岗位职责： 1. 负责自媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）日常内容更新、排版与发布 2. 协助策划并执行线上运营活动，提升粉丝互动率与账号活跃度 3. 收集整理行业资讯与用户反馈，定期输出运营数据报告及优化建议 4. 配合团队完成图文/短视频素材基础编辑、话题跟进及热点借势 5. 维护社群秩序，及时响应用户咨询，协助提升用户粘性与转化效果 任职要求： 1. 对新媒体生态有基本认知，具备良好的文字表达与网感 2. 熟练使用主流自媒体后台及基础办公软件，会简单图片/视频剪辑者优先 3. 工作细致耐心，具备较强的学习能力与执行力 4. 具备良好的沟通协作意识，能适应快节奏工作环境 5. 学历不限，有相关实习或项目经验者优先

岗位职责： 1. 负责日常运营数据整理、报表制作及基础分析，支持业务决策 2. 协助运营活动执行，包括方案跟进、物料协调、进度反馈与效果汇总 3. 处理跨部门沟通协作事务，高效完成文档撰写、会议纪要、信息归档等文员工作 4. 管理日常办公事务，如文件收发、日程安排、物资申领及基础行政支持 5. 配合团队完成临时性任务，确保运营流程顺畅、信息准确及时 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与强烈的责任心 2. 年龄20-26周岁，细致耐心，具备基本文字处理及时间管理能力 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏、多任务的工作环境 4. 无相关经验者可带教上岗，欢迎踏实肯学的求职者加入

岗位职责： 1. 在主管的指导下，进行基础的运营管理学习。 2. 独立管理和运作运营团队，确保团队目标的实现。 3. 参与公司的部门管理和运作，逐步熟悉公司业务流程。 我们要这样的人： 1.欢迎小白！有无经验均可，态度大于资历 2.逻辑清晰，执行力强，善于解决问题 薪资待遇： 无责底薪4000-5000元 + 绩效奖金（上不封顶） 综合收入：6000-8000元/月（稳定性高，绩效易达成） 专属福利（发展天花板高！）： 1.免费精装宿舍：公司旁小区房，家电齐全，安全省心 2.明确晋升链：运营助理 → 主管 → 准副理→副理→经理（能力决定速度） 3.巨头培训资源：集团级运营课程免费开放

岗位职责 1.自媒体图文制作，搭建账号。 2.结合公司给的内容制定出一些get到爆点的图文内容，提高粉丝量和点赞数。 3.对图文账号进行复盘内容分析，提高运营能力。 任职要求: 1.可接受无经验者。 2.爱刷短视频，敏锐的观察力，跟进时事热点。 3.端正的工作态度。 综合薪资:5000-10000无上限 无责底薪+全勤奖+提成+奖金 岗位福利:节假日福利、聚餐、团建、生日福利.

任职要求： 1、无需经验，前期会有人一对一带， 2、有想法有上进心者优先； 岗位职责： 1.前期从市场运营，客户运营，团队运营几个方向学习 2.这个职位是公司未来管理型人才，通过公司专业系统化的培训能够独立负责部门运作； 薪资福利： 1.薪酬：无责底薪4500+奖金（无上限）+年终奖+住宿（你的能力决定了你的工资）； 2、免费提供住宿，环境卫生干净,(空调冰箱洗衣机等家电齐全，交通便利 宿舍离公司步行10分钟） 3、公司设有丰厚的奖励，提高个人收入（日奖，周奖，月奖等） 4、入职进行免费带薪培训，专业一对一培训（无经验也可） 5、公司不定期安排活动（烧烤，K歌，聚餐，节日晚会，旅游活动） 6、公司有轻松愉悦的工作环境，年轻化优秀团队有激情，有活力 7、国家法定节假日正常休息，公司提供省内外免费旅游和学习机会（五一，十一公费出游；优秀员工到总部深造）

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1，熟悉自媒体，善于制作图文和短视频，有文案功底，或者写作能力佳。 2，熟练使用Ai，腾讯会议，企业微信等工具。 3，能参与团队社群管理 4，要求正心正念，善于沟通，乐观向上。 工资：4000-7000元

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任职要求： 1、可以熟练使用电脑办公软件 2、能够吃苦耐劳，工作细致、有责任心，执行力强 3、具备一定的学习能力 工作内容： 1、对产品数据信息进行整理分析 2、核实日常订单数据 确保准确无误 3、没有加班 老带新 公司有完善的培训体系 工作时间： 做六休一，周日单休 早9:00－晚16:30 午休2小时 法定假日正常休息 没有加班 薪资结构： 1、薪资4000（含满勤200） 2、多劳多得，项目奖励 3、五险 定期团建，团队氛围好，欢迎优秀的你来加入！ 晋升通道： 运营专员—团队长—经理

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岗位职责 1、协助主播运营主管负责公司娱乐主播的日常孵化、维护与管理工作，跟进主播直播全流程，辅助主播稳定开播、提升直播状态与直播效果 2、开播前协助做好筹备工作：提醒主播按时上播、检查直播间灯光、音效、画面、设备状态，调试直播参数，确保直播间正常开播 3、直播中协助控场互动：引导直播间观众互动、回复公屏评论、带动直播间氛围、拉停留、做数据，配合主播完成PK、互动游戏、福利活动，提升直播间热度与人气 4、负责主播日常数据统计，每日/每周整理主播直播时长、场观、音浪、营收、粉丝增长、留存等核心数据，制作数据报表，协助复盘直播问题 5、协助挖掘、孵化新人主播，对接面试新人，跟进新人培训、试播流程，记录新人试播情况，整理新人资料档案 6、跟进主播日常沟通维护，安抚主播心态，疏导直播压力，解答主播工作疑问，协助优化直播话术、直播内容，帮助主播快速成长 7、整理行业热门直播玩法、热门曲目、互动脚本、直播热点 任职要求 1、中专及以上学历，专业不限，接受应届生、无经验小白，零基础可带薪培训，热爱直播、短视频、娱乐行业者优先 2、熟悉抖音、主流直播平台规则，了解娱乐直播基本玩法，对直播间氛围、流量数据有敏感度 3、内卷，扁平化管理，同事好相处，工作氛围活跃性格开朗活泼、情商高，善于沟通交流，有耐心、有责任心，抗压能力强，能接受直播行业弹性工作 4、执行力强，工作主动细致，有良好的服务意识和团队协作能力，擅长调动氛围，心态积极正向 薪资福利 1、薪资待遇：无责底薪2500到3500+高额绩效+提成，多劳多得，收入上不封顶，能力越高薪资涨幅越快 2、成长扶持：一对一老带新全程教学，系统化培训直播运营知识、主播孵化技巧、数据分析能力，零基础快速上手，无需自己摸索 3、晋升通道清晰：运营助理→专职主播运营→资深运营→运营主管/运营经理，内部优先晋升，不熬资历，凭能力升职加薪 5、团队氛围：95后、00后年轻化团队，氛围轻松

根据公司下达的任务完成任务

岗位职责 1、独立负责公司线上业务整体运营方案的撰写、落地与迭代，涵盖流量布局、内容规划、获客引流、用户转化、私域运营全流程，承接既定业务目标，对运营结果负责。 2、结合行业热点、平台规则和竞品玩法，制定月度/季度线上运营计划、内容选题方案、引流活动方案，拆解阶段性执行目标，自主推进落地，无需依赖团队协助即可完成全流程运作。 3、统筹各线上渠道（短视频、图文自媒体、社群私域、搜索渠道等）的整体运营，搭建账号内容矩阵与流量体系，优化渠道运营方式，提升账号权重、曝光量与精准引流效果。 4、独立策划各类线上引流、裂变、留存、转化活动，完整负责活动方案撰写、素材落地、流程推进、用户触达、数据统计，完成活动全流程复盘，迭代优化活动玩法与转化路径。 5、建立日常运营数据监控体系，定期统计流量、咨询、转化、留存、复购等核心数据，输出专业运营复盘报告，精准定位运营问题，优化运营方案与执行策略，持续提升运营投产比。 6、跟进行业动态与平台规则更新，挖掘优质运营玩法与资源，持续优化运营体系，高效完成公司下达的月度、季度线上运营业绩指标，配合运营合伙人完善整体业务布局。 任职要求 1、大专及以上学历，1年及以上线上独立运营经验，能够独立撰写运营方案、落地全流程运营工作，有完整项目运营案例者优先。 2、熟悉主流线上运营平台规则，精通内容策划、流量引流、活动运营、私域转化等核心模块，具备完整的运营闭环思维，可独立解决运营过程中的各类问题。 3、具备极强的自主执行力、目标感与抗压能力，擅长方案落地、细节把控与数据复盘，不局限基础执行，主动优化运营打法、提升业绩。 4、具备良好的数据分析能力、文案撰写能力和活动策划能力，熟练使用各类运营、剪辑、AI辅助工具，高效完成运营全流程工作。 5、思维灵活、责任心强，有良好的沟通协作能力，认可公司业务方向，愿意长期深耕运营板块，配合团队完成业务规模化增长。

抖音在线兼职，无需经验，无需门槛，小白也可以做，只要会玩手机就行，一条作品，作品上热门后依然有奖励，日收入100~200元

1.负责公司原创内容在新媒体（抖音）平台的上传，兼职1-2小时，时间段自己定 2.按要求完成视频发布及信息回复 3.记录并反馈发布数据 日结，提供保底 不需要去公司，时间自由，在家 空闲时间都可做 地点不限，有无经验均可，入职有师傅一对一带。

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