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电工（高压、低压电工），上五休二，包吃住 一、任职要求 1、年龄18-50周岁以内 2、有电工证（低压、高压） 3、两年以上相关工种工作经验（建筑安装亦可） 4、必须开具无犯罪记录证明 5、必须提供员工入职体检报告 6、会智能手机的基本应用 7、能够正常与人沟通，仪容仪表端正 二、工作地点： 大兴顺丰、陶然亭、壹瓶 三、薪资标准： 试用期一个月，一个月之后转正；试用期工资5000元 转正之后工资范围5000-5500元

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电厂招募条件具体要求：1、应往届大中专毕业生和社会求职人员2、遵守国家法律法规，品行端正，作风正派，勤奋敬业，有较强的责任心、良好的职业操守和团队协作精神。3、年龄18-28周岁；4、中专或大专及以上学历，专业不限。5、五官端正，气质较好，语言表达能力较好；6、身心健康，无恐高症，辨色力和听力正常，具备正常履行岗位职责的身体条件，符合电力行业健康检查规范。薪资具体要求：1、实习时间：6个月。2、实习单位：大型新能源企业（火电厂、生物质电厂、垃圾发电厂、风力发电厂、光伏发电站）3、实习期间工资：综合津贴4000--6000元/月，免费提供食宿及发放生活补贴及劳保物品。4、福利待遇：执行新能源企业正常规定，安置单位不同其福利待遇不同，因安置单位而定.说明：1、就业安置人员实习6个月结束后到指定考试机构考取技能证书（高压电工证、低压电工证、登高证），技能证书考取周期2个月内。2、技能证书考取后正式与电厂签订正式合同，成为电厂员工。3、就业安置人员可以在6个月的实习期间到指定的考试机构考取技能证书，实习期6个月自动顺延。4、根据电厂要求，就业安置人员正式签订合同前必须要持证上岗，高压电工证、低压电工证、登高证是必须具备的技能证书。5、根据电厂要求，就业安置人员必须要具备6个月的实习期，6个月的实习期满后且考取三个技能证书后方可签订正式合同。

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岗位职责：1、对公司规定的设施设备进行检查、维修保养、正常运行；2、设施设备的日常维护、做好维修保养、运行的操作、监控检查记录；3、设施设备的巡查工作，严格遵守各类操作的规程；4、执行、领导临时委派的任务；任职要求：1、1-3年以上综合物业维修工作经验2、年龄50岁以下3、具有设备设施的维护、保养、检修工作经验；4、持维修电工上岗证(高低压电工上岗证)；5、有一定沟通能力、执行能力、责任心强、能够吃苦耐劳；6、工作地点：朝阳区京汇大厦