无需担心经验不足 1、新员工入职即开展公司文化与产品知识培训，内容简洁易懂，轻松上手，背后更有平安大学专业资源支撑 2、培训完成后配备专属导师、组长及主管全程指导，一对一帮扶快速融入 ●工作环境： 1、5A级办公空间，环境舒适，团队氛围轻松融洽，成员年轻有朝气 2、定期组织员工旅游、生日会，设置月度优秀员工奖励机制（惊喜不断等你来） 3、每年享有5至15天带薪年假（幸福感满满） 4、依法享受婚假、产假、陪产假等各类带薪假期（重要时刻我们共同见证） 5、免费供应零食、咖啡、饮料及下午茶（工作间隙轻松放松） 6. 多样化团建活动，聚餐、拓展精彩不停 ●●●员工关怀 1. 建立多元反馈渠道，支持员工通过圆桌会议、线上沟通等方式反映工作与生活难题，及时协助解决 2. 对家庭遭遇特殊困难的员工提供实际援助，领导贴心，同事温暖 硬性要求: 大专及以上学历，学信网可查，年龄25-40周岁

1.运营TikTok2.负责询盘客户开发3.能吃苦耐劳有2年以上经验年龄25-30岁

关注平台故障信息，及时反馈，能熟练操作电脑，有经验者优先。

迎接并接待客户，营造舒适安全的体验氛围， 讲解产品的工作原理及操作流程，指导客户规范体验， 协助完成体验数据的记录与客户反馈的收集， 参与场馆的日常管理、环境维护及运营支持工作， 共同参与新文化、新模式的建设与完善。

泊头市大型招聘会于泊头市信合商厦广场举行。我公司在B区26号咨询处，以及D区9号咨询处都设有招聘咨询处，我们有专人在咨询处服务所有求职人员，为您1对1进行咨询讲解，让您更好的对我公司企业规模，招聘岗位，薪资待遇等全面了解！欢迎大家前往。

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岗位职责： 1. 深入学习并掌握公司核心业务流程，迅速适应企业运营体系 2. 配合运营团队完成产品宣传及活动方案的执行与支持 3. 监测运营相关数据，进行整理分析并提出优化建议 4. 负责客户关系维护，及时响应客户咨询与意见反馈 5. 统筹协调内外部资源，保障运营项目高效推进 岗位要求： 1. 具备优秀的沟通能力与组织协调能力 2. 了解互联网运营逻辑，有相关从业经历者优先考虑 3. 具备基础数据分析能力，能熟练操作常用办公软件 4. 执行力强，富有团队合作意识与责任感

岗位内容： 1. 负责线上平台的日常运作，包含商品发布、价格调整、订单跟进等基础运营事务； 2. 配合上级推进项目策划、执行、过程管理及宣传推广等相关工作； 3. 处理平台用户的咨询与意见反馈，提升服务质量； 4. 统筹管理各店铺的运营事务，确保整体运作有序高效。 任职要求： 1. 熟悉私域流量的运营逻辑，具备从0到1搭建经验，有实际落地的成功案例；了解有赞、企微、美团等构建转化链路的小程序工具； 2. 有电商运营背景或相关领域工作经验者优先考虑； 3. 具备良好的沟通技巧、协调能力和组织能力； 4. 执行力强，工作积极主动，富有责任感； 5. 能够适应长时间处理复杂且重复性任务，具备较强的自我管理与计划安排能力； 6. 拥有扎实的数据分析能力与用户洞察能力，善于通过数据支持运营决策。

【工作内容】 以美团运营经理身份为商家店铺提供数据分析及运营支持，后续通过企业微信持续跟进，推动代运营服务签约 工作流程：先输出运营优化建议，诊断店铺运营问题，再通过微信沟通促成合作 该合作模式为商家将店铺交由美团官方专业团队进行托管运营 采用电话联系+企业微信维护的工作方式（成本低、商家接受度高、需求旺盛，成单效率高） 【岗位要求】 具备一定销售经验者优先考虑 【入职即可获得】 1. 入职即缴纳五险一金 2. 周末双休＋法定节假日＋福利年假＋年度免费健康体检 3. 新员工前两个月最低无责保底5000元（按时出勤即可享受，无业绩考核），最高可享6500元保底（需达成相应目标） 4. 提供带薪培训（期间正常发放薪资），配备导师一对一指导 【为什么选择我们公司】 1. 入职即签订正式劳动合同，依法合规，离职结算准时，绝不拖欠工资 2. 外卖领域市场份额领先，平台体量大，发展稳定，背靠大厂资源 3. 由经验丰富的业务骨干带队培养，助力新人快速掌握运营与沟通技巧，实现个人成长 4. 晋升机制公开透明，每季度开放晋升通道（路径：新签专员→组长→主管） 【薪资】 薪资构成：无责底薪3500元＋提成＋绩效奖金 新人保障：前两个月最低保底5000元（无责任底薪），表现优异者可达6500元 平均月收入8000元以上，收入上不封顶 享有超长年假，法定节假日按规定休息 【工作时间】 早9晚7，午休1.5小时，周末双休，法定节假日正常休假

纯文职！无销售性质！ 岗位职责： 1. 负责平台文案的策划与撰写，结合项目特征及目标人群，创作具有吸引力的内容，提升曝光并实现精准引流。 2. 负责平台日常内容运营，包括账号内容更新与维护、粉丝互动、话题策划等，及时处理私信与评论反馈。 3. 综合运用多种运营手段，有效激活用户群体，增强用户粘性，提高活跃度，营造良好的互动氛围。 4. 负责图文、视频等内容的发布与日常维护工作。 5. 协助上级完成其他相关事务。 任职资格： 1. 熟悉小红书、抖音等平台操作规则，为深度用户，具备图文制作能力者优先考虑。 2. 热爱写作与内容创作，无需经验基础，由运营总监亲自指导带教。 职位福利：不加班、弹性工作制、带薪年假、单双休、法定节假日休息

购物商城招聘长期员工若干名，有意者可以咨询

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招聘，沧州华润外委项目部招工，、长期干，公司实行五班三倒，白班8：00-17：00、中班17：00-01：00、夜班01：00-8：00，每月上18天班，歇12天 1、公司每月发放劳动防护用品 2、过年工资双倍 3、公司提供住宿 输煤程控2名，年龄25-45周岁以内、实习期工资3300元，实习期过后3800、联系电话：

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央企新华年后招聘，带薪学习 25号，25号，25号开始（学习两天半100元） 招募要求：（男女不限）23--55周岁、高中及以上学历、泊头本地居住。 薪资待遇：享四险四金，，周六日双休。 ☎